民營(yíng)醫(yī)院客房服務(wù)副主任勞動(dòng)合同

民營(yíng)醫(yī)院客房服務(wù)副主任勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）法定代表人：（填寫甲方法定代表人姓名）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫乙方姓名）身份證號(hào)：（填寫乙方身份證號(hào)碼）住址：（填寫乙方住址）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)實(shí)際情況和乙方的工作表現(xiàn)，可提前一個(gè)月通知乙方終止或續(xù)簽本勞動(dòng)合同。第二條工作崗位及職責(zé)2.1乙方擔(dān)任甲方民營(yíng)醫(yī)院客房服務(wù)副主任，負(fù)責(zé)客房服務(wù)的日常管理工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日和年假。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，如有特殊情況需要調(diào)整，應(yīng)提前與甲方溝通。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、獎(jiǎng)金等，具體構(gòu)成按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方按月支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方的銀行賬戶。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前一個(gè)月通知對(duì)方終止本勞動(dòng)合同。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等，甲方有權(quán)立即解除本勞動(dòng)合同。7.3本勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：_________乙方（簽字）：_________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.甲方薪酬福利制度復(fù)印件7.保密協(xié)議復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意提前離職。2.乙方未按甲方要求履行崗位職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資或福利。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按約定提供乙方的工作條件和發(fā)展機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的固定時(shí)間段。3.法定節(jié)假日：指國(guó)家法定的休息日和工作日。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，要求乙方盡快到崗；乙方未到崗造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。2.乙方未按甲方要求履行崗位職責(zé)，解決辦法：甲方應(yīng)明確乙方的崗位職責(zé)，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；乙方未履行職責(zé)造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。3.乙方泄露甲方保密信息，解決辦法：甲方有權(quán)立即解除本勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資或福利，解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資和福利；逾期支付的，甲方應(yīng)支付給乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，解決辦法：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；未繳納的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位和職責(zé)。2.甲方和乙方約定工作時(shí)間和休息休假。3.甲方和乙方約定勞動(dòng)報(bào)酬。4.甲方