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車間臨時(shí)用工合同1.合同雇用方雇用方:_______________地址:__________________聯(lián)系方式:_____________2.合同受雇方受雇方:_______________身份證號(hào)碼:____________聯(lián)系電話:______________3.工作內(nèi)容受雇方同意根據(jù)臨時(shí)工作合同約定的工作時(shí)間和內(nèi)容,在雇用方的車間從事以下工作:____________________。4.用工期限本合同有效期為從________________至________________,共計(jì)____________天。5.工作時(shí)間工作時(shí)間為每天__________至__________,共計(jì)__________小時(shí)。6.工資結(jié)算受雇方以日工資形式發(fā)放工資,每日工資為____________元/天。工資結(jié)算方式為:每周結(jié)算,每周的結(jié)算時(shí)間為周__________,發(fā)放方式為_____________。如在受雇期間因違紀(jì)或自愿離職,將根據(jù)未到期天數(shù)扣除相應(yīng)工資。7.工作保障工傷保險(xiǎn):按照雇用方的規(guī)定承擔(dān)。社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家法律法規(guī)和雇用方的規(guī)定繳納。安全保障:雇用方負(fù)責(zé)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)施,并指導(dǎo)受雇方正確使用。職業(yè)道德:受雇方應(yīng)遵守職業(yè)道德規(guī)范和公司文化,保護(hù)雇用方的經(jīng)濟(jì)利益和商業(yè)機(jī)密。8.解除合同因合同期限屆滿而終止的除外,當(dāng)下列任何一種情形之一發(fā)生時(shí),任何一方均有權(quán)單方面終止本合同:受雇方違反合同約定的工作內(nèi)容和工作時(shí)間未達(dá)到規(guī)定的工作時(shí)數(shù),雇用方可以將合同終止,并扣除違約金。受雇方患有〇類傳染病,或產(chǎn)生不適宜從事車間工作的其他疾病,或因不可抗力因素原因影響工作正常進(jìn)行,雇用方可以終止合同。9.其他條款本合同未約定的事項(xiàng),均參照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。本合同的有效期限以約定的日期為準(zhǔn),如對(duì)本合同的修改應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,以書面形式確認(rèn)予以執(zhí)行。10.簽章本合同一式兩份,雙方各持一份,同等效力。合同內(nèi)容由雙方自行協(xié)商確定,并于_________年________月________日簽訂。合
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