護理社團章程

護理社團章程第一章總則第一條為了加強護理專業(yè)學生之間的交流與合作，提高護理專業(yè)學生的實踐能力，促進護理事業(yè)的發(fā)展，特制定本章程。第二條本社團名稱為“護士之家學生社團”，簡稱“護士之家”。第三條本社團為學生自愿參加的非營利性社團，本社團的宗旨是：倡導人文關(guān)懷，鼓勵科學創(chuàng)新，促進學術(shù)交流，推動社會公益，創(chuàng)建和諧護士之家，培養(yǎng)符合社會主義現(xiàn)代化要求的高素質(zhì)護理專業(yè)人才，為國家和社會發(fā)展做出自己的貢獻。第四條本社團的活動范圍為校內(nèi)、校外及互聯(lián)網(wǎng)。組織自有資金以及從外部獲得的資金進行社團活動，不得進行有盈利性質(zhì)的活動。第五條本社團承認學校和國家的政策、法規(guī)、制度和細則，以學校的教育方針為自己的指導方針，服從學校和行政管理機構(gòu)的領導和管理，遵守學校以及學院的各項規(guī)章制度。第六條本社團不分房間、不分年級、性別、民族、宗教信仰或政治背景。任何學生都可以申請加入社團，符合條件后，經(jīng)社團成員通過資格審查和公示后，才能正式成為本社團會員。第二章組織機構(gòu)第一條本社團組織形式為代表制，實行主席、副主席、秘書長等職務和“會員代表大會”、“理事會”、“監(jiān)事會”的機構(gòu)設置。第二條主席是本社團的最高領導，受理事會的領導，主持社團的日常事務，代表本社團出席校內(nèi)、校外及互聯(lián)網(wǎng)上的相關(guān)活動。第三條理事會是本社團的最高決策機構(gòu)，是討論和決定會議、活動安排以及社團管理、財務管理、人事管理的機構(gòu)。第四條本社團設立監(jiān)事會，監(jiān)督本社團的執(zhí)行情況和財務收支情況。第五條本社團秘書長是本社團的行政機構(gòu)，被授權(quán)管理社團行政管理和日常事務，協(xié)調(diào)本社團內(nèi)部關(guān)系，保持社團的正常運轉(zhuǎn)。第六條代表本社團參加各項社團活動的人員由本社團成員自行推舉產(chǎn)生。代表必須得到理事會的批準，方可出席各項社團活動。第三章會員管理第一條本社團的會員由章程規(guī)定需要進行資格審查和公示之后方可加入。會員應遵守章程，主動參加社團組織的各項活動，積極參加各種志愿服務和支教活動。第二條本社團會員分為普通會員和理事會成員，其中理事會成員為本社團核心成員，負責本社團的決策和工作。第三條本社團會員可以推薦和候選其他社團會員出任在本社團的領導職務和各種工作職務。新職務經(jīng)理事會討論同意后產(chǎn)生，并交由主席任命。第四條本社團的會員可以因以下原因被除名：自行申請退出或其他會員投訴。經(jīng)理事會討論同意后，經(jīng)主席簽署或理事長傳達通知書后，被除名人員即不再享有本社團任何權(quán)利。如因違法以及對本社團造成實質(zhì)性損失者，本社團保留起訴的權(quán)力。第五章社團財務第一條本社團的經(jīng)費由以下來源：會員自愿捐贈、社會捐助、校內(nèi)補貼、自主活動獲得的資金等。第二條社團經(jīng)費由副主席、出納管理，實行“統(tǒng)一所有、分級管理”的財務制度，接受監(jiān)事會的監(jiān)督和財務審核。第三條本社團所有財務遵循“合理、規(guī)范、公開、透明”的原則，定期公開財務狀況，接受各會員的監(jiān)督，并在遵守法律、規(guī)定及章程的前提下，自主行使財務管理權(quán)。第四條本社團的執(zhí)事所有私利分配等行為都應堅決予以制止。第五條本社團非營利性的原則必須得到遵守。如有會員違反此規(guī)定，在除名的前提下，還應進行相應的經(jīng)濟處罰。第六章社團活動第一條本社團的主要活動類型為宣傳普及、實踐培訓、技能競賽和學術(shù)交流等。第二條本社團的活動計劃由成員提出，并經(jīng)理事會同意后確定。每年的活動計劃應當在學期初展示，成員通過簽到等方式參與。第三條本社團的活動與其他社團以及校內(nèi)校外的單位、組織、團體等進行合作和聯(lián)合。第四條本社團應舉行屬于自己的常規(guī)活動，如舉辦新生入社儀式、春游、社團成員大會、年底的團建活動等。第五條在舉辦活動時，應提示成員遵守包括校規(guī)校紀、校外和法律規(guī)約等在內(nèi)的約定和規(guī)定。第七章學術(shù)交流第一條本社團鼓勵成員參加國內(nèi)、國際各類學術(shù)性會議、講座、研討會、討論會等，在交流中互相學習、團結(jié)友愛、共同進步。第二條在本社團組織的內(nèi)部學術(shù)交流中，成員應當嚴謹認真，發(fā)表研究成果和學術(shù)見解，并積極參與討論提出看法和建議。第三條定期舉辦專業(yè)實訓練習以及崗位培訓，促進成員從理論到實踐做到互相學習，不斷提升自己的實際能力和創(chuàng)新能力。第八