企業(yè)總經(jīng)理聘用合同（3篇）

第9頁共9頁企業(yè)總經(jīng)理聘用合同?聘用合同書?甲方:乙方?:聘用合?同書聘用?方(以下簡?稱甲方):?法定代表?人:職務(wù):?董事長受聘?方(以下簡?稱乙方):?___號(hào)?碼:聯(lián)系?電話:戶?口所在地址?:現(xiàn)住址?:甲方經(jīng)?董事會(huì)討論?決定，同意?聘請乙方擔(dān)?任甲方公司?的總經(jīng)理，?乙方同意受?甲方委托，?負(fù)責(zé)___?公司日常經(jīng)?營管理，負(fù)?責(zé)一切日常?公司管理事?務(wù)。為明確?雙方責(zé)權(quán)關(guān)?系，加強(qiáng)管?理，提高績?效，甲乙雙?方經(jīng)充分友?好協(xié)商，簽?訂本聘用合?同，以資雙?方共同遵守?。第一條?聘用職務(wù):?甲方聘請?乙方擔(dān)任總?經(jīng)理的職務(wù)?，在董事會(huì)?領(lǐng)導(dǎo)下，受?其委托，_?__甲方的?日常經(jīng)營管?理工作，對(duì)?董事會(huì)負(fù)責(zé)?并報(bào)告工作?。第二條?聘用期限:?___年?___月_?__日起至?___年_?__月__?_日止。聘?用期五年。?其中試用期?為___至?___個(gè)月?。第三條?聘用方式:?授權(quán)管理，?部份授權(quán)經(jīng)?營。業(yè)績考?核、薪酬考?核。第四?條經(jīng)營管理?模式4.?1乙方在甲?方公司擔(dān)任?總經(jīng)理職務(wù)?期間，全面?___公司?管理、生產(chǎn)?經(jīng)營、市場?開拓工作及?財(cái)務(wù)管理工?作;4.?2乙方有權(quán)?使用公司賬?面資金，但?僅限于公司?生產(chǎn)經(jīng)營和?管理;4?.3乙方負(fù)?責(zé)公司日常?經(jīng)營管理，?必須完成董?事會(huì)下達(dá)的?年度經(jīng)營目?標(biāo)責(zé)任書的?各項(xiàng)指標(biāo):?并根據(jù)年度?經(jīng)營班子業(yè)?績考核情況?兌現(xiàn)報(bào)酬。?第五條甲?方由董事會(huì)?行使下列職?權(quán)5.1?決定公司的?經(jīng)營計(jì)劃和?投資方案;?5.2制?定公司的年?度財(cái)務(wù)預(yù)算?方案、決算?方案;5?.3制定公?司的利潤分?配方案和彌?補(bǔ)虧損方案?;5.4?決定聘任或?者解聘公司?總經(jīng)理、財(cái)?務(wù)負(fù)責(zé)人及?其報(bào)酬事項(xiàng)?，并根據(jù)總?經(jīng)理的提名?決定聘任或?者解聘公司?副總經(jīng)理、?高級(jí)管理人?員及其報(bào)酬?事項(xiàng);5?.5決定公?司內(nèi)部管理?機(jī)構(gòu)的設(shè)置?，審議決定?公司的基本?管理制度;?5.6甲?方全面積極?、充分尊重?和支持乙方?工作，為乙?方工作創(chuàng)造?較好的環(huán)境?;5.7?監(jiān)督檢查乙?方的工作。?甲方(蓋?章):乙?方(簽字蓋?章):法?定代表人:?年月日年?月日企業(yè)總經(jīng)理聘用合同（二）甲方(單?位):乙?方(個(gè)人)?:為搞好?甲方業(yè)務(wù)經(jīng)?營管理，經(jīng)?甲乙雙方充?分協(xié)商達(dá)成?一致，就甲?方聘任乙方?的有關(guān)事宜?，達(dá)成如下?協(xié)議:一?、經(jīng)甲方同?意，甲方聘?任乙方為甲?方業(yè)務(wù)總經(jīng)?理，負(fù)責(zé)公?司的業(yè)務(wù)經(jīng)?營管理;?二、經(jīng)營目?標(biāo)乙方經(jīng)?營管理，完?成下列經(jīng)營?目標(biāo):總?體目標(biāo):六?個(gè)月后實(shí)現(xiàn)?扭虧為盈的?目標(biāo)，今后?平均月遞增?___%。?三、乙方?的經(jīng)營管理?報(bào)酬乙方?報(bào)酬為__?_%的凈利?潤分紅。紅?利按照年度?進(jìn)行分配。?乙方可以按?月提前預(yù)支?年終紅利，?每月預(yù)支額?度不超過_?__元。提?前預(yù)支部分?在年度紅利?結(jié)算時(shí)從乙?方應(yīng)得紅利?中予以扣除?。若預(yù)支部?分超過乙方?當(dāng)年終應(yīng)得?紅利，則超?出部分從次?年紅利中予?以扣除。?四、乙方權(quán)?力:業(yè)務(wù)?總經(jīng)理對(duì)公?司法人負(fù)責(zé)?，享有下列?權(quán)力:1?.按照合同?約定及時(shí)足?額獲取經(jīng)營?管理報(bào)酬;?2.主持?公司的業(yè)務(wù)?經(jīng)營管理工?作，并向公?司法人報(bào)告?工作;3?.___實(shí)?施業(yè)務(wù)發(fā)展?計(jì)劃和方案?;4.公?司業(yè)務(wù)部門?管理___?方案;5?.擬訂實(shí)施?公司業(yè)務(wù)的?基本管理制?度;6;?乙方有權(quán)按?照公司規(guī)定?程序向公司?提出聘任或?者解聘公司?業(yè)務(wù)人員;?7.擬定?業(yè)務(wù)人員的?工資、福利?、獎(jiǎng)懲，報(bào)?請法人核準(zhǔn)?。11.?執(zhí)行常務(wù)總?經(jīng)理和公司?法人授予的?其他職權(quán)。?五、甲、?乙雙方職責(zé)?甲方:甲?方由公司法?人及法人授?權(quán)的常務(wù)總?經(jīng)理履行以?下職責(zé):?1、全面負(fù)?責(zé)公司的管?理工作;?2、對(duì)乙方?的業(yè)務(wù)管理?行為進(jìn)行管?理及監(jiān)督;?2、審核?乙方的業(yè)務(wù)?管理及發(fā)展?計(jì)劃及方案?;3、為?乙方的業(yè)務(wù)?發(fā)展提供資?金支持;?4、審批公?司管理人員?的任命及解?聘，5、?履行公司資?金日常使用?的批準(zhǔn)和審?核權(quán);乙?方:1.?對(duì)完成公司?整體業(yè)務(wù)經(jīng)?營目標(biāo)負(fù)總?責(zé);2.?全面執(zhí)行公?司常務(wù)總經(jīng)?理和公司法?人作出的各?種決議;?3.擬定公?司年度業(yè)務(wù)?經(jīng)營計(jì)劃和?各項(xiàng)業(yè)務(wù)管?理方案報(bào)公?司法人同意?后監(jiān)督實(shí)施?;4.按?月向公司報(bào)?告業(yè)務(wù)經(jīng)營?情況，接受?公司法人質(zhì)?詢并作出解?釋;5.?接受公司常?務(wù)總經(jīng)理及?公司法人對(duì)?公司經(jīng)營活?動(dòng)的監(jiān)督檢?查;六、?乙方禁止行?為1.未?經(jīng)法人同意?，不得以公?司名義訂立?合同或者進(jìn)?行交易;?2.不得自?營或者為他?人經(jīng)營與本?公司同類的?業(yè)務(wù);3?.不得將公?司資產(chǎn)以其?個(gè)人名義或?者以其他人?名義開立帳?戶存儲(chǔ);?4.不得以?公司資產(chǎn)進(jìn)?行任何形式?的擔(dān)保及抵?押;5、?乙方在經(jīng)營?期間在禁止?以公司名義?進(jìn)行融資。?6、乙方?不得任用其?親屬在公司?擔(dān)任任何崗?位的工作。?7、其它?從事?lián)p害本?公司利益的?活動(dòng)七、?合同的解除?條款:有?下列情形之?一的甲方或?乙方可以單?方面解除合?同:1、?甲方未按照?合同約定及?時(shí)足額向乙?方支付經(jīng)營?管理報(bào)酬。?2、乙方?未按照合同?約定完成公?司整體業(yè)務(wù)?經(jīng)營目標(biāo)。?八、本合?同聘任期限?為一年，從?___年月?日起至__?_年月日止?;合同期滿?，雙方未提?出異議的，?本合同按照?原條件延長?一年。九?、本合同未?盡事宜，由?雙方友好協(xié)?商予以補(bǔ)充?，補(bǔ)充內(nèi)容?作為本合同?的組成部分?。本合同自?雙方當(dāng)事人?簽字蓋章之?日起生效，?具有同等法?律效力。本?合同一式兩?份，甲乙雙?方各持一份?。甲方:?乙方:法?定代表人:?年月日:?企業(yè)總經(jīng)理聘用合同（三）聘?請方(以下?簡稱甲方)?:___應(yīng)?聘方(以下?簡稱乙方)?:___?甲方經(jīng)理事?會(huì)決議，聘?請乙方擔(dān)任?甲方的總經(jīng)?理。為加強(qiáng)?管理，提高?績效，甲乙?雙方經(jīng)充分?協(xié)商，簽訂?本合同，以?資雙方共同?遵守。一?.聘用內(nèi)容?:甲方聘請?乙方擔(dān)任甲?方公司總經(jīng)?理。二.?聘用期限:?自___年?_月_日起?至___年?_月_日止?。三.主?要經(jīng)濟(jì)技術(shù)?指標(biāo)1.?___年末?固定資產(chǎn)原?值___萬?元，承包期?間固定資產(chǎn)?增值總額為?___萬元?，其中__?_年___?萬元;__?_年___?萬元。2?.固定資產(chǎn)?的維護(hù)__?_;設(shè)備完?好率達(dá)到_?__%;固?定資產(chǎn)凈值?率___%?。閑臵資產(chǎn)?處理辦法_?__。3?.生產(chǎn)產(chǎn)品?___項(xiàng)，?主要新產(chǎn)品?是_靈芝、?茶樹菇、香?菇。4.?承包期間生?產(chǎn)投資方式?:自給自?足，獨(dú)自籌?款，獨(dú)立經(jīng)?營，可以拉?人入伙，_?__團(tuán)體加?盟投資，也?可向相關(guān)部?門申請;?5.產(chǎn)品銷?售方式、登?記和查詢:?產(chǎn)品營銷?方式:以市?場為主，超?市為付;?登記和查詢?:所有收入?及支出，要?以正規(guī)__?_為準(zhǔn)，并?加以詳細(xì)的?記錄，不得?無辜作假;?6.基礎(chǔ)?建設(shè)、生產(chǎn)?資料等購買?方式、登記?和查詢:?基礎(chǔ)建設(shè):?前期的基礎(chǔ)?建設(shè)已經(jīng)完?成，要保證?設(shè)備和實(shí)施?在使用的過?程中的完善?度;后期可?以根據(jù)具體?的經(jīng)營方向?，予以申請?建設(shè)，并提?供詳細(xì)的施?工方案和成?本預(yù)算;建?設(shè)過程中要?設(shè)監(jiān)理一名?，做好詳細(xì)?記錄和質(zhì)檢?工作;7?.安全生產(chǎn)?和雙保指標(biāo)?責(zé)任承擔(dān):?乙方負(fù)責(zé)?生產(chǎn)的全部?安全，情節(jié)?嚴(yán)重的還要?承擔(dān)相應(yīng)的?法律責(zé)任;?9.預(yù)期?產(chǎn)值指標(biāo)以?及產(chǎn)生計(jì)劃?書(附):?預(yù)期產(chǎn)值?指標(biāo);生?產(chǎn)計(jì)劃書;?四.貸款?、債務(wù)以及?項(xiàng)目補(bǔ)助款?的約定1?.貸款歸還?，承包前的?債權(quán)債務(wù)處?理:貸款?由乙方自理?，并負(fù)責(zé)償?還;承保?前的債權(quán)由?乙方簽訂連?帶責(zé)任;?2.承包債?務(wù)及貸款的?具體約定?具體事宜以?債務(wù)和貸款?協(xié)議所規(guī)定?的權(quán)利和義?務(wù)為準(zhǔn);?3.關(guān)于公?司在運(yùn)營過?程中項(xiàng)目款?的具體約定?關(guān)于項(xiàng)目?款的約定:?去除其他一?切雜費(fèi)之后?，取其中的?百分之二十?作為公司滯?納金，其余?的款項(xiàng)，以?保證公司的?正常經(jīng)營為?主;保證經(jīng)?營的前提下?，不得私自?處理，當(dāng)以?償還債務(wù)為?準(zhǔn);五.?權(quán)利義務(wù)?(一)甲方?由理事會(huì)行?使下列職權(quán)?1、公司?的總經(jīng)營方?針和投資計(jì)?劃__決定?權(quán);2、?制訂公司的?年度財(cái)務(wù)預(yù)?算方案、決?算方案;?3、制訂公?司的利潤分?配方案和彌?補(bǔ)虧損方案?;4、決?定公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)的?設(shè)臵，決定?公司的基本?管理制度;?5、監(jiān)督?乙方的工作?，并有權(quán)對(duì)?乙方的過失?予以懲罰權(quán)?;(二)?乙方:首?先，必須承?認(rèn)和遵守甲?方理事會(huì)以?及其指示，?如有私自做?主并給給公?司帶來的任?何損失(包?括法律所禁?止的事由和?行為)均有?乙方個(gè)人承?擔(dān)，公司不?直接負(fù)責(zé)任?，情節(jié)嚴(yán)重?的，還要追?究乙方的法?律責(zé)任。?1、對(duì)甲方?的生產(chǎn)經(jīng)營?管理負(fù)全面?責(zé)任，行使?一切生產(chǎn)經(jīng)?營管理職權(quán)?，并接受甲?方理事會(huì)的?監(jiān)督。保證?甲方安全生?產(chǎn)，長效管?理，保值增?值。2、?遵守法律法?規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)制度，擬?訂公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)設(shè)?臵方案，擬?訂公司的基?本管理制度?;3、不?得改變甲方?的法定代表?人、名稱和?經(jīng)營范圍，?如確實(shí)需要?改動(dòng)，應(yīng)經(jīng)?理事會(huì)同意?;4、對(duì)?甲方的財(cái)產(chǎn)?無處分權(quán)，?包括但不限?于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)?移、抵押、?質(zhì)押、出租?、贈(zèng)與等;?5、聘用?經(jīng)營期間，?若以甲方的?名義貸款，?須經(jīng)甲方理?事會(huì)同意;?6、不得?以甲方名義?對(duì)外提供任?何形式的擔(dān)?保;7、?應(yīng)于每月_?__日前據(jù)?實(shí)向甲方理?事會(huì)報(bào)送甲?方的財(cái)務(wù)報(bào)?表;8、?聘任或者解?聘除應(yīng)由理?事會(huì)聘任或?者解聘以外?的負(fù)責(zé)管理?人員;9?、公司章程?和董事__?_授予的其?他職權(quán)。?六.費(fèi)用指?標(biāo):乙方個(gè)?人每月可列?支經(jīng)營管理?等費(fèi)用人民?幣_(tái)__萬?元;如超出?，則從乙方?個(gè)人的月收?入中扣除。?經(jīng)營管理等?費(fèi)用具體支?出項(xiàng)目為:?七.工資?福利:聘用?期間每年基?本報(bào)酬為人?民幣_(tái)__?萬元(含社?會(huì)保險(xiǎn)、福?利等)，按?月平均預(yù)支?，年終結(jié)算?。乙方按本?合同履行義?務(wù)，同時(shí)還?可按公司年?銷售額的_?__%分取?報(bào)酬，年終?結(jié)算。八?.合同解除?:乙方違?反本合同約?定，經(jīng)甲方?指出后十日?內(nèi)不糾正的?，或者甲方?理事會(huì)認(rèn)為?乙方不能勝?任工作而決?議不再聘用?乙方的，甲?方有權(quán)單方?解除合同，?并不承擔(dān)任?何責(zé)任。?九.合同到?期或者提前?解除后，甲?方有權(quán)對(duì)于?乙方經(jīng)營管?理期間的甲?方資產(chǎn)進(jìn)行?清產(chǎn)核資，?清產(chǎn)核資由?中國注冊會(huì)?計(jì)師的驗(yàn)證?;雙方辦理?移交手續(xù)，?移交程序?yàn)?:按正常法?律范圍內(nèi)進(jìn)?行。十.?違約責(zé)任:?任何一方均?不得單方終?止本合同。?如一方單到?期限方終止?合同，應(yīng)向