義務(wù)教育均衡發(fā)展自查報告

1、鐘祥市第八中學(xué)關(guān)于推進義務(wù)教育均衡發(fā)展的自查報告 為全面貫徹落實義務(wù)教育法和湖北省人民政府關(guān)于進一步推進全省義務(wù)教育均衡發(fā)展的意見(鄂政發(fā)201016號)，扎實推進我校義務(wù)教育均衡發(fā)展，根據(jù)湖北省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展評估認定暫行辦法和湖北省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作體系等相關(guān)文件，結(jié)合我校實際，認真對照標(biāo)準(zhǔn)展開自查?，F(xiàn)將我校推進義務(wù)教育均衡發(fā)展工作情況報告如下：一、基本情況我校是由郢中街辦所轄的一所公立九年一貫制學(xué)校，位于郢中中心城區(qū)南端（鐘祥文峰酒廠西南），西臨郊郢路，南靠鐘祥西環(huán)一路，交通十分便利。2002年，城南小學(xué)與鐘祥八中合并，更名為鐘祥八中。我?，F(xiàn)設(shè)有幼兒園、小學(xué)部、初中部。

2、校園占地面積23710.06平方米，校舍建筑面積10134平方米。學(xué)校服務(wù)范圍包括：林集村、劃子口村和王家灣居委會、新韓家街、原色織布廠。現(xiàn)有在校學(xué)生數(shù)676人：小學(xué)生513人，初中生163人?，F(xiàn)設(shè)教學(xué)班16個：小學(xué)教學(xué)班11個，初中教學(xué)班5個，其中除五年級和八年級為一個教學(xué)班外，其它年級均為兩個教學(xué)班。學(xué)?，F(xiàn)有教職工75人。其中，專任教師70人，中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)教師57人，市級骨干教師4人，學(xué)校骨干教師10人，教師學(xué)歷合格率100%，學(xué)歷拔高率66%。學(xué)校建有圖書室、理化生實驗室、遠程教育室、體音美器材保管室等齊全的功能室；配備了專供教學(xué)用的計算機、16套電子白板（實現(xiàn)了班班通）和其它

3、各類必備的教學(xué)儀器裝備；建有獨立的籃球場、排球場和體育運動場。二、義務(wù)教育均衡發(fā)展工作達標(biāo)情況近年來，我校以“義務(wù)教育均衡發(fā)展”為職責(zé)，堅持科學(xué)的教育發(fā)展觀，著力從教師的整體素質(zhì)、學(xué)生的綜合素養(yǎng)、辦學(xué)水平等方面入手，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，全力推進義務(wù)教育均衡、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。1、政府高度重視，教育經(jīng)費有保障。一直以來，我市各級財政部門對我校的教育投入保證足額撥付，并逐年提高。農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革實施及時到位，“兩免”和貧困寄宿生生活補助費全部落實到位，并實行收支兩條線管理，無擠占、平調(diào)、截留問題，無亂收費現(xiàn)象。2010年度各級財政對我校公用經(jīng)費共支出 83.24萬元，教育事業(yè)費支出 2

4、77.26 萬元；2011年度對我校公用經(jīng)費支出106.51萬元，教育事業(yè)費支出307.87萬元。年年生均公用經(jīng)費高于省定標(biāo)準(zhǔn)。教師的工資能按時、足額發(fā)放，并購買了醫(yī)療保險和住房公積金。 2、堅持“軟硬件”齊頭并進，辦學(xué)條件不斷改善。（1）、校園校舍 校園占地面積生均39平方米，達到我省標(biāo)準(zhǔn)。 校舍建筑面積小學(xué)生生均10平方米，初中生生均7平方米，達標(biāo)校園綠化面積9473.1平方米，占校園面積的39.95%，達標(biāo)。 體育活動用地有100m直跑道和300m環(huán)形跑道，達標(biāo)。（2）、設(shè)施設(shè)備方面 實驗裝備：學(xué)校有初中理化生實驗儀器設(shè)備和小學(xué)科學(xué)教學(xué)儀器設(shè)備和實驗室，但與我省標(biāo)準(zhǔn)比，實驗室所需器材相對

5、不足。體音美器材設(shè)備：體音美保管室達標(biāo)。信息技術(shù)教育設(shè)備：計算機不足45臺，不達標(biāo)。圖書：生均圖書30冊，達標(biāo)，但圖書閱覽室還缺1間。3、加強教師隊伍建設(shè)，不斷提升教師能力。“百年大計，教育為本”。為此，我們大膽創(chuàng)新，不斷深化師德行風(fēng)建設(shè)，促進教師專業(yè)化均衡發(fā)展,大力推進教育內(nèi)涵發(fā)展，積極促進校內(nèi)、校際間師資的相對穩(wěn)定和均衡。校長和教師都能遵紀守法，愛崗敬業(yè)，幾年來無體罰學(xué)生和違紀違規(guī)問題。 4、深入推進素質(zhì)教育，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。 辦學(xué)行為：小學(xué)45人以下班數(shù)占全校小學(xué)總班數(shù)的100%，初中50人以下班數(shù)占全校初中總班數(shù)的100%；沒有辦重點班現(xiàn)象；無利用節(jié)假日、公休日、課余時間組織學(xué)生

6、有償補課現(xiàn)象；無亂訂、濫印、亂發(fā)教輔資料現(xiàn)象；有減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)的政策措施，學(xué)生課業(yè)負擔(dān)控制在合理范圍。教學(xué)質(zhì)量：適齡兒童、少年入學(xué)率達到100%；小學(xué)在校生年輟學(xué)率0；初中在校生年輟學(xué)率1.5；小學(xué)畢業(yè)率100，初中畢業(yè)率99.5；小學(xué)畢業(yè)水平測試雙科合格率達到97.4%，初中畢業(yè)水平測試各科合格率達到87.6%；全面落實安全教育、國防教育、健康教育，認真開展學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測；切實保證中小學(xué)生每天一小時校園體育活動，開展好“大家唱大家跳”藝術(shù)教育活動；開足開齊國家課程，落實地方課程、校本課程和綜合實踐活動課程；建立義務(wù)教育質(zhì)量均衡考核評價機制，并堅持每學(xué)期對教育質(zhì)量均衡進行考核評價。5、建立健全

7、關(guān)愛機制，保障學(xué)生受教育的權(quán)利。我校切實做到：（1）保障進城務(wù)工人員隨遷子女、農(nóng)村留守兒童平等接受義務(wù)教育的權(quán)利：（2）建立學(xué)習(xí)有困難、品行有缺點學(xué)生幫扶制度；（3）農(nóng)村義務(wù)教育階段，對家庭經(jīng)濟困難學(xué)生，嚴格實行“兩免一補”，即：免雜費、免書本費、發(fā)放補助寄宿生生活費。（4）保障適齡殘疾兒童、少年平等接受義務(wù)教育的權(quán)利。綜上所述，在市政府、教育局和郢中教育辦事處正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我校的義務(wù)教育均衡發(fā)展工作得到了長足發(fā)展。近幾年來，我校辦學(xué)條件得到逐步改善，辦學(xué)規(guī)模不斷壯大，優(yōu)質(zhì)教育資源持續(xù)擴展；辦學(xué)質(zhì)量日益提升，深得社會和同行的認可。三、義務(wù)教育均衡發(fā)展存在的問題1、辦學(xué)條件亟待改善。突出為：

8、圖書室生均面積不足；住宿學(xué)生鋪位緊張，缺配套設(shè)施；學(xué)校美化、亮化投入乏力。其根本原因：辦學(xué)經(jīng)費相對緊張。2、教師結(jié)構(gòu)急需調(diào)整。一是年齡結(jié)構(gòu)偏大。全校40歲以上的教師占教師總數(shù)的60%，其中45歲以上的教師占40%。二是教師學(xué)科比例失調(diào)?！靶】颇俊睂Ｂ毥處熑狈ΑＨ菍嶒瀱T、圖書管理員等專職人員崗位缺乏。3、學(xué)生生源相對匱乏。從數(shù)量上看，我校小學(xué)部學(xué)生逐年小幅上升，但初中部有下降之勢。 四、今后努力的方向1、爭取資金，加大投入，進一步加快學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。發(fā)展是硬道理，要實現(xiàn)義務(wù)教育的均衡化、充分體現(xiàn)教育的公平性，我校必須圍繞標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo)加緊建設(shè)、加快發(fā)展。在今后的過程中，我們將抓住一切機會、把握一切

9、時機、采用一切方法，合理利用國家、省、市投入農(nóng)村中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)資金，加大籌積社會資金的力度，加大自己的造血功能。按照現(xiàn)實性與前瞻性相結(jié)合、一次規(guī)劃與突出重點分層推進相結(jié)合的原則，盡快把我校建設(shè)成為一所規(guī)模適度、設(shè)施完備的九年一貫制義務(wù)教育學(xué)校。2、整合資源，強化培訓(xùn)，進一步提升教師隊伍素質(zhì)。學(xué)校將始終牢固樹立“以人為本”的辦學(xué)理念，堅持將教師作為教育的第一資源，將教師隊伍建設(shè)擺在突出位置。一方面要以整合教師資源為重點，不斷平衡、協(xié)調(diào)、優(yōu)化教師資源，努力實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展的均衡性、持續(xù)性。另一方面，要不斷加強學(xué)校干部、教師隊伍繼續(xù)教育，強化骨干教師培訓(xùn)，鼓勵教師學(xué)歷水平提高培訓(xùn)，進一步解決干部和

10、教師隊伍教育思想、教育理念、教學(xué)方法的更新和教學(xué)水平、管理水平的提高等問題，著力打造一支德藝雙馨的教師隊伍，建立一支求真務(wù)實的干部隊伍。3、精細教改，精致管理，進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。 教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，學(xué)校一切工作都將圍繞這條生命線展開。我們將充分利用“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家”活動這一平臺，在加強教學(xué)常規(guī)管理的基礎(chǔ)上，進一步突出教研教改，從每一個教學(xué)環(huán)節(jié)研改、對每一種教學(xué)手段研改，在研改中找到最先進的教學(xué)理念、找到最實效的教學(xué)方法、找到自我特色教育，在研改中促進學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量日新月異、突飛猛進。 4、立足關(guān)愛，著眼發(fā)展，辦人民滿意的學(xué)校。我校將秉承“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了