聘請合同范文集合6篇

1、聘請合同范文集合6篇隨著法律觀念的深入人心，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關系，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。你所見過的合同是什么樣的呢？以下是小編收集整理的聘請合同6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。聘請合同 篇1甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一條 合同期限1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期，試用期)，合同期滿聘用關系自然終止。2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡

2、(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條 工作崗位1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。第三條 工作條件和勞動保護1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙

3、方提供必要的勞動保護用品。4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。第四條 工作報酬1、根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。第五條 工作紀律、獎勵和懲處1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵

4、。4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經(jīng)予處罰。第六條 聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;(2)

5、嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;(5)被依法追究刑事責任的。6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;(4)乙方不履行聘用合同的。7. 有下列情形之一的，甲方不能終止或解除

6、聘用合同(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合實施意見第三條第5款規(guī)定者除外);(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合實施意見第三條第5款規(guī)定者除外);(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。(1)在試用期內(nèi)的;(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。9. 乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期)，甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。2、乙方

7、不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。5、聘用合同履行期間

8、，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。第八條 其它事項1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。甲方(蓋章) 乙方(簽字)代表(簽字)簽約時間： 年 月 日聘請合同 篇2甲方：xx初級中學乙方：甲方需要聘用專職學生公寓

9、管理員（生活老師），經(jīng)與乙方商議特訂立如下合同：一、乙方職責1、負責清點登記宿舍財產(chǎn)，并要求學生愛護宿舍的所有設施，做到墻壁無污染，廁所無臭氣，如有財產(chǎn)損壞負責追究當事人照價賠償，并報告甲方處理。2、開學初、末做好財產(chǎn)交接工作。3、負責安排學生鋪位，并按鋪位登記造冊，每晚按時清點住宿生人數(shù)，對不按時作息的學生進行教育，并報告班主任及政教處。4、督促學生搞好宿舍衛(wèi)生，及公寓樓周邊衛(wèi)生，每天對宿舍衛(wèi)生進行一次檢查量分，并監(jiān)督學生保持宿舍經(jīng)常干凈、整潔。5、按學校規(guī)定的時間開關公寓門鎖。6、禁止學生在宿舍用電器、吸煙、酗酒、打架等違紀行為，要求學生按規(guī)定鋪位就寢。7、嚴禁社會閑雜人員進入宿舍，嚴禁男

10、生到女生宿舍、女生到男生宿舍，若不聽勸阻就立即報告甲方安保處。8、經(jīng)常檢查宿舍安全，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，立即報告甲方安保處。9、堅守崗位不能隨意離崗，有住宿學生在校留宿必須有相應宿舍管理員上班。10、學生離校前，生活老師必須檢查各個宿舍，確保門窗關閉，防止財產(chǎn)丟失和學生被褥不被暴雨淋濕。二、待遇能履行上述職責甲方每月發(fā)給基本工資1200元，月考核工資250元，按（xx初級中學生活教師考核細則）量化考核成績計算考核工資。寒暑假期間不發(fā)工資，聘期內(nèi)不足一月的按實際工作天數(shù)計算工資。雙休有學生留宿期間要值班，要確保在校學生的安全，若不履行職責造成工作失誤的每次扣除50元，同時不予聘用，合同解除。三、乙方

11、屬合同用工，除每月發(fā)給合同工資外，不負擔任何校外意外事故費用，在聘用期間不按時上班，合同自行終止。四正常辭退乙方，甲方按相關政策執(zhí)行。五、聘請：自二0一六年八月二十七日至二0一七年元月（至放寒假）。六、以上合同甲、乙雙方共同遵照執(zhí)行。一旦簽約不得反悔，本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方存檔一份。備注：吳大會為新招聘人員，自20xx年10月8日到校上班，試用期為兩個月，若不能適應學校的工作，學校將于辭退。甲方代表簽字：乙方代表簽字;xx初級中學20xx年月日聘請合同 篇3甲方：_法定代表人：_地址：_乙方：_法定代表人：_地址：_甲方因工作需要，特根據(jù)中華人民共和國合同法之規(guī)定，聘請乙方為稅

12、務顧問。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列條款，共同遵照執(zhí)行。一、稅務顧問的工作范圍和職責1中外稅收政策咨詢2最新財稅政策解疑3辦稅實務指導4比較稅負、比較收益指導5稅收自查指導6協(xié)調(diào)稅務關系、調(diào)節(jié)稅務爭議7稅務籌劃咨詢二、甲方應為稅務顧問工作的正常進行提供以下條件1甲方在_年_月_日前提供乙方要求的全部資料并保證資料的真實、合法、完整。如果甲方提供的資料不及時、不全面給乙方工作造成重復，由此產(chǎn)生附加工作量，甲方有義務支付額外費用。如果甲方提供的資料不真實，造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰，由甲方負完全責任；2為乙方提供必要的工作條件及合作；3按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時足額支付代理服務費用。三、稅務顧問的工作

13、方式稅務顧問原則上采取“隨時聯(lián)系制”與“定期走訪制”相結合的工作方式，具體細節(jié)雙方另訂。四、服務費及相關費用1雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務，甲方應按下述規(guī)定向乙方支付顧問服務費a服務費總額：人民幣_元b在本協(xié)議簽署之日起十日內(nèi)，甲方向乙方支付全部服務費人民幣_元2如甲方無故終止履行協(xié)議已收的顧問費用不退，如乙方無故終止協(xié)議已收的顧問費用全部退還甲方。3乙方在與相關政府部門協(xié)調(diào)聯(lián)系時，如需必要應酬的，經(jīng)甲方同意并由甲方主持；該應酬費用由甲方承擔。4如因委托的代理事項遇到重大問題，致使乙方實際工作量有較大幅度增加，甲方應在了解實際情況后，與乙方協(xié)商酌情調(diào)增顧問費用。5乙方去甲方現(xiàn)場辦公或為甲方

14、服務發(fā)生的必要的交通、飲食費用由甲方負擔。6到外埠為甲方辦理業(yè)務，除以上規(guī)定，外埠差旅、通訊、住宿及飲食費用由甲方負擔。五、乙方在顧問期間向甲方出具的書面資料，僅限于前述委托項目之用，不得另做它用，由于使用不當所造成的后果，乙方不承擔任何責任。稅務顧問在處理乙方日常涉稅工作時，或應甲方委托從事稅務籌劃、稅務代理、稅務審計、稅務評估等咨詢工作時，將按乙方有關收費標準另行收費，雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議，但乙方應按_%優(yōu)惠收費。雙方對其依本協(xié)議履行義務時所獲得的對方的相關信息負有保密義務，該保密義務應當不受時間限制而持續(xù)有效。六、本合同履行期限為_年，自_年_月_日至_年_月_日止。乙方負責從_年_月_

15、日至_年_月_日的工作。七、違約責任甲乙雙方按照中華人民共和國合同法的規(guī)定承擔違約責任。八、雙方未盡事宜另簽補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。九、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。十、本合同一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)貳份。甲方（公章）：_法定代表人（或授權人）：_乙方（公章）：_法定代表人（或授權人）：_簽約日期：_聘請合同 篇4根據(jù)高縣教育局有關人事制度改革精神和高縣沙河實驗小學校教師人事制度改革方案，經(jīng)上級主管部門批準和校行政研究決定,特聘用該同志擔任我校 級 班 等科教學，并兼任 工作?，F(xiàn)簽訂合同如下：一、乙方應履行的崗位職責：1、熱愛本職工作，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，遵守國家法

16、律和學校各項規(guī)章制度，團結其他教師一道工作。發(fā)揚“團結、拼搏、創(chuàng)新”的沙小精神，樹立良好“教風”。2、全面貫徹黨的教育方針，積極推行素質(zhì)教育，努力鉆研課改理論，用課標新理念指導教學，改進教法，培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力，為學生終身發(fā)展奠基。3、積極參加教研活動，努力提高教學質(zhì)量，所任科教學成績各項指標均在鎮(zhèn)平均線以上;能正確地使用學校現(xiàn)有教學設備組織教學;認真總結教學經(jīng)驗，不斷撰寫論文投稿或參評，每期交論文或經(jīng)驗文章一篇以上。按照實驗小學的要求，積極投身教育科研，走“科研興?！敝贰?、貫徹國家“體、衛(wèi)條例”;落實安全責任制，確保學生在校安全和所管財產(chǎn)安全。5、能履行小學 級教師職責，“四率”

17、指標達到目標管理要求。并認真履行兼職職責。二、甲方應履行的職責：1、甲方按縣教育局所撥經(jīng)費，發(fā)給乙方應享受的工資和補貼。2、甲方應在本學年(期)末，對乙方履行崗位職責情況進行考核評估，按考核結果和有關規(guī)定，乙方享受相應的有關政治、經(jīng)濟、福利待遇。3、甲方根據(jù)教育法、教師法等法律規(guī)定，努力保證乙方應享受的合法權利。三、違約責任：1、乙方在聘任期內(nèi)，違反合同規(guī)定，符合解聘條件之一的，甲方可對乙方解聘。解聘要提前一月通知乙方。2、甲方不履行合同，乙方可提出申訴或辭職，辭職要提前一月通知甲方。四、其他事項：1、如因單位領導人事變動，本合同繼續(xù)有效。如確因工作需要在本單位內(nèi)調(diào)整工作崗位，應按新崗位履行職

18、責。2、本合同有效期為壹年，從 年 月 日至 年 月 日止。合同期滿自然失效。3、本合同一式二份，甲乙雙方各一份。本合同從簽字之日起生效。甲 方:(蓋章)乙 方:(蓋章)法人代表：受聘人：年 月 日年 月 日 家長科學育兒。聘請合同 篇5甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：一、 甲方聘請乙方為專職司機。二、 本合同自年月日起至年月日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。三、 其中試用期為三個月即年月日至年月日，試用期限內(nèi)甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應照價賠償。四、 乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本交由甲方保管，一直到離職

19、為止，如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借，用完后再歸還甲方暫保管。五、 自愿作為乙方的保證人，若保證人是自然人，則必須無任何違法犯罪記錄，并擁有合法所有權的車子或房子作抵押，保證人自愿對乙方行為所產(chǎn)生的任何后果承擔連帶賠償責任。六、 甲方每月向乙方支付工資人民幣 元，每月日為發(fā)薪日，甲方應按時支付工資。七、 乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定，盡忠職守，維護公司利益。八、 乙方應定時保養(yǎng)車子，如換機油、檢查輪子等到，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車內(nèi)外之整潔，若因乙方未盡至以上職責，造成車輛損壞，則由乙方承擔全部賠償責任。九、 乙方應嚴格履行本合同約定，如有違反，乙方還要賠償因此給甲方造成的損

20、失。十、 乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。十一、 乙方在職期間內(nèi)一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行為，如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關系處理。十二、 乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。十三、 乙方應杜絕貪污、侵占公司財物，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除，情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。十四、 甲、乙方應嚴格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。十五、 本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同等效力。乙方代表人：甲方：身份證字號：甲方代表人：住址：乙方保證人：身份證字號：簽訂日期： 年 月 日為了確保幼兒在入園、回家過程中的接送安全，甲、乙雙方共同達成如下安全協(xié)議：1、 協(xié)議期限：自20xx年x月x日至20xx年x月x日。期限一到，協(xié)議即終止。2、 乙方必須嚴格遵守甲方制定的幼兒安全接送制度.3、 乙方必須具備有駕駛證、車輛行駛證。4、 乙方的車輛必須通