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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上文檔編號：BJ-ZJB1605ZD002文檔版本：V1.0 工牌管理制度 編制: 日期: 審核: 日期: 批準(zhǔn): 日期: 專心-專注-專業(yè)文件更改記錄序號更改內(nèi)容更改人審核人更改日期版本號目錄一. 目的：為了確保公司規(guī)范化管理，體現(xiàn)公司文化與形象，特制定本制度。二. 適用范圍： 適用于公司所有員工。三. 內(nèi)容： 第一條 總則隨著公司規(guī)模的不斷發(fā)展壯大，為進一步規(guī)范管理，通過工牌管理，體現(xiàn)公司的管理文化，故而建立本制度。第二條 工牌類別及對應(yīng)職級目前公司工牌顏色：藍(lán)色、橙色、紅色工牌。1.藍(lán)色工牌范圍：僅一線員工、實習(xí)生佩戴2. 橙色工牌 范圍：組長、培訓(xùn)專員、質(zhì)檢專員

2、、以及主管職級佩戴3. 紅色工牌 范圍：經(jīng)理級（含）及以上職級佩戴第三條 佩戴要求、約束及示范1. 公司所有在職員工均需在上班時段佩戴，不得無故不佩戴。2. 公司員工按照對應(yīng)的職級標(biāo)準(zhǔn)佩戴。3. 如工牌有破損，請及時聯(lián)系人事行政進行更換，如屬于人為損壞，需要本人支付工本費。4. 佩戴時注意有照片正面朝前，同時工牌卡片保持整潔干凈。5. 約束條款：5.1人事行政部需要不定期的對工牌的佩戴情況進行抽查。內(nèi)容涵蓋：是否按照對應(yīng)級別佩戴、是否按照標(biāo)準(zhǔn)要求佩戴、工牌是否完整清潔等。5.2 工牌不得轉(zhuǎn)借使用，如果發(fā)現(xiàn)本人佩戴他人工牌情形，則佩戴人與工牌本人均予以記小過處分。5.3 如果上班時段出現(xiàn)未佩戴工牌情形，第一次處罰50元，；第二次處罰100元。處罰金額直接從次月工資里面扣除；第三次則予以記小過處分。5.4 如果工牌出現(xiàn)丟失，需要本人負(fù)責(zé)卡片的成本，并做情況說明，同時出現(xiàn)的法律后果，需由本人承擔(dān)，故而需要妥善保管。第四條 附則1

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