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文檔簡介
第5頁共5頁2024年公司行政后勤工作總結(jié)范文回顧過去幾個月的工作,我深感收獲頗豐,同時也引發(fā)了諸多感慨。在領(lǐng)導和同事的指導和支持下,我體驗到了工作帶來的自信和樂趣,但也意識到自身能力的局限以及對行政工作理解的不成熟所帶來的壓力。盡管我在工作中取得了一些進步,但我深知自身仍存在諸多不足。以下,我將從以下幾個方面對我過去____年____個月的工作進行總結(jié),誠摯期待公司領(lǐng)導及同事們給予指正。一、工作職責1、協(xié)助領(lǐng)導與編輯團隊協(xié)作行政工作的核心之一是協(xié)助領(lǐng)導,我負責傳達領(lǐng)導對編輯團隊的指示,以及協(xié)助分配任務(wù),確保與編輯之間的有效溝通,以配合他們的工作。2、招聘與人才管理鑒于公司對優(yōu)秀寫手的依賴,以及由于工作性質(zhì)導致的人員流動性,招聘成為我每天的重點任務(wù)。在過去的____個月中,我成功招聘了____多位寫手,其中包括主動聯(lián)系的應聘者。同時,我也參與了公司其他職位的招聘,如在各類招聘網(wǎng)站發(fā)布信息,包括51job、中華英才網(wǎng)以及____、____等,以尋找電話營銷、行政文員、銷售經(jīng)理等職位的合適人選。3、網(wǎng)站內(nèi)容管理與更新為了持續(xù)吸引新的寫手,我每天都會更新前程無優(yōu)和中華英才網(wǎng)的招聘信息,而____、____和____等網(wǎng)站則每____天更新一次,每次更新____篇文章。在過去的____個月中,我共錄入了____個網(wǎng)站的內(nèi)容,包括論文和期刊。具體分布為____月份更新____和____網(wǎng)站,____月份更新____和____網(wǎng)站。4、李波老師專用后臺管理李波老師是我們的重要客戶,我每天至少登錄后臺三次,以確保及時分配和調(diào)整稿件,同時與編輯團隊保持緊密溝通。二、工作中的不足在擔任行政工作的____個月中,我認識到自身在招聘過程中缺乏耐心,對筆試稿子的審查不夠嚴謹,這可能導致了一些不負責任的寫手進入公司,影響了工作效率。另外,我在向領(lǐng)導匯報工作時的細心程度有待提高,可能會影響領(lǐng)導的決策。三、工作感悟在這段時間里,我深感行政工作需要持續(xù)的熱情和耐心,需要以負責任的態(tài)度和積極的心態(tài)面對重復性工作,始終保持歸零心態(tài),以提升工作質(zhì)量和效率。我認識到,自我學習和反思是提升行政工作能力的關(guān)鍵。四、____年工作計劃1、強化招聘效果針對____年招聘效果不理想的情況,我計劃在____年加大招聘力度,特別是針對醫(yī)學寫手,以確保公司運營的穩(wěn)定性。2、優(yōu)化部門間溝通我將繼續(xù)作為領(lǐng)導與各部門之間的橋梁,協(xié)助解決工作中遇到的問題,提供高效的后勤支持。3、推進工作規(guī)范化我將努力推動行政工作的規(guī)范化,確保每個環(huán)節(jié)都能體現(xiàn)其應有的價值,以實現(xiàn)部門的持續(xù)改進和發(fā)展。4、提升個人能力與職業(yè)素養(yǎng)我將以開放的心態(tài)和謙遜的態(tài)度,不斷提升個人工作能力,增強創(chuàng)新意識,以更高效、更專業(yè)的方式為公司創(chuàng)造價值。我深感能與如此卓越的領(lǐng)導和同事們共事是一種榮幸。盡管時間短暫,但我非常感謝大家給予的幫助和鼓勵。對于工作中的不足,我誠摯地希望得到您的指正,以促使我不斷進步。我堅信,我們共同的努力將使公司在____年取得更大的成功,我們的團隊也將變得更加強大。在此,祝愿領(lǐng)導和同事們身體健康,事業(yè)有成。再次感謝大家的支持,期待我們在____年共創(chuàng)輝煌。2024年公司行政后勤工作總結(jié)范文(二)1.監(jiān)督與管理各部門對辦公用品的申領(lǐng)與使用,確保水電通訊設(shè)施的正常運行,定期檢查并維護辦公區(qū)域的照明設(shè)施,以確保公司運營的順利進行。2.公司資產(chǎn)與實物管理。涵蓋公司內(nèi)部公共資產(chǎn)及辦公區(qū)外環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,定期進行盤點與位置確認,確保對資產(chǎn)狀況心中有數(shù)。對日常使用中損壞的資產(chǎn)進行統(tǒng)計,并及時安排維修,以節(jié)約和可持續(xù)利用為原則。3.實施員工宿舍的監(jiān)管。對宿舍內(nèi)的公司財產(chǎn)進行監(jiān)督與管理,對固定資產(chǎn)進行登記,同時密切關(guān)注租賃宿舍的合同到期情況,對需要續(xù)簽的合同進行妥善處理,新增宿舍則根據(jù)公司及管理層的指示進行安排,確保賬目清晰,記錄詳盡。4.負責公司的安保工作。定期詢問安保人員的值班情況,確保公司夜間和節(jié)假日的安全。對出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)并解決,保持值班室和工作區(qū)的衛(wèi)生整潔,建立并執(zhí)行值班和訪客登記制度,防止無關(guān)人員隨意進入,尤其在夜間和節(jié)假日要特別注意防火、防盜和水電安全,始終將安全置于首位。5.管理日常用水用電,提倡全體員工節(jié)約用水用電,培養(yǎng)良好的節(jié)能習慣,避免長時間無人使用的電器和水源浪費。定期檢查各部門的用電狀況,對存在的浪費或安全隱患及時指出并糾正,及時維修或更換損壞的設(shè)備,防止水源浪費和確保用電安全。6.圖書室管理遵循公司規(guī)定,圖書陳列有序,便于查閱。實行圖書入庫蓋章和登記制度,建立借閱登記冊,確保借閱流程有據(jù)可查,借閱去向清晰。7.保持公司內(nèi)外環(huán)境的綠化美化。定期檢查植物生長和灌溉情況,合理安排澆水,避免水資源浪費。及時更換枯萎的桌面盆栽,保持辦公環(huán)境的綠色氛圍。定期清理室外植被,修剪以保持美觀和有利于植物生長。定期檢查池塘內(nèi)水生動物,確保其健康狀態(tài),為辦公環(huán)境增添生機。8.應對各種突發(fā)事件,如停電影響員工正常工作等,迅速查明原因,及時修復內(nèi)部故障,對外部原因則向員工通報。加強與各部門的協(xié)作,提高全體員工的安全防范意識,強化安全檢查與整改工作。9.總體而言,后勤工作將以服
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