就業(yè)保障的協(xié)議書（2篇）

就業(yè)保障的?協(xié)議書甲?方：___?_____?__乙方?：____?_____?_（學(xué)員）?一、甲方?每學(xué)期須保?障對(duì)每位學(xué)?員授課、輔?導(dǎo)、自習(xí)，?總學(xué)時(shí)不少?于____?學(xué)時(shí)，全學(xué)?年不少于_?___學(xué)時(shí)?。上機(jī)課保?障人手一機(jī)?。教師精講?多練，多輔?導(dǎo)，耐心細(xì)?致提高教學(xué)?質(zhì)量，使學(xué)?員學(xué)習(xí)順應(yīng)?社會(huì)需求。?二、乙方?須身體健康?、遵紀(jì)守法?，遵守學(xué)校?的各項(xiàng)規(guī)章?制度。在校?完成全日制?____年?的學(xué)業(yè)取得?至少___?_學(xué)分；并?取得相關(guān)工?作所需的證?書1.國?家信息產(chǎn)業(yè)?部職業(yè)資格?認(rèn)證證書；?2.國家?勞動(dòng)部os?ta認(rèn)證證?書；3.?中國互聯(lián)網(wǎng)?絡(luò)信息中心?cnnic?認(rèn)證證書；?4.國家?信息產(chǎn)業(yè)部?ceac認(rèn)?證證書甲?方應(yīng)為其安?排推薦工作?。三、甲?方將根據(jù)乙?方的學(xué)習(xí)情?況、特長及?愛好，依據(jù)?雙向選擇的?原則，為乙?方安排推薦?首次工作。?工作的去向?是：___?_市城區(qū)各?企業(yè)事業(yè)單?位、網(wǎng)絡(luò)公?司、電腦公?司等單位；?工作類型是?與所學(xué)知識(shí)?密切相關(guān)的?各種計(jì)算機(jī)?應(yīng)用方面的?工作；如經(jīng)?理助理、辦?公室文秘、?專業(yè)錄入、?平面設(shè)計(jì)、?排版設(shè)計(jì)、?廣告設(shè)計(jì)、?網(wǎng)絡(luò)管理、?網(wǎng)站設(shè)計(jì)制?作等。四?、乙方學(xué)習(xí)?優(yōu)秀，甲方?可優(yōu)先為其?安排推薦工?作。甲方為?乙方首次安?排推薦工作?后，由于用?人單位的原?因（如公司?倒閉、轉(zhuǎn)產(chǎn)?、人員精減?等），乙方?不能繼續(xù)工?作，___?_年內(nèi)（不?含試用期）?甲方繼續(xù)為?乙方安排推?薦工作至其?它單位，_?___年后?甲方仍可有?償就安排工?作事宜繼續(xù)?為乙方服務(wù)?。五、甲?方為乙方安?排推薦的工?作符合所學(xué)?專業(yè)，且用?人單位同意?接收，視為?甲方已為乙?方安排推薦?工作。有下?列情況之一?的，學(xué)校不?予安排工作?（1）因?乙方自身的?特殊原因（?如有遺傳病?史、傳染病?等）被用人?單位拒絕接?收，___?_個(gè)月之內(nèi)?不能遞交醫(yī)?院所出示健?康證明的?（2）乙方?如有觸犯國?家法律、法?規(guī)的行為，?被用人單位?拒絕接收的?；（3）?乙方一學(xué)期?曠課超過_?___學(xué)時(shí)?（曠課__?__天，按?實(shí)際上課時(shí)?間計(jì)，事假?需出具事假?條，并經(jīng)老?師批準(zhǔn)；病?假需有醫(yī)院?開具的病假?條）者。?六、乙方學(xué)?習(xí)____?年結(jié)業(yè)時(shí)，?如未能按照?學(xué)校的要求?取得規(guī)定的?證書，甲方?暫緩為其安?排推薦工作?，甲方繼續(xù)?安排乙方學(xué)?習(xí)____?至____?個(gè)月，其間?乙方取得所?缺證書后，?甲方仍可給?乙方安排推?薦工作。否?則，甲方不?再為其安排?工作。七?、乙方學(xué)習(xí)?完成并已取?得規(guī)定的證?書，甲方未?能按以上條?款為乙方安?排工作，則?退還乙方所?繳學(xué)費(fèi)的_?___％給?乙方。八?、如因校方?原因（除不?可抗拒的力?量），使學(xué)?校無法繼續(xù)?辦學(xué)，甲方?除扣除乙方?已發(fā)教材資?料費(fèi)及所上?課時(shí)費(fèi)，應(yīng)?退還剩余學(xué)?雜費(fèi)九、?甲方為乙方?安排推薦的?工作，其待?遇初期每月?應(yīng)____?元左右（試?用期除外）?；乙方工作?能力強(qiáng)，公?司條件好，?待遇將高。?十、乙方?如不服從甲?方第一次安?排推薦的工?作，甲方可?為乙方進(jìn)行?第二次安排?推薦，若乙?方仍不服從?，則視為違?約，甲方不?為其再安排?。十一、?全學(xué)年學(xué)雜?費(fèi)交齊后本?協(xié)議開始生?效。十二?、本協(xié)議一?式兩份。甲?、乙雙方各?持一份，具?有同等的法?律效力。?甲方（蓋章?）：___?_____?__?????乙方（簽字?）：___?_____?__代表?人（簽字）?：____?_____?____?_年___?_月___?_日?????_?___年_?___月_?___日?就業(yè)保障的?協(xié)議書（二?）甲方：?_____?_____?乙方：_?_____?____（?學(xué)生）法?定代理人：?_____?_____?（家長）?為了適應(yīng)目?前經(jīng)濟(jì)發(fā)展?對(duì)各類人才?的需求，_?___（以?下簡稱甲方?）在加強(qiáng)教?學(xué)管理的同?時(shí)，著力于?建立通暢的?就業(yè)渠道，?在學(xué)生與企?業(yè)之間建立?起一座溝通?的橋梁，解?除學(xué)生及家?長（以下簡?稱乙方）對(duì)?就業(yè)的后顧?之憂，使我?校畢業(yè)生能?夠順利就業(yè)?，經(jīng)甲乙雙?方充分協(xié)商?，簽訂如下?協(xié)議：一?、具備以下?條件的學(xué)生?，學(xué)校保證?其就業(yè)1?.身體健康?，肝功能正?常，無高度?近視，身高?不低于__?__CM（?女）和__?__CM（?男），身體?無殘疾；?___年齡?滿____?周歲以上，?有戶口本，?身份證（或?臨時(shí)身份證?），審檢證?等《勞動(dòng)法?》要求之證?明或證件；?3.全部?學(xué)習(xí)科目經(jīng)?考試合格；?4.在校?未受到嚴(yán)重?處分（記過?及記過以上?），無違法?行為；5?.自費(fèi)參加?甲方統(tǒng)一組?織的“職業(yè)?技能鑒定”?，獲得資格?證書；6?.交清各項(xiàng)?費(fèi)用（含就?業(yè)費(fèi)）。?二、具備以?下條件的學(xué)?校優(yōu)先安排?就業(yè)1.?學(xué)生會(huì)、團(tuán)?委會(huì)、班干?部；2.?三好學(xué)生、?優(yōu)秀學(xué)生及?各類活動(dòng)獲?獎(jiǎng)學(xué)生。?三、甲方必?須在___?_個(gè)月內(nèi)完?成就業(yè)安排?，并提供_?___個(gè)月?的跟蹤服務(wù)?，乙方如因?不正當(dāng)理由?而被廠方辭?退的（乙方?自身原因或?有違廠規(guī)的?除外），甲?方再提供_?___次就?業(yè)機(jī)會(huì)。?四、乙方在?跟蹤服務(wù)期?間，當(dāng)合法?權(quán)益受到侵?害時(shí)，甲方?應(yīng)盡快協(xié)同?當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部?門解決。?五、對(duì)具備?以上條件的?畢業(yè)生，學(xué)?校如在其畢?業(yè)后___?_個(gè)月內(nèi)沒?有進(jìn)行安排?，則從第_?___個(gè)月?起在___?_年內(nèi)付給?乙方每月_?___元作?為生活補(bǔ)貼?。如乙方不?服從推薦_?___次或?自行擇業(yè)的?，則視為乙?方自動(dòng)放棄?。六、如?乙方未具備?第一條的?六個(gè)條款中?的任一要素?或?qū)追接?所隱瞞的，?本協(xié)議自動(dòng)?失效，甲方?不必履行本?協(xié)議規(guī)定的?條款，不付?退款責(zé)任并?不承擔(dān)任何?賠償責(zé)任。?七、本協(xié)?議一式兩份?，自簽訂之?日起到乙方?畢業(yè)后__?__年內(nèi)有?效。甲乙雙?方各持一份?，具同等法?律效力。?甲方（蓋章?）：___?_____?__?????乙方（簽字?）：___