安全生產(chǎn)管理組織管理體系人員資格管理制度

安全生產(chǎn)管理組織管理體系人員資格管理制度1.制度目的本制度的目的是規(guī)范安全生產(chǎn)管理組織管理體系人員資格的授予和管理，確保安全生產(chǎn)組織管理體系人員具備相關(guān)資格和能力，提高安全生產(chǎn)管理水平，保障員工生命健康和公司穩(wěn)定發(fā)展。2.適用范圍本制度適用于所有安全生產(chǎn)管理組織的管理體系人員，包括安全生產(chǎn)管理體系負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理體系管理代表、安全生產(chǎn)內(nèi)審員。3.基本原則本制度的制定和實(shí)施應(yīng)遵循下列原則：依法合規(guī)原則：管理體系人員應(yīng)符合國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理體系相關(guān)要求。公平公正原則：管理體系人員應(yīng)通過(guò)公開(kāi)、公平、公正的程序取得相應(yīng)資格，不得有任何特權(quán)和不當(dāng)干預(yù)。能力和實(shí)踐原則：管理體系人員應(yīng)具備一定的安全生產(chǎn)管理知識(shí)和技能，能夠在實(shí)踐中運(yùn)用，為公司安全生產(chǎn)管理提供有力支持。持續(xù)性原則：管理體系人員的資格具有持續(xù)性，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐成果后方可延續(xù)使用。4.管理體系人員資格要求安全生產(chǎn)管理體系負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)管理體系負(fù)責(zé)人應(yīng)具有下列條件：（1）了解公司安全生產(chǎn)管理體系要求和應(yīng)用，熟悉本單位安全生產(chǎn)管理體系文件和有關(guān)法律法規(guī)，具備安全專業(yè)背景；（2）已獲得職業(yè)資格證書(shū)，并接受過(guò)安全生產(chǎn)管理的培訓(xùn)和考核；（3）有3年以上安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。安全生產(chǎn)管理體系管理代表安全生產(chǎn)管理體系管理代表應(yīng)具有下列條件：（1）了解公司安全生產(chǎn)管理體系要求和應(yīng)用，熟悉本單位安全生產(chǎn)管理體系文件和有關(guān)法律法規(guī)，具備安全專業(yè)背景；（2）已獲得職業(yè)資格證書(shū)或通過(guò)企業(yè)內(nèi)部考核，接受過(guò)安全生產(chǎn)管理的培訓(xùn)；（3）有2年以上安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。安全生產(chǎn)內(nèi)審員安全生產(chǎn)內(nèi)審員應(yīng)具有下列條件：（1）了解公司安全生產(chǎn)管理體系要求和應(yīng)用，熟悉本單位安全生產(chǎn)管理體系文件和有關(guān)法律法規(guī)，具備安全專業(yè)背景；（2）已獲得職業(yè)資格證書(shū)或通過(guò)企業(yè)內(nèi)部考核，掌握質(zhì)量管理和內(nèi)審理論和方法，具有一定的內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)；（3）有1年以上安全生產(chǎn)內(nèi)審工作經(jīng)驗(yàn)。5.管理流程資格審核員工向公司安全生產(chǎn)管理部門提交申請(qǐng)，經(jīng)審查核實(shí)相關(guān)證書(shū)和工作經(jīng)歷，符合要求后，公司安全生產(chǎn)管理部門將頒發(fā)相應(yīng)的證書(shū)。資格管理公司安全生產(chǎn)管理部門跟蹤管理體系人員的證書(shū)有效期，到期前提醒員工進(jìn)行續(xù)證或重新考核，確保員工持續(xù)符合資格要求。資格撤銷如有管理體系人員違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度等行為，公司安全生產(chǎn)管理部門將視情況對(duì)其進(jìn)行資格撤銷處理，并終止其從事安全生產(chǎn)管理工作。6.監(jiān)督及管理公司安全生產(chǎn)管理部門將對(duì)管理體系人員資格的授予和管理進(jìn)行定期檢查，不符合要求或存在違規(guī)行為的，將及時(shí)糾正或進(jìn)行處理。7.附則本制度實(shí)施后，對(duì)于原已取得相應(yīng)資格的管理體系人員，應(yīng)當(dāng)按照本制度規(guī)定進(jìn)行管