美容院日常管理規(guī)章制度_第1頁
美容院日常管理規(guī)章制度_第2頁
美容院日常管理規(guī)章制度_第3頁
美容院日常管理規(guī)章制度_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

4、服務(wù)區(qū)內(nèi)不得發(fā)出任何不正常的異聲(如美容師走路要輕),美容師在營業(yè)區(qū)中不交頭接耳,開玩笑。1客到門外,美容師要說“再見,您慢走”。2財務(wù)方可離開,若發(fā)現(xiàn)顧客在護(hù)理期間丟失財物,由負(fù)責(zé)該顧客護(hù)理的美容師賠1、面部干凈,面色健康,耳部、頸部清潔。13、不允許佩戴夸張或懸垂的耳飾(可以戴耳釘,不允許超過耳垂)。1、保持口腔衛(wèi)生,清潔無異味。12、護(hù)理過程中必須佩戴口罩,并遮住口鼻。11、手部皮膚柔潤,無明顯傷痕。12、指甲的長度不可超過指腹并修剪圓滑。13、禁止涂抹指甲油(包括透明指甲油)。1免劃傷顧客的皮膚。31、工作期間必須穿統(tǒng)一的服裝,統(tǒng)一的工鞋(干凈、無破損)。31、各區(qū)衛(wèi)生各自負(fù)責(zé),隨時保持(床、椅子、樣品、盆、儀器、地面、鏡面、門)的整齊干凈,閉店前消毒,將垃圾徹底清空,抹布擦一遍。5業(yè)務(wù)經(jīng)理(店長)對屬下美容師有絕對領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和管理權(quán),美容師必須工休按店內(nèi)輪休制執(zhí)行,臨時事假須上班時間前請示店長或經(jīng)理批準(zhǔn);請2、員工正常月份業(yè)績達(dá)標(biāo)四天休息(不達(dá)標(biāo)兩天)六月不允許休息,四天6、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺勤的按曠工計(正常工資的天遞交(以本部門負(fù)責(zé)人收到日為準(zhǔn))8001200元不等分配工資。店長嚴(yán)格考核后而定,員工住宿由店優(yōu)秀員工業(yè)績要求:a:每月業(yè)績不足院內(nèi)手工提成:iba開背、面護(hù)、手護(hù)、面提水立方系列面護(hù)-3三溫暖、紅石榴-8手部、頸部特護(hù)-各

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論