刺繡行業(yè)雇工合同范例

刺繡行業(yè)雇工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

鑒于甲方從事刺繡行業(yè)，需要乙方提供勞動服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處從事刺繡工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的場所從事刺繡工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證刺繡作品的質(zhì)量。

二、工作時間與休息

1.乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作不超過__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

三、勞動報(bào)酬

1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月__________日。

3.乙方在工作期間因特殊情況不能正常出勤，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定計(jì)算工資。

四、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供法定福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等。

五、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

六、合同解除與終止

1.雙方在合同期限內(nèi)，如遇以下情況之一，可解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予警告后，乙方仍不改正的；

（2）乙方因健康原因不能從事刺繡工作，經(jīng)甲方鑒定確認(rèn)的；

（3）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致解除合同的；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。

2.合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁委員會作出的仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

八、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關(guān)技能證書。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

第三方主體（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：__________

鑒于甲方從事刺繡行業(yè)，需要乙方提供勞動服務(wù)，為保障甲方的權(quán)益，提高勞動效率，同時確保乙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的場所從事刺繡工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證刺繡作品的質(zhì)量。

二、工作時間與休息

1.乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作不超過__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

三、勞動報(bào)酬

1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月__________日。

3.乙方在工作期間因特殊情況不能正常出勤，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定計(jì)算工資。

四、社會保險與福利

1.第三方主體依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.第三方主體為乙方提供法定福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等。

五、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

六、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績給予相應(yīng)的獎勵。

4.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和甲方的工作要求。

七、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)獲得甲方支付的勞動報(bào)酬和第三方主體提供的法定福利待遇。

2.乙方有權(quán)依法提出合理的工作要求，甲方應(yīng)予以考慮。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和甲方的工作要求。

八、違約責(zé)任

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，經(jīng)警告后仍不改正的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）故意損害甲方財(cái)產(chǎn)的。

2.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付乙方工資的；

（2）未按照約定為乙方繳納社會保險的；

（3）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁委員會作出的仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十、合同解除與終止

1.雙方在合同期限內(nèi)，如遇以下情況之一，可解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予警告后，乙方仍不改正的；

（2）乙方因健康原因不能從事刺繡工作，經(jīng)甲方鑒定確認(rèn)的；

（3）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致解除合同的；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關(guān)技能證書。

第三方主體責(zé)任與權(quán)益：

1.第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供勞動派遣服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、管理、考核等。

2.第三方主體有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.第三方主體有權(quán)對乙方進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果反饋給甲方。

4.第三方主體有權(quán)要求甲方按照約定支付乙方工資和社會保險費(fèi)用。

第三方主體的介入，旨在保障甲乙雙方的合法權(quán)益，提高勞動效率，降低甲方的人力成本。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，優(yōu)先保障甲方利益，同時兼顧乙方權(quán)益，確保合同雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成共識。甲方通過合同獲得對乙方工作的監(jiān)督權(quán)、調(diào)整權(quán)、考核權(quán)等，以實(shí)現(xiàn)自身生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)；乙方在合同中享有工資、福利、社會保險等權(quán)益，同時受到違約及限制條款的約束，以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

第三方主體（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：__________

鑒于甲方從事服裝生產(chǎn)，需要乙方提供縫紉工作，為保障乙方權(quán)益，提高工作效率，同時確保甲方生產(chǎn)需求，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的場所從事縫紉工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證服裝質(zhì)量。

二、工作時間與休息

1.乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作不超過__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

三、勞動報(bào)酬

1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月__________日。

3.乙方在工作期間因特殊情況不能正常出勤，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定計(jì)算工資。

四、社會保險與福利

1.第三方主體依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.第三方主體為乙方提供法定福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等。

五、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

六、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)獲得甲方支付的勞動報(bào)酬和第三方主體提供的法定福利待遇。

2.乙方有權(quán)依法提出合理的工作要求，甲方應(yīng)予以考慮。

3.乙方有權(quán)拒絕不合理的工作安排，包括超出法定工作時間、違反勞動安全規(guī)定等。

4.乙方有權(quán)依法參與企業(yè)民主管理，對工作條件、勞動報(bào)酬等提出意見和建議。

七、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和甲方的工作要求。

4.甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全，提供必要的勞動保護(hù)措施。

八、違約責(zé)任

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，經(jīng)警告后仍不改正的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）故意損害甲方財(cái)產(chǎn)的。

2.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付乙方工資的；

（2）未按照約定為乙方繳納社會保險的；

（3）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁委員會作出的仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十、合同解除與終止

1.雙方在合同期限內(nèi)，如遇以下情況之一，可解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予警告后，乙方仍不改正的；

（2）乙方因健康原因不能從事縫紉工作，經(jīng)甲方鑒定確認(rèn)的；

（3）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致解除合同的；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關(guān)技能證書。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合同中的主導(dǎo)方，通過明確的