駐地總監(jiān)辦安全職責(zé)范本

第頁共頁駐地總監(jiān)辦安全職責(zé)范本第一章總則第一條為切實維護(hù)公司駐地的安全穩(wěn)定，保護(hù)公司員工和財產(chǎn)安全，提升業(yè)務(wù)運營水平和經(jīng)濟(jì)效益，制定本職責(zé)范本，明確駐地總監(jiān)在安全工作中的職責(zé)和義務(wù)。第二條本職責(zé)范本適用于所有公司駐地的總監(jiān)。第三條駐地總監(jiān)在履行安全職責(zé)時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司安全管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行公司的決策和指示。第四條駐地總監(jiān)應(yīng)具備較高的安全意識和安全管理能力，定期接受公司組織的安全培訓(xùn)和考核。第五條駐地總監(jiān)應(yīng)加強(qiáng)與政府及相關(guān)部門的溝通聯(lián)系，及時了解駐地的安全形勢和政策法規(guī)，為公司提供安全決策的參考。第二章職責(zé)具體內(nèi)容第六條駐地總監(jiān)負(fù)責(zé)起草并執(zhí)行公司駐地的安全計劃和預(yù)防措施，確保公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動在安全環(huán)境下進(jìn)行。第七條駐地總監(jiān)應(yīng)指定一名專人負(fù)責(zé)日常安全管理工作，建立健全安全管理制度，明確工作職責(zé)和權(quán)限，并進(jìn)行監(jiān)督。第八條駐地總監(jiān)應(yīng)定期召開安全會議，與相關(guān)部門溝通交流，研究解決安全隱患和問題，提出改進(jìn)措施。第九條駐地總監(jiān)應(yīng)做好對員工的安全教育和培訓(xùn)工作，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。第十條駐地總監(jiān)應(yīng)建立健全緊急預(yù)案和應(yīng)急機(jī)制，組織演練和應(yīng)對突發(fā)事件，確保員工和財產(chǎn)的安全。第十一條駐地總監(jiān)應(yīng)加強(qiáng)與保安公司、安保人員和相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作，確保公司安全管理工作的順利進(jìn)行。第十二條駐地總監(jiān)應(yīng)及時向公司報告駐地的安全情況，提出安全風(fēng)險評估和控制建議，向上級匯報工作進(jìn)展和成效。第十三條駐地總監(jiān)應(yīng)切實履行法定安全職責(zé)，配合政府和相關(guān)部門進(jìn)行安全檢查和處理各類安全事故。第三章職責(zé)執(zhí)行和違紀(jì)處罰第十四條駐地總監(jiān)應(yīng)落實安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度和規(guī)定，不得以任何理由和手段推卸或規(guī)避安全責(zé)任。第十五條駐地總監(jiān)在履行安全職責(zé)中，如有失職失責(zé)、玩忽職守、造成重大安全事故或經(jīng)濟(jì)損失的，將按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。第十六條駐地總監(jiān)因違反安全職責(zé)導(dǎo)致公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，并受到相應(yīng)的紀(jì)律處分。第十七條駐地總監(jiān)在安全管理工作中如有違反國家法律法規(guī)和公司制度的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按照公司紀(jì)律和有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。第四章附則第十八條本職責(zé)范本由公司安全部門制定，并根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整完善。第十九條駐地總監(jiān)應(yīng)密切關(guān)注安全管理的前沿信息和經(jīng)驗，不斷提升自身的安全管理理念和能力。第二十條駐地總監(jiān)應(yīng)在日常工作中注重安全風(fēng)險的評估和管控，合理配置安全資源，確保公司安全管理績效達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。第二十一條本職責(zé)范本自頒布之日起有效，并于公司內(nèi)部公示施行。以上為