華銳學院社團聯(lián)合會2010—2011工作總結(jié)備課講稿

1、社團聯(lián)合會 20102011 學年工作總結(jié)本學年，在團委的精心指導下， 社團聯(lián)合會遵循“三自”教育方針， 踏實進取，積極創(chuàng)新，以“交流、合作、上進”為目標，帶領(lǐng)我院 32 個學生社團圍繞學院的中心工作， 在校內(nèi)外有效地推廣了我院社團文 化，促進了社團成長，進一步加強了社團聯(lián)合會的服務(wù)與管理職能。 現(xiàn)將本學年社團聯(lián)合會工作總結(jié)如下：一、做好常規(guī)工作，凝聚社團力量，彰顯社團魅力 學年初，我院迎來了 3000 多名新生，迎新工作異常繁重。社團 聯(lián)合會在團委的領(lǐng)導下，積極參與迎新工作。十月初，在學院領(lǐng)導的 高度重視下， 團委具體的指導下， 社團聯(lián)合會組織各社團統(tǒng)一招新?lián)Q 屆，并做好了換屆建檔工作，本次

2、學生社團招新報名人數(shù)接近 3000 人，為社團今后的發(fā)展注入了新的活力和激情。十月底，在團委向優(yōu) 秀典型、明星社團學習的指示下，社團聯(lián)合會組織召開“十佳社團”經(jīng) 驗交流會，上學年獲得“十佳社團”榮譽稱號的十位協(xié)會會長給各新任 協(xié)會會長傳授了自己一年的工作經(jīng)驗， 此次交流會加強了新老社長之 間的溝通交流， 使珍貴的社團工作經(jīng)驗得以傳承， 各新任會長積極汲 取優(yōu)秀社團的經(jīng)驗，彌補自己的不足。隨后，在 11 月女生月中，社團聯(lián)合會為加強各社團間的溝通、 交流與協(xié)作，組織各社團參加了第四屆趣味運動會。女生月中，還組 織協(xié)調(diào)各社團以女生文化月為契機， 開展了一系列同學們精彩的社團 活動，彰顯了社團特色、

3、展示了會員風采，豐富了校園文化。11 月至 12 月，各社團立足自身專業(yè)特色， 除了各項日?；顒油?， 還通過舉辦高品味、 高質(zhì)量的社團品牌活動展示了各社團的特色， 及 本社團精彩的文化魅力。 各社團活動累計 90 余項，參與人數(shù)達 4000 余人次。充分展現(xiàn)了社團文化的本色， 也極大地豐富了我院校園文化。12 月初，由團委主辦，社團聯(lián)合會承辦的“社團情”大型文藝晚會， 展示了各個社團的風采。無論臺前，還是幕后，全部都由全院所有社 團及社團聯(lián)合會、 各系社團部一起參與。 此次晚會是我院第一次將華 銳學院所有與社團文化有關(guān)的團體組織都積極、充分參與進來的活 動，為各團體之間的溝通、 學習與協(xié)作提供

4、了難得的機會，也將華銳 學院社團風采向全院進行了展示。 12 月下旬，在團委部署下，舉辦 本學年社團負責人屆中考核， 督促各社團負責人認真、 負責地做好社 團工作。下學年開學伊始，對社團聯(lián)合會章程、華銳學院社團管理條例 、 活動資料表格等一系列規(guī)章制度進行修改完善。 加強各社團對校園宣 傳及外聯(lián)活動的管理， 并與校園文明糾察隊合作， 對各社團負責人進 行校園張貼、宣傳工作的培訓。 3 月下旬，華銳學院社團風采錄 經(jīng)過多次校改后出版，較好的宣傳展示了我院的校園文化建設(shè)成果。四月八日至五月十八日，以“社團有我更精彩、校園因我而美麗” 為主題的我院第六屆社團文化節(jié)如期舉行。 期間，社團聯(lián)合會整合資

5、源、整體策劃， 各學生社團集中時間自主舉辦豐富多彩的、各具特色 的品牌活動， 展現(xiàn)我院學生社團建設(shè)成果， 將精彩的社團文化滲透到 校園的每一處角落。 本屆文化節(jié)共舉辦七大項活動。 開幕式標志著文 化節(jié)的正式開幕； 社風評議活動是對各社團的深入調(diào)研， 為更加真實 地了解各社團以及評優(yōu)評先提供了條件； 社團風采大比拼持續(xù)時間最 久，基本上持續(xù)了整個文化節(jié)，期間：各社團集中開展活動，累計舉 辦 70 余項活動，其中精品活動 37 項，參與人數(shù)累計 5000 余人次， 基本上全校所有同學均參與或參與觀看、關(guān)注了本屆文化節(jié)中的活 動；社團征文活動給大家提供了對社團表達感情的機會， 也為社團工 作提供了許

6、多寶貴的意見； 成果展， 展示了各社團在文化節(jié)期間所取 得的成績，也是對工作的回顧總結(jié)；信陽市大學生社團經(jīng)驗交流會， 是我院社團文化走出校園的一步， 為信陽市各高校社團工作人員提供 了一個交流的平臺， 交流懇切而務(wù)實， 也為我們工作中遇到的問題提 供了解決辦法；評優(yōu)評先活動，為我院社團工作者們提供榜樣；閉幕 式晚會展現(xiàn)了社團工作優(yōu)秀集體、 個人的風采， 為本屆文化節(jié)畫上了 完美的句號。六月上旬，做好各社團財務(wù)報賬工作，做好各項總結(jié)工作。并對 社團換屆進行統(tǒng)一管理、監(jiān)督。六月十二日，社團聯(lián)合會對各社團下 任負責人或重點培養(yǎng)人進行了筆試考核，目前，不合格的責令補考， 再不合格者，將不予承認。同時，

7、作為團委“一體兩翼”的一翼，社團聯(lián)合會與院學生會在本 學年中默契配合、合作，共同積極參與團委組辦的各項活動。積極參 與院迎新晚會工作、學生干部培訓班、五四表彰會等活動。二、加強內(nèi)部建設(shè)，完善二級管理，開啟外部交流 學年初，社團聯(lián)合會積極整理修訂了社團聯(lián)合會的各項規(guī)章管理 制度，充分發(fā)揮各部門職能，提高社團聯(lián)合會的工作效率。加強了社 團二級管理制度的建設(shè)，督促各系社團部的組建及其機構(gòu)完善工作， 加強與各系社團部、各學生社團的溝通與聯(lián)系，明確各項工作程序， 進一步完善工作流程，各項工作基本順利有序開展。下學年，社團聯(lián)合會注重對外交流工作。四月中旬我院社團聯(lián)合 會分別受邀參加了信陽職業(yè)技術(shù)學院的社團

8、聯(lián)合會成立大會、 信陽師 范學院首屆社團文化交流會。 并于五月十三日成功舉辦了信陽市高校 大學生社團經(jīng)驗交流會， 為信陽各高校社團工作交流提供了平臺。 在 走出校外，對外活動中，我們找明了自己的位置，也看到了他們的可 取之處和不足之處。我們會合理運用拿來主義，擇其善而思之，其不 善而避之。為我們更好開展社團工作提取一定得方法和思路。三、想法設(shè)法重宣傳，千方百計促合作，攜手共進建社團 在團委的指導下， 本學年社團聯(lián)合會注重并加強宣傳工作， 多次 向各社團強調(diào)宣傳的重要意義， 督促各社團認真、 積極做好宣傳工作。 除了傳統(tǒng)宣傳工具外， 本學期也加強了網(wǎng)絡(luò)宣傳及廣播站等現(xiàn)代宣傳 途徑。尤其是網(wǎng)宣工作

9、，注重華銳主頁、團委主頁、星銳時空及星銳 BBS 的宣傳力度，將社聯(lián)、社團活動展示出去，并接受全院師生的 監(jiān)督。除了星銳 BBS 外，社聯(lián)、社團本學年向這些網(wǎng)站上傳新聞累 計 200 余篇。今年我院新成立了純真吉他社、武術(shù)協(xié)會、足球協(xié)會，使得我校 社團達 32 個。為了更好地推動社團發(fā)展，提高活動質(zhì)量，社聯(lián)一直 強調(diào)并推動各社團之間進行廣泛的合作以及與社聯(lián)的溝通、 交流、協(xié) 作。社聯(lián)多次組織社聯(lián)成員、各系社團部負責人、各社團負責人，舉 辦交流會、見面會。本學年僅社團負責人全體會議就有 17 次，每次 會議遵循不開無中心、無議題、無準備會議。在團委指導下，社聯(lián)也積極組織、鼓勵大家利用星銳 BBS

10、 、QQ 群等網(wǎng)絡(luò)工具進行溝通、交流，相互學習、借鑒。我們始終堅信，有 溝通，才有合作；有合作，才有進步。四、本學年工作中出現(xiàn)的主要問題：我們在過去一學年里取得了一定的成績， 活躍了校園氣氛， 繁榮 了校園文化。但隨著二級管理的不斷推進， 我們必須明確社團聯(lián)合會、 各系社團部和各學生社團的職責， 相互配合， 并處理好相互之間的關(guān) 系，合理、準確、充分的發(fā)揮各自的作用。雖然學年初，社團聯(lián)合會積極整理修訂了社團聯(lián)合會的各項規(guī)章 管理制度，但是工作期間還是發(fā)現(xiàn)很多制度上的漏洞及不完善的地 方，以及許多制度的空白。 尤其是對于社團展板的管理等比較突出的 問題，沒有相關(guān)的制度支撐， 極大地影響了工作的進

11、行、 活動的舉辦。 隨著我們工作的深入與發(fā)展， 制度的缺失、 不完善已經(jīng)成為制約我們 繼續(xù)發(fā)展前進的最重要的障礙之一，在今后的工作中，及時制定、修 改、完善勢在必行。獎懲不分明，成為部分社團工作者工作前期紅火、后期熄火的一 個主要原因。五、在工作中總結(jié)的一些解決問題的辦法：首先，明確服務(wù)和管理社團的雙重作用，重視多渠道服務(wù)社團。 時刻圍繞“如何更好地為社團服務(wù)”這個中心開展工作，緊跟社團發(fā)展 需求，為社團營造一個良好的發(fā)展環(huán)境。也要監(jiān)督各社團負責人認真、 負責做好社團工作，督促各社團積極投身校園文化建設(shè)。第二、引導和協(xié)助社團內(nèi)部建設(shè)，幫助社團完善規(guī)章制度、內(nèi)部 架構(gòu)，建立完善社團建檔和干部培訓

12、工作， 使服務(wù)職能落實到細處明 處。第三、繼續(xù)加強對各社團負責人（即會長）的監(jiān)督、考核工作， 及時掌握各社團工作動態(tài)。第四、繼續(xù)加強并改進對各社團的調(diào)研工作力度， 開展社風評議 活動，核查社團負責人考核及匯報內(nèi)容的真實性； 使社團工作更加民 主化、公開化，切實保障社團本身及其會員（即廣大同學）的切身利第五、優(yōu)化社團結(jié)構(gòu)，扶持創(chuàng)辦特色社團，推廣大眾化社團，引 導社團立足自身特色，樹立社團活動品牌。第六、加強社團干部的培訓及溝通交流， 建立社團聯(lián)合會學生干 部、各社團干部交流體制。重視向社團等學生組織吸收優(yōu)秀人才，充 實社團聯(lián)合會的學生干部隊伍，引導社團聯(lián)合會學生干部到社團中學 習交流，以此促進社

13、團聯(lián)合會、社團互動。 （已經(jīng)有社聯(lián)學生干部擔 任部分社團主要負責人，也鼓勵社團干部在社團聯(lián)合會換屆時積極參 與競選）第七、注重向外校溝通、交流的工作，汲取他人的經(jīng)驗，結(jié)合自 身情況，進行改進工作。第八、注重經(jīng)驗傳承，注重發(fā)揮社團老干部，尤其是社團曾任會 長的作用，（因為他們大多數(shù)對社團的感情至深，而且持續(xù)整個大學）， 多提供機會，加強新老社長的溝通、交流。第九、繼續(xù)加強獎懲的分明，努力者，厚獎；怠慢者，大懲。督 促各社團工作者積極、認真、負責地完成自己的工作。第十、制定一些必須的制度，包括社團指導老師聘任辦法、社團展板管理辦法、社團換屆管理辦法等等一系列制度；并對 已經(jīng)制定的制度及表格等進行及時的更新。第十一、加強對社團各部門的培訓，尤其是辦公室的檔案管理、 宣傳部的張貼規(guī)定、外聯(lián)部的外聯(lián)工作等等。第十二、鼓勵社團活動走出校門，走向校外，使學生得到切實的 鍛煉，發(fā)揮好社團的各項作用。我們相信在團委的領(lǐng)導下， 在全院各學生