小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第1頁
小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第2頁
小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第3頁
小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第4頁
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文檔簡介

1、小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇一:小組合作學(xué)習(xí)的體會(huì)最近,“小組合作學(xué)習(xí)”這一名詞被廣泛應(yīng)用,它好像是能適應(yīng)任何一門學(xué)科的一種學(xué)習(xí)風(fēng)格, 能促進(jìn)學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)過程的一種既流行又有效的學(xué)習(xí)方法。 之所以這么說是因?yàn)樾〗M合作學(xué)習(xí)確實(shí)有著自身的優(yōu)點(diǎn)。例如:分組學(xué)習(xí)的目的是在有限的時(shí)間內(nèi),讓每一個(gè)學(xué)生都主動(dòng)參與學(xué)習(xí),讓學(xué)生在自主學(xué)習(xí)中得到發(fā)展樹立信心,養(yǎng)成良好的習(xí)慣形成有效的學(xué)習(xí)策略。我認(rèn)為,小組學(xué)習(xí)最大的優(yōu)點(diǎn)在于,培養(yǎng)了學(xué)生們的合作精神, 使他們學(xué)會(huì)了與他人合作, 具備了合作完成問題的能力。合作是人類相互作用的基本形式,在人的發(fā)展中沒有一種發(fā)展是與別人無關(guān)的。從小培養(yǎng)學(xué)生與人合作的能力

2、是老師義不容辭的職責(zé)。分組之后任何一位組內(nèi)成員都有責(zé)任掌握教學(xué)內(nèi)容,只有每位成員的積極性都調(diào)動(dòng)起來, 學(xué)生之間才能互相幫助, 互相合作。比如 我們的綜合實(shí)踐活動(dòng)課需要大量的實(shí)際數(shù)據(jù),如此大的工作量靠一個(gè)人的力量是不行的,只有分組,各負(fù)其責(zé)然后交流分享成果, 才能共贏。這種合作的意義遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了學(xué)習(xí)本身。另外,小組合作學(xué)習(xí),能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,使每一位學(xué)生都有了主動(dòng)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的機(jī)會(huì)。由于學(xué)生的好勝心理和集體榮譽(yù)感, 所以在分配到任務(wù)后, 他們都自發(fā)的積極的去完成。在這期間,學(xué)生始終處于一種主動(dòng)、 積極的心態(tài),使學(xué)生有原來的被動(dòng)聽講變成了主動(dòng)學(xué)習(xí)者、研究者、參與者,從而有了“我要學(xué)” 的強(qiáng)烈愿

3、望。小組合作學(xué)習(xí)給他們提供了一個(gè)獨(dú)立思考發(fā)現(xiàn)和解決問題的空間,更能體現(xiàn)學(xué)生的主題地位。小組合作學(xué)習(xí)固然有很多優(yōu)點(diǎn),然而在平時(shí)實(shí)際運(yùn)用過程中,總會(huì)出現(xiàn)一些問題, 如果我們不能及時(shí)處理, 找出對策勢必會(huì)影響到教學(xué)效果甚至有負(fù)面的影響。例如:我們的學(xué)生學(xué)習(xí)能力不均勻,這樣,在一個(gè)組里學(xué)習(xí)水平勢必參差不齊, 學(xué)習(xí)水平高的學(xué)生發(fā)言的機(jī)會(huì)要多,部分學(xué)習(xí)水平低的學(xué)生不敢輕易發(fā)表自己的見解,怕出錯(cuò)讓同學(xué)笑話, 長此以往學(xué)生的發(fā)展會(huì)極不平衡,出現(xiàn)社會(huì)上的貧富差距,而且會(huì)越來越大,逐漸產(chǎn)生厭學(xué)情緒。還有的同學(xué)會(huì)出現(xiàn)盲從,迷信學(xué)習(xí)好的學(xué)生,認(rèn)為,他學(xué)習(xí)成績好分析的肯定是對的,人云亦云。另為。由于分組教學(xué)廣泛流行,被

4、很多教師當(dāng)作每一節(jié)課的必不可少的教學(xué)環(huán)節(jié),無論需要不需要,都要討論,片面追求熱鬧的課堂氣氛,這樣有些不自律的學(xué)生借機(jī)玩耍,沒有養(yǎng)成動(dòng)腦思考的好習(xí)慣反而學(xué)會(huì)了課堂起哄,降低了學(xué)生對討論的興趣, 更會(huì)影響學(xué)生思維的深度。 時(shí)間一長會(huì)給學(xué)生的發(fā)展帶來消極的影響, 難以培養(yǎng)他們獨(dú)立思考創(chuàng)新的能力。如果這樣就失去了分組學(xué)習(xí)的初衷,我們本來想的是要“ 1+1”大于 2,出現(xiàn)了上述問題,我們的分組合作學(xué)習(xí)就流于形式,浮于表面了。因此,分組合作學(xué)習(xí),既有優(yōu)點(diǎn)也存在不足之處,如何運(yùn)用這一新興的學(xué)習(xí)形式創(chuàng)造出最優(yōu)的學(xué)習(xí)效果, 使我們教師當(dāng)前最應(yīng)當(dāng)思考的問題。篇二:小組合作學(xué)習(xí)心得小組合作學(xué)習(xí)與傳統(tǒng)教學(xué)形式相比,

5、在教學(xué)步驟上有很多共同性,如課前的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過程中的教師小結(jié)、鞏固練習(xí)等;但也有它自己的特殊性。下面僅就特殊性方面談幾點(diǎn)看法:1 分配學(xué)習(xí)任務(wù)。在合作學(xué)習(xí)之前,教師要向?qū)W生說明:合作學(xué)習(xí)的重要性,學(xué)習(xí)的內(nèi)容和目標(biāo)是什么,怎樣完成任務(wù),評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)是什么(小組的任務(wù)完成的怎么樣,個(gè)人的學(xué)習(xí)成果怎么樣)。與此同時(shí),教師還要通過創(chuàng)設(shè)情境或提出有趣的富有挑戰(zhàn)性的問題, 激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性; 啟發(fā)學(xué)生善于運(yùn)用已有知識和經(jīng)驗(yàn)解決問題, 促進(jìn)學(xué)習(xí)的遷移。在本學(xué)期我在講納稅一課時(shí),我提前一周布置學(xué)生自己去查詢、收集有關(guān)納稅的知識。在上課時(shí),我叫學(xué)生匯報(bào)自己收集的稅務(wù)知識,結(jié)果學(xué)生個(gè)個(gè)拿出一本打印了厚厚的稅

6、務(wù)知識來匯報(bào)??上攵?, 結(jié)果只能是學(xué)生不能盡興展示自己的成果,教學(xué)任務(wù)也肯定不能完成。這就是老師在課前沒有預(yù)先估計(jì)到的結(jié)果,因而,沒有對學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)行合理分配。2 合作探究。每個(gè)小組明確了學(xué)習(xí)任務(wù)之后,各組根據(jù)任務(wù)分工進(jìn)入合作探究階段, 每個(gè)學(xué)生根據(jù)自己的理解互相交流, 形成小組的學(xué)習(xí)成果。期間教師要在組間巡視, 針對學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的各種問題及時(shí)引導(dǎo),幫助學(xué)生提高合作技巧, 并注意觀察學(xué)生學(xué)習(xí)和人際關(guān)系等各方面的表現(xiàn),做到心中有數(shù)。要讓學(xué)習(xí)有一定困難的學(xué)生多思考、發(fā)言,保證他們達(dá)到基本要求;同時(shí),也要讓學(xué)有余力的學(xué)生有機(jī)會(huì)發(fā)揮自己的潛能。此外,老師還應(yīng)該充分信任學(xué)生,相信他們能通過自己的努力能

7、完成, 讓學(xué)生有足夠時(shí)間和空間進(jìn)行合作探究。 在以往聽過一些老師的課,課堂上有這一環(huán)節(jié),但往往是一個(gè)過場,短短一、兩分鐘就結(jié)束了,根本沒有一點(diǎn)實(shí)效。這是老師在課堂上的“霸權(quán)主義”,因而在小組合作學(xué)習(xí)這一環(huán)節(jié)中,更需要老師的“合作”。3 全班交流。讓每個(gè)小組的報(bào)告員代表本組向全班進(jìn)行學(xué)習(xí)成果匯報(bào),了解每個(gè)小組學(xué)習(xí)的情況, 同時(shí)注意了解每個(gè)小組學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的掌握情況; 對于每個(gè)小組提出的疑問, 可以請其他小組介紹解決辦法。全班交流需要老師預(yù)先設(shè)計(jì)好問題要有交流的焦點(diǎn), 交流的問題要有一定的深度,最好是要有一定的可爭議性。交流的問題,如果沒有深度,則議論不開; 如果沒有爭議性,則議論時(shí)也無法有效地

8、展開。另外,交流的目的之一也就是通過交流使得一些有爭議的問題得到澄清,使得一些對此問題不理解的學(xué)生得到理解。 其實(shí)這就是教學(xué)的難點(diǎn),因此我要說交流的是難點(diǎn)問題,是最有價(jià)值的問題。學(xué)生合作的主要目的之一是在解決問題的過程中促進(jìn)每個(gè)人的發(fā)展,培養(yǎng)創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力、解決問題的能力,發(fā)展情感態(tài)度和價(jià)值觀;然后才能談到合作意識和能力的培養(yǎng)。 篇三:小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)1 、新的課程標(biāo)準(zhǔn)要求改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,改變教師的教學(xué)方式,由原來的滿堂灌和一本書一支筆學(xué)生被動(dòng)接受的學(xué)習(xí)模式改變?yōu)閷W(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)的模式。 而小組合作課堂討論探究模式的教學(xué)恰恰能夠發(fā)揮這樣的效力。 在這樣的課堂教學(xué)中, 學(xué)生在自

9、學(xué)的過程中提高了自己發(fā)現(xiàn)問題、 解決問題的能力, 在小組的討論探究互幫互助中既幫別人解決了問題, 也被別的同學(xué)幫助解決了問題, 而在這樣的和諧課堂中,不僅能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣, 調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性,而且還能夠增強(qiáng)學(xué)生的班級向心力和凝聚力, 增強(qiáng)學(xué)生的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感。2 、在小組合作互助學(xué)習(xí)的過程中,學(xué)生思維活躍,學(xué)習(xí)積極性空前高漲,同組成員之間交流非常頻繁,非常和諧,而在自主學(xué)習(xí)和自主交流的過程中, 學(xué)生不僅拓展了自己的活動(dòng)思維空間, 而且每一個(gè)同學(xué)都有平等的發(fā)言機(jī)會(huì), 使每一個(gè)同學(xué)都得到了鍛煉, 我覺得只有在這樣的課堂中才能夠真正實(shí)現(xiàn)使班級的每一個(gè)成員都不掉隊(duì)。3 、教師在小組合作自由

10、探究的課堂教學(xué)中的作用是很重要的。 首先教師在課前的學(xué)案問題設(shè)計(jì)上必須深思熟慮, 精心設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)富有創(chuàng)意的探究,使合作不僅僅是流于形式; 其次在課堂小組討論的過程中教師要以平等的身份融入其中, 做好宏觀調(diào)控, 并且不失時(shí)機(jī)地進(jìn)行引導(dǎo)、反饋、 落實(shí);最后教師還要根據(jù)問題難度的不同創(chuàng)設(shè)不同的學(xué)習(xí)情境,適時(shí)地改變學(xué)生小組討論的具體方式, 只有這樣才能夠充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和競爭意識。篇四:小組合作學(xué)習(xí)心得感想小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的一種學(xué)習(xí)方式,怎樣更有效地開展好合作小組學(xué)習(xí)是我們面臨的新課題。 課堂教學(xué)中教師一定要把握時(shí)機(jī),當(dāng)好 " 導(dǎo)演 " ,讓學(xué)生當(dāng)

11、好 " 演員" 。同時(shí)教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學(xué)習(xí)。 19 世紀(jì)早期,美國的一些學(xué)者開始研究合作學(xué)習(xí)并運(yùn)用于實(shí)踐, 杜威創(chuàng)辦的芝加哥實(shí)驗(yàn)學(xué)校就運(yùn)用了小組合作學(xué)習(xí)。新課程標(biāo)準(zhǔn)指出:動(dòng)手實(shí)踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方式。所謂小組合作學(xué)習(xí)是指在小組或團(tuán)隊(duì)中為了完成共同的任務(wù),經(jīng)歷動(dòng)手實(shí)踐、自主探索和合作交流的過程,是有明確責(zé)任分工的互助性學(xué)習(xí)。 小組合作學(xué)習(xí)的主要特征是: 以討論的形式研討某個(gè)問題的解決方案,學(xué)生在討論中要傾聽(認(rèn)真聽取別人_ )、交流(發(fā)表自己的看法并對別人_ 進(jìn)行評價(jià)和補(bǔ)充)、協(xié)作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個(gè)人獲得成

12、功的體驗(yàn),并從中反思自己的學(xué)習(xí)行為)。小組合作學(xué)習(xí)一般以4-6 人為一組,將同一班級的學(xué)生按成績、 能力、性格諸方面的差異組建成若干個(gè)最優(yōu)化的 " 同組異質(zhì)、組間同質(zhì) " 的合作學(xué)習(xí)小組。 它強(qiáng)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學(xué)習(xí)方式。在新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念和課程實(shí)施建議中,小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)成為一個(gè)重要的概念。因而, 在數(shù)學(xué)課堂教學(xué)過程中,我們倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,盡可能地給學(xué)生提供自主探究、合作學(xué)習(xí)、獨(dú)立獲取新知的機(jī)會(huì),盡可能多地讓學(xué)生體驗(yàn)嘗試成功、探索與發(fā)現(xiàn)的快樂。現(xiàn)在廣大的教師都在嘗試運(yùn)用這種新的教學(xué)理念,怎樣更有效地開展小組合作學(xué)習(xí),現(xiàn)

13、就結(jié)合平時(shí)的聽課情況和自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)來談?wù)勎业囊恍┳龇āR?、?yōu)化組合,準(zhǔn)備“合作”在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中, 小組成員的組合要 _ 達(dá)到有凝聚力、 才能共同促進(jìn)呢?前蘇聯(lián)著名的心理學(xué)家維果斯基將兒童的最近發(fā)展區(qū)界定為:由獨(dú)立解決問題所決定的實(shí)際發(fā)展水平與通過成人指導(dǎo)或能力更強(qiáng)的同伴合作解決問題所確定的潛在發(fā)展水平之間的距離。在他看來,兒童間的合作活動(dòng)之所以能夠促進(jìn)成長是因?yàn)槟挲g相近的兒童間的最近發(fā)展區(qū)內(nèi)操作, 表現(xiàn)出較單獨(dú)活動(dòng)時(shí)更高級的行為。 長期以來關(guān)于同伴互教活動(dòng)的研究發(fā)現(xiàn), 在學(xué)業(yè)成績方面, 教者與被教者都能從中受益??梢娦〗M合作通常采用異質(zhì)分組是有著它的科學(xué)性的。 在實(shí)踐教學(xué)中,我在尊重學(xué)生自愿的

14、原則下,盡量使各組的成員在性別、性格、個(gè)性特征、 學(xué)習(xí)成績等諸方面保持合理的差異,突出它的異質(zhì)性。每小組由一般由 6 人組成,每個(gè)小組中都有優(yōu)等生 2 名、中等生2 名、和學(xué)困生 2 名組成,讓他們主動(dòng)參與、互教互學(xué)、合作探討。學(xué)習(xí)小組經(jīng)過合理、 優(yōu)化地重新組合, 由學(xué)習(xí)小組民主推薦一名組織能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)好的學(xué)生擔(dān)任小組長。另外,各組內(nèi)還設(shè)有不同的角色,如記錄員、資料員、審核員、匯報(bào)員等。不定期的互換角色,保證每個(gè)學(xué)生的積極參與性。組間搭配力求做到均衡,無明顯差異,便于公平競爭。并要求各小組的成員相互友愛, 坦誠相待,民主平等。以小組合作的形式, 在教師的指導(dǎo)下, 通過組內(nèi)學(xué)生的探究和互助活

15、動(dòng),共同完成學(xué)習(xí)任務(wù)。二、明確任務(wù),運(yùn)用“合作”小組合作學(xué)習(xí)前,教師要引導(dǎo)學(xué)生提出問題,因?yàn)?" 呈現(xiàn)問題 " 是合作學(xué)習(xí)的第一步。然后師生共同梳理、整合問題。如在教學(xué)圓錐的體積一課時(shí),我與學(xué)生共整合出了三個(gè)問題: " 圓錐的體積如何求? "" 它和圓柱體積可能有什么關(guān)系? "" 如何得出它的體積公式? " 然后,請同學(xué)們自由選擇自己最想解決的一個(gè)問題, 然后請選擇相同問題的同學(xué)組成一個(gè)學(xué)習(xí)小組,到指定地點(diǎn),選出一位臨時(shí)組長。這樣,既給了學(xué)生明確的學(xué)習(xí)任務(wù), 又給了他們自由的內(nèi)容選擇和活動(dòng)的空間,使學(xué)生明白怎樣學(xué)習(xí)

16、,收到事半功倍的效果。三、把握時(shí)機(jī),體驗(yàn)“合作”開展合作學(xué)習(xí),要結(jié)合學(xué)生和教師的實(shí)際水平以及教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn),不能濫用。因?yàn)椴⒉皇撬行再|(zhì)的教學(xué)內(nèi)容都適合合作學(xué)習(xí)的。例如簡單的學(xué)習(xí)內(nèi)容,可以讓學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí),快速解決問題;而復(fù)雜的知識內(nèi)容,則需要教師的精講,所以合作內(nèi)容的確定需要我們每一個(gè)教師慎重考慮。 一般來說,重點(diǎn)的問題,應(yīng)多采用小組合作學(xué)習(xí)。 “重點(diǎn)的問題”指對學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)形成和發(fā)展關(guān)系密切的內(nèi)容, 包括對有關(guān)概念的理解, 對解題方法的把握以及運(yùn)用數(shù)學(xué)的規(guī)律等。 如教學(xué)正比例的意義 時(shí),當(dāng)學(xué)習(xí)了例 1、后,我讓生自學(xué)例 2" ,讓學(xué)生以小組合作形式展開比賽,比一比哪一組的同學(xué)最會(huì)遷

17、移,最具有創(chuàng)造性。同學(xué)們經(jīng)過合作討論,得出了結(jié)論:“第一有哪兩種相關(guān)聯(lián)的量; 第二它們都是一種量擴(kuò)大另一種量也隨著擴(kuò)大,一種量縮小另一種量也隨著縮?。坏谌鼈兊谋戎狄欢?。”合作性學(xué)習(xí)可以集中大家的智慧, 有利于問題的解決和學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)。三、評價(jià)激勵(lì),延伸“合作”積極的評價(jià),將不斷增強(qiáng)學(xué)生參與合作的意識,也使學(xué)生不斷獲得成功的喜悅。因此,合理運(yùn)用小組成員互評與自評,對于保護(hù)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,增強(qiáng)其學(xué)習(xí)的自信心尤為有效。同時(shí),正確的評價(jià)與被評也正是學(xué)生將來走上社會(huì)所必須具有的基本素質(zhì)之一評價(jià)可以是個(gè)人評價(jià)、小組互評、教師評價(jià)。評價(jià)的內(nèi)容包括小組合作中行為表現(xiàn)、積極性、參與度以及學(xué)生在活動(dòng)中情

18、感、態(tài)度、能力的變化。獎(jiǎng)勵(lì),有利于激勵(lì)學(xué)生盡自己最大的努力去做。 獎(jiǎng)勵(lì)的方式是多種多樣的??刹捎每陬^表揚(yáng)、鼓掌祝賀、授予小組榮譽(yù)稱號等。通過獎(jiǎng)勵(lì)使學(xué)生知道什么行為是有價(jià)值的, 是能得到認(rèn)可的, 激發(fā)學(xué)生盡可能地展示自己的才華,開發(fā)他們的潛能,樂意為共同的學(xué)習(xí)目標(biāo)而努力,從而培養(yǎng)學(xué)生的合作意識,提高合作技能。 但是,小組合作學(xué)習(xí)不是萬能的鑰匙, 需要我們不斷地進(jìn)行研究, 不斷探索有效合作學(xué)習(xí)的途徑和方法,以實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)學(xué)生不斷發(fā)展。篇五:小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的一種學(xué)習(xí)方式,如何更有效地開展好合作小組學(xué)習(xí)是我們面臨的新課題。 課堂教學(xué)中教師一定要轉(zhuǎn)換角色,當(dāng)好

19、" 導(dǎo)演 " ,讓學(xué)生當(dāng)好 " 演員" 。同時(shí)教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學(xué)習(xí)。19 世紀(jì)早期,美國的一些學(xué)者開始研究合作學(xué)習(xí)并運(yùn)用于實(shí)踐,杜威創(chuàng)辦的芝加哥實(shí)驗(yàn)學(xué)校就運(yùn)用了小組合作學(xué)習(xí)。 課程標(biāo)準(zhǔn)指出:動(dòng)手實(shí)踐、 自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方式。所謂小組合作學(xué)習(xí)是指在小組或團(tuán)隊(duì)中為了完成共同的任務(wù), 經(jīng)歷動(dòng)手實(shí)踐、自主探索和合作交流的過程, 是有明確責(zé)任分工的互助性學(xué)習(xí)。 小組合作學(xué)習(xí)的主要特征是: 以討論的形式研討某個(gè)問題的解決方案, 學(xué)生在討論中要傾聽(認(rèn)真聽取別人 _ )、交流(發(fā)表自己的看法并對別人 _ 進(jìn)行評價(jià)和補(bǔ)充)、協(xié)作(

20、用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個(gè)人獲得成功的體驗(yàn), 并從中反思自己的學(xué)習(xí)行為) 。小組合作學(xué)習(xí)一般以 4-6 人為一組,將同一班級的學(xué)生按成績、 能力、性格諸方面的差異組建成若干個(gè)最優(yōu)化的 " 同組異質(zhì)、組間同質(zhì) " 的合作學(xué)習(xí)小組。它強(qiáng)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學(xué)習(xí)方式。在 課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念和課程實(shí)施建議中,小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)成為一個(gè)重要的概念。因而,在語文教學(xué)過程中,我們倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生, 盡可能地給學(xué)生提供自主探究、合作學(xué)習(xí)、 獨(dú)立獲取新知的機(jī)會(huì),盡可能多地讓學(xué)生體驗(yàn)嘗試成功、探索與發(fā)現(xiàn)的快樂。 現(xiàn)在廣大的教師都在嘗

21、試運(yùn)用這種新的教學(xué)理念,但是,許多的教師沒有把小組合作學(xué)習(xí)用到實(shí)處,只局限于在形式上的模仿, 從而導(dǎo)致了小組合作學(xué)習(xí)的無效性。 如何更有效地開展小組合作學(xué)習(xí),現(xiàn)就結(jié)合平時(shí)的聽課情況和自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)來談?wù)勎业囊恍┳龇āR?、?yōu)化組合,準(zhǔn)備 " 合作 "在語文學(xué)習(xí)中, 小組成員的組合要 _ 達(dá)到有凝聚力、 才能共同促進(jìn)呢?前蘇聯(lián)著名的心理學(xué)家維果斯基將兒童的最近發(fā)展區(qū)界定為:由獨(dú)立解決問題所決定的實(shí)際發(fā)展水平與通過成人指導(dǎo)或能力更強(qiáng)的同伴合作解決問題所確定的潛在發(fā)展水平之間的距離。在他看來,兒童間的合作活動(dòng)之所以能夠促進(jìn)成長是因?yàn)槟挲g相近的兒童間的最近發(fā)展區(qū)內(nèi)操作, 表現(xiàn)出較單獨(dú)

22、活動(dòng)時(shí)更高級的行為。長期以來關(guān)于同伴互教活動(dòng)的研究發(fā)現(xiàn),在學(xué)業(yè)成績方面, 教者與被教者都能從中受益。可見小組合作通常采用異質(zhì)分組是有著它的科學(xué)性的。在實(shí)踐教學(xué)中,我在尊重學(xué)生自愿的原則下, 盡量使各組的成員在性別、性格、個(gè)性特征、 學(xué)習(xí)成績等諸方面保持合理的差異,突出它的異質(zhì)性。每小組由 4 或 6 人組成,每個(gè)小組中都有優(yōu)等生 (一名或二名)、中等生(二名)、和學(xué)困生(一名或二名)組成,讓他們主動(dòng)參與、互教互學(xué)、合作探討。學(xué)習(xí)小組經(jīng)過合理、優(yōu)化地重新組合,由學(xué)習(xí)小組民主推薦一名組織能力強(qiáng)、 學(xué)習(xí)基礎(chǔ)好的學(xué)生擔(dān)任小組長。 另外,各組內(nèi)還設(shè)有不同的角色,如記錄員、資料員、審核員、匯報(bào)員等。不定期

23、的互換角色, 保證每個(gè)學(xué)生的積極參與性。 組間搭配力求做到均衡,無明顯差異,便于公平競爭。并要求各小組的成員相互友愛,坦誠相待,民主平等。以小組合作的形式,在教師的指導(dǎo)下,通過組內(nèi)學(xué)生的探究和互助活動(dòng),共同完成學(xué)習(xí)任務(wù)。二、明確任務(wù),運(yùn)用 " 合作 "小組合作學(xué)習(xí)前,教師要引導(dǎo)學(xué)生提出問題,因?yàn)?quot;呈現(xiàn)問題 "是合作學(xué)習(xí)的第一步。然后師生共同梳理、整合問題。如在教學(xué)將相和一課時(shí),我與學(xué)生共整合出了三個(gè)問題:" 藺相如捧著和氏璧撞柱子是真還是假? "" 藺相如與秦王拼命是真還是假?"" 藺相如怕廉頗是真還是假

24、? " 然后,請同學(xué)們自由選擇自己最想解決的一個(gè)問題,然后請選擇相同問題的同學(xué)組成一個(gè)學(xué)習(xí)小組,到指定地點(diǎn),選出一位臨時(shí)組長。這樣,既給了學(xué)生明確的學(xué)習(xí)任務(wù),又給了他們自由的內(nèi)容選擇和活動(dòng)的空間, 使學(xué)生明白如何學(xué)習(xí), 收到事半功倍的效果。三、把握時(shí)機(jī),體驗(yàn) " 合作 "開展合作學(xué)習(xí),要結(jié)合學(xué)生和教師的實(shí)際水平以及教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn),不能濫用。因?yàn)椴⒉皇撬行再|(zhì)的教學(xué)內(nèi)容都適合合作學(xué)習(xí)的。例如簡單的學(xué)習(xí)內(nèi)容,可以讓學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí),快速解決問題;而復(fù)雜的知識內(nèi)容,則需要教師的精講, 所以合作內(nèi)容的確定需要我們每一個(gè)教師慎重考慮。小組合作學(xué)習(xí)心得體會(huì)河底中學(xué)程茜本人自實(shí)行小

25、組合作教學(xué)以來 , 經(jīng)過了一段時(shí)間的摸索和探究, 取得了一些點(diǎn)滴的進(jìn)步,所以在這里略做總結(jié),和大家共饗。所謂小組合作學(xué)習(xí)就是以 4-6 人為一小組,將一個(gè)班級的學(xué)生按照成績、能力、性格等方面的差異建成若干個(gè)最優(yōu)化的 " 同組異質(zhì),組間同質(zhì) " 的合作學(xué)習(xí)小組。小組合作學(xué)習(xí)比起班級競爭學(xué)習(xí)或個(gè)體學(xué)習(xí)來, 更能有效地掌握、保持和遷移概念、定律和原則 ?合作的集體成員可以逐漸形成更高超的概念學(xué)習(xí)策略, 更有效的探尋和利用他人的信息, 更能從自己的頭腦中復(fù)現(xiàn)或用自己的話闡述正在學(xué)習(xí)的材料, 能在更短的時(shí)間內(nèi)學(xué)到更多的材料 ?學(xué)生越是具有合作的態(tài)度和經(jīng)驗(yàn),他們就越是能積極主動(dòng)、持之以

26、恒地追求明確的學(xué)習(xí)目標(biāo), 越是相信學(xué)業(yè)成敗是靠自己的努力, 越是希望成為優(yōu)秀的學(xué)生和獲得優(yōu)異的成績, 越是認(rèn)為學(xué)習(xí)新知識是有重要意義的 ?與只有班集體競爭學(xué)習(xí)或個(gè)體學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生相比, 有合作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生更加下自己的教師, 更容易把教師當(dāng)作激勵(lì)者而接納教師,無論從學(xué)習(xí)上還是私人感情上都是如此。小組合作學(xué)習(xí)具體功用的探索及成果:1 、讓每個(gè)學(xué)生抓住學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)的第一條基本理念說道:義務(wù)教育階段的英語課程應(yīng)該是為每一個(gè)學(xué)生開設(shè)的,要保證讓課堂面向每一個(gè)學(xué)生。作為一個(gè)年輕的中學(xué)英語教師, 我在自己的教學(xué)實(shí)踐中充分體會(huì)到:面對著眼前四十多人一個(gè)班的學(xué)生們,真正做到讓每一個(gè)學(xué)生享受課堂帶來的知識,

27、課堂中游戲的快樂體驗(yàn)和課堂給他們帶來的成就感是很難困難的。很多情況下出現(xiàn)的結(jié)果往往是只有少數(shù)積極分子參與了課堂的的各項(xiàng)內(nèi)容, 大多數(shù)的學(xué)生只是旁觀者的局面。過去一年中,我通過到外校聽課觀摩以及與其他教師的交流,發(fā)現(xiàn)這是一個(gè)中學(xué)英語教師普遍面臨的問題。對以上的問題,我認(rèn)真的進(jìn)行了思考,也進(jìn)行了一些探索實(shí)踐。 起初,我試用同桌練習(xí)的方式 (Pair work),讓學(xué)生在口語練習(xí)中同桌進(jìn)行操練。但不久我發(fā)現(xiàn)以兩人為一組全班仍然有三十組左右的學(xué)生, 而且雖然同桌學(xué)習(xí)比單人學(xué)習(xí)好,但是成對學(xué)習(xí)的對象始終是同一人,形式單一,具有很大的局限性。于是我最后試用了以四人為一個(gè)學(xué)習(xí)小組組織合作學(xué)習(xí)。這樣一來,全班

28、變成了四人為一組。無形中, 一個(gè)原本看起來規(guī)模很大的班級,演變成為了有十五個(gè)小學(xué)習(xí)小組組成的小班級了。四人小組中,每個(gè)學(xué)生在都有機(jī)會(huì)接觸較多的同學(xué), 也有了向同學(xué)展示自己, 發(fā)表自己觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)。在四人一組的小集體中,同學(xué)們積極思考,操練所學(xué)的知識技能,充分展示自己掌握的知識技能。然后,在小組間討論,進(jìn)行活動(dòng)時(shí),每個(gè)成員輪流在班級中展示自己。這樣一來,從數(shù)學(xué)角度來說,每個(gè)學(xué)生展示自己, 發(fā)表自己的概率得到了很大的提高。小組合作學(xué)_彌補(bǔ)了大班上課的缺點(diǎn),同時(shí)使完成標(biāo)準(zhǔn)提出的讓每一個(gè)學(xué)生走進(jìn)課堂有了實(shí)現(xiàn)的可能。2 、讓每一個(gè)學(xué)生發(fā)揚(yáng)自己的個(gè)性,并得到合理發(fā)展學(xué)生的個(gè)性差異是客觀存在的,盡管大部分學(xué)生

29、喜歡表現(xiàn)自己,始終處于積極主動(dòng)參與而使自己的英語學(xué)習(xí)能力得到不斷的提高。 但值得注意的是, 有小部分學(xué)生, 疑問基礎(chǔ)較差或者個(gè)性內(nèi)向的關(guān)系導(dǎo)致的自卑心理使得他們不敢于發(fā)表自己的觀點(diǎn)。 只是等到老師注意到他們,點(diǎn)到他們的名字時(shí)才愿意開口。 給他們的英語學(xué)習(xí)帶來了消極的作用。通過實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn),小組合作學(xué)習(xí)對著儀現(xiàn)象是有幫助的。在小組合作學(xué)習(xí)中, 那些平時(shí)不敢在全班級面前發(fā)言的學(xué)生愿意在小組里面與其他同伴交流,會(huì)在小組中得到同學(xué)的贊賞或者得到同學(xué)的幫助意見。通過交流,基礎(chǔ)差的學(xué)生得到了較優(yōu)秀學(xué)生的幫助從而得到了提高, 原本心理內(nèi)向的學(xué)生也漸漸對自己和自己的想法樹立 了自信。最終學(xué)生們都敢于大膽地展示

30、自我,體驗(yàn)到了成功的喜悅!合作是人類相互作用的基本形式之一,是人類誰會(huì)賴以存在和發(fā)展的重要?jiǎng)恿Α?在人的發(fā)展中沒有一種發(fā)展是與別人無關(guān)的。 從小培養(yǎng)學(xué)生與人共處, 相互合作能力是老師義不容辭的職責(zé)。 小組合作學(xué)習(xí)是開發(fā)人工智能的有效方式。 組內(nèi)成員都有責(zé)任保證組內(nèi)成員都掌握教學(xué)內(nèi)容,只有組內(nèi)每一位成員都掌握了,教學(xué)任務(wù)才算完成了。因此,每位成員的積極性都被調(diào)動(dòng)起來, 學(xué)生間互幫互助,互相合作。學(xué)生在交流信息,分享成果時(shí),團(tuán)體合作精神得到了培養(yǎng)。小組合作學(xué)習(xí)的具體實(shí)施:1 、分好小組。分組是合作學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。為了充分發(fā)揮學(xué)生個(gè)體及學(xué)習(xí)小組的優(yōu)勢,在組建小組時(shí)盡量使成員在性格、才能傾向、個(gè)性特征、學(xué)

31、習(xí)成績等諸方面保持合理的差異,突出它的異質(zhì)性。每小組由 46 人組成,每人在組內(nèi)有不同的角色,如組長,記錄員等。而且不定期的互換角色,保證每個(gè)學(xué)生的積極參與性。2 、明確任務(wù)。在進(jìn)行合作學(xué)習(xí)時(shí),先要明確學(xué)習(xí)任務(wù)與目標(biāo),用很短的時(shí)間,協(xié)調(diào)合作的方法,提高小組合作學(xué)習(xí)的效率,完成學(xué)習(xí)任務(wù)。同時(shí),在平時(shí)的學(xué)習(xí)中,應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生良好的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,如應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生良好的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣,虛心聽取別人意見的習(xí)慣,積極實(shí)踐、動(dòng)手操作的習(xí)慣等。3 、進(jìn)行活動(dòng)。小組合作學(xué)習(xí)的目的是要讓人人參與學(xué)習(xí)過程, 人人嘗試成功的喜悅, 但是如果處理不好優(yōu)生與學(xué)困生的關(guān)系, 非但達(dá)不到目的,相反會(huì)加劇兩極分化,優(yōu)生更優(yōu),差生更

32、差?;顒?dòng)中,每人要各司其職。既是學(xué)習(xí)的參與者,又是活動(dòng)的組織者,使每個(gè)學(xué)生都平等合作,快樂學(xué)習(xí)。在有限的時(shí)間內(nèi),達(dá)到最好的學(xué)習(xí)效率。4 、合理評價(jià),保證小組合作學(xué)習(xí)的積極性評價(jià)應(yīng)以小組總體成績?yōu)樵u價(jià)依據(jù),系統(tǒng)調(diào)查探究教學(xué)過程中各個(gè)動(dòng)態(tài)因素間的關(guān)系,促使學(xué)生盡一切可能努力達(dá)到共同學(xué)習(xí)目標(biāo)。德國教育家斯多惠說過: " 教育的藝術(shù)本領(lǐng)在于激勵(lì)、喚醒與鼓舞。 " 在教學(xué)中教師應(yīng)堅(jiān)持使評價(jià)貫穿于整個(gè)合作學(xué)習(xí)活動(dòng)中。 形成性評價(jià)與終結(jié)性評價(jià)相結(jié)合, 以激勵(lì)學(xué)習(xí)的興趣和積極性為主要目的。 通過多種鼓勵(lì)性語言來保護(hù)學(xué)生的自尊心、 積極性。如在小組展示結(jié)束時(shí),其他各組通過舉手討論評價(jià), 然后

33、老師點(diǎn)評,分析其優(yōu)點(diǎn)和不足之處。被點(diǎn)評的小組記錄員要做好情況記錄工作。 根據(jù)各組記錄情況, 教師參考小組互評的結(jié)果評出:最佳默契小組、最佳潛力小組、最佳表演小組等等。努力做到各組都有獎(jiǎng),保持小組合作的積極性,同時(shí)使他們看到自己的優(yōu)勢和今后努力的方向。我們班在做紀(jì)錄時(shí),采用星星累積法,到一定數(shù)量可以升級,采用節(jié)節(jié)課累積,周周統(tǒng)計(jì)法,還采用“小組連坐制” (即一人犯錯(cuò)連累全組),并把衛(wèi)生、紀(jì)律工作加進(jìn)去,不僅充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性,還增強(qiáng)了小組的凝聚力。實(shí)施小組合作學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題:1. 學(xué)生合作不積極在開展小組活動(dòng)的課堂有時(shí)會(huì)出現(xiàn)“冷場”。小組成員接到合作學(xué)習(xí)任務(wù)后不商量、不討論。氣氛沉悶,不配

34、合,不主動(dòng)。要么自己埋頭單干,要么若無其事地做與之無關(guān)的事,并沒有真正參與到討論與合作中來,小組合作的優(yōu)勢沒有發(fā)揮出來,使小組學(xué)習(xí)流于形式,學(xué)生參與不主動(dòng)。由于學(xué)生不同的性格、家庭背景及情感體驗(yàn),有時(shí)程度好的學(xué)生能積極參與, 很好活動(dòng);而部分學(xué)生不能很好的與別人交流,膽怯,羞澀或以旁觀者的身份自居,使學(xué)習(xí)合作流于形式,達(dá)不到應(yīng)有的效果。2 學(xué)生合作學(xué)習(xí)參與度不均衡雖然小組合作增加了學(xué)生參與學(xué)習(xí)活動(dòng)的機(jī)會(huì),但是活動(dòng)中語言表達(dá)能力強(qiáng)的學(xué)生發(fā)言的機(jī)會(huì)多,外向的學(xué)生積極踴躍, 基礎(chǔ)好的學(xué)生舉手多。另外一些學(xué)生卻習(xí)慣于當(dāng)聽眾,很少甚至從不發(fā)表個(gè)人意見,漸漸地他們對于一切語言活動(dòng)都漠不關(guān)心。學(xué)習(xí)參與度不均衡長期下去會(huì)造成沉默不語者學(xué)習(xí)失去信心,上課走神,教學(xué)的裂痕。3 學(xué)生合作學(xué)習(xí)不夠深入學(xué)生對于所討論的話題了解不夠深入,在討論時(shí)無話可說。或者小組成員各自為政 , 相互之間缺乏思想交流,致使小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)不能深入開展,失去了小組合作的初衷。 針對小組合作學(xué)習(xí)所產(chǎn)生的低效現(xiàn)象現(xiàn)給予一定應(yīng)對策略:1. 合理的合作學(xué)習(xí)小組合作學(xué)習(xí)小組的構(gòu)成對合作學(xué)習(xí)的成敗起到至關(guān)重要的作用,結(jié)構(gòu)合理的分組是合作學(xué)習(xí)

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