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文檔簡介

1、導(dǎo)游用工合同范本隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編整理的導(dǎo)游用工合同范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。導(dǎo)游用工合同1甲方(用人單位)名稱:乙方(勞動者)姓名: 性別:出生年月:家庭住址:居民身份證號碼:聯(lián)系電話:甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限第一條 甲、乙雙方簽訂本合同期限:自 20xx年xx月xx日起至 20xx年xx月xx日止。二、工作內(nèi)容第二條 根據(jù)

2、甲方工作需要,乙方同意從事 導(dǎo)游講解 崗位(工種)工作。具體工作職責(zé):1、負責(zé)縣以上接待任務(wù)的景區(qū)講解工作;2、做好肇興景區(qū)導(dǎo)游講解工作;3、其他收費性導(dǎo)游講解工作。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的各項工作任務(wù),聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。三、工作時間和休息休假第四條 乙方實行 8小時 工作時制。平均每日工作時間最低8小時,平均每周工作時間不得少于40小時。第五條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利,甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。四、勞動保護和勞動條件第六條 甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作

3、規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。第七條 甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。第八條 甲方有義務(wù)負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第九條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。五、勞動報酬第十條 乙方工資待遇由縣財政承擔(dān),工資標準為 1800 元/月,(不含三項保險費用)。第十一條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月 15 日,不得克扣或無故拖欠。六、社會保險和福利待遇第十二條 甲方按國家和地方有關(guān)

4、社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險等費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。第十四條 乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。 第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇:1、 享受法定的節(jié)假日及休息日;2、 享受差旅、 通訊報銷及年終工作獎勵;3、 在收費性導(dǎo)游講解服務(wù)中可以提取1/3的講解服務(wù)收費 。七、勞動紀律和規(guī)章制度第十六條 甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。第十七條 乙方應(yīng)嚴格遵守甲方

5、制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。第十八條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予解除本合同。八、勞動合同的變更、解除第十九條 訂立本合同所依據(jù)的.客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第二十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。1、在試用期間,被證明不符合聘用條件的;聘用條件為:有較好的講解基礎(chǔ)和較強的語言表達能力,品行良好,身體健康。2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;4

6、、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。第二十二條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;3、雙方不能依據(jù)本合同第二十六條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。九、合同簽訂第二十三條 本合同為一年一簽,試用期為三個月,如表現(xiàn)優(yōu)秀可減少或取消試用期;試用期間只享受基本工資740元/月,不繳納三項社會保險;待試用期滿考核合格后,一次性補發(fā)試用期期間全額工資,同時從簽訂合同之日起為其辦理繳納三項社會保險。第二十四條 本合同一式四份,甲、乙雙

7、方各持一份,縣財政局、人事局各一份。甲方: 乙方:年月 日 年月 日導(dǎo)游用工合同2甲方:乙方:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,本著平等,自愿原則達成本協(xié)議,為維護雙方權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任特制定以下條款。一、甲方聘用乙方為本公司兼職導(dǎo)游,此行為甲乙雙方平等、自愿的民事行為。二、聘用期限: 20xx年xx月xx日至 20xx年xx月xx日。三、勞動報酬1、兼職導(dǎo)游帶團日補助為60元/人。2、導(dǎo)游帶團如需赴溫縣或異地,旅行社報銷相關(guān)車費。四、甲乙雙方應(yīng)遵循以下原則甲方承諾乙方:1、及時給付乙方應(yīng)得的勞動報酬。2、每次作為全陪為旅行社帶團,甲方為乙方辦理人?;蛉藟酃救松硪馔鈧﹄U一份。乙方承諾甲方:1、對旅行社忠誠,責(zé)

8、任心強,按旅游合同約定完成所派團隊。2、優(yōu)質(zhì)服務(wù),善待顧客,維護旅行社形象。3、團款丟失,乙方負完全責(zé)任。3、組團及時交納服務(wù)質(zhì)量跟綜表,地接及時反饋帶團過程中的最新信息。五、特別約定帶團期間若因不可預(yù)測原因,對乙方形成傷害,甲方責(zé)任限于為乙方辦理的相關(guān)保險。六、此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字之日起生效。甲方:乙方:20xx年xx月xx日導(dǎo)游用工合同3聘方(甲方):應(yīng)聘方(乙方):住址:聯(lián)系電話:身份證號碼:根據(jù)中華人民共和國勞動法和國家、省關(guān)于全面實行勞動合同制的有關(guān)規(guī)定,_旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。一、期限:從_年_月_

9、日起至_月_日。二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和導(dǎo)游人員管理條例的要求,按時優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。三、勞動保護a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。b)帶團外出含個人旅游保險。c)利用淡季免費對導(dǎo)游進行各地景點考察學(xué)習(xí)。四、勞動報酬:工資采取與經(jīng)濟效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。1、乙方組團出游的,乙方獲利潤的_%。2、帶游客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提_%酬金。3、由旅行社委托地接:東山門_元/次、西山門_元/次、西岳廟_元/次。4、外出帶團xx元/天。五、勞動紀律:乙方必須嚴格遵守國家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲

10、方的聲譽,愛護甲方的財產(chǎn)。給甲方造成損失按_倍賠償。六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補充,補充合同與原合同有同等法律效力。八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報_旅游管理局一份。甲方:_ 乙方:_年_月_日_年_月_日導(dǎo)游用工合同4甲方:乙方:聯(lián)系電話:甲乙雙方本著公平、合理、互惠互利的原則,經(jīng)協(xié)商甲方同意聘用乙方擔(dān)任公司兼職導(dǎo)游。乙方同意接受甲方的聘用,具體協(xié)議如下:一、聘期:從 20xx年xx月xx日至 20xx年xx月xx日,_個月,甲方聘用乙方擔(dān)任兼職導(dǎo)游工作。二、聘期費用:甲方付給乙方出航費_元/班次三、安全與紀律導(dǎo)游員在工作期間,應(yīng)注意自身安全,由于本人原因發(fā)生的意外事故,所產(chǎn)生的一切費用均由乙方自行承擔(dān)。四、甲方責(zé)任:1、按規(guī)定和工作需要,甲方為乙方提供必要的服務(wù)設(shè)施和工具。2、在乙方工作中遇到困難時,盡可能給予及時的支持與幫助。3、按協(xié)議按時支付導(dǎo)游人員的工作報酬。4、由于公司原因造成的事故和損失,由公司承擔(dān)響應(yīng)的責(zé)任和損失。五、乙方責(zé)任:1、遵守國家的法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,維護國家的尊嚴和企業(yè)的形象。2、在甲方的管理下開展各項工作。3、按照公司規(guī)定的導(dǎo)游人員服務(wù)標準,做好導(dǎo)游服務(wù)工作,維護游客的人身和財產(chǎn)安全,并嚴格按旅行計

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