2024裝卸工簽合同

2024裝卸工簽合同合同編號：__________注冊地址：________________________聯系電話：________________________聯系人：_________________________身份證號碼：_____________________聯系電話：________________________住址：___________________________鑒于甲方為一家合法成立的裝卸服務公司，乙方具備相關裝卸技能和經驗，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經協商一致，就乙方擔任裝卸工的有關事項達成如下協議：一、工作內容1.1乙方同意在甲方的指導下，按照甲方的要求從事裝卸工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。1.3乙方應按照甲方的要求，完成裝卸任務，并保證裝卸安全。二、工作時間和地點2.1乙方的工作時間為每周工作五天，每天工作八小時，具體工作時間根據甲方生產需要調整。2.2乙方的工作地點為甲方的生產基地。三、勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前將工資支付給乙方。3.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。四、社會保險4.1甲方應按照國家的有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費。4.2乙方應承擔個人應繳納的社會保險費。五、勞動保護5.1甲方應提供乙方符合國家安全標準的勞動保護用品。5.2乙方應正確使用勞動保護用品，自覺維護工作場所的安全。六、合同期限6.1本合同的有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。6.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。七、違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。7.2乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。八、爭議解決8.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，應通過友好協商解決。8.2如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：______________________簽訂日期：_________________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方學歷證明4.乙方相關工作經驗證明5.勞動保護用品清單6.社會保險繳納證明7.甲方規(guī)章制度8.甲方生產基地平面圖二、違約行為及認定：2.乙方提前解除合同未按約定提前通知甲方，視為違約。3.甲方未按約定時間支付工資，視為違約。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費，視為違約。5.甲方未提供勞動保護用品或提供的勞動保護用品不符合國家安全標準，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.裝卸工作：指對貨物進行裝卸、搬運、擺放等工作。2.勞動保護用品：指為保護勞動者在勞動過程中安全和健康所配備的個人防護用品。3.社會保險費：指用人單位按照法律法規(guī)規(guī)定為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費。4.違約金：指一方違反合同約定，應向對方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，協商解決；如乙方多次違反，可按合同約定扣除違約金。3.甲方未按約定時間支付工資：及時與甲方溝通，催促支付；如甲方多次違反，可尋求法律途徑解決。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費：提醒甲方履行合同義務；如甲方多次違反，可尋求法律途徑解決。5.甲方未提供勞動保護用品或提供的勞動保護用品不符合國家安全標準：要求甲方立即提供符合標準的勞動保護用品；如甲方多次違反，可尋求法律途徑解決。五、所有應用場景：1.甲方為裝卸服務公司，需要招聘裝卸工。2.乙方具備相關裝卸技能和經驗，愿意擔任