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文檔簡介

1、    勞動(dòng)合同書(建筑裝飾工程公司)                 甲      方:    中國建筑裝飾工程公司直屬分公司地      址:    北京市朝陽區(qū)首圖東路5號(hào)御景園1號(hào)樓1A室負(fù)  責(zé)  人: 乙&#

2、160;     方:                         性      別:民      族:身份證號(hào)碼:戶籍所在地:     中 國 建 筑 裝 飾 工 程 公 司

3、 直 屬 分 公 司    根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法,經(jīng)甲乙雙方在平等基礎(chǔ)上友好協(xié)商,簽訂如下條款: 合同期限          1.1雙方同意訂立    年期勞動(dòng)合同,自          年   月   日起,至         年&#

4、160;  月   日終止。  1.2試用期自        年   月   日起至         年   月   日止。2工作內(nèi)容2.1甲方依據(jù)工作需要安排乙方工作。2.2乙方應(yīng)完成的工作標(biāo)準(zhǔn)在崗位聘用協(xié)議書中約定。2         

5、   勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件3.1甲方按照實(shí)際工作需要和崗位要求,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,配備必要工作設(shè)備,并提供保障乙方健康和安全的工作場所。3.2甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技能、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。3            工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作制或不定時(shí)工作制。    4.2乙方執(zhí)行工作制,每周工作6天,每天工作8小時(shí)。甲方因工作需要,可以適當(dāng)延

6、長乙方工作時(shí)間或安排乙方在休息日、法定節(jié)假日加班,乙方應(yīng)服從甲方安排,給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時(shí)間的補(bǔ)休。      4.3乙方從事現(xiàn)場施工的,由于工作性質(zhì)特殊,需要連續(xù)作業(yè)或受季節(jié)和自然條件限制,實(shí)行不定時(shí)工作制 ,給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時(shí)間的補(bǔ)休。    4.4乙方工資待遇按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。乙方工資          元/月(試用期工資待遇按80%發(fā)放),試用期滿經(jīng)考核合格的,甲方根據(jù)乙方崗位執(zhí)行工

7、資標(biāo)準(zhǔn)。其余各類津貼、獎(jiǎng)金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。    45甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí),乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。    5  勞動(dòng)紀(jì)律    5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理。    5.2甲方的經(jīng)營活動(dòng)和財(cái)務(wù)狀況屬企業(yè)機(jī)密,乙方須嚴(yán)格保密。    5.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度,

8、給予乙方批評(píng)、處罰直至解除本合同。    6甲方義務(wù)    6.1對乙方進(jìn)行法規(guī)、安全規(guī)程以及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度的培訓(xùn)。    6.2對乙方進(jìn)行崗位知識(shí)與技能培訓(xùn)。    6.3按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。    7乙方義務(wù)    7.1服從甲方作出的工作安排,遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力完成甲方交付的各項(xiàng)任務(wù)。    7

9、.2在受聘期間,未經(jīng)甲方許可,不得兼任甲方安排的工作以外的任何其他職務(wù);不得在甲方安排的工作時(shí)間從事與甲方安排的工作無關(guān)的任何活動(dòng)。    7.3乙方在工作時(shí)間或利用甲方提供的資金、資料及技術(shù)條件所完成的各項(xiàng)智力成果(包括文件、方案、文字資料、專利和著作權(quán)等)歸甲方所有。    7.4甲方可隨時(shí)要求乙方交還受聘期間有關(guān)甲方經(jīng)營活動(dòng)的全部文件。    7.5在受聘期間未經(jīng)甲方許可,乙方不得從事任何與甲方有競爭性的活動(dòng),不得從事任何有損甲方聲譽(yù)、形象的活動(dòng)。  

10、;  7.6乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。    8合同的變更、解除、終止和續(xù)定    8.1有下列情形之一的,甲乙雙方可變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容:    (1)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法正常履行的。    (2)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已修改或廢止的。    (3)甲乙雙方協(xié)商一致的。   

11、60;8.2有下列情形之一者,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同:    (1)在試用期內(nèi)證明乙方不符合甲方錄用條件的。    (2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度。    (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的。    (4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。    (5)乙方被公安機(jī)關(guān)收容教育或勞動(dòng)教養(yǎng)的。    (6)乙方有其他違法行為的。 

12、0;  8.3有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,但必須提前30日以上以書面形式通知乙方:    (1)乙方患病或非因公負(fù)傷,在合理醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的。    (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)、調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的。勞動(dòng)合同書(建筑裝飾工程公司)            (3)乙方崗位聘用期滿或因乙方不服從甲方安排而須解除勞動(dòng)合同的。  

13、;  (4)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就合同變更達(dá)成協(xié)議的。    (5)甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大困難,在向工會(huì)說明情況并聽取意見,向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后。    8.4有下列情形之一者,乙方可以隨時(shí)要求解除本合同:    (1)試用期內(nèi)。    (2)甲方違法強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。    (3)甲方不能按本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞

14、動(dòng)條件。    8.5乙方自行要求辭職的,應(yīng)提前30天以上以書面形式通知甲方。    9違約責(zé)任    9.1甲方無故不支付乙方報(bào)酬的,除支付乙方應(yīng)得工資外,須加付乙方工資的25%作為違約金。    9.2乙方擅自離職,須承擔(dān)如下賠償責(zé)任:    (1)甲方招聘乙方所支付的費(fèi)用。    (2)給甲方經(jīng)營活動(dòng)造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。  

15、0; (3)甲方為乙方支付的各種培訓(xùn)費(fèi)用。    (4)乙方泄露甲方商業(yè)秘密而造成的直接或間接經(jīng)濟(jì)損失。    10爭議解決    因履行本合同發(fā)生爭議,協(xié)商、調(diào)解無效時(shí),仲裁機(jī)構(gòu)為北京市海淀區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)。    11其他    13.1本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。    13.2本合同自雙方簽字之日起生效。 

16、;   13.3本合同未盡事宜,按國家和北京市有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。    12雙方約定的其它事務(wù):                                    

17、                   甲方:中國建筑裝飾工程公司直屬分公司                  乙方:(簽字)    負(fù)責(zé)人(簽字):               

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