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文檔簡介
醫(yī)院藥學(xué)實習(xí)生工作總結(jié)(3篇)
醫(yī)院藥學(xué)實習(xí)生工作總結(jié)(精選3篇)
醫(yī)院藥學(xué)實習(xí)生工作總結(jié)篇1
一、實習(xí)目的
畢業(yè)實習(xí)是專業(yè)學(xué)習(xí)過程中的一個重要組成部分,是最后完成學(xué)習(xí)計劃所規(guī)定的學(xué)習(xí)目標(biāo)的重要階段,其主要目的是通過實習(xí),進(jìn)一步鞏固和加深學(xué)生對理論知識的理解,達(dá)到完全掌握,同時訓(xùn)練獨立分析問題和解決問題的能力。實習(xí)也是一種對用人單位和實習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對接受實習(xí)生的單位而言,是發(fā)展儲備人力資源的措施,可以讓其低成本、大范圍的選擇人才,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才。對學(xué)生而言,也可以使每一個學(xué)生有更多的機會嘗試不同的工作,扮演不同的社會角色,逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化,發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣,以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ),也為自我成長豐富了閱歷,促進(jìn)整個社會人才資源的優(yōu)化配置。學(xué)生需要了解實習(xí)單位的各項規(guī)章制度,增強組織性和紀(jì)律性,認(rèn)識自身不足,嚴(yán)于律已,提高自身素質(zhì),加強和實習(xí)單位各層次員工溝通和交流,學(xué)習(xí)其優(yōu)秀品質(zhì),提高對現(xiàn)實問題的認(rèn)識,逐步提高社會交往能力和應(yīng)變能力。為日后成為適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)要求的新型高級技術(shù)人才奠定基礎(chǔ)。
二、實習(xí)單位基本情況
東莞市修健堂藥業(yè)是一家專業(yè)的現(xiàn)代化醫(yī)藥經(jīng)營企業(yè),成立于20__年。公司位于東莞市萬江區(qū)共聯(lián)古屋邨東一區(qū)11巷廣華大廈五層A區(qū),倉庫位于廣華大廈三層整層、五層B區(qū)。公司是下設(shè)臨床事業(yè)部、OTC事業(yè)部、專科事業(yè)部。公司經(jīng)營產(chǎn)品3000余種,經(jīng)營產(chǎn)品有中藥材、中藥飲片、中成藥、化學(xué)原料藥、化學(xué)藥制劑、抗生素原料藥、抗生素制劑、生化藥品、生物制品(除疫苗)。公司還是哈藥集團(tuán)在東莞辦事處指定一家直接配送公司。
修健堂醫(yī)藥自成立之日起一直堅持在企業(yè)內(nèi)部開展具有修健堂特色的企業(yè)文化建設(shè)。對于企業(yè)核心競爭力的建設(shè),始終堅持三個信條:質(zhì)量與信譽&&做良心藥、做療效藥、做特色藥、做有益??瓢l(fā)展的好藥。以人為本&&用尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人、培養(yǎng)人的企業(yè)文化特色,強化全體員工的主人翁意識以調(diào)動員工的工作積極性及愛護(hù)人類健康的主動性。
三、實習(xí)崗位基本情況
(1)衛(wèi)生站開發(fā):要把藥送進(jìn)醫(yī)院,首先找到關(guān)鍵人物,利用說話的技巧者以情或以禮打動他,讓他同意進(jìn)公司的藥品,公司開發(fā)客戶會給開發(fā)費用,只要合理使用就行。衛(wèi)生站同意合作時,將衛(wèi)生站帶有衛(wèi)生站蓋章的營業(yè)許可證復(fù)印件拿回公司注冊等級后,并把公司證件在衛(wèi)生站存擋。這樣雙方建立才合作,才能開始藥品配送。
(2)進(jìn)藥簡單流程:①藥劑科主任(或者關(guān)鍵人物)同意進(jìn)藥&&科室主任提供所需藥品名稱;②將藥品報送給公司打單員,倉庫管理員收到單子后進(jìn)行挑揀藥品(送出藥品批號與藥單上批號相同,同一批送出的一類藥品產(chǎn)品批號相同)③公司貨車配送,衛(wèi)生站護(hù)士點貨,公司負(fù)責(zé)人員收款。
四、實習(xí)內(nèi)容
(一)、實習(xí)過程
(1)倉庫管理
主要的實習(xí)地點在公司倉庫熟悉藥品的種類,和藥品的陳列。①藥品的分類,按劑型分類可分為片劑、膠囊劑、針劑、散劑、栓劑等,按用途分為:抗生素類、呼吸系統(tǒng)類、心腦血管類、消化系統(tǒng)類、維生素類等。②藥品的陳列,先將處方藥和非處方藥分開,內(nèi)服藥和外用藥分開,易串味藥品和一般藥品分開,特殊藥品要按國家有關(guān)規(guī)定存放。其次藥品上架擺放應(yīng)整齊有序,按照藥品的用途、劑型將藥品一一上架,拆零藥品要求能保留原包裝,不能保留的要在標(biāo)簽上注明其品名、規(guī)格、生產(chǎn)批號、有效期限,并有藥品有效期一覽表。
(2)藥品銷售
主要銷售的是化學(xué)原料藥、化學(xué)藥制劑、抗生素原料藥、抗生素制劑、生化藥品、生物制品(除疫苗)等處方及非處方藥品。銷售客戶主要為經(jīng)注冊的衛(wèi)生站和診所。
在東莞修建堂藥業(yè)有限公司實習(xí)期間。我和另一名同學(xué)被分配于東莞長安鎮(zhèn)和虎門鎮(zhèn)市場。銷售的主要步驟為:
①尋找市場中所在的衛(wèi)生站,找的負(fù)責(zé)人,做公司的大致介紹;②客戶開發(fā);③藥品配送。
(二)、實習(xí)成果
(1)倉庫管理藥品工作流程
進(jìn)倉管理
①倉庫根據(jù)已審核《采購訂單》內(nèi)容準(zhǔn)備成品收貨。
②廠家送貨到達(dá)后,廠家提供《送貨清單》給收貨倉管員,《送貨清單》應(yīng)清晰顯示送貨單位名稱、送貨單位印章或經(jīng)手人簽名、貨品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、采購訂單號。收貨倉管員將《送貨清單》和對應(yīng)的《采購訂單》相核對。相核不符者拒收。相符者倉管員以《送貨清單》和《采購訂單》驗收貨品,收貨量大于定購量時,倉庫主管要通過營銷部同意和取得營銷部有權(quán)人的書面通知后才能超量收貨。
③倉管員收貨無誤后,在《送貨清單》上簽收,并加蓋收貨專用章,一聯(lián)自留,一聯(lián)交對方。
④倉管員開具《采購單》,并由倉庫主管審核生效。將《采購單》打印一式三聯(lián),經(jīng)倉庫主管和倉管員簽字后,第一聯(lián)存根自留,第二聯(lián)財務(wù)聯(lián)連同送貨單位的《送貨清單》交財務(wù),第三聯(lián)對方聯(lián)同時交財務(wù)。
⑤返修品回倉,以對應(yīng)的《采購?fù)素泦巍窞橐罁?jù)收貨,倉管員核實貨單無誤后在電腦上開具《采購?fù)朔祮巍?,注明原《采購?fù)素泦巍诽?,并?jīng)倉庫主管審核生效。
出倉管理
①倉庫主管根據(jù)營銷部傳來的《銷售訂單》備貨并作好記載,將配好之貨品清單交質(zhì)檢部驗貨。包裝好的成品分類放到相應(yīng)的倉庫存放區(qū)域。3、倉管員根據(jù)《銷售單》發(fā)貨。打印《銷售單》一式四份,由倉管員、和客戶簽字,一份交客戶,一份倉庫自留,一份財務(wù)留,一份收款人留。
倉庫盤點
①盤點準(zhǔn)備倉庫主管組織倉庫人員對貨品進(jìn)行分區(qū)擺放,分別得出存貨實存情況。②盤點進(jìn)行倉庫主管組織倉庫人員初盤存貨。保管員就自己保管的藥品認(rèn)真的盤點得出盤點結(jié)果。③盤點后期工作針對盤點中出現(xiàn)的位置和數(shù)量錯誤,及時回報核對,進(jìn)行在盤點
近效期、滯銷藥品的管理
半年之內(nèi)的藥品不能入庫,每月定期檢查藥品有效期并在登記本上登記,發(fā)現(xiàn)有近效期的藥品應(yīng)懸掛近效期標(biāo)志牌。對近效期的藥品按月進(jìn)行催銷,定期查看在庫藥品的庫存結(jié)構(gòu),發(fā)現(xiàn)滯銷的藥品要及時報告藥庫負(fù)責(zé)人員。
(2)藥品銷售
在修建堂培訓(xùn)時,總經(jīng)理說上量就是把客戶的潛力銷量挖掘出來。通俗地講,所謂上量就是客戶多向公司采購藥品和多用藥。
上量的程序大致以下幾步:
第一是談判,對于客戶我認(rèn)為首先要把握客戶的心理,有的客戶比較直接,比較重視利益的問題,我們就要利益主導(dǎo)地去談判;有的客戶比較注重學(xué)術(shù),我們就要在學(xué)術(shù)上下功夫。但是首先要有一個咫度,無論是重視利益的,還是重視學(xué)術(shù)的,我們都不能忘記了醫(yī)生就是我們的客戶,我們要設(shè)法在談判中滿足他們的需求。當(dāng)然在此過程中,以下方面也是要重視的:①要尋找合適的環(huán)境,在門診要等沒有了病人,在和客戶談。②要充分的準(zhǔn)備,不要把一次良好的談判變成聊天,無目的,但是也不能把談判作為只有干癟癟的逼人做事,那樣就會適當(dāng)其反了。
第二是盯量,客戶站在的位置與我們是相對立的,在當(dāng)今的醫(yī)藥市場上,找客戶的代表是很多的。我們對客戶投入,或是談了量,接下來就要看效果怎么樣了。也可以在前面的談判中我們要留有話題。
第三是維護(hù),這個階段是很重要的。在修建堂藥業(yè)有限公司體會最深的就是公司的銷售政策&&為人、療效、政策。我認(rèn)為對于客戶首先我們簡單地不能把他們作為我們生錢的工具,要把他們作為我們的朋友、長輩。只要為人處事做好,客戶你不去盯量,他都會給你用藥的。要把握客情,就是時不時給他或是他的孩子買些小禮品,增加感情往來。
我于8月1日開始帶訓(xùn),所謂帶訓(xùn)就是老代表領(lǐng)著新代表摸摸路。帶訓(xùn)我的老師是大我兩屆的師姐,她的業(yè)績是很好的。短短將近兩周的帶訓(xùn),我對醫(yī)藥代表了有了更加深刻的理解和了解。在這一時期,我有過困惑,感覺醫(yī)藥銷售就是這樣啊,天天在外面找衛(wèi)生站,在衛(wèi)生站等醫(yī)生。
帶訓(xùn)兩個星期,我們就被分到長安鎮(zhèn)和虎門鎮(zhèn)市場。剛開始,因為是學(xué)生,不好意思與客戶交流,漸漸地我認(rèn)識不好意思交流是錯誤的,應(yīng)該即使改正。決定迅速脫掉學(xué)生氣,迅速實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。我們的工作主要是對各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)村衛(wèi)生站的銷售。市場是競爭激烈,困難重重。經(jīng)過一個月左右的奔走,終于見到成果。醫(yī)藥銷售取得很大進(jìn)展。
(3)總結(jié)和收獲
在這幾個月的實習(xí)工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下,能夠很好地進(jìn)行藥品的開發(fā)、上量、維護(hù)等。通過本次實習(xí),一方面,鍛煉了自己的能力,在實踐中成長;另一方面,自己為社會做出了自己的貢獻(xiàn),找到自己生活的價值。
①做藥品銷售,使我在了解藥品營銷基本原理、知識的基礎(chǔ)上,掌握如何策劃將藥品推薦出去。營銷策略的主要針對對象是客戶,知己知彼才能百戰(zhàn)百勝。因此我們首先要分析一下自身企業(yè)的優(yōu)勢和劣勢以及潛力在哪、客戶的自身條件以及需求是什么,然后再制訂戰(zhàn)術(shù)。但核心問題是目標(biāo)要明確、知道誰是我們的客戶、知道如何贏得客戶、我們?yōu)榭蛻糇隽耸裁?、了解客戶、了解競爭對手、知道怎樣管理客戶、了解客戶對企業(yè)的貢獻(xiàn)。認(rèn)識到即使是實習(xí)還是正事工作也要努力學(xué)習(xí),積極上進(jìn),經(jīng)常讀書來充實自己。
②商務(wù)談判使我學(xué)會傾聽,學(xué)會善問,學(xué)會巧答。學(xué)會適當(dāng)時候給對方制造僵局,學(xué)會打破對方制造的僵局。學(xué)會給對方作出適當(dāng)?shù)淖尣?。學(xué)會如何獲得對方的讓步。在談判中制造僵局、打破僵局都需要一定的技巧。意識到放開學(xué)生時代的幼稚和無知,放開行業(yè)的成見,放開自己的心態(tài),放開自己的胸懷,這樣才可以融入這個世界,才能在談判中取得成果。
③醫(yī)藥促銷使我掌握電話邀約的步驟和方法及打電話的基本技巧。掌握拜訪客戶的技巧。掌握進(jìn)行產(chǎn)品演示的技巧。
五、不足之處
1、存在問題
(1)對藥品不夠熟悉,專業(yè)知識運用不夠靈活,不會舉一反三。顧客提出的問題不能及時給予準(zhǔn)確的解答。
(2)心理承受能力差,不能夠自己面對并解決一些工作上的問題。在工作中難免會遇到各種各樣難以解決的問題,不能夠冷靜的思考并積極面對,總是想找人幫忙。
2、改進(jìn)措施
(1)要不斷加強學(xué)習(xí),牢固掌握醫(yī)藥基礎(chǔ)知識,使理論知識更加全面,更加扎實。
(2)遇到問題要認(rèn)真思考,不要著急或逃避從容面對找出原因,仔細(xì)思考積極解決。在平時的工作中要認(rèn)真觀察,學(xué)習(xí)其他同事好的工作方法,積累經(jīng)驗。
醫(yī)院藥學(xué)實習(xí)生工作總結(jié)篇2
光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,20__年即將過去,20__年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)?,F(xiàn)將現(xiàn)將20__年度工作總結(jié)如下:
1、20__年01—02月從事公司穩(wěn)定性樣品的檢測,對產(chǎn)品的穩(wěn)定性進(jìn)行定期監(jiān)測保證出廠藥品在合格范圍內(nèi)。
2、20__年03—04月從事凍干粉針樣品的檢測,保證合格的產(chǎn)品流入市場。
3、20__年05—10月重點從事原輔料的檢測同時包括進(jìn)口原輔料記錄相關(guān)起草與檢驗工作。
20__年11月至今從事實驗室軟件方面的管理主要包括:
1、科室培訓(xùn)協(xié)調(diào)工作和培訓(xùn)資料的整理;
2、按照校驗計劃,及時做好儀器校驗記錄發(fā)放和報告的處理,確保所用儀器滿足使用要求;
3、各車間工藝驗證、設(shè)備驗證、清洗驗證記錄起草和審核。標(biāo)定檢驗所使用的對照品等。
4、同時還負(fù)責(zé)科室每月采購計劃、檢測關(guān)鍵點的整理、臺賬的審核、記錄的核實工作、協(xié)助主任按照gmp要求管理實驗室。
總結(jié)20__年,經(jīng)過一年的努力在某些方面所取得的進(jìn)步例如:
1、日常工作每天的日常工作如天平校驗、溫濕度記錄、儀器使用前的自檢都能及時保質(zhì)保量的完成,做到不拖拉不拖欠。對于臺賬通過不定期審核和抽查的方式,及時發(fā)現(xiàn)實驗室錯誤,保證出現(xiàn)的問題能夠及時得到解決。
2、培訓(xùn)在公司的要求下:實驗室對于新進(jìn)員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),讓他們了解gmp相關(guān)知識的同時,強化實際動手能力,通過理論和實踐的考核后方可上崗,此方式為后續(xù)的工作,奠定了很好的基礎(chǔ)。與此同時我們現(xiàn)階段每周定期定時組織培訓(xùn),通過理論知識現(xiàn)場操作與口頭考核的方式對員工的掌握情況進(jìn)行評估。了解員工的培訓(xùn)需求及時做好培訓(xùn)調(diào)整。
3、6s管理整理:要與不要,一留一棄;整頓:科學(xué)布局,取用快捷;清掃:清除垃圾,美化環(huán)境;清潔:清潔環(huán)境,貫徹到底素養(yǎng):形成制度,養(yǎng)成習(xí)慣;安全:安全操作。整體來講通過實施6s管理無論是工作效率提高、環(huán)境衛(wèi)生整潔、安全意識增強都有大幅度的進(jìn)步。同時明年還有待繼續(xù)進(jìn)步。
醫(yī)院藥學(xué)實習(xí)生工作總結(jié)篇3
閱歷了培訓(xùn)實習(xí)環(huán)節(jié)后正式上崗,20__年正式開始作為藥劑師的工作20__年閱歷工作中閱歷了許多,認(rèn)識到本身必要繼承學(xué)習(xí)彌補的內(nèi)容許多,也堅決本身對這份工作的酷愛和堅持,固然只有一年工作閱歷寫下的總結(jié),內(nèi)容多有不夠,然則希望記錄下一年的發(fā)展勞績,能在20__年工作中繼承盡力。
新手工作中遇到最大的`問題是取藥高峰期時以及遇到急診等急需拿到藥品的環(huán)境,剛剛自力進(jìn)入工作情況,面對高強度的取藥和迫切的患者感到有些力不從心,取藥速度精確性必要同時滿足,盡可能的快速而精確,必要對藥品寄放地位的純熟控制,核對處方時必要精確快速,取完藥品給患者中完成核對,用藥合理性反省,對患者提供用藥咨詢等工作,必要耐心又要包督工作效率,在實踐歷程中賡續(xù)進(jìn)步操作才能,增強理論知識的學(xué)習(xí),對付相關(guān)內(nèi)容熟記于心,能力更好的工作,讓病
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