駐礦安監(jiān)員考核辦法

駐礦安監(jiān)員考核辦法1.考核范圍和對(duì)象本考核辦法適用于礦山企業(yè)中從事礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管的駐礦安監(jiān)員，考核對(duì)象為駐礦安監(jiān)員。2.考核內(nèi)容法律法規(guī)知識(shí)?？己藘?nèi)容包括《礦山安全法》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《礦山安全規(guī)程》、《煤礦安全規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)的內(nèi)容及其適用。安全技術(shù)知識(shí)?？己藘?nèi)容包括火災(zāi)、瓦斯突出、頂板掉落、地壓等礦山安全生產(chǎn)中常見(jiàn)的事故類(lèi)型、事故原因分析和防范措施等相關(guān)知識(shí)。應(yīng)急處置能力?？己藘?nèi)容包括事故現(xiàn)場(chǎng)急救、事故調(diào)查與分析、應(yīng)急預(yù)案的制定與實(shí)施、應(yīng)急物資的配備等相關(guān)知識(shí)和技能。能力素質(zhì)?？己藘?nèi)容包括語(yǔ)言表達(dá)、思維邏輯、組織協(xié)調(diào)、溝通能力、應(yīng)變能力、工作積極性等方面的素質(zhì)。3.考核方式考核采取閉卷、筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中：閉卷考試?？荚嚂r(shí)間為3小時(shí)，分為法律法規(guī)知識(shí)和安全技術(shù)知識(shí)兩部分，考試內(nèi)容圍繞考核內(nèi)容展開(kāi)，試卷滿分100分。筆試。考試時(shí)間為2小時(shí)，考試內(nèi)容涵蓋應(yīng)急處置能力和能力素質(zhì)兩個(gè)方面，試題形式為主觀和客觀題，試卷滿分100分。面試。面試時(shí)間為30分鐘，考試內(nèi)容圍繞法律法規(guī)知識(shí)、安全技術(shù)知識(shí)、應(yīng)急處置能力和能力素質(zhì)四個(gè)方面展開(kāi)，面試主要考察考生的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力，考試形式為單獨(dú)面試，面試滿分50分。4.考核成績(jī)?cè)u(píng)定考核成績(jī)由閉卷考試、筆試和面試三個(gè)部分組成，按照總分100分折算，其中閉卷考試占40分，筆試占40分，面試占20分。成績(jī)?cè)u(píng)定為優(yōu)秀、良好、及格和不及格四個(gè)等級(jí)，評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)如下：優(yōu)秀：總分80分及以上，各項(xiàng)考試成績(jī)均達(dá)到80分及以上。良好：總分70分至79分，各項(xiàng)考試成績(jī)中至少有一項(xiàng)達(dá)到80分及以上。及格：總分60分至69分，各項(xiàng)考試成績(jī)均達(dá)到60分及以上。不及格：總分59分及以下，或各項(xiàng)考試成績(jī)其中一項(xiàng)未達(dá)到及格分?jǐn)?shù)線。5.考核周期和次數(shù)考核周期為一年，每年進(jìn)行一次考核。在同一周期內(nèi)，考試不及格的駐礦安監(jiān)員必須重新參加考核，每個(gè)考核周期內(nèi)最多允許參加兩次考核。6.獎(jiǎng)懲措施考核成績(jī)優(yōu)秀、良好的駐礦安監(jiān)員將受到表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，包括發(fā)放獎(jiǎng)金、提升職務(wù)等。考核不及格的駐礦安監(jiān)員將被視為工作能力不合格，將面臨降級(jí)、停薪留職、辭退等處罰。對(duì)于因特殊原因未能參加考核的駐礦安監(jiān)員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)考。7.結(jié)語(yǔ)本考核辦法的實(shí)施，可以有效提升駐礦安監(jiān)員的法律法規(guī)意識(shí)、安全技術(shù)水平以及應(yīng)急處置和組織協(xié)調(diào)能力，保障礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)。各地礦山企業(yè)應(yīng)按照本辦法