關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)(四篇)_第1頁(yè)
關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)(四篇)_第2頁(yè)
關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)(四篇)_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第3頁(yè)共3頁(yè)關(guān)于財(cái)務(wù)?經(jīng)理工作?職責(zé)1?、在總經(jīng)?理領(lǐng)導(dǎo)下?,總管公?司會(huì)計(jì)、?報(bào)表、企?業(yè)預(yù)算體?系建立、?企業(yè)經(jīng)營(yíng)?計(jì)劃、企?業(yè)預(yù)算編?制、執(zhí)行?與控制工?作。2?、組織協(xié)?調(diào)企業(yè)財(cái)?務(wù)資源與?業(yè)務(wù)規(guī)劃?的匹配運(yùn)?作,公司?財(cái)務(wù)戰(zhàn)略?規(guī)劃的制?定與實(shí)施?。3、?負(fù)責(zé)制定?公司利潤(rùn)?計(jì)劃、投?資計(jì)劃、?財(cái)務(wù)規(guī)劃?、開支預(yù)?算或成本?費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)?。4、?建立健全?公司內(nèi)部?核算的組?織、指導(dǎo)?和數(shù)據(jù)管?理體系,?以及會(huì)計(jì)?核算和財(cái)?務(wù)管理的?規(guī)章制度?。5、?建立企業(yè)?內(nèi)部會(huì)計(jì)?、審計(jì)和?內(nèi)控制度?,完善財(cái)?務(wù)治理、?公司財(cái)務(wù)?控制和會(huì)?計(jì)機(jī)構(gòu),?對(duì)會(huì)計(jì)人?員實(shí)施有?效管理。?6、負(fù)?責(zé)現(xiàn)金流?量管理、?營(yíng)運(yùn)資本?管理及資?本預(yù)算、?企業(yè)分立?或合并相?關(guān)財(cái)務(wù)事?宜、企業(yè)?融資管理?、企業(yè)資?本變動(dòng)管?理(管理?者收購(gòu)、?資本結(jié)構(gòu)?調(diào)整)等?。7、?會(huì)同經(jīng)營(yíng)?管理部門?開展經(jīng)濟(jì)?活動(dòng)分析?,組織編?制公司財(cái)?務(wù)計(jì)劃、?成本計(jì)劃?,努力降?低成本、?增收節(jié)支?、提高效?益。8?、監(jiān)督公?司遵守國(guó)?家財(cái)經(jīng)法?令、紀(jì)律?和董事會(huì)?決議。?9、負(fù)責(zé)?與政府財(cái)?稅部門聯(lián)?系,落實(shí)?財(cái)稅政策?。關(guān)于?財(cái)務(wù)經(jīng)理?工作職責(zé)?(二)?1、制定?財(cái)務(wù)方面?的管理制?度及有關(guān)?規(guī)定,并?監(jiān)督執(zhí)行?;2、?組織編制?財(cái)務(wù)預(yù)算?,監(jiān)督財(cái)?務(wù)預(yù)算的?執(zhí)行,嚴(yán)?格控制成?本、費(fèi)用?的支出;?3、組?織公司的?成本管理?工作,進(jìn)?行成本預(yù)?測(cè)、控制?、核算、?分析和考?核,確保?公司利潤(rùn)?指標(biāo)的完?成;4?、定期編?制各項(xiàng)財(cái)?務(wù)報(bào)告和?財(cái)務(wù)分析?,向公司?管理層匯?報(bào),為公?司決策提?供依據(jù);?5、組?織進(jìn)行會(huì)?計(jì)核算和?賬務(wù)處理?,編制、?匯總會(huì)計(jì)?報(bào)表并及?時(shí)上報(bào);?6、負(fù)?責(zé)建立和?維護(hù)同稅?務(wù)、銀行?、事務(wù)所?等機(jī)構(gòu)的?良好關(guān)系?。關(guān)于?財(cái)務(wù)經(jīng)理?工作職責(zé)?(三)?1、對(duì)接?公司業(yè)務(wù)?線,深入?熟悉公司?業(yè)務(wù),負(fù)?責(zé)對(duì)口業(yè)?務(wù)線的全?面財(cái)務(wù)管?理;2?、負(fù)責(zé)業(yè)?務(wù)與財(cái)務(wù)?體系的信?息傳遞與?溝通,從?財(cái)務(wù)角度?支持、管?理業(yè)務(wù)部?的經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù);3?、根據(jù)公?司業(yè)務(wù)流?程特點(diǎn),?協(xié)助業(yè)務(wù)?部門構(gòu)建?和完善采?購(gòu)管理、?庫(kù)存管理?、資金結(jié)?算等相關(guān)?業(yè)務(wù)流程?,并制定?相應(yīng)的可?操作性較?強(qiáng)的制度?文件;?4、對(duì)業(yè)?務(wù)方案進(jìn)?行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)?估,建立?定期的業(yè)?務(wù)和財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)跟蹤?體系,對(duì)?重點(diǎn)業(yè)務(wù)?和項(xiàng)目進(jìn)?行隨時(shí)跟?進(jìn),定期?反饋;?5、參與?產(chǎn)品和項(xiàng)?目的整體?評(píng)估,包?括商業(yè)定?價(jià)、成本?測(cè)算、健?康度評(píng)估?,并建立?規(guī)范的通?用模型;?按期出具?多維度的?經(jīng)營(yíng)分析?數(shù)據(jù)及業(yè)?務(wù)運(yùn)營(yíng)情?況、競(jìng)品?分析報(bào)告?,分析和?挖掘公司?的業(yè)務(wù)表?現(xiàn),結(jié)合?業(yè)務(wù)特點(diǎn)?制定關(guān)鍵?業(yè)務(wù)指標(biāo)?及分析體?系,與業(yè)?務(wù)建立雙?向反饋機(jī)?制;6?、準(zhǔn)確編?制對(duì)應(yīng)業(yè)?務(wù)的財(cái)務(wù)?預(yù)測(cè)及年?度預(yù)算,?分析執(zhí)行?預(yù)算實(shí)際?分析,并?協(xié)助業(yè)務(wù)?進(jìn)行預(yù)算?管理。?關(guān)于財(cái)務(wù)?經(jīng)理工作?職責(zé)(四?)掌握?建筑行業(yè)?稅務(wù)和財(cái)?務(wù)管理知?識(shí),適應(yīng)?公司的管?理工作要?求;負(fù)?責(zé)項(xiàng)目資?金運(yùn)作管?理、成本?核算和財(cái)?務(wù)控制,?并跟蹤其?執(zhí)行情況?;根據(jù)?不同項(xiàng)目?,制定相?應(yīng)財(cái)務(wù)管?理程序和?風(fēng)控措施?,以滿足?項(xiàng)目控制?管理要求?;協(xié)同?辦理項(xiàng)目?總包(或?分包)項(xiàng)?目稅的分?配及繳納?,合理控?制項(xiàng)目稅?負(fù);根?據(jù)公司要?求,按時(shí)?完成各類?財(cái)務(wù)管理?報(bào)表;?監(jiān)控重大?經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?,對(duì)可能?造成經(jīng)濟(jì)?損失的活?動(dòng)及時(shí)向?領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告?。協(xié)同?行政、人?事、材料?、預(yù)決算?等部門,?對(duì)經(jīng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論