托管班教師聘用合同書(shū)

托管班教師聘用合同書(shū)甲方：乙方：鑒于：1.甲方經(jīng)營(yíng)學(xué)校，在校教育業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，擬于托管班項(xiàng)目中聘用乙方作為教師；2.乙方具備相關(guān)的教學(xué)資格和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任所分配的教學(xué)任務(wù)；3.雙方根據(jù)平等、自愿和互利的原則，達(dá)成本合同的約定。第一條任聘事由和時(shí)間甲方聘用乙方擔(dān)任托管班教師，乙方自本合同簽訂之日起，在甲方所屬學(xué)校執(zhí)教。本合同有效期為【合同有效期】。第二條崗位職責(zé)和要求乙方應(yīng)認(rèn)真承擔(dān)托管班的教學(xué)任務(wù)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)；乙方應(yīng)按時(shí)上課，備好教案，組織并開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)；乙方應(yīng)遵守甲方學(xué)校的工作紀(jì)律和規(guī)章制度；乙方應(yīng)定期與甲方進(jìn)行教學(xué)交流和匯報(bào)，接受甲方指導(dǎo)和管理；乙方應(yīng)保護(hù)甲方學(xué)校的聲譽(yù)和利益，不得從事與教職工作無(wú)關(guān)的行為。第三條服務(wù)與薪酬乙方提供的服務(wù)包括托管班的教學(xué)、備課、閱卷和教學(xué)管理等。甲方根據(jù)乙方提供的服務(wù)，支付相應(yīng)的薪酬。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)如下：月薪：【薪酬金額】元；繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的部分由甲方負(fù)責(zé)；具體薪酬發(fā)放時(shí)間為每月【具體發(fā)放時(shí)間】。第四條保密責(zé)任乙方應(yīng)對(duì)甲方學(xué)校的所有商業(yè)機(jī)密和師生個(gè)人信息保密，不得擅自外泄；乙方在離職后，應(yīng)立即將甲方學(xué)校使用的教學(xué)資料歸還甲方，不得擅自使用、復(fù)制或泄露。第五條合同解除和終止在合同期內(nèi)，乙方如違反本合同約定，經(jīng)甲方提出書(shū)面警告后，未能改正的，甲方有權(quán)解除本合同，終止乙方的聘用；乙方如在教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重疏忽、瀆職、索賄受賄、徇私舞弊等違法或違紀(jì)行為，甲方有權(quán)立即解除本合同；在合同到期前一個(gè)月，任何一方如需終止本合同，應(yīng)提前以書(shū)面形式通知對(duì)方。第六條爭(zhēng)議解決甲乙雙方因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可以友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他事項(xiàng)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和教育部門(mén)對(duì)教職工的有關(guān)規(guī)定；乙方在任職期間所享有的權(quán)益和福利按照國(guó)家和甲方學(xué)校的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：