醫(yī)院節(jié)能工作實施方案樣本（四篇）VIP

第2頁共2頁醫(yī)院節(jié)能工作實施方案樣本“節(jié)支增效”是促進醫(yī)院持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展的重要舉措，是提高醫(yī)院內部管理水平和提升職工整體素質的具體體現(xiàn)。根據(jù)醫(yī)院“效能建設”的指導思想，結合藥品價格持續(xù)下調，人才儲備不足，新院址工程建設困難，病房拓展難，業(yè)務增長不明顯，醫(yī)院運行成本增高等問題。為了進一步加強醫(yī)院內部管理，努力搞好節(jié)支增效工作，確保完成今年的目標任務，實現(xiàn)醫(yī)院各項工作上新臺階，經院務會議研究，現(xiàn)特定____年醫(yī)院節(jié)能降耗實施方案：一、水電方面(一)工作目標。以上一年醫(yī)院每萬元收入能源消耗為標準，力爭____年每萬元業(yè)務收入電費支出比____年下降____%，水費由于受水價調整，力爭____年每萬元業(yè)務收入水費支出與____年持平或略有下降。(二)主要措施：1、成立水電氣巡查小組，每周進行一次全院性水電氣方面的檢查，對發(fā)現(xiàn)的各種跑、冒、漏、長明燈現(xiàn)象即使整改，對責任科室給予____元/次的罰款。2、加強節(jié)能降耗意識宣傳，培養(yǎng)全員節(jié)約每滴水，每一度電的意識。3、科學合理安排空調的運行時間，減少浪費。二、辦公用品及耗材方面(一)工作目標。以上一年醫(yī)院每萬元收入辦公用品及耗材消耗為標準，由于等級復評工作啟動，相關的資料要準備，力爭____年每萬元業(yè)務收入辦公用品及耗材費用支出比____年增長控制在____%內。(二)主要措施：1、制定科學合理的辦公用品及耗材等物資的供應辦法，限額供給，超標付費。2、對辦公用品及耗材的購入進行重新招議定點。3、財務科負責每月進行一次檢查和監(jiān)督，要進行市場調查，并及時與負責采購人員協(xié)調。4、建立物資限時配送機制，減少庫存。三、獎罰措施各職能科室必須按醫(yī)院要求制定相應措施，落實責任人，并狠抓落實。凡工作成效顯著，醫(yī)院按要求完成工作指標者，醫(yī)院將視情況給予獎勵，對未完成目標或較上一年有增長者，查明原因，如是人為原因，對責任人給予相應處罰。篇四：醫(yī)院節(jié)能減排實施方案醫(yī)院節(jié)能工作實施方案樣本（二）根據(jù)《____推進縣級公立醫(yī)院綜合改革意見____》(國衛(wèi)體改發(fā)〔____〕____號)等上級文件的精神，加強成本核算，降低醫(yī)院運行成本，提高醫(yī)務工作人員憂患意識、責任意識和節(jié)能減排意識。為優(yōu)化醫(yī)院內部運行管理，進一步加強和推進醫(yī)院節(jié)能減排工作，創(chuàng)建資源節(jié)約型醫(yī)院，結合醫(yī)院實際情況，制訂本實施方案。一、工作目標以崇尚節(jié)約、履行節(jié)約、合理用能、科學用能的科學態(tài)度為指導，以減少醫(yī)院能源消耗為核心，以突出抓好節(jié)約水、電、氣、汽車用油及維修費、通訊費、辦公費等開支為重點，創(chuàng)新管理機制，加強管理，____鋪張浪費，努力降低醫(yī)院行政運行管理成本和醫(yī)療成本，提高全院職工、患者及家屬的節(jié)能意識，促進醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展。二、主要措施(一)加強宣傳教育，提升節(jié)能減排意識。廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性，同時利用“世界環(huán)境日”等各種特定節(jié)日，做好以“節(jié)能降耗”為主題的宣教活動，做好示范引領，逐步形成“節(jié)能減排、人人有責”的文化氛圍。通過宣傳講座、張貼標語、宣傳欄、醫(yī)院網站、____及平臺等多種途徑，加大節(jié)能政策宣傳力度，大力宣傳普及節(jié)能相關知識，大力弘揚節(jié)約光榮浪費可恥的良好風尚。從我第1頁共1頁做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆，形成人人講節(jié)約，事事講節(jié)約，時時講節(jié)約的良好氛圍，讓全院干部職工都樹立起節(jié)能降耗的意識。(二)節(jié)能減排工作重點。1.節(jié)約用電。優(yōu)化電腦、空調、打印機等設備的運行時間及參數(shù)，加強照明、辦公設備、電器、大型醫(yī)療設備等節(jié)電管理，實行區(qū)域劃分包干，盡可能使用高效節(jié)能產品，定期排查維護，節(jié)約每一度電，切實減少不必要的浪費。2.節(jié)約用水。加強用水設備日常維護管理，特別是洗衣房、食堂等，杜絕出現(xiàn)跑冒滴漏和水長流現(xiàn)象，切實做到用水隨用隨關，如發(fā)現(xiàn)水龍頭、水管等出現(xiàn)損壞、漏水的現(xiàn)象要及時報后勤科進行維修處理，從小事做起，節(jié)約每一滴水。3.節(jié)約用油。醫(yī)院公車及救護車要做好每天出車計劃，合理安排出車任務，行政用車盡量能按照“一地方辦多事”的原則出車，合理規(guī)劃線路，師機要探索節(jié)油操作技巧，非工作時間和非執(zhí)行公務不使用公務車，并注重車輛的日常保養(yǎng)及維護。4.節(jié)約辦公耗材。合理節(jié)約紙張，提高廢紙利用率，推行“無紙化”辦公；加強辦公和會務用品的管理；加強各種設備的保養(yǎng)；加強報廢器械可用零件的回收管理；藥品倉庫及藥房規(guī)范設置藥品效期報警，避免藥物過期報損，做好藥品的盤點工作，減少藥物的損耗；建立完善的制度，規(guī)范第2頁共2頁物資庫房的管理，對物品的領用嚴格把關，盡量采購環(huán)保、節(jié)能的物品。(三)做好節(jié)能技術和產品推廣使用。為做好醫(yī)院節(jié)能工作，一是要抓好節(jié)能產品和節(jié)能技術的推廣應用力度。首先要采購節(jié)能產品，逐步淘汰高能耗設備和產品;二是做好節(jié)電節(jié)水設備改造，大型用電設備加裝節(jié)能設施;采用節(jié)能燈具，淘汰低效高耗照明產品，使用節(jié)水器具;三是抓好汽車用油及維修管理，定期對公車用油，維修情況進行張榜公示，提高自我約束，節(jié)約能耗的自覺性;四是做好醫(yī)院建筑節(jié)能工作。優(yōu)先選用節(jié)能產品，節(jié)能技術，節(jié)能材料。(四)節(jié)約光榮，養(yǎng)成節(jié)能好習慣。1.紙類用品。所有文件盡量使用小字號字體。紙杯是給來客準備的，員工用自己的水杯；開會時，請與會人員自帶水杯。多使用再生紙，公文用紙、名片、印刷品盡可能使用再生紙，以減少環(huán)境污染。多用手帕、毛巾擦汗、擦手，可減少衛(wèi)生紙、面紙的浪費，盡量使用抹布。2.其他物品。多使用回形針、訂書釘，少用含苯的溶劑產品，如膠水、修正液。不用一次性辦公用品，如使用可更換筆芯的原珠筆、水筆和鋼筆等。不使用一次性餐具。盡量使用充電電池，電池應回收，回收時應避免擠壓破損。3.選用有環(huán)保標志的產品。提倡購買綠色標志產品，以利可持續(xù)發(fā)展。采購冰箱、電腦、復印機等時，除考慮價第3頁共3頁格因素外，省電、節(jié)能、輻射少、經久耐用等綠色環(huán)保指標也必須予以考慮。4.節(jié)省電力資源。無人使用的辦公室或會議室應關掉燈源或電風扇、隨手關閉樓道燈。高耗電量的電器如冰箱、微波爐、烤箱、復印機等避免同時使用一個插座。燈具每半年清洗一次，管線定期維護保養(yǎng)。空調溫度控制冬季不高于20℃，夏季不低于25℃，每季進行清洗維護。5.下班不忘關水、關電。三、成立領導小組，強化____保障為進一步優(yōu)化醫(yī)院內部管理，更好推進我院節(jié)能減排工作。醫(yī)院節(jié)能工作實施方案樣本（三）普二醫(yī)后勤發(fā)【____】____號為了進一步貫徹落實我院的節(jié)能減排工作，確保實現(xiàn)我院節(jié)能減排的目標，結合我院的實際情況，制定如____案。一、指導思想以____和____為指導，全面貫徹落實____，建設資源節(jié)約型醫(yī)院。以節(jié)約資源、降低能耗為內容，建立和完善節(jié)能減排的工作機制，落實責任，強化監(jiān)管，加強宣傳，提高意識，突出重點，強力推進，充分發(fā)揮醫(yī)院所有工作人員的積極性，堅持在日常工作中厲行節(jié)約、杜絕浪費、降低成本、提高效率，確保實現(xiàn)醫(yī)院節(jié)能減排約束性指標，推動醫(yī)院又好又快發(fā)展。三、工作重點(一)突出抓好節(jié)約用電1、優(yōu)化用能設備的運行時間和參數(shù)。(1)電腦：①調整合適的電腦顯示器亮度值。②合理設置電腦的“電源使用方案”：短暫休息期間，可設置適當?shù)淖詣雨P閉顯示器時間；較長時間不用，使電腦自動啟動“待機”模式；更長時間不用，盡量啟用電腦的“休眠”模式。(2)空調。使用時間嚴格控制在上班時間，并且溫度保持在26℃以上，室內溫度在26℃以下，各科室不得開空調。禁止敞門、開窗時使用空調。下班前____分鐘關閉空調。(3)打印機、復印機、碎紙機等不是長時間使用的辦公設備嚴格限制長時間通電待機，要在使用時才能接通電源，用后要拔掉插頭，以免造成不必要的電能浪費。(3)太陽能供水設備。合理調整供水時間，與太陽能公司聯(lián)系進一步提升太陽能利用率，提高供水數(shù)量與質量，減少依賴電力供水。(4)門診電梯限制在人流高峰期開放，其他時間不開放。2、加強節(jié)電管理。(1)照明節(jié)電。充分利用自然光，杜絕白晝燈和長明燈，做到人走燈熄。夜間盡量減少公共區(qū)域照明，走廊、通道設定隔盞開燈，由保安隊負責巡查管理，除特殊需要外，辦公區(qū)裝飾性景觀照明一律關閉。(2)實行區(qū)域劃分包干，下班前，各科室所屬區(qū)域要檢查辦公設備、電器及相關制鍵，確保全部處于關閉狀態(tài)，插頭拔出才離開。3、加快推進節(jié)電改造。進行全面用電檢查，對可減少使用的電器、照明設施能停能拆的都進行改進，并且利用裝修機遇，合理布局節(jié)電燈具、器材，逐步淘汰舊式非節(jié)能產品，選用財政補貼高效節(jié)能產品。(二)嚴格控制，節(jié)約用水1、加強用水設備日常維護管理，杜絕出現(xiàn)跑冒滴漏和水長流現(xiàn)象，切實做到用水隨用隨關，如發(fā)現(xiàn)水龍頭、水管等出現(xiàn)損壞、漏水的現(xiàn)象要及時報后勤科進行維修處理。每日由下班最后人員負責檢查用水設備的關閉狀況。2、嚴格控制醫(yī)院廁所水箱等用水容器的用水量，對用水容器過大的容器具進行更換改造或放置合適的固體物以減少用水量。(三)合理安排，節(jié)約用油醫(yī)院司機組要做好每天出車計劃，合理安排出車任務。行政用車盡量能按照“一地方辦多事”的原則出車。非工作時間和非執(zhí)行公務不使用公務車。(四)物盡其用，節(jié)約辦公耗材1、合理節(jié)約紙張，提高廢紙利用率。推行“無紙化”辦公，傳閱文件盡量利用____、等內外網站方式傳送，減少紙質文件，復印機以及傳真機的使用；校對文稿或修改文稿盡量在電腦修改好才打印，減少重復打印次數(shù)和不必要的紙張浪費；文稿用紙采用雙面打印、復印，若有單面使用后的紙張，用作草稿紙或便條使用；對重要性不大的短期存檔文件盡量采用電子文檔保存，不采用紙質保存；病歷、檢查等方面的用紙，能用一張不用兩張，嚴格杜絕浪費紙張的現(xiàn)象。2、加強辦公和會務用品的管理。盡量減少一次性簽字筆的使用量，中性筆外殼完好的只更換筆芯；公文袋、檔案袋、文件盒等應該多次重復使用，杜絕浪費，做到能用則用，不隨意更換。接待茶水采用陶瓷杯，盡量不使用一次性紙杯，嚴格控制會議室礦泉水的使用量。3、加強各種設備的保養(yǎng)。如文稿復印數(shù)量多時，使用速印機，延長普通復印機的使用壽命，減少耗材；傳真機要做好防塵保護工作。4、加強報廢器械可用零件的回收管理。對報廢器械的可用零件要做好回收工作，尤其是節(jié)能及環(huán)保產品的零配件。5、藥品倉庫及藥房規(guī)范設置藥品效期報警，避免藥物過期報損，做好藥品的盤點工作，減少藥物的耗材。6、建立完善的制度，規(guī)范總務倉庫物品管理，對物品的領用嚴格把關，盡量采購環(huán)保、節(jié)能的物品。四、保障措施(一)加強領導____，落實節(jié)能減排責任根據(jù)上級要求，結合我院實際，成立節(jié)能減排工作領導小組，曲愛軍副院長為組長，小組成員由各職能科長組成。領導小組下設節(jié)能減排工作辦公室，由曲巖任辦公室主任，負責節(jié)能減排工作的開展、考核等工作。各科、所負責人為本科所節(jié)能減排工作責任人。(二)建立完善的節(jié)能減排監(jiān)督機制和目標考核辦法采取不定期的形式，由院節(jié)能減排工作領導小組對各科室節(jié)能減排工作進行專項監(jiān)督檢查，并____召開工作會議，總結節(jié)能減排工作中存在的不足，不斷改進本科室節(jié)能減排的工作，對節(jié)能減排工作進展緩慢科室提出預警。并且嚴格按照上級要求，結合醫(yī)院實際制定合理、可行的節(jié)能減排目標責任考核辦法，由節(jié)能減排工作____同相關部門組成評價考核組，定期對各科所節(jié)能減排工作進行考核。(三)深入持久開展節(jié)能減排的宣傳教育，提高自覺遵守意識____全院職工認真學習上級有關節(jié)能減排的政策、法律和文件，利用宣傳欄、電子屏幕，大力普及宣傳節(jié)約資源的知識和標語，大力弘揚節(jié)約光榮、浪費可恥的良好風尚，廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性，同時利用“世界環(huán)境日”等各種特定節(jié)日，不斷提高廣大職工節(jié)能減排的意識，讓節(jié)約成為全體職工的自覺行動、共同行動。普蘭店市第二人民醫(yī)院____年____月____日醫(yī)院節(jié)能工作實施方案樣本（四）為認真貫徹落實《____加大工作力度確保實現(xiàn)“____五”節(jié)能減排目標____》(國發(fā)〔____〕____號)和省、州有關文件精神，提高醫(yī)務工作人員憂患意識、責任意識和節(jié)能意識，進一步加強和推進醫(yī)院節(jié)能減排工作，創(chuàng)建資源節(jié)約型醫(yī)院，根據(jù)《____州人民政府辦公室____加大工作力度確保實現(xiàn)____五公共機構節(jié)能目標____》(____辦通〔____〕____號)，結合醫(yī)院自身實際情況，制訂本實施方案。一、指導思想以人人講節(jié)約、處處講節(jié)約、時時講節(jié)約的工作態(tài)度，以崇尚節(jié)約、履行節(jié)約、合理用能、科學用能的科學態(tài)度為指導，以貫徹落實《____州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》為主線，以減少醫(yī)院能源消耗為核心，以突出抓好節(jié)約水、電、汽車用油、汽車維修、通訊費、辦公費開支為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，____鋪張浪費，努力降低醫(yī)院行政運行管理成本和醫(yī)療成本，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。二、醫(yī)院____年度節(jié)能工作目標(一)以貫徹落實《____州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》為主線，提高全員節(jié)能意識，推廣普及節(jié)能知識，使節(jié)能工作成為全體干部職工的自覺行為。(二)各部門、科室、病區(qū)要查找薄弱環(huán)節(jié)，做到層層有責任，人人講節(jié)約，切實將節(jié)能減排責任逐級分解落實到各工作崗位，制定節(jié)能指標、嚴格落實節(jié)能工作目標責任制。(三)落實《____州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》的規(guī)定：以能耗為基數(shù)，____年度水、電、車輛油耗、車輛維修、通訊費、辦公費要做到下降____%。三、醫(yī)院節(jié)約工作重點(一)節(jié)約用電1.根據(jù)醫(yī)院實際情況，要做到按科室單獨掛表計量，分部門，分類計量。2.空調節(jié)電。按規(guī)定合理使用空調設備，根據(jù)醫(yī)療設備、藥品保存規(guī)定和手術室的要求配置空調，辦公區(qū)、病區(qū)不配置空調。3.辦公設備節(jié)電。電腦、打印機、復印機、傳真機等辦公設備不用時應該關閉電源開關，不得長時間閑置待機;長時間不用和下班后要切斷電源，減少待機時間消耗。辦公室飲水機下班后要關閉電源，嚴禁使用電爐，電熱壺等大功率耗電設備。4.照明系統(tǒng)節(jié)電。公共場所，走廊過道，樓梯口照明設備全部改為節(jié)能燈，并____聲光控制開光或限時開光，由專人管理。辦公區(qū)域沒有特殊原因原則上白天不得開照明燈具。5.電梯節(jié)電。電梯只為手術病人和搬運物品時使用，要求使用人做到即用即關。(二)節(jié)約用水1.加強供水設備日常維護管理，定時檢查、維護，杜絕跑、冒、滴、漏，推廣使用節(jié)水潔具和節(jié)水閥門。2.強化節(jié)水意識，使干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣，堅決杜絕長流水現(xiàn)象，完善公用水龍頭管理，嚴禁使用自來水灌溉，在滿足需要的基本上減少耗水量。(三)節(jié)約車輛用油和維修費用加強車輛日常管理，實行用車報批、一卡加油兩人簽字和定點維修制度，進一步加強監(jiān)管，降低車輛油耗。嚴禁公車私用，實行單車能耗核算，業(yè)務用車合理安排，定時對公車油耗、維修情況進行審核，提高效率。大力提倡非緊急性公務乘坐公交車或非機動車出行，減少不必要的消耗。(四)節(jié)約通訊費用嚴格控制固定電話費用支出，醫(yī)院所有開通外線的固定電話均實行定額管理，長話短說，控制通話時間，超支由科室或個人自負;杜絕使用辦公電話打私人長途，對違反者一經發(fā)現(xiàn)，除批評教育外，要責成違反者交納相關費用。各科室部門電話費用按月進行審核，并向主管院長通報電話支出情況。(五)節(jié)約辦公費用嚴格執(zhí)行辦公用品的采購、配備和領用管理制度，形成綠色辦公理念。一是辦公用品采購，財務結算及保管明確專人負責，分頭把關，相互制約;二是辦公用品采購實行事先審批，集中采購，貨比三家，事后審核制度，大宗辦公耗材，嚴禁無批準手續(xù)辦理出庫;五是嚴控文件印刷數(shù)量，醫(yī)院內____文件在醫(yī)院電子政務網站上發(fā)布傳達，盡可能降低紙張消耗，提倡雙面用紙，減少一次性筆用量，控制會議次數(shù)和規(guī)模;六是各部門辦公用品領用情況按月結算并向主管領導匯報。(六)醫(yī)院在基建維修等項目安排上，優(yōu)先選用節(jié)能產品，節(jié)能技術，節(jié)能材料。四、節(jié)能降耗保障措施(一)完善醫(yī)院節(jié)能管理體系按照《____州人民政府辦公室____加大工作力度確保實現(xiàn)____五公共機構節(jié)能目標____》(楚政辦通〔____〕____號)規(guī)定，____州廣通醫(yī)院成立了節(jié)能減排工作領導小組，組長由院長李志剛擔任，為醫(yī)院節(jié)能減排負責人，副組長由黨總支書記黎強，副院長梁愛東，工會主席丁瑞生擔任，醫(yī)院相關科室負責人為成員。節(jié)能減排領導小組下設節(jié)能辦公室和減排辦公室，節(jié)能辦公室設在院辦公室，減排辦公室設在醫(yī)務科，副院長梁愛東任節(jié)能辦公室主任，黨總支書記黎強任減排辦公室主任。醫(yī)院節(jié)能辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況，制定醫(yī)院水、電、汽車用油、汽車維修、固定電話、辦公用品耗材六項資源消耗節(jié)能規(guī)劃，切實做到醫(yī)院節(jié)能工作的有序性和計劃性。減排辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況，制定高耗能設備逐漸淘汰計劃，對診療過程中的資源消耗進行監(jiān)督、整改。(一)實行節(jié)能負責目標管理為完成節(jié)能工作，制定