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健身房兼職教練聘用協(xié)議合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(兼職教練):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系地址:__________鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則,甲方同意乙方作為兼職教練在甲方場所提供健身教練服務(wù),現(xiàn)就雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項達成如下協(xié)議:一、乙方的職責(zé)1.1乙方作為兼職教練,應(yīng)按照甲方的要求提供專業(yè)的健身教練服務(wù),包括但不限于制定健身計劃、指導(dǎo)會員進行健身訓(xùn)練、提供健身知識咨詢等。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的安排進行工作。二、甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1甲方應(yīng)提供乙方合法的就業(yè)環(huán)境,按照約定向乙方支付報酬。2.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,確保乙方的工作質(zhì)量。2.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得要求乙方從事違法或者違反職業(yè)道德的活動。三、乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照雙方的約定獲得報酬。3.2乙方有權(quán)在合同約定的工作時間內(nèi)自由安排教學(xué)內(nèi)容和方法。3.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得利用甲方場所進行違法活動。四、合同期限及報酬4.1本合同期限為__________年,自雙方簽字之日起生效,到期后雙方可另行簽訂合同。4.2甲方應(yīng)按雙方約定每月支付乙方報酬,具體金額為人民幣__________元。4.3乙方應(yīng)按甲方要求提供服務(wù),服務(wù)時間為每月__________小時。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密,未經(jīng)甲方同意不得向第三方披露。5.2乙方應(yīng)保證其行為不侵犯甲方及他人的知識產(chǎn)權(quán)。六、解除與終止6.1在合同期內(nèi),如甲乙雙方協(xié)商一致,可提前解除或終止合同。6.2如乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除或終止合同,乙方應(yīng)支付甲方違約金人民幣__________元。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(兼職教練):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方資格證書復(fù)印件3.健身場地使用協(xié)議4.健身器材使用安全指南5.甲方管理制度手冊6.健身課程安排表7.會員名單8.財務(wù)報銷流程說明二、違約行為及認定:1.乙方未按約定提供教練服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。3.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方管理制度。4.甲方未按時支付乙方報酬。5.甲方要求乙方從事違法或違反職業(yè)道德的活動。6.甲方未提供合法的就業(yè)環(huán)境,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋:1.兼職教練:指在甲方場所提供專業(yè)健身教練服務(wù)的非全日制工作人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.違約金:指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定時,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。4.知識產(chǎn)權(quán):指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方缺少教學(xué)經(jīng)驗,解決辦法:甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機會,乙方參加培訓(xùn)提高自身教學(xué)水平。2.健身器材損壞,解決辦法:甲方應(yīng)及時維修或更換損壞器材,確保乙方正常開展工作。3.會員投訴乙方服務(wù),解決辦法:甲方應(yīng)了解情況,及時協(xié)調(diào)解決,并向乙方反饋改進意見。4.乙方請假,解決辦法:乙方應(yīng)提前向甲方申請,甲方根據(jù)實際情況安排substitute教練。5.甲方未按時支付報酬,解決辦法:乙方可與甲方溝通,催促支付報酬,必要時可尋求法律途徑。五、所有應(yīng)用場景:1.健身房日常運營需要兼職教練提供健身教練

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