人教版小學(xué)數(shù)學(xué)一年級(jí)下冊(cè)第四單元《100以內(nèi)數(shù)的認(rèn)識(shí)》單元測(cè)試卷

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上第四單元 單元測(cè)試教材基礎(chǔ)知識(shí)針對(duì)性訓(xùn)練與基本能力鞏固提高一、看圖寫數(shù)。二、填 空。 158里面的“5”在( )位上，表示( )個(gè)( )。 247里有( )個(gè)十和( )個(gè)一。 335的“5”在( )位上，表示( )個(gè)( )。 46個(gè)十和6個(gè)一是( )。 5和79相鄰的數(shù)是( )和( )。 6比91小，比88大的數(shù)是( )和( )。 7最大的兩位數(shù)是( )，最小的兩位數(shù)是( )。 8100里面有( )個(gè)十。三、從大到小排列下面各數(shù)。 47 28 55 45 69 76 58 79 67 ( )>( )>( )>( )>( )>( )>

2、( )> ( )>( )四、填一填。 五、口 算。 1770 2355 3666 4833 5433 6460 790十9 8340 95040 10977 118060 12505 六、比一比93903 280853 3100909 478880542849 620630 7550100 869970953350 1020222 1137037 1299999七、判斷。(對(duì)的畫“”，錯(cuò)的畫“X”) 1和80相鄰的數(shù)是81和82。 ( ) 236后面第五個(gè)數(shù)是41。 ( ) 3個(gè)位是5，十位是2，這個(gè)數(shù)是52。 ( ) 4100里面有100個(gè)十。 ( )八、把不合適的劃去。 155

3、接近于(40， 45，60)。 280比(70，90，100)少一些。 3100比(30，50，90)多得多。 465和(59，44，89)很接近。九、看圖計(jì)算。十、應(yīng)用題。 1學(xué)校已栽了30棵樹，又栽了6棵，現(xiàn)在有多少棵樹? 2小青要寫斗7個(gè)生字，已經(jīng)寫了9個(gè)，還要寫幾個(gè)? 3學(xué)校有20面彩旗，又買來(lái)8面，現(xiàn)在一共有多少面? 4王強(qiáng)看一本58頁(yè)的書，看了一些后，還剩8頁(yè)，他已經(jīng)看了幾頁(yè)?探究拓展能力強(qiáng)化訓(xùn)練與應(yīng)用綜合能力的養(yǎng)成 1(挑戰(zhàn)題) ( )里最大能填幾? （）105>( ) （）20( )<28 （）69( ) > （）50( )<41 （）239>(

4、) （）81( ) < （）88( )>79 （）90( )<100 （）45( ) >2(探究題)填 空。 (1)100里面有( )個(gè)十，( )個(gè)一。 (2)從( )到( )是兩位數(shù)。 (3)從最大的兩位數(shù)中減去最大的一位數(shù)，差是( )。 (4)6個(gè)十2個(gè)一再添( )個(gè)( )是70。 (5)一堆梨子兩個(gè)兩個(gè)地?cái)?shù)，數(shù)了10次多1個(gè)，五個(gè)五個(gè)地?cái)?shù)，數(shù)()多( )個(gè)。3(智趣題)兔子和老鼠同時(shí)跳，兔子每次跳三格，老鼠每次跳兩格，到數(shù)字 ( )上兔子追上老鼠?答案:第四單元 單元測(cè)試 教材基礎(chǔ)知識(shí)針對(duì)性訓(xùn)練與基本能力鞏固提高一、23 40 46 53二、1十 5個(gè)十 24 7

5、 3個(gè) 5個(gè)一 4 66 5 78 80 6 89 90 7 99 10 8 10三、79 76 69 67 58 55 47 45 28四、五、略六、1> 2< 3> 4< 5> 6< 7< 8< 9 10 11> 12>七、1X 2 3X 4X八、九、135305 230十838(把) 348840(個(gè)) 459950(本)十、130+6126(棵) 21798(個(gè)) 320828(面) 458850(頁(yè))探究拓展能力強(qiáng)化訓(xùn)練與應(yīng)用綜合能力的養(yǎng)成 1(1)105>(14) (2)20(7)<28 (3)69(8)>

6、;60 (4)50(10)<41 (5)239>(31) (6)8l()<85 (7)88(8)>79 (8)90(9)<100 (9)45(4) >402 (1) 10 100 (2) 10 99 (3)99990 (4)8個(gè)一 (5)4次多1下午13：0017：00B實(shí)行不定時(shí)工作制的員工，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，經(jīng)公司同意,可自行安排工作和休息時(shí)間。312打卡制度3.1.2.1公司實(shí)行上、下班指紋錄入打卡制度。全體員工都必須自覺(jué)遵守工作時(shí)間，實(shí)行不定時(shí)工作制的員工不必打卡。3.1.2.2打卡次數(shù)：一日兩次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。3

7、.1.2.3打卡時(shí)間：打卡時(shí)間為上班到崗時(shí)間和下班離崗時(shí)間； 3.1.2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡應(yīng)填寫外勤登記表,注明外出日期、事由、外勤起止時(shí)間。因公外出需事先申請(qǐng)，如因特殊情況不能事先申請(qǐng)，應(yīng)在事畢到崗當(dāng)日完成申請(qǐng)、審批手續(xù)，否則按曠工處理。因停電、卡鐘（工卡）故障未打卡的員工，上班前、下班后要及時(shí)到部門考勤員處填寫未打卡補(bǔ)簽申請(qǐng)表，由直接主管簽字證明當(dāng)日的出勤狀況，報(bào)部門經(jīng)理、人力資源部批準(zhǔn)后，月底由部門考勤員據(jù)此上報(bào)考勤。上述情況考勤由各部門或分公司和項(xiàng)目文員協(xié)助人力資源部進(jìn)行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申請(qǐng)：由于工作性質(zhì)，員工無(wú)法正常打卡（如

8、外圍人員、出差），可由各部門提出人員名單，經(jīng)主管副總批準(zhǔn)后，報(bào)人力資源部審批備案。3.1.2.7參與手工考勤的員工，需由其主管部門的部門考勤員(文員)或部門指定人員進(jìn)行考勤管理，并于每月26日前向人力資源部遞交考勤報(bào)表。3.1.2.8參與手工考勤的員工如有請(qǐng)假情況發(fā)生，應(yīng)遵守相關(guān)請(qǐng)、休假制度，如實(shí)填報(bào)相關(guān)表單。3.1.2.9 外派員工在外派工作期間的考勤,需在外派公司打卡記錄;如遇中途出差,持出差證明,出差期間的考勤在出差地所在公司打卡記錄;3.2加班管理3.2.1定義加班是指員工在節(jié)假日或公司規(guī)定的休息日仍照常工作的情況。A現(xiàn)場(chǎng)管理人員和勞務(wù)人員的加班應(yīng)嚴(yán)格控制，各部門應(yīng)按月工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)，合理安

9、排工作班次。部門經(jīng)理要嚴(yán)格審批員工排班表，保證員工有效工時(shí)達(dá)到要求。凡是達(dá)到月工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)扣減員工本人的存休或工資；對(duì)超出月工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)說(shuō)明理由，報(bào)主管副總和人力資源部審批。 B因員工月薪工資中的補(bǔ)貼已包括延時(shí)工作補(bǔ)貼，所以延時(shí)工作在4小時(shí)（不含）以下的，不再另計(jì)加班工資。因工作需要，一般員工延時(shí)工作4小時(shí)至8小時(shí)可申報(bào)加班半天，超過(guò)8小時(shí)可申報(bào)加班1天。對(duì)主管(含)以上管理人員，一般情況下延時(shí)工作不計(jì)加班，因特殊情況經(jīng)總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的延時(shí)工作，可按以上標(biāo)準(zhǔn)計(jì)加班。3.2.2.2員工加班應(yīng)提前申請(qǐng)，事先填寫加班申請(qǐng)表，因無(wú)法確定加班工時(shí)的，應(yīng)在本次加班完成后3個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)填加班申請(qǐng)表。

10、加班申請(qǐng)表經(jīng)部門經(jīng)理同意，主管副總經(jīng)理審核報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后有效。加班申請(qǐng)表必須事前當(dāng)月內(nèi)上報(bào)有效，如遇特殊情況，也必須在一周內(nèi)上報(bào)至總經(jīng)理批準(zhǔn)。如未履行上述程序，視為乙方自愿加班。3.2.2.3員工加班，也應(yīng)按規(guī)定打卡，沒(méi)有打卡記錄的加班，公司不予承認(rèn)；有打卡記錄但無(wú)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)的加班，公司不予承認(rèn)加班。3.2.2.4原則上，參加公司組織的各種培訓(xùn)、集體活動(dòng)不計(jì)加班。3.2.2.5加班工資的補(bǔ)償：?jiǎn)T工在排班休息日的加班，可以以倒休形式安排補(bǔ)休。原則上，員工加班以倒休形式補(bǔ)休的，公司將根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排在春節(jié)前后補(bǔ)休。加班可按1：1的比例沖抵病、事假。3.2.3加班的申請(qǐng)、審批、確認(rèn)流程3.2

11、.3.1加班申請(qǐng)表在各部門文員處領(lǐng)取，加班統(tǒng)計(jì)周期為上月26日至本月25日。3.2.3.2員工加班也要按規(guī)定打卡，沒(méi)有打卡記錄的加班，公司不予承認(rèn)。各部門的考勤員(文員)負(fù)責(zé)加班申請(qǐng)表的保管及加班申報(bào)。員工加班應(yīng)提前申請(qǐng)，事先填寫加班申請(qǐng)表加班前到部門考勤員(文員)處領(lǐng)取加班申請(qǐng)表，加班申請(qǐng)表經(jīng)項(xiàng)目管理中心或部門經(jīng)理同意，主管副總審核，總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)后有效。填寫并履行完審批手續(xù)后交由部門考勤員(文員)保管。3.2.3.3部門考勤員（文員）負(fù)責(zé)檢查、復(fù)核確認(rèn)考勤記錄的真實(shí)有效性并在每月27日匯總交人力資源部，逾期未交的加班記錄公司不予承認(rèn)。我不知道，應(yīng)該從什么地方說(shuō)起，此刻我甚至不知道該怎么說(shuō)。

12、誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新-康師傅的理念。認(rèn)真去感悟的話，你會(huì)知道為什么大陸很多企業(yè)活著活著就死了。臺(tái)灣人的思想力可能是不如大陸人的，至少是不如大陸的頂尖人才的，因?yàn)榕_(tái)灣出不了BAT類型的互聯(lián)網(wǎng)巨無(wú)霸，但臺(tái)灣人的執(zhí)行力，我覺(jué)得在全世界是排得上榜單三強(qiáng)的。在康師傅內(nèi)部的OA辦公系統(tǒng)產(chǎn)生了大量的內(nèi)部大數(shù)據(jù)，而借助移動(dòng)業(yè)務(wù)軟件smartphone系統(tǒng)，每一個(gè)基層業(yè)務(wù)員拜訪的客戶信息，GPS定位，又組成了強(qiáng)大的外部大數(shù)據(jù)。這些大數(shù)據(jù)將是未來(lái)的巨大資本。掌握全渠道，加之強(qiáng)大的執(zhí)行力可以讓康師傅新品一周內(nèi)完成鋪貨，這是只有可口可樂(lè)才能做到的東西。康師傅不止是賣方便面，飲料，和餅干。事實(shí)上，最近兩年開張的私房面館，與德克士一道成為康師傅的外食翅膀，我相