企業(yè)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議

企業(yè)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方是一家經(jīng)營(yíng)____行業(yè)的公司，乙方是甲方的員工，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方向甲方提供的技術(shù)與服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：第一條協(xié)議范圍1.1乙方同意在離職后一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其他經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)任任何職務(wù)（包括但不限于股東、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員、技術(shù)顧問(wèn)等），不得直接或間接參與或幫助他人參與與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的活動(dòng)。1.2乙方同意在離職后一定期限內(nèi)，不得利用在甲方任職期間所掌握的客戶(hù)資源、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等開(kāi)展與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的活動(dòng)。第二條競(jìng)業(yè)限制的期限2.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自乙方離職之日起計(jì)算。2.2如果乙方在協(xié)議有效期內(nèi)違反本協(xié)議，則本協(xié)議的期限將延長(zhǎng)至違反行為結(jié)束之日。第三條違約責(zé)任3.1如乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.2乙方違反本協(xié)議給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方因此遭受的實(shí)際損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。第四條爭(zhēng)議解決4.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。4.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五條其他約定5.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷2.甲方公司章程3.勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)的相關(guān)規(guī)定4.甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同5.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議相關(guān)法律文件6.乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的具體證據(jù)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在離職后一定期限內(nèi)，在與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其他經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)任任何職務(wù)。2.乙方在離職后一定期限內(nèi)，利用在甲方任職期間所掌握的客戶(hù)資源、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等開(kāi)展與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的活動(dòng)。3.乙方的違約行為由甲方提出，并提供充分的證據(jù)。4.甲方對(duì)乙方的違約行為進(jìn)行認(rèn)定，并根據(jù)本協(xié)議第三條的規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方：指經(jīng)營(yíng)____行業(yè)的公司。2.乙方：指甲方的員工。3.競(jìng)業(yè)限制：指乙方在離職后一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其他經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)任任何職務(wù)，不得利用在甲方任職期間所掌握的客戶(hù)資源、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等開(kāi)展與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的活動(dòng)。4.違約行為：指乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，進(jìn)行與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的活動(dòng)。5.賠償責(zé)任：指乙方因違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方不認(rèn)可競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的有效性。解決辦法：甲方應(yīng)向乙方說(shuō)明競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的法律法規(guī)依據(jù)，以及乙方的權(quán)利和義務(wù)，確保乙方充分理解并同意遵守競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2.甲方無(wú)法證明乙方的違約行為。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方在職期間的行為監(jiān)督，收集并保存相關(guān)證據(jù)，以便在乙方違約時(shí)能夠及時(shí)提供充分的證據(jù)。3.乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，但甲方無(wú)法證明乙方的行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，要求乙方支付一定的違約金，作為對(duì)甲方潛在經(jīng)濟(jì)損失的補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同，并約定競(jìng)業(yè)限制條款。