勞動定額管理 課程教學(xué)大綱

1、勞動定額管理Work and Labor Quota Management課程編號：B2201461C學(xué) 分：2.0開課學(xué)院： 管理學(xué)院學(xué) 時(shí)： 32課程類別：專業(yè)課課程性質(zhì)： 必修一、課程的性質(zhì)和目的課程性質(zhì)：本課程是管理學(xué)科各專業(yè)的專業(yè)課，是我校的必修課。 目的：為了適應(yīng)勞動保障事業(yè)發(fā)展和強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的需要，培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的勞動保障職業(yè)隊(duì)伍和企業(yè)安全督導(dǎo)員職業(yè)隊(duì)伍非常必要。通過本課程的教學(xué)，旨在使學(xué)生從定員定額理論和應(yīng)用實(shí)踐兩個(gè)方面，掌握勞動定員定額工作的理論和實(shí)際操作技術(shù)，提升管理效率，降低管理成本。二、課程教學(xué)內(nèi)容及基本要求本課程是學(xué)生進(jìn)入專業(yè)課程培養(yǎng)階段的一門必修課，其

2、課程教學(xué)內(nèi)容及基本要求如下： （一）課程教學(xué)內(nèi)容及知識模塊順序1知識單元一: 勞動定員定額概論 （2學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：勞動定員定額的基本概念 （2）知識點(diǎn)二：勞動定員定額的歷史沿革（3）知識點(diǎn)三：勞動定員定額的工作內(nèi)容（4）知識點(diǎn)四：勞動定員定額的職能和作用 教學(xué)基本要求： 重點(diǎn)掌握勞動定員和定額的基本概念，以及勞動定額的種類。了解國內(nèi)外勞動定員定額的發(fā)展概況，以及現(xiàn)代勞動定員定額的發(fā)展趨勢。一般了解勞動定員和定額的工作內(nèi)容，勞動定員的工作要點(diǎn)，以及勞動定員和定額在企業(yè)管理中的作用。2知識單元二: 程序分析 （2學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：程序分析概述 （2）知識點(diǎn)二：工藝程序分析（3）知識點(diǎn)三

3、：線路圖分析（4）知識點(diǎn)四：管理事務(wù)程序分析教學(xué)基本要求：掌握程序分析的主要方法，建立程序分析的流程觀，一般了解工藝程序分析、流程程序分析、線路圖分析和管理事務(wù)程序分析的方法，并能對身邊典型事件進(jìn)行分析。3知識單元三: 操作分析 （6學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：操作分析概述 （2）知識點(diǎn)二：人機(jī)操作分析（3）知識點(diǎn)三：聯(lián)合操作分析（4）知識點(diǎn)四：雙手操作分析教學(xué)基本要求：理解操作分析的概念、目標(biāo)，重點(diǎn)掌握操作分析的要領(lǐng)和方法，熟練運(yùn)用操作分析應(yīng)用工具。4知識單元四: 動作分析 （4學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：動作分析概述 （2）知識點(diǎn)二：動作分析的方法（3）知識點(diǎn)三：動作要素（4）知識點(diǎn)四：動作經(jīng)濟(jì)原則教

4、學(xué)基本要求：理解動作分析的概念，領(lǐng)會動作分析的作用，了解動素分析的方法，掌握動素分析內(nèi)容和實(shí)施的步驟，重點(diǎn)掌握動作經(jīng)濟(jì)性原則。5知識單元五: 勞動定額的制定 （3學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：勞動定額制定方法 （2）知識點(diǎn)二：統(tǒng)計(jì)定額（3）知識點(diǎn)三：學(xué)習(xí)曲線（4）知識點(diǎn)四：概率估工 教學(xué)基本要求：熟悉勞動定額制定的基本要求及基本方法。熟悉各種勞動定額制定方法的特點(diǎn)以及對于各種方法的評價(jià)，明確選用定額制定方法的原則。熟悉并掌握勞動定額制定方法中的統(tǒng)計(jì)分析法、學(xué)習(xí)曲線的原理及應(yīng)用方法、概率估工法。 6知識單元六: 測時(shí)法及標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的制定 （4學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：測時(shí)法 （2）知識點(diǎn)二：工作評比（3）知識

5、點(diǎn)三：標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的制定教學(xué)基本要求：一般了解測時(shí)法的意義及基本原理，熟悉測時(shí)步驟，重點(diǎn)掌握測時(shí)方法。了解工作評比的意義，重點(diǎn)掌握幾種主要的工作評比方法。熟悉標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的概念及其構(gòu)成。了解設(shè)置各類寬放時(shí)間的意義以及它們之間的區(qū)別。重點(diǎn)掌握計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的方法。7知識單元七: 工作日寫實(shí)與工作抽樣 （2學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：工作日寫實(shí) （2）知識點(diǎn)二：工作抽樣法（3）知識點(diǎn)三：工作抽樣法應(yīng)用實(shí)例教學(xué)基本要求：了解什么是工作日寫實(shí)，以及工作日寫實(shí)的作用和種類。熟悉工作日寫實(shí)的程序與方法。了解什么是工作抽樣法，以及工作抽樣法的優(yōu)缺點(diǎn)。掌握工作抽樣的步驟。熟悉工作抽樣方法應(yīng)用的主要方面。8知識單元八: 預(yù)定動

6、作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn) （4學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)法概述 （2）知識點(diǎn)二：模特排時(shí)法（3）知識點(diǎn)三：簡易工作因素分析法教學(xué)基本要求：了解預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)法的意義、特點(diǎn)、種類和用途。熟悉應(yīng)用預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)法的主要步驟。熟悉模特排時(shí)法的主要特點(diǎn)，重點(diǎn)掌握模特排時(shí)（）法的動作劃分及各個(gè)動作模特時(shí)間值的確定。熟悉簡易法的主要特點(diǎn)，掌握簡易法的動作劃分及各個(gè)動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)值的使用規(guī)則。9知識單元九: 標(biāo)準(zhǔn)資料法 （1學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：標(biāo)準(zhǔn)資料法的概念、特點(diǎn)和用途 （2）知識點(diǎn)二：標(biāo)準(zhǔn)資料的編制（3）知識點(diǎn)三：標(biāo)準(zhǔn)資料法的應(yīng)用教學(xué)基本要求：熟悉標(biāo)準(zhǔn)資料法的概念、特點(diǎn)和用途，以及它與預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)

7、的區(qū)別。了解標(biāo)準(zhǔn)資料的種類，以及編制標(biāo)準(zhǔn)資料的基本步驟。掌握常用的函數(shù)公式（即經(jīng)驗(yàn)公式）分析整理方法。掌握機(jī)械加工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)資料應(yīng)用方法，并且制定出作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間。10知識單元十: 勞動定員方法 （2學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：勞動定員基本方法 （2）知識點(diǎn)二：勞動定員的新方法（3）知識點(diǎn)三：勞動定員方法應(yīng)用實(shí)例教學(xué)基本要求：掌握勞動定員的原則。掌握勞動定員的傳統(tǒng)方法和新方法。1知識單元十一: 現(xiàn)場管理 （1學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：目視管理 （2）知識點(diǎn)二：定置管理（3）知識點(diǎn)三：“”管理教學(xué)基本要求：了解現(xiàn)場管理的概念、內(nèi)容和方法，領(lǐng)會現(xiàn)場管理的重要意義，掌握定置管理、目視管理、管理的主要方法。1知識

8、單元十二: 勞動定額日常管理（1學(xué)時(shí)）（1）知識點(diǎn)一：勞動定額的管理機(jī)構(gòu) （2）知識點(diǎn)二：勞動定額的貫徹執(zhí)行與考核（3）知識點(diǎn)三：勞動定額定員標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)基本要求：一般了解各級勞動定額管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，掌握勞動定額完成程度指標(biāo)的計(jì)算方法，以及計(jì)算過程中的注意事項(xiàng)。掌握勞動定額定員標(biāo)準(zhǔn)的概念、制定原則、內(nèi)容和分級分類。（二）課程的重點(diǎn)、難點(diǎn)及解決辦法重點(diǎn)：掌握作業(yè)分析圖表技術(shù)和方法，進(jìn)而對現(xiàn)實(shí)問題加以研究和改進(jìn)。動素分析的運(yùn)用，動作經(jīng)濟(jì)性原則的運(yùn)用。秒表測時(shí)方法、預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)法和工作抽樣方法。難點(diǎn)：各種程序分析圖的畫法，利用ECRSI 和5W1H分析解決實(shí)際問題。作業(yè)分析中人機(jī)之間配合關(guān)系以及其

9、他環(huán)境對人機(jī)關(guān)系的影響。動素分析中各動素的準(zhǔn)確把握，動作經(jīng)濟(jì)性原則的運(yùn)用。秒表測時(shí)方法和預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)法的應(yīng)用。這幾個(gè)知識點(diǎn)對于學(xué)習(xí)勞動定額管理至關(guān)重要，但恰恰是初學(xué)者最難掌握的內(nèi)容。解決辦法：課堂教學(xué)要充分利用多媒體課件輔助課堂教學(xué)，教材應(yīng)盡量達(dá)到以下要求：注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，增加案例及圖表的比例，加強(qiáng)可讀性和可理解性。教材應(yīng)當(dāng)講求前后知識的連貫性，從學(xué)生已掌握的知識引出新的內(nèi)容，降低難度。重點(diǎn)難點(diǎn)在講授時(shí)，課件的制作要真正演示勞動定額定員管理的現(xiàn)實(shí)操作技術(shù)，同時(shí)仍然要堅(jiān)持使用板書配合畫一些流程圖或示意圖幫助學(xué)生理解。三、本課程與其它課程的聯(lián)系與分工本課程為本科生進(jìn)入大學(xué)高年級學(xué)習(xí)后的一

10、門專業(yè)管理課程，其先修課程主要有：管理學(xué)原理、工作分析等。無后續(xù)課程。本課程使學(xué)生掌握了必要的勞動定員定額管理的操作技術(shù)，為學(xué)生今后在制造業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動、機(jī)關(guān)與企事業(yè)單位的定員定額制定中打下良好的基礎(chǔ)。四、對學(xué)生能力培養(yǎng)的要求通過勞動定額管理課程的學(xué)習(xí)，使學(xué)生基本掌握勞動定員定額的基本思想和理論，掌握勞動定員定額的操作技術(shù)，具有分析問題的能力，并具有用勞動定員定額操作技術(shù)解決實(shí)際問題的基本能力。 五、課程學(xué)時(shí)分配總學(xué)時(shí)32，其中講課32學(xué)時(shí)，上機(jī)0學(xué)時(shí)，實(shí)驗(yàn)0學(xué)時(shí), 課外0學(xué)時(shí)。課程主要內(nèi)容和學(xué)時(shí)分配見課程學(xué)時(shí)分配表。課程學(xué)時(shí)分配表教學(xué)環(huán)節(jié)時(shí)數(shù)課程內(nèi)容講課上機(jī)實(shí)驗(yàn)課外小計(jì)勞動定員定額概論22程序分析22操作分析66動作分析44勞動定額的制定32測時(shí)法及標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的制定44工作日寫實(shí)與工作抽樣22預(yù)定動作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)44標(biāo)準(zhǔn)資料法11勞動定員方法22現(xiàn)場管理11勞動定額日常管理12總計(jì)3232六、建議教材和教學(xué)參考書目 1教材安鴻章，孫義敏定員定額師培訓(xùn)教程M中國勞動社會保障出版社，2011年 2主要參考書1 周占文新編勞動定額定員學(xué)M電子工業(yè)出版社（第2版），2009年2 安鴻章，余劉軍現(xiàn)代企業(yè)勞動定額定員管理與標(biāo)準(zhǔn)化M中國勞動社會保障出版社，