模擬職場(chǎng)面試大賽策劃書(shū)

1、3劃書(shū)主辦：共青團(tuán)西南大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院委員會(huì)西南大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生會(huì)承辦：材料科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生事務(wù)中心就業(yè)指導(dǎo)分中心目錄活動(dòng)背景2二、活動(dòng)目的2三、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)-2四、活動(dòng)對(duì)象五、活動(dòng)主題3六、前期準(zhǔn)備3七、活動(dòng)流程3-6八、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置6九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算6附： 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)-7評(píng)委打分表-8宣傳單一、活動(dòng)背景隨著中國(guó)高等學(xué)校教育辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)變得日 益嚴(yán)峻，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力日益增大。在日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)下，大學(xué)生的職 業(yè)素養(yǎng)變得異常重要，求職已經(jīng)成為整個(gè)社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。而今很多學(xué)生 不懂如何去面試，在考官面前顯得緊張，不知如何去表現(xiàn)自己，使自己的 才能不能很好的發(fā)揮，從

2、而錯(cuò)失就業(yè)良機(jī)。為應(yīng)對(duì)這種形勢(shì)，我 學(xué)院擬舉辦 首屆模擬面試大賽，旨在通過(guò)模擬真 實(shí)的面試場(chǎng)景，讓即將步入職場(chǎng)的學(xué)生能夠提前感受職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，從而有 針對(duì)性的提高自身的求職面試技巧，從心理上做好應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，提高 自身的求職成功率。二、活動(dòng)目的通過(guò)該活動(dòng)，能夠架起一座學(xué)生與企業(yè)溝通的橋梁，搭建學(xué)生與企業(yè) 交流的平臺(tái)。使企業(yè)能夠走進(jìn)校園，了解高校教育狀況，有針對(duì)性地展開(kāi) 人力資源工作；使學(xué)生能夠根據(jù)深入了解企業(yè)的需求，作好職業(yè)規(guī)劃以應(yīng) 對(duì)日益激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)， 達(dá)到學(xué)生實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和企業(yè)發(fā)展的雙贏。 為此， 我們策劃了這次模擬職場(chǎng)面試大賽。 本活動(dòng)主要側(cè)重于引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)觀 念的轉(zhuǎn)變，正確對(duì)待就業(yè)、

3、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。組織該活動(dòng)基于當(dāng)前大學(xué)生中普 遍對(duì)于未來(lái)的職業(yè)生涯缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對(duì)性的準(zhǔn)備，對(duì)社會(huì)就業(yè)方 面的具體情況缺乏切身的體會(huì)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，甚至失去對(duì)未來(lái)的 追求，而企業(yè)也無(wú)法在大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮的血液，形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。面對(duì)大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢(shì)和人 才市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)激烈競(jìng)爭(zhēng)，為了讓同學(xué)們了解招聘的禮儀，進(jìn)一步加大就業(yè)指 導(dǎo)力度，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式，擬舉辦模擬職場(chǎng)面試大賽，以提高在校大學(xué) 生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧，增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì)，提高學(xué)生應(yīng)聘能力和社會(huì)競(jìng) 爭(zhēng)力。三、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)活動(dòng)時(shí)間：4月6日4月21日具體安排：宣傳時(shí)間：4月6日4月13日初賽：時(shí)

4、間：4月14日地點(diǎn)：25教201決賽：時(shí)間：4月20日地點(diǎn)：35教417四、活動(dòng)對(duì)象材料科學(xué)與工程學(xué)院全體學(xué)生并可邀請(qǐng)其他學(xué)院學(xué)生參加五、活動(dòng)主題簡(jiǎn)歷自我展現(xiàn)，贏在校園面試揚(yáng)就業(yè)之帆，創(chuàng)美好未來(lái)六、前期準(zhǔn)備1、活動(dòng)宣傳（1）班級(jí)宣傳（確保全學(xué)院所有學(xué)生知道并了解此項(xiàng)活動(dòng)）。（2）海報(bào)宣傳（擴(kuò)大范圍，促使全學(xué)校學(xué)生能知道我們的模擬面試）（3）發(fā)放傳單（在各大園區(qū)進(jìn)行，使全校學(xué)生能夠更具體的了解我們 的本次比賽并參加）。（4）網(wǎng)絡(luò)宣傳 （利用好網(wǎng)絡(luò)這一強(qiáng)大媒體對(duì)我們的活動(dòng)進(jìn)行更大范圍 的宣傳）。（5）贊助：由社會(huì)實(shí)踐部負(fù)責(zé)，為本次比賽拉取贊助。2、場(chǎng)地申請(qǐng)，邀請(qǐng)?jiān)u委（1）先聯(lián)系辦公室，確保申請(qǐng)到比

5、賽場(chǎng)地。（2）初賽當(dāng)邀請(qǐng)本學(xué)院的老師作為評(píng)委給參賽人員打分；決賽則可邀請(qǐng)校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士來(lái)當(dāng)我們比賽的受邀嘉賓及評(píng)委。 七、活動(dòng)流程1、拉贊助，確立招聘職位 主動(dòng)出擊，聯(lián)系商家。爭(zhēng)取取得盡可能多的職位。贊助商要求：有較大的知名度和信譽(yù)度；熱心于教育事業(yè)；對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生有需求；擁有自己的獨(dú)特文化。招聘職位要求（1到2個(gè)職位）：職位較為熱門，要求求職者綜合能力較強(qiáng)； 所供職位即應(yīng)是社會(huì)特殊需要的，又應(yīng)是社會(huì)廣泛存在的； 可以針對(duì)全校各年級(jí)同學(xué)幵展招聘；既能體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展方向，又能滿足大學(xué)生需求。2、報(bào)名咨詢階段（1）固定咨詢點(diǎn)： 在南區(qū)樟樹(shù)林設(shè)立固定咨詢點(diǎn)， 想要參加比賽的同學(xué)可以到此處來(lái)了

6、解參賽的具體流程安排，比賽規(guī)則等。2）網(wǎng)上咨詢點(diǎn)： 可讓全體就業(yè)指導(dǎo)分中心成員組成網(wǎng)上咨詢點(diǎn)，賽的同學(xué)也可在此咨詢，簡(jiǎn)單便捷。3、初賽：（1）簡(jiǎn)歷評(píng)比參賽選手可自由設(shè)計(jì)自己的參賽簡(jiǎn)歷，力求做到新穎獨(dú)特，有吸引力。 且簡(jiǎn)歷在初賽中占一定比例。參賽選手須在4月12日之前將簡(jiǎn)歷電子檔和 紙質(zhì)檔交到就業(yè)指導(dǎo)分中心處（學(xué)院內(nèi)部由每個(gè)年級(jí)先收好再統(tǒng)一交）。（2）初場(chǎng)面試時(shí)間：4月14日（周日）下午2:005:00地點(diǎn)：25教201根據(jù)參賽者提交的簡(jiǎn)歷，將所有參賽者進(jìn)行分組，每5人一組,進(jìn)行面試。面試過(guò)程：1自我介紹階段： 主要包括自己的簡(jiǎn)歷及對(duì)未來(lái)職業(yè)的看法等（限時(shí)三分鐘以內(nèi)）。2評(píng)委提問(wèn)階段：根據(jù)參賽選

7、手的簡(jiǎn)歷及其自我介紹，評(píng)委可對(duì)選手經(jīng)行針對(duì)性提問(wèn)，然后選手作答。3評(píng)委點(diǎn)評(píng)階段： 根據(jù)參賽選手的表現(xiàn)做出點(diǎn)評(píng)，并按照打分規(guī)則分別對(duì)簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)、自我介紹和現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答進(jìn)行打分。（3）初賽結(jié)束及結(jié)果公示根據(jù)評(píng)委打分，工作人員現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分值，比賽結(jié)束后，總結(jié)出最后得 分，并由分值高低選出前15名進(jìn)入復(fù)賽。其中再根據(jù)簡(jiǎn)歷評(píng)比的單項(xiàng)得分 取第一名為簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)優(yōu)秀獎(jiǎng)。以上結(jié)果得出后對(duì)參賽選手進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)公示， 并及時(shí)將進(jìn)入復(fù)賽選手的名單掛到學(xué)院網(wǎng)頁(yè)上。4、復(fù)賽培訓(xùn)計(jì)劃（1）講座培訓(xùn)培訓(xùn)方式：講座參加人員：已進(jìn)入復(fù)賽的選手主講人：就業(yè)指導(dǎo)相關(guān)老師講題內(nèi)容：面試禮儀（面試過(guò)程中應(yīng)注意的細(xì)節(jié)問(wèn)題，如站姿講話方式等）應(yīng)聘和就業(yè)

8、技巧等（2）復(fù)賽準(zhǔn)備將進(jìn)入復(fù)賽的15位選手進(jìn)行隨機(jī)分組（抽簽決定） ，每三人一組， 以一周時(shí)間為磨合期，為大賽復(fù)賽做準(zhǔn)備。5、復(fù)賽時(shí)間：4月20日（周日） 晚上7:009:30地點(diǎn)：35教417復(fù)賽環(huán)節(jié)：（1）個(gè)人魅力秀（2）團(tuán)隊(duì)的力量（3）趣味猜猜猜（4）表彰及頒獎(jiǎng)5）現(xiàn)場(chǎng)簽約具體流程： （1）主持人介紹到場(chǎng)嘉賓，并宣布比賽開(kāi)始（2）學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)致辭，本次活動(dòng)贊助商代表致辭（3）進(jìn)入比賽第一個(gè)環(huán)節(jié)（個(gè)人魅力秀）：1自我魅力展：選手進(jìn)行自我介紹，并提出參賽口號(hào)，表明應(yīng)聘 職位（不超過(guò)三分鐘）2評(píng)委提問(wèn)：評(píng)委根據(jù)選手應(yīng)聘的職位提出相關(guān)問(wèn)題，選手隨機(jī) 應(yīng)變，現(xiàn)場(chǎng)作答3評(píng)委打分：該環(huán)節(jié)評(píng)委可作出相關(guān)點(diǎn)評(píng)

9、，并打分（其結(jié)果可先 不公布）（4）進(jìn)入比賽第二個(gè)環(huán)節(jié)（團(tuán)隊(duì)的力量）：1團(tuán)隊(duì)自薦：團(tuán)隊(duì)自我介紹，并提出團(tuán)隊(duì)口號(hào)，播放選手們自己 制作PPT的展示，時(shí)間在4分鐘之內(nèi)2團(tuán)隊(duì)魅力展：主題由團(tuán)隊(duì)自擬，要求與就業(yè)、面試等相關(guān)3評(píng)委提問(wèn)：任意評(píng)委對(duì)團(tuán)隊(duì)提出問(wèn)題，團(tuán)隊(duì)成員可隨機(jī)一人回 答4評(píng)委點(diǎn)評(píng)及打分：評(píng)委對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)并打分（5）進(jìn)入比賽第三個(gè)環(huán)節(jié)（趣味猜猜猜）：由主持人說(shuō)出與就業(yè)這一方面有關(guān)的問(wèn)題，觀眾現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)猜，回答 正確者即送小禮物一份6）進(jìn)入比賽第四個(gè)環(huán)節(jié)（表彰及頒獎(jiǎng)）：由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)宣讀本次大賽結(jié)果，由贊助商代表為獲獎(jiǎng)選手頒發(fā)證 書(shū)及獎(jiǎng)品（7） 進(jìn)入比賽最后環(huán)節(jié)（現(xiàn)場(chǎng)簽約）大賽前三甲可與贊助商簽訂工作協(xié)議（8）學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次大賽做總結(jié)致辭，并宣布本次大賽圓滿結(jié)束八、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置初賽復(fù)賽名稱簡(jiǎn)歷制作優(yōu)秀獎(jiǎng)冠軍亞軍季軍最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)優(yōu)秀獎(jiǎng)數(shù)量/個(gè)11111（3名成員）3獎(jiǎng)品筆記本U盤臺(tái)燈鼠標(biāo)鼠標(biāo)墊鼠標(biāo)墊九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算名稱數(shù)量單價(jià)/元金額/元礦泉水30260小筆記本161.524筆記本11010鋼筆435140U盤15050臺(tái)燈13030鼠標(biāo)12525鼠標(biāo)墊6742總計(jì)381附:評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)初賽：名稱簡(jiǎn)歷自我介紹評(píng)委提問(wèn)總分分值/分303040100百分比30%30