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第頁共頁新進(jìn)員工崗前教育培訓(xùn)工作范本第一部分:公司概況和價值觀介紹(____字)1.公司概況:介紹公司的歷史背景、發(fā)展階段、目標(biāo)和愿景等信息,讓新員工對公司有全面的了解。2.公司價值觀:闡述公司的核心價值觀,包括公司的使命、價值觀和行為準(zhǔn)則,幫助新員工理解公司的價值取向并與之產(chǎn)生共鳴。第二部分:組織結(jié)構(gòu)和職能介紹(____字)1.組織結(jié)構(gòu):介紹公司的組織架構(gòu)和各個部門的職能劃分,讓新員工對公司的組織體系有清晰的認(rèn)識。2.職能介紹:詳細(xì)介紹各個部門的職能和工作內(nèi)容,幫助新員工對于自己所任職的部門有更深入的了解。第三部分:崗位要求和工作流程介紹(____字)1.崗位要求:詳細(xì)介紹新員工所進(jìn)入的崗位的職責(zé)和要求,包括專業(yè)知識、技能和工作能力等方面的要求。2.工作流程:介紹崗位的工作流程和常見的工作任務(wù),讓新員工對自己日常工作的安排有清晰的認(rèn)知。第四部分:規(guī)章制度和職業(yè)道德(____字)1.公司規(guī)章制度:介紹公司的各項規(guī)章制度,包括考勤制度、請假制度、獎懲制度等,讓新員工了解公司的規(guī)章制度并遵守。2.職業(yè)道德:介紹職業(yè)道德的重要性和基本要求,鼓勵新員工保持高度的職業(yè)道德水準(zhǔn),塑造良好的職業(yè)形象。第五部分:安全與健康教育(____字)1.安全意識教育:向新員工介紹公司的安全管理制度和常見的安全風(fēng)險,提醒新員工要時刻保持安全意識并遵守安全規(guī)定。2.健康教育:介紹公司的健康管理制度和員工健康保護(hù)措施,傳達(dá)公司對員工健康的關(guān)心和重視。第六部分:培訓(xùn)計劃和指導(dǎo)(____字)1.培訓(xùn)計劃:列出新員工的崗前培訓(xùn)計劃,包括學(xué)習(xí)內(nèi)容、培訓(xùn)形式和時間安排等,確保新員工在入職后有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。2.指導(dǎo)和輔導(dǎo):安排專業(yè)人員對新員工進(jìn)行指導(dǎo)和輔導(dǎo),幫助他們適應(yīng)新環(huán)境、熟悉新工作,并解答新員工的問題和困惑。以上是一份新進(jìn)員工崗前教育培訓(xùn)工作范本,旨在為公司提供一個系統(tǒng)
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