工資調(diào)解協(xié)議書模板

工資調(diào)解協(xié)議書模板編號(hào)______________，項(xiàng)目名稱____________一、協(xié)議背景a.甲方與乙方因工資問題產(chǎn)生爭(zhēng)議，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成一致意見，特制定本協(xié)議。b.本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，確保工資問題的妥善解決。c.雙方應(yīng)本著公平、公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則，履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款。二、工資調(diào)解內(nèi)容1.工資支付a.①甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和雙方勞動(dòng)合同的約定，按時(shí)足額支付乙方工資。b.②乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成工作任務(wù)，并接受甲方的管理。c.③雙方應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于工資支付的相關(guān)規(guī)定，不得拖欠或克扣工資。d.④如因甲方原因?qū)е鹿べY支付延遲，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的賠償。2.工資構(gòu)成a.①工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。b.②基本工資按照雙方勞動(dòng)合同的約定執(zhí)行。c.③崗位工資根據(jù)乙方的工作崗位和職責(zé)確定。d.④績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)確定。3.工資調(diào)整a.①甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家政策、市場(chǎng)行情和公司經(jīng)營(yíng)狀況，適時(shí)調(diào)整工資水平。b.②工資調(diào)整方案應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)乙方同意。c.③工資調(diào)整方案應(yīng)公平合理，不得損害乙方的合法權(quán)益。d.④工資調(diào)整方案的實(shí)施應(yīng)遵循公開、透明的原則。三、爭(zhēng)議解決a.①雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。b.②如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。c.③仲裁委員會(huì)應(yīng)根據(jù)事實(shí)和法律，公正裁決。d.④仲裁裁決為終局裁決，雙方應(yīng)自覺履行。四、保密條款a.①雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。b.②保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍有效。c.③違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。d.④保密條款的履行情況由雙方共同監(jiān)督。五、協(xié)議生效與終止a.①本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。b.②本協(xié)議有效期為____年，自生效之日起計(jì)算。c.③協(xié)議期滿前____個(gè)月，任何一方均可書面通知對(duì)方終止協(xié)議。d.④協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，辦理相關(guān)手續(xù)。六、其他a.①本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。b.②本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。c.③本協(xié)議的修改、補(bǔ)充和解釋，均需雙方書面同意。d.④本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。甲方代表簽字：__________乙方代表簽字：