2024年勞務中介服務協(xié)議版

2024年標準版勞務中介服務協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條：定義與解釋1.1合同當事人1.2合同標的1.3合同期限第二條：服務內(nèi)容與標準2.1勞務中介服務范圍2.2服務質量要求2.3服務期限第三條：合同價格與支付方式3.1合同價格3.2支付方式3.3支付時間第四條：雙方的權利與義務4.1勞務中介方的權利與義務4.2委托方的權利與義務第五條：保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責任第六條：違約責任6.1勞務中介方的違約責任6.2委托方的違約責任第七條：爭議解決方式7.1爭議解決方式7.2爭議解決地點第八條：合同的變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件第九條：合同的終止9.1合同終止條件9.2合同終止后的處理第十條：合同的繼承與轉讓10.1合同繼承10.2合同轉讓第十一條：不可抗力11.1不可抗力的認定11.2不可抗力導致的后果第十二條：合同的生效、變更和解除12.1合同生效條件12.2合同變更條件12.3合同解除條件第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定13.2附件第十四條：合同的份數(shù)14.1合同份數(shù)14.2各方的保存份數(shù)第一部分：合同如下：第一條：定義與解釋1.1合同當事人1.2合同標的本合同標的為勞務中介服務，具體服務內(nèi)容見第二條。1.3合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。第二條：服務內(nèi)容與標準2.1勞務中介服務范圍勞務中介方應按照委托方的要求，為其提供符合約定條件的勞務人員。2.2服務質量要求勞務中介方提供的勞務人員應具備下列條件：（1）具備法律法規(guī)規(guī)定的從業(yè)資格；（2）具備相應的技能和經(jīng)驗；（3）無犯罪記錄；（4）身體健康。2.3服務期限勞務中介方應在委托方提出的服務期限內(nèi)提供勞務人員。第三條：合同價格與支付方式3.1合同價格本合同的價格為人民幣____元（大寫：_______________________元整），其中包括勞務人員工資、社會保險、管理費等。3.2支付方式（1）一次性支付；（2）分期支付；（3）其他支付方式：____________________________。3.3支付時間委托方應按照本合同約定的支付方式，在合同生效后____個工作日內(nèi)向勞務中介方支付合同價格。第四條：雙方的權利與義務4.1勞務中介方的權利與義務（1）勞務中介方應按約定提供符合條件的勞務人員；（2）勞務中介方應負責勞務人員的培訓、管理、工資發(fā)放等工作；（3）勞務中介方應保證勞務人員的合法權益，依法為其繳納社會保險；（4）勞務中介方應按照委托方的要求，對勞務人員進行調整或更換；（5）勞務中介方應履行本合同約定的其他義務。4.2委托方的權利與義務（1）委托方應按照本合同約定的條件支付合同價格；（2）委托方應負責對勞務人員的使用和管理；（3）委托方應提供勞務人員的工作條件和工作環(huán)境；（4）委托方應履行本合同約定的其他義務。第五條：保密條款5.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中獲知的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息。5.2保密期限雙方的保密義務自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢之日止。5.3違約責任違反本保密條款的，違約方應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第六條：違約責任6.1勞務中介方的違約責任勞務中介方未按照本合同約定提供勞務人員，或提供的勞務人員不符合約定條件的，應承擔違約責任，賠償委托方因此遭受的損失。6.2委托方的違約責任委托方未按照本合同約定支付合同價格的，應承擔違約責任，賠償勞務中介方因此遭受的損失。第七條：爭議解決方式7.1爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。7.2爭議解決地點本合同的爭議解決地點為合同簽訂地。第八條：合同的變更與解除8.1合同變更條件除非法律、法規(guī)另有規(guī)定，任何一方提出變更或解除本合同的，均應提前____個工作日書面通知對方。8.2合同解除條件在合同有效期內(nèi)，除非法律、法規(guī)另有規(guī)定，任何一方不得單方面解除合同。一方提出解除合同的，應提前____個工作日書面通知對方，并說明解除合同的理由。第九條：合同的終止9.1合同終止條件本合同到期或者雙方協(xié)商一致終止的，合同即行終止。9.2合同終止后的處理合同終止后，勞務中介方應在____個工作日內(nèi)向委托方移交所有與合同有關的文件、資料和財物。第十條：合同的繼承與轉讓10.1合同繼承本合同的有效期屆滿或者提前終止后，如無特殊約定，本合同的繼承和轉讓應遵守相關法律法規(guī)的規(guī)定。10.2合同轉讓未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的全部或部分權利和義務轉讓給第三方。第十一條：不可抗力11.1不可抗力的認定不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害、社會事件等。11.2不可抗力導致的后果由于不可抗力導致本合同不能履行或者部分履行，遭受不可抗力影響的一方應立即通知對方，并在合理時間內(nèi)提供相關證明文件。遭受不可抗力影響的一方可以根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責任。第十二條：合同的生效、變更和解除12.1合同生效條件本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。12.2合同變更條件合同的變更應書面簽署，并經(jīng)雙方確認。12.3合同解除條件合同的解除應書面簽署，并經(jīng)雙方確認。第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2附件本合同附件包括：（1）勞務人員名單及資格證明；（2）服務費用明細；（3）其他雙方認為需要附加的文件。第十四條：合同的份數(shù)14.1合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2各方的保存份數(shù)雙方應妥善保管本合同及其附件，不得隨意涂改、損壞或遺失。如合同丟失，應立即通知對方，并在雙方確認的期限內(nèi)補簽。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞務人員名單及資格證明詳細要求：提供所有勞務人員的姓名、身份證號碼、職業(yè)資格證書等相關信息，以確保勞務人員符合約定的資格和條件。附件二：服務費用明細詳細要求：詳細列出服務費用的構成，包括勞務人員工資、社會保險、管理費等，以便雙方清楚了解費用的具體用途。附件三：工作場所安全健康條件證明詳細要求：提供工作場所的安全健康條件證明，以證明工作環(huán)境符合法律法規(guī)的要求，確保勞務人員的身體健康和安全。附件四：合同履行過程中的其他文件和資料詳細要求：包括但不限于工作記錄、工作報告、驗收證明等，以記錄和證明合同的履行情況。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.勞務中介方未按照合同約定提供符合條件的勞務人員。2.勞務中介方提供的勞務人員不符合約定的資格和條件。3.委托方未按照合同約定支付合同價格。4.委托方未提供勞務人員的工作條件和工作環(huán)境。5.雙方未履行合同約定的其他義務。責任認定標準：1.勞務中介方應承擔違約責任，包括但不限于賠償委托方因此遭受的損失。2.委托方應承擔違約責任，包括但不限于賠償勞務中介方因此遭受的損失。示例說明：如果勞務中介方未能按照合同約定提供符合條件的勞務人員，委托方有權要求勞務中介方在規(guī)定時間內(nèi)更換或調整勞務人員。如果委托方未能按照合同約定支付合同價格，勞務中介方有權要求委托方在規(guī)定時間內(nèi)支付合同價格，并有權要求賠償因此遭受的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞務中介服務：指勞務中介方為委托方提供符合約定條件的勞務人員，并負責勞務人員的培訓、管理、工資發(fā)放等工作。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害、社會事件等。3.合同履行：指雙方按照合同約定履行各自的權利和義務。4.違約責任：指一方未履行合同約定的義務，應承擔的法律責任。5.損失賠償：指因違約行為導致對方遭受的損失，違約方應承擔