煙草企業(yè)安全文化建設的理解與認識

煙草企業(yè)安全文化建設的理解與認識企業(yè)平安文化是企業(yè)全體員工認同、接受和遵循的有關平安生產(chǎn)與生活的精神、觀念和行為的總和。其核心在于通過物質和精神兩個層面的工作，讓每一名員工都能從要我平安升華到我要平安，最終達到企業(yè)的平安進展、和諧進展。抓平安文化就是抓穩(wěn)定平安文化與穩(wěn)定是緊密相聯(lián)的，主要表現(xiàn)在以下三個方面：第一，企業(yè)平安文化建設可以預防企業(yè)平安事故的發(fā)生。企業(yè)的改革和進展離不開穩(wěn)定的環(huán)境，而任何平安事故都會給企業(yè)穩(wěn)定帶來難以挽回的損失。平安文化在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中能夠形成平安力場，并作用于企業(yè)的每一個人。它就像一只無形的手，不論領導干部還是一般員工，凡是脫離平安生產(chǎn)的行為都會被這只手拉回到正確的軌道上來，從而可以有效保證企業(yè)的平安穩(wěn)定。其次，企業(yè)平安文化建設可以提高員工維護穩(wěn)定的意識。在平安文化建設中，企業(yè)通過平安投入、平安培訓和平安宣揚，可以讓員工深切地體會到企業(yè)平安和穩(wěn)定的重要性以及企業(yè)對員工的關愛，進而大大提高員工對企業(yè)的滿足度和忠誠度水平。即使員工與企業(yè)發(fā)生了一些問題和沖突，他們也情愿與企業(yè)進行溝通，從而有效避開一些可能的上訪大事和非正常群體性大事。第三，平安文化建設可以對社會穩(wěn)定產(chǎn)生良好影響。平安生產(chǎn)具有牽一發(fā)而動全身的重要作用。任何平安事故都會帶來財產(chǎn)的損失、家庭的不幸和社會的震蕩，給政府、給社會造成不必要的負擔。開展平安文化建設，一方面可以預防企業(yè)自身事故的發(fā)生，另一方面可以通過將平安文化向員工家庭和卷煙零售客戶的延長，增加員工家屬和零售客戶的平安意識與事故防范力量，削減社會平安事故，樹立煙草企業(yè)主動擔當社會責任的負責任行業(yè)形象。抓平安文化就是抓效益企業(yè)經(jīng)營的目的是為了獲得效益，而平安生產(chǎn)是實現(xiàn)效益的前提。企業(yè)平安文化對于經(jīng)濟效益的促進作用主要表現(xiàn)在：首先可以充分發(fā)揮企業(yè)平安硬件設施的作用。企業(yè)平安文化是平安物質文化、平安行為文化、平安制度文化和平安精神文化的結合體。通過加強企業(yè)平安文化，尤其是平安行為文化、平安制度文化、平安精神文化的建設，可以使企業(yè)的平安物質條件得到最大程度的利用，從而有效發(fā)揮出企業(yè)平安基礎設施和設備的保障作用。煙草行業(yè)對于平安工作始終特別重視，投入很大，目前主要是如何使這些設備設施充分發(fā)揮作用的問題。而企業(yè)平安文化建設恰恰為河北省局（公司）供應了解決這一問題的最有效途徑。其次可以削減企業(yè)因平安事故造成的損失。煙草企業(yè)是國有企業(yè)，生產(chǎn)經(jīng)營的首要目標就是增加企業(yè)經(jīng)濟效益，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值，為國家積累和制造財寶。平安投入是一種長期投資，它不會直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益，但卻直接關系到國有資產(chǎn)的平安和企業(yè)的興衰成敗，由于一旦發(fā)生平安事故，就必定給國家造成無法估量的損失和影響，企業(yè)多年的改革和進展成果也會付之東流。再次可以增加企業(yè)的執(zhí)行力。企業(yè)平安文化建設的一個重要方面就是制度建設和行為規(guī)范建設。通過這兩個建設以及與之相關的精神文化活動，能夠使廣闊干部員工形成根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度辦事的良好習慣，能夠提高他們的個人修養(yǎng)和自我管理的素養(yǎng)，從而全面提升工作效率和執(zhí)行力水平，并最終實現(xiàn)經(jīng)濟效益的不斷提高。抓平安文化就是抓規(guī)范2024年，國家局明確提出了建設嚴格規(guī)范、富有效率、布滿活力的中國煙草的總體要求。其中，規(guī)范被擺在了首位。河北省局（公司）抓企業(yè)平安文化建設，從某種意義上講，也就是在抓規(guī)范。第一，企業(yè)平安文化建設可以使國家平安管理法律法規(guī)和行業(yè)、企業(yè)平安管理制度得到更加有效的落實。煙草行業(yè)經(jīng)過20多年的進展，已經(jīng)在長期的平安生產(chǎn)管理實踐中形成了比較完善的平安管理制度，但仍存在執(zhí)行的廣度、深度和力度等方面的問題。在企業(yè)平安文化建設過程中，企業(yè)可以在抓落實的形式上進行創(chuàng)新，從而切實加以解決。比如將平安操作規(guī)程及平安管理制度編成順口溜或做成漫畫冊發(fā)給每位員工，將各項平安管理制度、警示語或溫馨提示等懸掛于辦公區(qū)的走廊或相應的工作室。通過類似方式，可以有力地保證各項平安管理制度入腦、入心，并在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)揮應有的約束、調整和掌握作用。其次，企業(yè)平安文化建設可以推動企業(yè)形成行為規(guī)范和道德準則。平安管理制度通過執(zhí)行、執(zhí)罰等硬約束作用于員工的詳細行為，通過宣揚、教育等軟約束作用于員工的精神意識，可以逐步形成嚴格縝密的平安規(guī)范。這種規(guī)范一旦形成，員工就會在自覺不自覺中將其上升為價值推斷和行為取向標準，最終進展為相互作用、相互融合的道德準則，真正達到將平安理念內化于心、外化于行，進而固化于志、實化于效的目的。抓平安文化就是謀平安人的生命只有一次，生命平安高于一切。在河北省局（公司），平安是每一個人都在追求又都有義務為他人制造的目標。平安文化以人的平安為動身點和歸宿，是以人為本的重要表現(xiàn)，體現(xiàn)的是對人的敬重和對生命的重視。企業(yè)平安文化建設通過大力宣揚平安文化學問、構建平安的人文環(huán)境，為實現(xiàn)員工及其家庭的幸福平安供應了重要保證。在滄州市局（公司）的試點創(chuàng)新中，各縣局（營銷部）分別開展了平安提示小廣播、親情短信、駕駛員出門宣誓等各具特色的活動，同時還給每個員工家庭發(fā)放了平安常識溫馨提示卡，配備了簡潔有用的消防器具。通過耳濡目染、潛移默化，員工和家屬在豐富多彩的平安文化活動中受到了熏陶和啟迪，增加了對平安理念的認知，最終將只有抓緊平安的鑰匙，才能開啟平安幸福大門的平安理念深深植根于心中。抓平安文化就是促和諧和諧社會包括人與自然的和諧，人與人之間的和諧等。通過加強企業(yè)平安文化建設，可以促進企業(yè)與員工、企業(yè)與客戶及員工與家庭三方面的和諧，對于構建社會主義和諧社會具有非常樂觀的作用。一是可以促進企業(yè)與員工的和諧。平安文化體現(xiàn)了企業(yè)對員工生命的關愛與敬重，同時使員工將平安意識、制度意識、責任意識和大局意識牢記于心，增進了企業(yè)領導和員工之間的理解和信任，有利于促進企業(yè)與員工的和諧。二是可以促進企業(yè)與客戶的和諧。在企業(yè)平安文化建設中，河北省局（公司）舉辦了各類面對零售客戶的平安學問培訓會，主動發(fā)放平安提示卡及平安手冊，宣揚防搶、防盜、防火、防調包、防霉變等平安學問，與客戶共查隱患，使客戶真正體會到了煙草的真誠，企業(yè)與客戶的關系進一步融洽。三是可以促進員工與家庭的和諧。通過置辦消防水缸、消防沙桶等器材，發(fā)送平安手冊、平安學問卡片以及組織相關培訓、座談等方式，河北省局（公司）實現(xiàn)了將企業(yè)平安文化向員工家庭的延長，使員工家屬更加深刻地熟悉到了平安工作的重要性，更加自覺地理解和支持企業(yè)員工的工作，從而進一步加強了溝通，促進了員工家庭的和諧。企業(yè)平安文化建設是一個系統(tǒng)工程，也是一項長期性的戰(zhàn)略任務。開展企業(yè)平安文化建設，可以給予企業(yè)文化新的內涵，對企業(yè)文化建設和平安生產(chǎn)起到樂觀的促進作用。從這個意義上講，