


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
勞動(dòng)合同模板小企業(yè)這是小編精心編寫(xiě)的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請(qǐng)基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
勞動(dòng)合同模板小企業(yè)
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同的期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要,可以與乙方協(xié)商一致,提前解除或終止本勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方從事____崗位的工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成甲方分配的工作任務(wù),并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí),每周休息日不少于____天。
2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為_(kāi)___元/月(人民幣,下同),甲方每月____日前支付乙方工資。
2.乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資、津貼等,按照甲方的相關(guān)規(guī)定和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)確定。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,確保乙方的人身安全。
3.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),支持乙方提升職業(yè)技能和素質(zhì)。
六、解除和終止勞動(dòng)合同的條件
1.在本勞動(dòng)合同期限內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止勞動(dòng)合同的,本勞動(dòng)合同即行解除或終止。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或終止本勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)產(chǎn)生嚴(yán)重影響;
(4)乙方因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責(zé)任。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本勞動(dòng)合同:
(1)未按照本勞動(dòng)合同的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件;
(2)未及時(shí)足額支付乙方工資;
(3)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(4)甲方違反本勞動(dòng)合同的其他約定。
七、違約責(zé)任
1.甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償損失。
2.本勞動(dòng)合同的變更、解除或終止,不影響甲乙雙方的其他權(quán)利和義務(wù)。
八、其他約定
1.本勞動(dòng)合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
簽訂日期:____年____月____日
這是小編精心編寫(xiě)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年河北省邯鄲市九校物理高二下期末統(tǒng)考模擬試題含解析
- 2025年湖北省武漢市黃陂區(qū)漢口北高中物理高二第二學(xué)期期末質(zhì)量跟蹤監(jiān)視模擬試題含解析
- 安徽省滁州市部分示范高中2025年物理高二下期末考試模擬試題含解析
- 制藥廠外包人員用工合規(guī)審查制度
- 食品廠新產(chǎn)品試制流程管理制度
- 長(zhǎng)春殯葬車(chē)輛管理辦法
- 銀行集中作業(yè)管理辦法
- 三沙市充電設(shè)施管理辦法
- 南通市街道社工管理辦法
- 新加坡小型倉(cāng)庫(kù)管理辦法
- 教師進(jìn)企業(yè)實(shí)踐三方協(xié)議書(shū)
- 施工現(xiàn)場(chǎng)隱患圖片識(shí)別合集
- 山西省建設(shè)工程計(jì)價(jià)依據(jù)
- 煤礦在用安全設(shè)備檢測(cè)檢驗(yàn)制度
- GB/T 24632.2-2009產(chǎn)品幾何技術(shù)規(guī)范(GPS)圓度第2部分:規(guī)范操作集
- GB/T 20428-2006巖石平板
- GB/T 11363-1989釬焊接頭強(qiáng)度試驗(yàn)方法
- 內(nèi)調(diào)焦準(zhǔn)距式望遠(yuǎn)系統(tǒng)光學(xué)設(shè)計(jì)2022年
- 核磁共振的發(fā)展史課件
- 切紙機(jī)安全操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)范本
- 國(guó)家開(kāi)放大學(xué)2022秋法理學(xué)形考1-4參考答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論