馬工學(xué)管理的國(guó)際視野與探索試題及答案_第1頁(yè)
馬工學(xué)管理的國(guó)際視野與探索試題及答案_第2頁(yè)
馬工學(xué)管理的國(guó)際視野與探索試題及答案_第3頁(yè)
馬工學(xué)管理的國(guó)際視野與探索試題及答案_第4頁(yè)
馬工學(xué)管理的國(guó)際視野與探索試題及答案_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

馬工學(xué)管理的國(guó)際視野與探索,試題及答案姓名:____________________

一、單項(xiàng)選擇題(每題1分,共20分)

1.以下哪項(xiàng)不是馬工學(xué)管理學(xué)的核心概念?

A.系統(tǒng)思維

B.人力資源

C.組織文化

D.經(jīng)濟(jì)學(xué)原理

2.在全球化背景下,馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野主要體現(xiàn)在哪些方面?

A.國(guó)際化戰(zhàn)略

B.跨文化管理

C.國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

D.以上都是

3.馬工學(xué)管理學(xué)的探索方向不包括以下哪項(xiàng)?

A.創(chuàng)新管理

B.環(huán)境管理

C.財(cái)務(wù)管理

D.社會(huì)責(zé)任

4.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注全球環(huán)境問(wèn)題?

A.經(jīng)濟(jì)主義

B.全球化主義

C.環(huán)境主義

D.實(shí)用主義

5.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些能力?

A.適應(yīng)能力

B.創(chuàng)新能力

C.協(xié)作能力

D.以上都是

6.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注員工的發(fā)展?

A.資本主義

B.社會(huì)主義

C.人本主義

D.民主主義

7.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些戰(zhàn)略?

A.競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略

B.合作戰(zhàn)略

C.靈活戰(zhàn)略

D.以上都是

8.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注可持續(xù)發(fā)展?

A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展

B.社會(huì)發(fā)展

C.可持續(xù)發(fā)展

D.以上都是

9.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些管理技能?

A.領(lǐng)導(dǎo)力

B.溝通能力

C.決策能力

D.以上都是

10.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注社會(huì)責(zé)任?

A.利益最大化

B.社會(huì)責(zé)任

C.企業(yè)利益

D.個(gè)人利益

11.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些創(chuàng)新能力?

A.產(chǎn)品創(chuàng)新

B.技術(shù)創(chuàng)新

C.管理創(chuàng)新

D.以上都是

12.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注跨文化管理?

A.本土化

B.國(guó)際化

C.跨文化

D.以上都是

13.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些戰(zhàn)略思維?

A.競(jìng)爭(zhēng)思維

B.合作思維

C.創(chuàng)新思維

D.以上都是

14.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注企業(yè)文化建設(shè)?

A.經(jīng)濟(jì)效益

B.社會(huì)效益

C.企業(yè)文化

D.以上都是

15.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些風(fēng)險(xiǎn)管理能力?

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)控制

D.以上都是

16.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注供應(yīng)鏈管理?

A.采購(gòu)管理

B.生產(chǎn)管理

C.供應(yīng)鏈管理

D.以上都是

17.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些項(xiàng)目管理能力?

A.計(jì)劃能力

B.組織能力

C.領(lǐng)導(dǎo)能力

D.以上都是

18.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注人力資源開(kāi)發(fā)?

A.人員招聘

B.培訓(xùn)發(fā)展

C.績(jī)效管理

D.以上都是

19.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些市場(chǎng)調(diào)研能力?

A.市場(chǎng)分析

B.市場(chǎng)預(yù)測(cè)

C.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

D.以上都是

20.在馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中,以下哪種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注客戶(hù)關(guān)系管理?

A.客戶(hù)滿(mǎn)意度

B.客戶(hù)忠誠(chéng)度

C.客戶(hù)關(guān)系

D.以上都是

二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共15分)

1.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野包括哪些方面?

A.國(guó)際化戰(zhàn)略

B.跨文化管理

C.國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

D.可持續(xù)發(fā)展

2.馬工學(xué)管理學(xué)的探索方向有哪些?

A.創(chuàng)新管理

B.環(huán)境管理

C.財(cái)務(wù)管理

D.社會(huì)責(zé)任

3.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些能力?

A.適應(yīng)能力

B.創(chuàng)新能力

C.協(xié)作能力

D.領(lǐng)導(dǎo)力

4.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該關(guān)注哪些問(wèn)題?

A.全球環(huán)境問(wèn)題

B.員工發(fā)展

C.可持續(xù)發(fā)展

D.社會(huì)責(zé)任

5.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備哪些戰(zhàn)略?

A.競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略

B.合作戰(zhàn)略

C.靈活戰(zhàn)略

D.創(chuàng)新戰(zhàn)略

三、判斷題(每題2分,共10分)

1.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注全球化進(jìn)程。()

2.馬工學(xué)管理學(xué)的探索方向包括人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。()

3.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力。()

4.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展。()

5.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備跨文化管理能力。()

6.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注員工的發(fā)展和培訓(xùn)。()

7.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備風(fēng)險(xiǎn)管理能力。()

8.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注供應(yīng)鏈管理。()

9.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備項(xiàng)目管理能力。()

10.馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注客戶(hù)關(guān)系管理。()

四、簡(jiǎn)答題(每題10分,共25分)

1.題目:簡(jiǎn)述馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野如何影響企業(yè)的戰(zhàn)略決策。

答案:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野通過(guò)以下幾個(gè)方面影響企業(yè)的戰(zhàn)略決策:

(1)拓展企業(yè)的市場(chǎng)范圍:國(guó)際視野使企業(yè)能夠更好地了解全球市場(chǎng)動(dòng)態(tài),從而制定更有效的市場(chǎng)進(jìn)入策略和產(chǎn)品定位。

(2)提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力:國(guó)際視野促使企業(yè)關(guān)注國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,通過(guò)學(xué)習(xí)借鑒其成功經(jīng)驗(yàn),提升自身競(jìng)爭(zhēng)力。

(3)優(yōu)化企業(yè)資源配置:國(guó)際視野有助于企業(yè)發(fā)現(xiàn)和利用全球范圍內(nèi)的優(yōu)質(zhì)資源,降低成本,提高效率。

(4)促進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新:國(guó)際視野使企業(yè)能夠緊跟國(guó)際科技發(fā)展趨勢(shì),推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新,保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

(5)加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理:國(guó)際視野使企業(yè)能夠更好地識(shí)別和應(yīng)對(duì)國(guó)際市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),提高風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

2.題目:分析馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野在跨文化管理中的應(yīng)用。

答案:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野在跨文化管理中的應(yīng)用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

(1)尊重文化差異:國(guó)際視野使企業(yè)管理者能夠認(rèn)識(shí)到不同文化背景下的員工具有不同的價(jià)值觀(guān)和行為模式,從而尊重并包容文化差異。

(2)加強(qiáng)跨文化溝通:國(guó)際視野促使企業(yè)管理者掌握跨文化溝通技巧,提高跨文化團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。

(3)培養(yǎng)跨文化領(lǐng)導(dǎo)力:國(guó)際視野使企業(yè)管理者具備跨文化領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效引導(dǎo)和管理多元文化團(tuán)隊(duì)。

(4)優(yōu)化跨文化組織結(jié)構(gòu):國(guó)際視野促使企業(yè)管理者根據(jù)不同文化背景調(diào)整組織結(jié)構(gòu),提高組織效能。

(5)提升跨文化適應(yīng)能力:國(guó)際視野使企業(yè)員工能夠更好地適應(yīng)不同文化環(huán)境,提高工作效率。

3.題目:闡述馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野如何促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

答案:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野通過(guò)以下途徑促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展:

(1)關(guān)注環(huán)境保護(hù):國(guó)際視野使企業(yè)認(rèn)識(shí)到環(huán)境保護(hù)的重要性,積極采取環(huán)保措施,降低對(duì)環(huán)境的影響。

(2)推動(dòng)社會(huì)責(zé)任:國(guó)際視野促使企業(yè)關(guān)注社會(huì)責(zé)任,積極參與社會(huì)公益活動(dòng),樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

(3)創(chuàng)新商業(yè)模式:國(guó)際視野使企業(yè)能夠發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)模式,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的統(tǒng)一。

(4)優(yōu)化資源配置:國(guó)際視野有助于企業(yè)發(fā)現(xiàn)和利用全球范圍內(nèi)的優(yōu)質(zhì)資源,提高資源利用效率。

(5)加強(qiáng)國(guó)際合作:國(guó)際視野使企業(yè)能夠與國(guó)際合作伙伴共同應(yīng)對(duì)全球性挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)共贏(yíng)發(fā)展。

五、論述題

題目:探討馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野在全球化背景下對(duì)企業(yè)管理模式的影響。

答案:隨著全球化的深入發(fā)展,馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野對(duì)企業(yè)管理模式產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。以下是對(duì)這種影響的探討:

1.適應(yīng)性管理模式的興起:在全球化背景下,企業(yè)面臨著不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)格局和消費(fèi)者需求。馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備較強(qiáng)的適應(yīng)性,以靈活應(yīng)對(duì)各種變化。這種適應(yīng)性管理模式要求企業(yè)在組織結(jié)構(gòu)、人力資源管理、戰(zhàn)略規(guī)劃等方面進(jìn)行變革,以適應(yīng)快速變化的外部環(huán)境。

2.跨文化管理的重要性:全球化使得企業(yè)越來(lái)越多地參與到國(guó)際市場(chǎng)中,跨文化管理成為企業(yè)管理的關(guān)鍵。馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)跨文化溝通、領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性,這促使企業(yè)在招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)等方面更加注重跨文化因素,以提升國(guó)際團(tuán)隊(duì)的協(xié)作效率。

3.創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型管理模式:國(guó)際視野鼓勵(lì)企業(yè)不斷創(chuàng)新,以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型管理模式強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備持續(xù)創(chuàng)新的能力,包括產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。這種模式要求企業(yè)建立創(chuàng)新文化,鼓勵(lì)員工提出創(chuàng)新想法,并為其提供實(shí)施平臺(tái)。

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的強(qiáng)化:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,關(guān)注環(huán)境保護(hù)、員工權(quán)益和社會(huì)福祉。這種觀(guān)念促使企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中更加注重可持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的統(tǒng)一。

5.全球化供應(yīng)鏈管理:全球化使得企業(yè)供應(yīng)鏈更加復(fù)雜,馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野提倡全球化供應(yīng)鏈管理,要求企業(yè)優(yōu)化供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu),提高供應(yīng)鏈效率,降低成本,同時(shí)確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和可靠性。

6.企業(yè)戰(zhàn)略的國(guó)際化:國(guó)際視野促使企業(yè)制定國(guó)際化戰(zhàn)略,以拓展國(guó)際市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)全球化布局。這種戰(zhàn)略要求企業(yè)對(duì)國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)行深入分析,制定符合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)特點(diǎn)的戰(zhàn)略,并建立相應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)和運(yùn)營(yíng)模式。

7.企業(yè)文化的融合與創(chuàng)新:全球化背景下,企業(yè)需要融合不同文化,形成具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)文化。馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野鼓勵(lì)企業(yè)在保持自身特色的同時(shí),吸收其他文化的優(yōu)秀元素,以創(chuàng)新企業(yè)文化。

試卷答案如下:

一、單項(xiàng)選擇題(每題1分,共20分)

1.D

解析思路:經(jīng)濟(jì)學(xué)原理屬于基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)學(xué)范疇,而非馬工學(xué)管理學(xué)的核心概念。

2.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野涉及多個(gè)方面,包括國(guó)際化戰(zhàn)略、跨文化管理和國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。

3.C

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的探索方向通常包括創(chuàng)新管理、環(huán)境管理和社會(huì)責(zé)任,而財(cái)務(wù)管理是其一部分。

4.C

解析思路:環(huán)境主義強(qiáng)調(diào)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中關(guān)注全球環(huán)境問(wèn)題,符合馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野。

5.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野要求企業(yè)具備適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力和協(xié)作能力等多方面能力。

6.C

解析思路:人本主義強(qiáng)調(diào)以人為本,關(guān)注員工的發(fā)展和需求,符合馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野。

7.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備多種戰(zhàn)略,包括競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、合作戰(zhàn)略和靈活戰(zhàn)略。

8.C

解析思路:可持續(xù)發(fā)展是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中關(guān)注的核心問(wèn)題,強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的平衡。

9.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和決策能力等多方面管理技能。

10.B

解析思路:社會(huì)責(zé)任是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要方面,強(qiáng)調(diào)企業(yè)對(duì)社會(huì)的責(zé)任。

11.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新等多方面創(chuàng)新能力。

12.C

解析思路:跨文化管理是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)企業(yè)在國(guó)際環(huán)境中處理文化差異。

13.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備競(jìng)爭(zhēng)思維、合作思維和創(chuàng)新思維等多方面戰(zhàn)略思維。

14.C

解析思路:企業(yè)文化是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要方面,強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化的建設(shè)和傳播。

15.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)控制等多方面風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

16.C

解析思路:供應(yīng)鏈管理是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)企業(yè)對(duì)供應(yīng)鏈的優(yōu)化和管理。

17.D

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)具備計(jì)劃能力、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等多方面項(xiàng)目管理能力。

18.D

解析思路:人力資源開(kāi)發(fā)是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要方面,包括人員招聘、培訓(xùn)發(fā)展和績(jī)效管理等。

19.D

解析思路:市場(chǎng)調(diào)研能力是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要內(nèi)容,包括市場(chǎng)分析、市場(chǎng)預(yù)測(cè)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。

20.D

解析思路:客戶(hù)關(guān)系管理是馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野中的一個(gè)重要方面,強(qiáng)調(diào)企業(yè)與客戶(hù)的關(guān)系維護(hù)和提升。

二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共15分)

1.ABCD

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野包括國(guó)際化戰(zhàn)略、跨文化管理、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和可持續(xù)發(fā)展等多個(gè)方面。

2.ABCD

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的探索方向涉及創(chuàng)新管理、環(huán)境管理、財(cái)務(wù)管理和社會(huì)責(zé)任等多個(gè)方面。

3.ABCD

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野要求企業(yè)具備適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力、協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力等多方面能力。

4.ABCD

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)關(guān)注全球環(huán)境問(wèn)題、員工發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任等。

5.ABCD

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野要求企業(yè)具備競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、合作戰(zhàn)略、靈活戰(zhàn)略和創(chuàng)新戰(zhàn)略等多方面戰(zhàn)略。

三、判斷題(每題2分,共10分)

1.√

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野確實(shí)認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該關(guān)注全球化進(jìn)程。

2.√

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的探索方向確實(shí)包括人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。

3.√

解析思路:馬工學(xué)管理學(xué)的國(guó)際視野確實(shí)強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該具備創(chuàng)新能力和適應(yīng)能

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