房建實習(xí)單位管理制度

房建實習(xí)單位管理制度一、概述本規(guī)定為了保障實習(xí)單位的權(quán)益，完善實習(xí)管理制度，提高實習(xí)質(zhì)量，規(guī)范實習(xí)行為，制定本規(guī)定。二、實習(xí)單位的要求具備相應(yīng)資質(zhì)或執(zhí)業(yè)證書；具有安全、衛(wèi)生、環(huán)保相關(guān)規(guī)定的設(shè)施和條件；具有安全生產(chǎn)等安全管理制度，并有完善的責(zé)任制度和應(yīng)急預(yù)案；需提交實習(xí)單位基本情況、主營業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量保證、安全生產(chǎn)、環(huán)保、人員要求等相關(guān)證明文件，并接受實習(xí)院校的評估考核。三、實習(xí)單位的管理實習(xí)單位應(yīng)配備專人負(fù)責(zé)實習(xí)生的管理；實習(xí)單位負(fù)責(zé)為實習(xí)生提供實踐經(jīng)驗、指導(dǎo)和條件；實習(xí)單位應(yīng)遵守國家、地方和行業(yè)的法律法規(guī)規(guī)定，嚴(yán)格按照實習(xí)計劃組織實習(xí)活動；實習(xí)單位應(yīng)將實習(xí)生視同本單位員工一樣對待，并提供相應(yīng)的待遇；實習(xí)中的工作秘密應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守，嚴(yán)禁將實習(xí)與工作時間混淆；實習(xí)單位要及時反饋實習(xí)生的表現(xiàn)，并對實習(xí)成果進(jìn)行評價。四、實習(xí)成果的評價學(xué)校要按照實習(xí)安排及時組織對學(xué)生進(jìn)行實習(xí)成果的評價；實習(xí)單位應(yīng)將實習(xí)生實際工作表現(xiàn)與實習(xí)計劃進(jìn)行對比評價，并與實習(xí)生和實習(xí)院校及時交流，為實習(xí)生的后續(xù)培養(yǎng)提供參考意見。五、實習(xí)合同的簽署實習(xí)雙方應(yīng)當(dāng)簽署實習(xí)合同；實習(xí)合同應(yīng)當(dāng)明確實習(xí)開始和結(jié)束時間、實習(xí)計劃、實習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)、實習(xí)單位對實習(xí)生的保障和支持以及實習(xí)成果的評價。六、實習(xí)報告的撰寫實習(xí)生應(yīng)當(dāng)編寫實習(xí)報告；實習(xí)報告應(yīng)當(dāng)對所在實習(xí)單位，在實習(xí)期間和所處行業(yè)的情況有所涉及；實習(xí)報告應(yīng)當(dāng)明確內(nèi)容，分析和總結(jié)實習(xí)經(jīng)驗和實習(xí)成果，提供反思和改進(jìn)意見。七、實習(xí)期的管理實習(xí)期為一個學(xué)期，實習(xí)時間為不少于8周；實習(xí)期間實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)對實習(xí)生進(jìn)行指導(dǎo)與管理，保證實習(xí)生安全，職業(yè)素養(yǎng)合格；實習(xí)院校應(yīng)督促實習(xí)單位認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織實習(xí)活動，加強(qiáng)實習(xí)質(zhì)量的管理；實習(xí)期間實習(xí)單位和實習(xí)院校應(yīng)當(dāng)定期交流和溝通，反饋實習(xí)生的工作表現(xiàn)和實習(xí)情況。八、附則如實習(xí)單位不符合要求，實習(xí)院校應(yīng)如實記入檔案，納入失信管理；如實習(xí)單位沒有按照實習(xí)計劃安排實習(xí)活動，實習(xí)院校應(yīng)當(dāng)視情況扣發(fā)該實習(xí)單位實習(xí)費(fèi)用；如實習(xí)生沒有按照實