建工系教學(xué)工作計劃

1、【精品文檔】如有侵權(quán)，請聯(lián)系網(wǎng)站刪除，僅供學(xué)習(xí)與交流建工系2018年教學(xué)工作計劃.精品文檔.建筑工程系2018年教學(xué)工作計劃一、指導(dǎo)思想2018年，是我院“抓質(zhì)量，迎評估”的關(guān)鍵年，建工系的教學(xué)工作將緊緊圍繞學(xué)院黨政工作總體部署和要求，根據(jù)學(xué)院黨委提出的“十三五”發(fā)展戰(zhàn)略目標，按照高職院校建設(shè)和省高等職業(yè)教育專業(yè)建設(shè)要求，全面貫徹落實全省教育工作會議精神，落實立德樹人根本任務(wù)，深入推進2018年教學(xué)診斷與改革及首屆畢業(yè)生質(zhì)量評估工作，進一步加強教學(xué)內(nèi)涵建設(shè)，深化產(chǎn)教融合、校企合作，增強學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)，強化教師創(chuàng)新意識，加大科研和信息化工作力度,積極拓展社會服務(wù)，促進人才培養(yǎng)水平的全面提高。二、

2、工作目標（一）深化改革，落實應(yīng)用型人才培養(yǎng)工作1、科學(xué)修訂人才培養(yǎng)方案。按照我系“理論與實踐相結(jié)合、教書與育人相結(jié)合、傳承與創(chuàng)新相結(jié)合”的教學(xué)理念以及應(yīng)用型人才培養(yǎng)的目標和要求，構(gòu)建“理實一體，行動導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動”的課程體系?？茖W(xué)合理的增加實踐課程比例，把實踐教學(xué)課時做足做實。2、積極開展產(chǎn)學(xué)研合作教育。加強校企合作力度，增加校企合作項目，探索校企合作共同參與人才培養(yǎng)方案制定、師資隊伍建設(shè)、課程建設(shè)、實訓(xùn)基地建設(shè)的新模式。爭取完成3個以上集學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)與就業(yè)一體的校外基地建設(shè)，完成1個以上的校企共建實驗室項目。3、加強課程建設(shè)。深化、發(fā)展已取得的改革和建設(shè)成果，狠抓以提高教學(xué)質(zhì)量為根本目標的

3、質(zhì)量工程建設(shè)，進一步完善課程教學(xué)的結(jié)構(gòu)模式，使其適應(yīng)于不同層次的學(xué)生；在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法與現(xiàn)代教學(xué)手段相結(jié)合的綜合改革方面繼續(xù)進行試點，爭取取得新突破；加強實驗教學(xué)建設(shè)，全面提升實驗課的教學(xué)水平和質(zhì)量；積極申報教學(xué)改革和教學(xué)研究課題，繼續(xù)保持我院課程改革和建設(shè)穩(wěn)步前進。本學(xué)年計劃完成建筑工程技術(shù)、工程測量兩門院級精品課。4、 積極開展實踐技能競賽，著力培育工匠精神推行“雙證書”制度，學(xué)生在拿到畢業(yè)證書的同時，取得全國計算機等級、高校英語應(yīng)用能力、專業(yè)職業(yè)資格證書方可畢業(yè)。繼續(xù)支持舉辦、參加各級各類職業(yè)技能大賽，堅持以賽促教、以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)、以賽促改，著力提升師生職業(yè)技能。聯(lián)合企業(yè)開展職業(yè)

4、技能培訓(xùn)和職業(yè)資格鑒定，加強師生專業(yè)實踐技能培養(yǎng)。（1）積極組織16級高職學(xué)生參加建筑類全省、全國技能大賽，加強兄弟院校之間的交流，爭取縮短我院與其他高職院校之間的差距，加快我院辦學(xué)實力跨越式發(fā)展。（2）繼續(xù)舉辦工程測量、建筑CAD、工程制圖、工程算量、房屋建筑學(xué)課程設(shè)計等校內(nèi)學(xué)科競賽活動，著力培養(yǎng)學(xué)生實踐技能和團隊協(xié)作精神。（3）大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高服務(wù)社會功能。與建筑業(yè)聯(lián)合會合作完成特種工、建筑工人、建筑“八大員”培訓(xùn)考證工作以及二級建造師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。爭取15級學(xué)生畢業(yè)前都能取得相關(guān)職業(yè)資格證書。（二）大力加強專業(yè)教學(xué)團隊建設(shè)，不斷提高專業(yè)教學(xué)團隊水平1、通過“內(nèi)培外引、專兼結(jié)

5、合、激勵約束、穩(wěn)定優(yōu)化”等措施，加大師資隊伍建設(shè)力度，完成招聘任務(wù)；在引進人才的同時，注重營造穩(wěn)定人才、鼓勵教師成長的適宜環(huán)境，注重事業(yè)留人、感情留人和機制留人。2、扶持符合條件的專業(yè)教師晉升高一級職稱。3、各個專業(yè)根據(jù)項目建設(shè)、課程體系改革要求與系部實際情況，適時安排教師外出進行調(diào)研、交流、培訓(xùn)。4、打造專業(yè)教學(xué)團隊，創(chuàng)造條件培養(yǎng)院級教學(xué)名師、新秀、專業(yè)帶頭人、青年骨干教師等。5、 加強“雙師型”教師隊伍建設(shè)(1) 計劃派1-3名青年老師深入企業(yè)一線進行交流、培訓(xùn)；積極組織教師參加各種專業(yè)技能培訓(xùn)，提升教師的實踐教學(xué)能力和動手能力。(2) 聘請企業(yè)、行業(yè)生產(chǎn)一線中具有行業(yè)中級以上專業(yè)技術(shù)任職

6、資格的專業(yè)技術(shù)人員擔任實訓(xùn)指導(dǎo)教師。6、加強對青年教師的培養(yǎng)。以“優(yōu)質(zhì)高效課堂”創(chuàng)建活動為載體，指定教學(xué)經(jīng)驗豐富、工作態(tài)度端正的中、高級職稱教師作為青年教師的指導(dǎo)教師，實施“傳幫帶”培養(yǎng)模式。推行集體備課、觀摩教學(xué)和試講、聽評課制度，促使青年教師盡快成長。本學(xué)年計劃組織每個教研室集體備課、聽課評課，組織觀摩課次數(shù)不少于2次。積極配合學(xué)校開展雙師型教師、教學(xué)名師、師德標兵、青年優(yōu)秀教師、骨干教師和專業(yè)帶頭人評選活動，加強隊伍梯隊建設(shè)。（三）規(guī)范教學(xué)管理，加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控1、完善教學(xué)管理制度。根據(jù)學(xué)校教學(xué)管理制度修訂本系教學(xué)管理實施細則，并做好制度的宣傳、學(xué)習(xí)和執(zhí)行監(jiān)督工作，確保各項教學(xué)管理規(guī)定的

7、執(zhí)行到位。2、加強教學(xué)管理隊伍建設(shè)。根據(jù)學(xué)院相關(guān)規(guī)定，完善系教研室主任、專業(yè)帶頭人、各干教師、督導(dǎo)組長以及實驗中心主任和實驗室負責人的選拔建設(shè)工作。加強教學(xué)管理隊伍培訓(xùn)工作，舉辦相關(guān)集中培訓(xùn)2次以上，組織外出考察活動2次以上。3、認真做好2015屆畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計工作。合理制定2015屆畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計工作方案，嚴格過程管理，確保畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量不斷提升。4、本學(xué)年教學(xué)督導(dǎo)工作思路：以深化教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)為目標，以打造優(yōu)質(zhì)高效課堂為重點，強化過程性教學(xué)監(jiān)督，完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，為全面提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。重點開展以下工作：（1）教師教案撰寫專項檢查。督促我本系教師認真?zhèn)湔n、撰寫教案，把好課堂教學(xué)第一關(guān)。（

8、2）教師授課效果專項督導(dǎo)。 深入課堂聽課，聽課的重點對象是中青年教師。堅持適量交叉聽課，以利于全面地了解教學(xué)情況。要求每位督導(dǎo)員聽課不少于15課時，其它教師不少于8課時；要求聽課人員寫好聽課記錄，對于評語要及時、認真書寫，書寫做到實事求是，同時要留意教師和學(xué)生對教學(xué)的反饋情況。（3）制定日常教學(xué)巡查方案，在巡查的過程中重點查看學(xué)生的出勤及聽課情況，并認真填寫日常教學(xué)巡查表，對于學(xué)生缺席較多的和聽課不認真等情況及時與任課教師或者相關(guān)輔導(dǎo)員取得溝通，查明情況，使問題及時得到解決。（4）積極召開學(xué)生座談會、教師座談會，開展教師評學(xué)、學(xué)生評教、領(lǐng)導(dǎo)評教和教師互評活動。各項活動每學(xué)期至少開展1次以上。（

9、四）實踐教學(xué)條件建設(shè)1、基地建設(shè)。爭取與周邊知名企業(yè)簽訂3個以上校外實習(xí)基地協(xié)議，建設(shè)1個以上校企共建實驗室，開展1-2項科研交流；利用學(xué)校學(xué)生、教師、科研等資源為地方企業(yè)服務(wù)，幫助企業(yè)解決技術(shù)問題；進一步要求企業(yè)在實習(xí)、就業(yè)等方面給予一定的優(yōu)惠措施，爭取在人才培養(yǎng)、校企共贏等工作上做足、做好。2、校內(nèi)實驗室建設(shè)。一是做好實驗室規(guī)劃和搬遷工作；二是在設(shè)備安裝調(diào)試、維護及布置階段，協(xié)調(diào)各方資源，爭取在最短時間內(nèi)完成實驗設(shè)備安裝調(diào)試、維護、實驗室水電布置等工作。三是積極開展培訓(xùn)工作，遴選相關(guān)教師認真學(xué)習(xí)實驗設(shè)備的操作方法，確保安裝完畢以后能夠及時使用，為教學(xué)服務(wù)。四是科學(xué)制定路橋?qū)嶒炇医ㄔO(shè)方案，爭

10、取項目資金支持，盡快完成路橋?qū)嶒炇业慕ㄔO(shè)工作。（五）繼續(xù)深化教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強素質(zhì)教育通過思想教育、典型示范、高效課堂、生涯規(guī)劃、教師評學(xué)、學(xué)生評教等措施營造優(yōu)良教風(fēng)學(xué)風(fēng)，繼續(xù)開展教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的考核和檢查工作，推動教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的扎實開展，為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，從而達到全面提高教學(xué)質(zhì)量的最終目標。（六）加強科研項目建設(shè)，推進系部科研工作更上一個臺階1加強科研項目建設(shè)，積極申報省、院相關(guān)項目，力爭在精品課程、專業(yè)教學(xué)團隊、重點建設(shè)專業(yè)、青年骨干教師等項目上有所突破。至少申報2-3個院級科研項目。2系部專業(yè)教師年度公開發(fā)表論文不少于1篇（新進教師寫教學(xué)心得或體會）。開學(xué)后收集已發(fā)表論文，公布論文發(fā)表情況，督促教師完成科研任務(wù)。3加大教學(xué)科研力度。教研室成立課程教學(xué)改革研討小組，每個小組要確定一到兩個課程改革研究項目，定期或不定期開展研討。三、主要措施（一）加強系部組織領(lǐng)導(dǎo)。系部成立重點（或中心）工作領(lǐng)導(dǎo)小組和項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由系主任擔任組長，教研室主任以及相關(guān)骨干教師為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)工作既要統(tǒng)籌兼顧，又要分工負責。（二）進一步發(fā)揮教研室的主觀能動作用。教研室