2024年個體勞動者勞務承包合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年個體勞動者勞務承包合同本合同目錄一覽第一條合同主體與范圍1.1勞動者信息1.2用人單位信息1.3承包范圍與任務目標第二條合同期限2.1合同開始日期2.2合同結束日期第三條勞務報酬3.1報酬計算方式3.2報酬支付時間3.3報酬支付方式第四條工作時間與休息休假4.1工作時間安排4.2休息休假安排第五條勞動保護與勞動條件5.1勞動保護措施5.2勞動條件保障第六條保密與知識產(chǎn)權6.1保密義務6.2知識產(chǎn)權歸屬第七條違約責任7.1勞動者違約7.2用人單位違約第八條爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟第九條合同的變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件第十條合同的終止10.1合同終止條件10.2合同終止后的權利義務處理第十一條合同的繼承與轉讓11.1合同繼承11.2合同轉讓第十二條附則12.1合同的生效12.2合同的解除與終止12.3合同的解釋與適用法律第十三條其他約定13.1雙方的其他約定第十四條合同附件14.1附件清單第一部分：合同如下：第一條合同主體與范圍1.1勞動者信息姓名：性別：身份證號：住址：聯(lián)系方式：1.2用人單位信息名稱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系方式：1.3承包范圍與任務目標（詳細工作任務描述）甲方的任務目標是：（詳細任務目標描述）第二條合同期限2.1合同開始日期本合同自雙方簽字之日起生效。2.2合同結束日期本合同至____年__月__日結束。第三條勞務報酬3.1報酬計算方式（詳細報酬計算方式）3.2報酬支付時間乙方應在每個支付周期結束后的7個工作日內(nèi)，以現(xiàn)金/轉賬等方式支付甲方報酬。3.3報酬支付方式（詳細支付方式）第四條工作時間與休息休假4.1工作時間安排甲方的工作時間為：（詳細工作時間安排）4.2休息休假安排甲方的休息休假安排如下：（詳細休息休假安排）第五條勞動保護與勞動條件5.1勞動保護措施（詳細勞動保護措施）5.2勞動條件保障乙方應保障甲方的勞動條件如下：（詳細勞動條件保障）第六條保密與知識產(chǎn)權6.1保密義務甲方對在合同期間獲知的乙方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息承擔保密義務。保密期限自甲方知悉該信息之日起算，至合同結束之日止。6.2知識產(chǎn)權歸屬甲方在合同期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權成果，除雙方另有約定外，歸乙方所有。甲方應協(xié)助乙方辦理相關知識產(chǎn)權的申請、登記等手續(xù)。第八條違約責任8.1勞動者違約甲方違反合同約定，包括但不限于擅自離職、未按約定完成工作任務等，應向乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的20%。8.2用人單位違約乙方違反合同約定，包括但不限于未按約定支付報酬、未提供勞動保護等，應向甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的20%。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成時，雙方同意向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決調(diào)解不成時，任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4法律訴訟對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條合同的變更與解除10.1合同變更條件合同變更應書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。10.2合同解除條件合同解除應書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。第十一條合同的繼承與轉讓11.1合同繼承合同繼承應書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。11.2合同轉讓合同轉讓應書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。第十二條附則12.1合同的生效本合同自雙方簽字之日起生效。12.2合同的解除與終止合同解除或終止后，甲乙雙方的權利義務即時終止。12.3合同的解釋與適用法律本合同的解釋與適用法律為準據(jù)法。第十三條其他約定13.1雙方的其他約定（其他約定內(nèi)容）第十四條合同附件14.1附件清單（附件清單內(nèi)容）第二部分：第三方介入后的修正為本合同涉及的第三方介入，包括但不限于中介方、評估方、審計方等，甲乙雙方特此約定如下：15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方外，根據(jù)本合同約定參與合同履行、提供服務或協(xié)助解決合同爭議的各方。15.2第三方責任第三方應按照約定履行其職責，并對其提供的服務或協(xié)助解決爭議的結果承擔責任。15.3第三方介入程序當甲乙雙方認為需要第三方介入時，應書面通知對方。第三方介入前，甲乙雙方應就第三方的工作范圍、職責、報酬等事項達成一致意見。15.4第三方費用第三方費用由提出介入的一方承擔，除非雙方另有約定。15.5第三方責任限額甲乙雙方應與第三方明確約定其責任限額，包括但不限于賠償限額、責任范圍等。第三方對甲乙雙方的責任承擔不超過雙方與第三方約定的責任限額。15.6第三方與其他各方的關系第三方與甲乙雙方之間的關系獨立，第三方不對甲乙雙方之間的合同履行承擔責任，甲乙雙方也不對第三方與對方之間的關系承擔責任。15.7第三方違約處理第三方未按約定履行其職責的，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任。第三方對甲乙雙方的責任承擔不超過雙方與第三方約定的責任限額。15.8第三方解除合同第三方提前解除合同時，應提前通知甲乙雙方，并承擔因提前解除合同給甲乙雙方造成的損失。15.9第三方信息保密第三方應對在合同履行過程中獲得的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息承擔保密義務，保密期限自信息獲知之日起算，至合同結束之日止。15.10第三方法律適用第三方的法律適用以其所在國家或地區(qū)的法律為準。15.11第三方爭議解決第三方與甲乙雙方之間的爭議，通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向有管轄權的仲裁委員會申請仲裁或向有管轄權的人民法院提起訴訟。15.12第三方變更或轉讓第三方不得未經(jīng)甲乙雙方同意，將其在合同中的權利義務全部或部分轉讓給其他主體，也不得將其在合同中的權利義務變更。15.13第三方與合同解除或終止合同解除或終止后，第三方對甲乙雙方的責任承擔即時終止。15.14第三方與合同解釋與適用法律第三方的合同解釋與適用法律以其所在國家或地區(qū)的法律為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同附件二：工作職責描述附件三：報酬結構與支付時間表附件四：工作時間安排與休息休假規(guī)定附件五：勞動保護措施清單附件六：保密協(xié)議附件七：知識產(chǎn)權歸屬確認書附件八：違約金計算方式說明附件九：爭議解決方式選擇協(xié)議附件十：合同變更與解除協(xié)議附件十一：合同繼承與轉讓協(xié)議附件十二：第三方服務協(xié)議附件十三：第三方責任限額確認書附件十四：法律適用與爭議解決法院選擇協(xié)議說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按約定完成工作任務。2.甲方擅自離職或未經(jīng)乙方同意更換工作單位。3.乙方未按約定支付報酬或延遲支付報酬。4.乙方未提供約定的勞動保護條件。5.甲方違反保密協(xié)議泄露乙方商業(yè)秘密。6.甲方未按約定使用乙方提供的知識產(chǎn)權成果。違約責任認定標準：1.甲方未按約定完成工作任務，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的20%。2.甲方擅自離職或未經(jīng)乙方同意更換工作單位，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的20%。3.乙方未按約定支付報酬或延遲支付報酬，乙方應向甲方支付違約金，違約金金額為應支付報酬的20%。4.乙方未提供約定的勞動保護條件，乙方應承擔相應的賠償責任。5.甲方違反保密協(xié)議泄露乙方商業(yè)秘密，甲方應承擔泄露秘密給乙方造成的直接經(jīng)濟損失。6.甲方未按約定使用乙方提供的知識產(chǎn)權成果，甲方應承擔相應的侵權責任。示例說明：如果甲方未按約定完成工作任務，乙方可以要求甲方支付違約金，假設合同總金額為10萬元，則違約金為2萬元。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方之間確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.工作時間：指甲方根據(jù)工作需要，安排甲方工作的時間。3.報酬：指甲方根據(jù)合同約定，應得的工資、獎金、津貼等。4.勞動保護：指乙方為甲方提供的符合國家安全標準的工作環(huán)境和生活條件。5.保密協(xié)議：指甲方與乙方之間就保密信息達成的一致協(xié)議。6.知識產(chǎn)權：指甲方在合同期間創(chuàng)作的具有獨