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1、勞動(dòng)法和社會(huì)保障法期末重點(diǎn)輔導(dǎo)一、課程考核的有關(guān)說(shuō)明1本課程的考核對(duì)象為法學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生 勞動(dòng)法和社會(huì)保障法是一門(mén)實(shí)用性法律課程,它覆蓋了勞動(dòng)法和社會(huì)保障法兩個(gè)法律部門(mén)的基本原理和主要內(nèi)容,目的是使學(xué)生通過(guò)本課程的學(xué)習(xí)提高勞動(dòng)和社會(huì)保障的法律意識(shí),掌握勞動(dòng)和社會(huì)保障法律知識(shí),到達(dá)提高個(gè)人素質(zhì)和能力的作用。 2關(guān)于考核依據(jù)(1)教材現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育系列教材勞動(dòng)法和社會(huì)保障法 黎建飛編著 中國(guó)人民大學(xué)出版社2003年9月版 (2)課堂錄像30課時(shí) (3)通過(guò)各種教學(xué)媒體對(duì)本課程內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo)和考試復(fù)習(xí)指導(dǎo) 3考試方式閉卷考試考題主要是在教材范圍內(nèi)確定的,此外還包括錄像課的一部分內(nèi)容題型有單選、多選、判
2、斷題、名詞解釋、簡(jiǎn)答題、論述題、案例分析題共七種考試時(shí)間為90分鐘 4本課程的考核要求 本課程主要考核學(xué)生對(duì)勞動(dòng)法和社會(huì)保障法基礎(chǔ)知識(shí)的把握考核要求分為了解、熟悉、掌握、理解四個(gè)層次了解是要求學(xué)員知悉相關(guān)的知識(shí)內(nèi)容熟悉要求全面掌握基本概念、基本原理掌握有關(guān)名詞、概念、知識(shí)的涵義,并能正確認(rèn)識(shí)和表述掌握有關(guān)概念和原理的區(qū)別與聯(lián)系理解是要求在領(lǐng)會(huì)的基礎(chǔ)上運(yùn)用基礎(chǔ)理論和基本知識(shí),分析和解決實(shí)際問(wèn)題。 5對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法建議:認(rèn)真閱讀教材認(rèn)真看錄像,做好讀書(shū)筆記學(xué)練結(jié)合,以練促學(xué) 二、考核內(nèi)容和考核目標(biāo) 第一章 勞動(dòng)法概述考核知識(shí)點(diǎn) 1勞動(dòng)法的概念 2勞動(dòng)法的調(diào)整對(duì)象 3勞動(dòng)法的適用范圍 4勞動(dòng)法的淵
3、源 5. 勞動(dòng)法的基本原則 6. 勞動(dòng)法的地位和作用考核要求: 掌握勞動(dòng)法的概念、勞動(dòng)法的調(diào)整對(duì)象、勞動(dòng)法的適用范圍、勞動(dòng)法的淵源 理解勞動(dòng)法的基本原則 熟悉勞動(dòng)法的地位和作用 第二章勞動(dòng)法的產(chǎn)生和發(fā)展考核知識(shí)點(diǎn)1.勞動(dòng)法產(chǎn)生的原因2.國(guó)際勞動(dòng)立法3.勞動(dòng)法的發(fā)展4. 我國(guó)的勞動(dòng)立法 第三章 勞動(dòng)法律關(guān)系考核知識(shí)點(diǎn)1.勞動(dòng)法律關(guān)系的概念和特征2.勞動(dòng)法律關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別與聯(lián)系3.勞動(dòng)法律關(guān)系要素的全部?jī)?nèi)容4.勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更、消滅的內(nèi)容5. 勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利和勞動(dòng)義務(wù) 6. 勞動(dòng)法律事實(shí) 第三章 勞動(dòng)法律關(guān)系考核要求:掌握勞動(dòng)法律關(guān)系的概念和特征;勞動(dòng)法律關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別與聯(lián)系;
4、勞動(dòng)法律關(guān)系要素的全部?jī)?nèi)容;勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更、消滅的內(nèi)容熟悉勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利和勞動(dòng)義務(wù) 了解勞動(dòng)法律事實(shí) 第四章促進(jìn)就業(yè)考核知識(shí)點(diǎn)1.勞動(dòng)就業(yè)和內(nèi)涵2.失業(yè)的概念3.我國(guó)勞動(dòng)就業(yè)方針4.勞動(dòng)就業(yè)原則5.國(guó)家在勞動(dòng)就業(yè)上的職責(zé)6.職業(yè)介紹和職業(yè)介紹所的概念7.職業(yè)介紹所的種類(lèi)和職能 第四章促進(jìn)就業(yè)考核要求:掌握勞動(dòng)就業(yè)和內(nèi)涵,失業(yè)的概念;我國(guó)勞動(dòng)就業(yè)方針和勞動(dòng)就業(yè)原則;職業(yè)介紹和職業(yè)介紹所的概念;理解國(guó)家在勞動(dòng)就業(yè)上的職責(zé)熟悉職業(yè)介紹所的種類(lèi)和職能 第五章勞動(dòng)合同 考核知識(shí)點(diǎn)1.勞動(dòng)合同的概念和法律特征2.勞動(dòng)合同的種類(lèi)3.勞動(dòng)合同訂立的原則4.勞動(dòng)合同的作用5.勞動(dòng)合同的內(nèi)容6.勞動(dòng)合同
5、的無(wú)效7.勞動(dòng)合同的履行8.勞動(dòng)合同的變更9.勞動(dòng)合同的解除和終止10.違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任 第五章勞動(dòng)合同考核要求:掌握勞動(dòng)合同的概念和法律特征,勞動(dòng)合同訂立的原則,勞動(dòng)合同的內(nèi)容,勞動(dòng)合同的解除和終止,違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任理解勞動(dòng)合同的種類(lèi),勞動(dòng)合同的無(wú)效,了解勞動(dòng)合同的作用,勞動(dòng)合同的履行,勞動(dòng)合同的變更 第六章集體合同 考核知識(shí)點(diǎn)1.集體協(xié)商的概念和特征2.集體協(xié)商的意義3.集體協(xié)商的原則4.集體協(xié)商的內(nèi)容和形式5.集體協(xié)商爭(zhēng)議的處理6.集體合同的概念和特征7.集體合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別8.集體合同的意義9.集體合同的內(nèi)容10.集體合同的簽訂與審查11.集體合同的變更和解除12.違反
6、集體合同的責(zé)任13.集體合同爭(zhēng)議的處理。 第六章集體合同考核要求:掌握集體協(xié)商的概念和特征,集體協(xié)商的原則,集體合同的概念和特征,集體合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別,集體合同的簽訂與審查,集體合同爭(zhēng)議的處理。理解集體協(xié)商爭(zhēng)議的處理,集體合同的意義,集體合同的內(nèi)容, 了解集體協(xié)商的意義,集體協(xié)商的內(nèi)容和形式集體合同的變更和解除,違反集體合同的責(zé)任 第七章工作時(shí)間和休息休假考核知識(shí)點(diǎn)1.工作時(shí)間的概念2.我國(guó)工作時(shí)間的規(guī)定3.休息時(shí)間的概念和種類(lèi)4.延長(zhǎng)工作時(shí)間及其限制規(guī)定5.工作時(shí)間和休息休假的意義6.限制延長(zhǎng)工作時(shí)間的意義7.工作權(quán)和休息權(quán)的含義 第七章工作時(shí)間和休息休假考核要求掌握工作時(shí)間的概念,我國(guó)
7、工作時(shí)間的規(guī)定,休息時(shí)間的概念和種類(lèi),延長(zhǎng)工作時(shí)間及其限制規(guī)定理解工作時(shí)間和休息休假的意義,限制延長(zhǎng)工作時(shí)間的意義了解工作權(quán)和休息權(quán)的含義 第八章勞動(dòng)報(bào)酬考核知識(shí)點(diǎn)1.勞動(dòng)報(bào)酬的概念2.勞動(dòng)報(bào)酬的構(gòu)成形式3.最低工資的概念和標(biāo)準(zhǔn)4.工資支付保障5.勞動(dòng)報(bào)酬的法律原則6.我國(guó)的基本工資制度 考核要求:掌握勞動(dòng)報(bào)酬的概念,勞動(dòng)報(bào)酬的構(gòu)成形式,掌握最低工資的概念和標(biāo)準(zhǔn),掌握工資支付保障理解勞動(dòng)報(bào)酬的法律原則了解我國(guó)的基本工資制度 第九章勞動(dòng)安全衛(wèi)生考核知識(shí)點(diǎn):1.勞動(dòng)安全衛(wèi)生的概念2.勞動(dòng)安全衛(wèi)生的意義3.勞動(dòng)安全衛(wèi)生立法概況4.勞動(dòng)者在勞動(dòng)安全衛(wèi)生中的權(quán)利與義務(wù)5.職業(yè)病的概念和范圍6.安全教育與
8、培訓(xùn)7.勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程的基本內(nèi)容8.事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告與處理 第九章勞動(dòng)安全衛(wèi)生考核要求:掌握勞動(dòng)安全衛(wèi)生的概念,勞動(dòng)者在勞動(dòng)安全衛(wèi)生中的權(quán)利與義務(wù),職業(yè)病的概念和范圍理解勞動(dòng)安全衛(wèi)生的意義,理解安全教育與培訓(xùn),了解勞動(dòng)安全衛(wèi)生立法概況,勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程的基本內(nèi)容,事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告與處理 第十章女職工和未成年工的特殊保護(hù) 考核知識(shí)點(diǎn):1.女職工和未成年工特殊保護(hù)的概念2.女職工和未成年工特殊保護(hù)的意義3.女職工和未成年工禁忌勞動(dòng)范圍4. 女職工和未成年工的保護(hù)措施 考核要求:掌握女職工和未成年工特殊保護(hù)的概念,女職工和未成年工禁忌勞動(dòng)范圍理解對(duì)女職工和未成年工特殊保護(hù)的意義 第十一章職業(yè)技能開(kāi)
9、發(fā) 考核知識(shí)點(diǎn):1.職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的含義2.職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的意義3.我國(guó)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的途徑和措施4.我國(guó)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的機(jī)構(gòu)和制度5.職業(yè)技能考核鑒定6.職業(yè)資格證書(shū)制度7.勞動(dòng)預(yù)備制度的含義和內(nèi)容 第十一章職業(yè)技能開(kāi)發(fā)考核要求:掌握職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的含義,職業(yè)技能考核鑒定,職業(yè)資格證書(shū)制度,勞動(dòng)預(yù)備制度的含義和內(nèi)容理解職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的意義了解我國(guó)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的途徑和措施,我國(guó)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的機(jī)構(gòu)和制度 第十二章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理考核知識(shí)點(diǎn):1.勞動(dòng)爭(zhēng)議的概念種類(lèi)2.理解勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的目的3.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本原則4.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的范圍5.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)6.勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解7.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的原則8.勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁
10、9.勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟 第十二章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理考核要求:掌握勞動(dòng)爭(zhēng)議的概念種類(lèi),勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的范圍,勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu),勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解,勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁,勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟,理解勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的目的,勞動(dòng)爭(zhēng)議的基本原則,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的原則。 第十三章社會(huì)保障法概論考核知識(shí)點(diǎn):1.社會(huì)保障的概念和特征2.社會(huì)保障的內(nèi)容3.社會(huì)保障法的概念和調(diào)整對(duì)象4.社會(huì)保障法的特征5.社會(huì)保障法的功能和原則6.社會(huì)保障法的歷史沿革7.社會(huì)保障法的完善和調(diào)整8.我國(guó)社會(huì)保障法的發(fā)展和改革 第十三章社會(huì)保障法概論考核要求:掌握社會(huì)保障的概念和特征,社會(huì)保障的內(nèi)容,社會(huì)保障法的概念和調(diào)整對(duì)象理解社會(huì)保障法的特征,社會(huì)保障法的功能和
11、原則了解社會(huì)保障法的歷史沿革,社會(huì)保障法的完善和調(diào)整,我國(guó)社會(huì)保障法的發(fā)展和改革 第十四章社會(huì)保險(xiǎn)法基本原理考核知識(shí)點(diǎn):1.社會(huì)保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn)2.社會(huì)保險(xiǎn)法的概念和特點(diǎn)3.社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系概念4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的籌集與分擔(dān)5.社會(huì)保險(xiǎn)法的作用6.社會(huì)保險(xiǎn)法的原則7.社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系的內(nèi)容 第十四章社會(huì)保險(xiǎn)法基本原理考核內(nèi)容:掌握社會(huì)保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn),社會(huì)保險(xiǎn)法的概念和特點(diǎn),社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系概念,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的籌集與分擔(dān)。理解社會(huì)保險(xiǎn)法的作用,社會(huì)保險(xiǎn)法的原則。了解社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系的內(nèi)容 第十五章養(yǎng)老保險(xiǎn) 考核知識(shí)點(diǎn):1.養(yǎng)老保險(xiǎn)的概念和特征2.養(yǎng)老保險(xiǎn)的作用3.我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)的立法4.我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)改
12、革的內(nèi)容5.養(yǎng)老保險(xiǎn)金的負(fù)擔(dān)6.發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)金的條件7.我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)金籌集的模式8.養(yǎng)老保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦法9.補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。 第十五章養(yǎng)老保險(xiǎn)考核要求:掌握養(yǎng)老保險(xiǎn)的概念和特征,我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)改革的內(nèi)容,養(yǎng)老保險(xiǎn)金的負(fù)擔(dān),理解養(yǎng)老保險(xiǎn)的作用,發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)金的條件了解我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)的立法,我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)金籌集的模式,養(yǎng)老保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦法,補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) 第十六章失業(yè)保險(xiǎn) 考核知識(shí)點(diǎn):1.失業(yè)保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn)2.建立失業(yè)保險(xiǎn)的意義3.我國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)立法4.失業(yè)保險(xiǎn)對(duì)象和范圍5.失業(yè)保險(xiǎn)待遇的享受條件6.失業(yè)保險(xiǎn)基金的籌集 考核要求:掌握失業(yè)保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn),失業(yè)保險(xiǎn)對(duì)象和范圍,失業(yè)保險(xiǎn)待遇的享受條
13、件理解建立失業(yè)保險(xiǎn)的意義了解我國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)立法了解失業(yè)保險(xiǎn)基金的籌集 第十七章疾病保險(xiǎn)考核知識(shí)點(diǎn):1.基本保險(xiǎn)的概念和意義2.我國(guó)疾病保險(xiǎn)的范圍和對(duì)象3.疾病保險(xiǎn)基金的籌集和使用4.疾病保險(xiǎn)待遇5.疾病保險(xiǎn)的管理 考核要求:掌握基本保險(xiǎn)的概念和意義,我國(guó)疾病保險(xiǎn)的范圍和對(duì)象,疾病保險(xiǎn)基金的籌集和使用了解疾病保險(xiǎn)待遇,疾病保險(xiǎn)的管理 第十八章工傷保險(xiǎn) 考核知識(shí)點(diǎn):1.工傷保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn)2.工傷保險(xiǎn)的意義3.工傷保險(xiǎn)的責(zé)任原則4.工傷保險(xiǎn)的適用范圍5.工傷事故的范圍6.工傷保險(xiǎn)的待遇7.職業(yè)病的范圍 第十八章工傷保險(xiǎn)考核要求:掌握工傷保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn),工傷保險(xiǎn)的適用范圍,工傷事故的范圍,職業(yè)病的范
14、圍理解工傷保險(xiǎn)的意義,工傷保險(xiǎn)的責(zé)任原則了解工傷保險(xiǎn)的待遇 第十九章生育保險(xiǎn) 考核知識(shí)點(diǎn):1.生育保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn)2.生育保險(xiǎn)立法3.我國(guó)生育保險(xiǎn)的對(duì)象和范圍4.生育保險(xiǎn)待遇5.生育保險(xiǎn)基金 考核要求:掌握生育保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn),我國(guó)生育保險(xiǎn)的對(duì)象和范圍,生育保險(xiǎn)待遇了解生育保險(xiǎn)立法,生育保險(xiǎn)基金 第二十章社會(huì)福利 考核知識(shí)點(diǎn):1.社會(huì)福利的概念和特征2.社會(huì)福利事業(yè)的概念和內(nèi)容3.社會(huì)福利制度的意義4.我國(guó)社會(huì)福利制度的發(fā)展5.公共福利的內(nèi)容6.職業(yè)福利的概念和內(nèi)容7.社區(qū)服務(wù)的含義和內(nèi)容 第二十章社會(huì)福利考核知識(shí)點(diǎn):掌握社會(huì)福利的概念和特征,公共福利的內(nèi)容,職業(yè)福利的概念和內(nèi)容,社會(huì)福利事業(yè)的概
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