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2024版員工入職聘用合同協(xié)議書合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________性別:__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系地址:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方加入甲方工作,甲方向乙方提供工作機(jī)會(huì)事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方公司__________職位,主要工作內(nèi)容包括__________。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從甲方的工作安排和管理。第二條合同期限2.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2如乙方在合同到期前__________個(gè)月內(nèi)提出書面續(xù)約申請(qǐng),且甲方同意續(xù)約,則本合同自動(dòng)續(xù)約__________年。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資為每月__________元人民幣(稅前),按月發(fā)放。3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等,具體構(gòu)成及計(jì)算方式詳見甲方制定的薪酬制度。3.3乙方依法享受帶薪年假、法定節(jié)假日休息等待遇。第四條培訓(xùn)與發(fā)展4.1甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。4.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),不得無(wú)故缺席。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后__________年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金數(shù)額為__________元人民幣。第六條解除和終止合同6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止本合同,但需提前__________天書面通知對(duì)方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職等,甲方有權(quán)立即解除本合同。6.3甲方如依法解散、破產(chǎn)或其他原因無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng),本合同自動(dòng)終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方工作經(jīng)歷證明復(fù)印件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司薪酬制度6.甲方公司培訓(xùn)計(jì)劃7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職,甲方有權(quán)立即解除本合同。2.乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.甲方未按照約定提供乙方工作機(jī)會(huì)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等,乙方有權(quán)提出解除合同并要求甲方支付違約金。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等,乙方有權(quán)提出解除合同并要求甲方支付違約金。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指用人單位,提供工作機(jī)會(huì)并支付報(bào)酬的一方。2.乙方:指員工,接受工作機(jī)會(huì)并履行崗位職責(zé)的一方。3.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方簽訂的,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。4.保密義務(wù):指乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后一定期限內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。5.違約金:指一方未履行合同約定義務(wù),應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方在工作中因個(gè)人原因造成損失,甲方要求乙方賠償。解決辦法:根據(jù)甲方公司規(guī)章制度,評(píng)估損失金額,由乙方按比例承擔(dān)賠償責(zé)任。2.問(wèn)題:乙方在工作中與同事發(fā)生沖突,影響工作氛圍。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)調(diào)解,要求乙方與同事道歉并加強(qiáng)溝通,維護(hù)團(tuán)隊(duì)和諧。3.問(wèn)題:甲方未按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),乙方提出解除合同。解決辦法:甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),并向乙方支付違約金,以履行合同義務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新入職員工簽訂勞動(dòng)合同。
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