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1、目錄1-41. 目的 52. 適用范圍 53. 名詞解釋 54. 作業(yè)流程 65. 作業(yè)內(nèi)容7-276. 附 件28-31本手冊(cè)主要介紹了業(yè)之峰公司顧客滿意度管理運(yùn)作的時(shí)務(wù)。 為使 加盟商對(duì)顧客滿意度管理運(yùn)作方面的工作具有更直接的了解, 特提供 顧客滿意度相關(guān)的管理表格,以供實(shí)際應(yīng)用。本手冊(cè)盡可能為特許經(jīng)營(yíng)總部以和加盟商提供較為全面的參考 以和理論上的依據(jù)。本手冊(cè)僅供參考, 不包含可能被忽視的差異與不足, 在今后實(shí)際 運(yùn)作過(guò)程中須不斷進(jìn)行修改,以完善其中的內(nèi)容。本手冊(cè)屬于業(yè)之峰特許經(jīng)營(yíng)總部為加盟商提供的“特許經(jīng)營(yíng)配 套”的其中一項(xiàng),“特許經(jīng)營(yíng)配套”的詳細(xì)內(nèi)容已在特許經(jīng)營(yíng)合同的 “附件三”中有詳
2、細(xì)規(guī)定。未經(jīng)特許經(jīng)營(yíng)總部授權(quán)不得已任何方式改編、 傳遞、轉(zhuǎn)錄本手冊(cè), 具體使用辦法請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)手冊(cè)“第一章 - 手冊(cè)屬性”。第一章 手冊(cè)屬性1. 手冊(cè)的說(shuō)明特許經(jīng)營(yíng)是特許人與加盟商之間的 “業(yè)務(wù)結(jié)合體”。這是一種 長(zhǎng)期互動(dòng)互惠關(guān)系,需要雙方的承諾和付出,才能取得成功。因 此,加盟商和特許人首先應(yīng)確立一個(gè)共同目標(biāo),在發(fā)展業(yè)務(wù)過(guò)程 中雙方應(yīng)精誠(chéng)合作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,齊心協(xié)力地為此目標(biāo)作出貢獻(xiàn)。 只有這樣,“業(yè)之峰”特許經(jīng)營(yíng)體系才能增強(qiáng)實(shí)力 ,提高盈利, 從而 取得長(zhǎng)遠(yuǎn)成功。為了取得更高的成效,在經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的過(guò)程中,特許經(jīng)營(yíng)體系 內(nèi)的每一位成員都必須遵守“業(yè)之峰”所規(guī)定的營(yíng)業(yè)程序、經(jīng)營(yíng) 手法和市場(chǎng)策略;徹底了解特
3、許人的遠(yuǎn)景與目標(biāo),同心協(xié)力,朝 共同的利益努力。作為“業(yè)之峰”特許經(jīng)營(yíng)體系中的一員并不容易,在運(yùn)營(yíng)的 過(guò)程中,此“手冊(cè)”與加盟商手冊(cè)是非常珍貴的指導(dǎo)手冊(cè)。它包 含許多有關(guān)業(yè)之峰總部的總體思想與管理方法,以和如何切實(shí)有 效的進(jìn)行相互間的配合的重要資料。如果正確運(yùn)用,將有助于展 開(kāi)全面管理工作,使日常業(yè)務(wù)能夠順利、暢快的進(jìn)行,確保業(yè)務(wù) 運(yùn)作有效,職業(yè)道德和專業(yè)水準(zhǔn)得以保持。2. 手冊(cè)的使用此手冊(cè)為業(yè)之峰公司無(wú)形資產(chǎn)的一種,受知識(shí)產(chǎn)權(quán)法保護(hù),特許經(jīng)營(yíng)體系各成員有責(zé)任和義務(wù)小心保管這份重要文件。業(yè)之峰特許經(jīng)營(yíng)總部為了達(dá)到“業(yè)之峰”特許經(jīng)營(yíng)體系正常運(yùn)作的要求, 可將此手冊(cè)當(dāng)作“業(yè)務(wù)運(yùn)作備忘錄” 。經(jīng)常查
4、閱和了 解所應(yīng)遵守的規(guī)定,將有助提高管理成效。在日常管理中碰到難 題,本手冊(cè)也將提供珍貴意見(jiàn)供參考。特許經(jīng)營(yíng)總部成員在任何情況之下,都不應(yīng)向“業(yè)之峰”特 許經(jīng)營(yíng)體系以外的人透露本手冊(cè)的內(nèi)容詳情。每一份總部手冊(cè)都有列號(hào),這可以讓“業(yè)之峰特經(jīng)營(yíng)總部” 認(rèn)明歸還手冊(cè)的原借戶。我們也謹(jǐn)此提醒特許經(jīng)營(yíng)總部成員,在監(jiān)督加盟商履行特許 經(jīng)營(yíng)合同時(shí),若要了解合同中個(gè)別條款所涉和的責(zé)任與義務(wù),應(yīng) 參閱合同的有關(guān)規(guī)定。3. 手冊(cè)的管理本手冊(cè)的內(nèi)容受版權(quán)法和業(yè)之峰總部與所有加盟商簽署的合同限 制。只有以下人士有權(quán)使用本手冊(cè):特許經(jīng)營(yíng)權(quán)特許人 - 也就是業(yè)之峰公司。業(yè)之峰特許經(jīng)營(yíng)總部成員。其他經(jīng)業(yè)之峰特許人認(rèn)可的使用
5、者。除非經(jīng)由特許人書(shū)面授權(quán),其他人都不許翻閱本手冊(cè)3.1 知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)該手冊(cè)是“業(yè)之峰”的獨(dú)有資產(chǎn),受版權(quán)法令的保護(hù)。本手冊(cè)版 權(quán)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸“業(yè)之峰”所有。根據(jù)版權(quán)法規(guī)定,任何人都不許抄 襲或復(fù)印本手冊(cè)內(nèi)容, 也不許以口頭傳達(dá)、 錄音或其他方式將內(nèi)容轉(zhuǎn) 告他人。只有在特定情況下,經(jīng)“業(yè)之峰”的書(shū)面認(rèn)可,才可向他人 透露有關(guān)資料。本手冊(cè)必須在公司妥善保存。在任何情況下,本手冊(cè)都不許拿離 “業(yè)之峰”特許經(jīng)營(yíng)總部。若本手冊(cè)失落、遭盜竊或破壞,應(yīng)該立即 向業(yè)之峰報(bào)告。上述所有的資料屬機(jī)密,并對(duì)其他類似生意的競(jìng)爭(zhēng)者來(lái)說(shuō),具有 商業(yè)價(jià)值。因此,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)隨時(shí)受到該特許經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)成員的保護(hù)。在特許經(jīng)營(yíng)的管
6、理?xiàng)l例下,特許經(jīng)營(yíng)總部成員在面對(duì)第三者時(shí), 必須保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)業(yè)使用權(quán)或未來(lái)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。 若成為副特許人, 在與 第三者簽署特許經(jīng)營(yíng)合同的時(shí)候, 特許經(jīng)營(yíng)總部成員必須確保對(duì)方能 保護(hù)特許人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.2 補(bǔ)充和修改程序?yàn)榱嗣鎸?duì)市場(chǎng)的劇烈競(jìng)爭(zhēng), “業(yè)之峰”將不斷進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,改 進(jìn)企業(yè)策略,開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,提高生產(chǎn)效率,所以要不斷修訂運(yùn)作系統(tǒng)。 此手冊(cè)也將因此根據(jù)需要不斷修訂。為使“業(yè)之峰”特許經(jīng)營(yíng)總部成員了解特許人最新政策, 特許人將履行其義務(wù), 在必要時(shí)修訂本手冊(cè)。 “業(yè)之峰”也將定期檢查手冊(cè),以確保整個(gè)特許經(jīng)營(yíng)體系所使用 的手冊(cè)內(nèi)容保持一致。1. 目的:了解顧客的期望和要求, 通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù)滿足
7、顧客的需求,顧客滿意是評(píng)價(jià)我們工作的唯一標(biāo)準(zhǔn),不講價(jià)格講價(jià) 值,為顧客提供物美超值的服務(wù),提升營(yíng)業(yè)額。2. 適用范圍:業(yè)之峰全體同仁3. 名詞解釋: 顧客:對(duì)某一產(chǎn)品有需求和欲望,有動(dòng)機(jī)去購(gòu)買,同時(shí)有現(xiàn)金 或信用卡支付能力,可以到達(dá)某一商店或其他分店買到 該產(chǎn)品的個(gè)人。價(jià)值:指顧客從擁有和應(yīng)用某種產(chǎn)品、服務(wù)中所獲得的收益與 取得該產(chǎn)品所付出的成本之差。顧客滿意(CS: Customersatisfaction :企業(yè)的整個(gè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)要以滿意度為指針,要從顧客的角度、用顧客的觀點(diǎn)而不是企業(yè)自身的利益和觀點(diǎn)來(lái)分析考慮顧客的需求,盡可 能全面尊重和維護(hù)顧客的利益。4作業(yè)流程:5. 作業(yè)內(nèi)容:5.1 了
8、解顧客要求和期望: 通過(guò)訪問(wèn)、交談和其他方式識(shí)別細(xì)分市場(chǎng)、顧客和潛在顧客群, 包括競(jìng)爭(zhēng)者的顧客和他們的要求和期望。 識(shí)別產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量特征以和這些質(zhì)量特征對(duì)顧客或顧客群 的相對(duì)重要性。與其他關(guān)鍵數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行交叉比較。 這些數(shù)據(jù)和信息包括顧客 的抱怨、損失和收益,以和有助于產(chǎn)生顧客要求和期望和關(guān)鍵產(chǎn) 品和服務(wù)特征信息的績(jī)效數(shù)據(jù)。公司如何評(píng)價(jià)和提高確定顧客要求和期望過(guò)程的有效性。例如, 改進(jìn)了的訪問(wèn),接觸其他顧客,分析,或交叉比較。調(diào)研顧客滿意度的目標(biāo) 確定導(dǎo)致顧客滿意的關(guān)鍵績(jī)效因素。 評(píng)估公司的績(jī)效和主要競(jìng)爭(zhēng)者的績(jī)效。 判斷輕重緩急,采取正確行動(dòng)。 控制全過(guò)程。5.1.2 確定顧客調(diào)研的行動(dòng)
9、計(jì)劃 精確地定義要調(diào)查的顧客。 將邏輯上有可能參與顧客滿意度調(diào)研的顧客分類;目前顧客、過(guò) 去顧客、潛在顧客或這些分類的組合。 列出顧客名單或建立顧客的計(jì)算機(jī)文件。檢查名單的正確性和完整性。確定是否需要某一樣本或是否應(yīng)訪問(wèn)每一位顧客。確定抽樣方法,從文件中選取顧客。建立有重要信息價(jià)值的次級(jí)分類,如顧客規(guī)模、承銷規(guī)模、地理 區(qū)域、行業(yè)類型等。打印并復(fù)制最終顧客名單。種類訪問(wèn)調(diào)研方法的優(yōu)缺點(diǎn):深入的個(gè)人訪談優(yōu)點(diǎn):可以詢問(wèn)復(fù)雜的問(wèn)題??傻玫礁钊氲幕卮?。易于獲得在焦點(diǎn)小組訪談中被消極對(duì)待的問(wèn)題的答案。交談時(shí)間較長(zhǎng)(與電話訪問(wèn)相比) 。視覺(jué)觀察的輔助作用非常有效。缺點(diǎn):比其他方法的成本高。完成所需時(shí)間比
10、電話訪問(wèn)長(zhǎng)。覆蓋面比郵寄和電話訪問(wèn)小。焦點(diǎn)小組訪談優(yōu)點(diǎn):可以探討復(fù)雜的問(wèn)題??傻玫礁钊氲幕卮?。小組的相互交流可得到一些其他情況下無(wú)法獲取的信息。 在構(gòu)思電話訪問(wèn)和郵寄問(wèn)卷時(shí)或進(jìn)一步全面細(xì)致地分析其 結(jié)果時(shí) 是一種較好的方法。缺點(diǎn):結(jié)果不能推廣到較大的總體上。電話訪問(wèn) 優(yōu)點(diǎn):交談可以控制和指導(dǎo),因而在質(zhì)量控制上是最佳選擇?;厥章蔬h(yuǎn)遠(yuǎn)高于郵寄問(wèn)卷, 因而減少了由于未能回收而產(chǎn)生 的誤差。所需時(shí)間比郵寄和個(gè)人訪談都短。成本低于個(gè)人訪談,而且可能也不比郵寄調(diào)查高。缺點(diǎn):成本有時(shí)可能稍高于郵寄調(diào)查(取決于回收率) 。一些回答者很難通過(guò)電話聯(lián)系(工作時(shí)間不規(guī)律、不在家、 沒(méi)裝電話等)。電話訪問(wèn)通常是回答
11、者迅速回答,沒(méi)有充足的時(shí)間全面思考。郵寄調(diào)查優(yōu)點(diǎn):成本有時(shí)低于深入訪談(取決于回收率)回答者可以在沒(méi)有壓力的情況下作出迅速的回答。缺點(diǎn):不易或根本不可能進(jìn)行質(zhì)量控制(問(wèn)題可能被跳答、 開(kāi)放型問(wèn)題沒(méi)有回答等) ?;厥章室话惚绕渌椒ǘ嫉?。由于未回收而導(dǎo)致的誤差遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于電話訪問(wèn)?;卮鹫呖赡軙?huì)忽視或未完成開(kāi)放型問(wèn)題,而又不可能對(duì)訪 問(wèn)進(jìn)行引導(dǎo)。在填寫(xiě)開(kāi)放型問(wèn)題時(shí),回答者須具備一定的相關(guān)知識(shí)。5.2.顧客關(guān)系管理公司上下都確保理解顧客服務(wù)要求并做出答復(fù)確保顧客能通過(guò)較方便的途徑評(píng)價(jià)、尋求幫助和抱怨。 追蹤顧客對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的滿意度,獲取改進(jìn)信息。 授權(quán)與顧客接觸的員工恰當(dāng)?shù)亟鉀Q問(wèn)題,必要時(shí)可以采取額外的
12、 措施。顧客接觸人員的具體雇傭要求、態(tài)度和其他方面的培訓(xùn)、認(rèn)知和 態(tài)度 /道德標(biāo)準(zhǔn)。為使顧客接觸人員提供和時(shí)有效的顧客服務(wù),在技術(shù)和后勤方面 給予支持。分析投訴信息、顧客的獲得和流失、損失的訂單,以評(píng)估公司政 策的成本和市場(chǎng)后果。評(píng)價(jià)和改進(jìn)顧客服務(wù)過(guò)程。訂定完整的服務(wù)體系( )對(duì)顧客的承諾 產(chǎn)品和服務(wù)擔(dān)保和產(chǎn)品保證:理解、條件和信譽(yù)。 公司為提高顧客對(duì)其產(chǎn)品和服務(wù)的信任和信心所做的其他承諾。 公司的產(chǎn)品和服務(wù)在過(guò)去三年中的改進(jìn)如何體現(xiàn)在擔(dān)保、保證和 其他承諾中。5.2.2 解決質(zhì)量改進(jìn)方面的投訴: 得知顧客抱怨 面對(duì)顧客報(bào)怨之心態(tài)?顧客抱怨處理程序5.2.3 確定顧客滿意:所用方法的類型和頻率
13、,包括確??陀^性和有效性的程序。如何按顧客群體細(xì)分滿意, 如何決定與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相關(guān)的顧客滿J八意。滿意度結(jié)果和其他表明滿意的方面如投訴、 顧客的獲得與流失 的相關(guān)性。從顧客滿意數(shù)據(jù)中如何提取有效的信息, 根據(jù)這些關(guān)鍵的產(chǎn)品 和服務(wù)質(zhì)量特征來(lái)決定顧客偏好。顧客滿意度信息如何運(yùn)用于質(zhì)量改進(jìn)方面。評(píng)價(jià)和改進(jìn)確定顧客滿意度的方法。顧客滿意度結(jié)果:顧客滿意度比較:與行業(yè)一般的、 領(lǐng)先的、世界領(lǐng)先的或公司關(guān)鍵市場(chǎng)中其他競(jìng) 爭(zhēng)者比較顧客滿意度結(jié)果。獨(dú)立組織(包括顧客)做的訪問(wèn)、競(jìng)爭(zhēng)獎(jiǎng)勵(lì)、認(rèn)知和評(píng)分。 顧客的獲得或流失趨勢(shì)。相對(duì)于國(guó)內(nèi)和國(guó)際的主要競(jìng)爭(zhēng)者而言, 公司獲得或失去的市場(chǎng) 份額趨勢(shì)。53 實(shí)施顧客關(guān)系管
14、理的重要性在顧客滿意度方面, 5%的提高將使企業(yè)的利潤(rùn)加倍。 一個(gè)非常滿意的顧客其購(gòu)買意愿將六倍于一個(gè)一般滿意的顧 客。2/3 的顧客離開(kāi)其供應(yīng)商是因?yàn)轭櫩完P(guān)懷不夠。93%的 CEO 認(rèn)為顧客管理是企業(yè)成功和更具競(jìng)爭(zhēng)力的最重要 因素。531 現(xiàn)代企業(yè)商業(yè)環(huán)境顧客的期望值越來(lái)越高, 他們需要更好的產(chǎn)品和服務(wù), 更快捷 更個(gè)性化的服務(wù)。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)已逐漸從產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)為服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)。 企業(yè)要想生存和發(fā)展,必須由此轉(zhuǎn)變?yōu)橐灶櫩蜑橹行牡钠髽I(yè), 以贏得更多的顧客,保留最好的顧客,增強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)的把握, 開(kāi)拓新的市場(chǎng)。配合顧客關(guān)系管理, 企業(yè)不但能找出精英顧客, 并且能增加顧 客之貢獻(xiàn)額, 提高顧客
15、的忠誠(chéng)度, 以延長(zhǎng)顧客與企業(yè)的交易生 命期:企業(yè)更能避免浪費(fèi)不必要的行銷費(fèi)用, 準(zhǔn)確地將所有的 行銷資源灌注在最有價(jià)值的顧客群中, 并能輕易地找出真正的 潛在顧客群, 更重要的是無(wú)論顧客群的規(guī)模成長(zhǎng)的多快, 也能 用最有競(jìng)爭(zhēng)力的成本來(lái)應(yīng)對(duì)。顧客關(guān)系并非一個(gè)部門的工作, 而是企業(yè)內(nèi)部,任何一個(gè)有 機(jī)會(huì)與顧客接觸的部門均須是顧客關(guān)系管理組織的一部份, 每 個(gè)部門除了與顧客應(yīng)對(duì)之外, 還擔(dān)任了資訊收集和發(fā)出行銷信 息的工作。顧客忠誠(chéng)度只是顧客關(guān)系管理的現(xiàn)象,并不是讓顧客滿意后, 顧客便會(huì)持續(xù)不斷地與我交易, 而是透過(guò)顧客關(guān)系管理來(lái)了解 顧客未來(lái)的需求,在顧客尚未接收到其它競(jìng)爭(zhēng)者行銷信息的同 時(shí),把握
16、所有與顧客互動(dòng)的機(jī)會(huì), 刺激顧客消費(fèi), 如此一來(lái)便 可阻斷競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手成長(zhǎng)空間,并能持續(xù)地保有顧客。 企業(yè)在導(dǎo)入顧客關(guān)系管理前,必需先誠(chéng)實(shí)地作一次全面體檢, 了解自身的優(yōu)勢(shì)與缺點(diǎn), 進(jìn)而傾聽(tīng)顧客的聲音, 確實(shí)了解所有 與顧客互動(dòng)的管道,開(kāi)始規(guī)劃整體的 CRM 架構(gòu), CRM 架構(gòu) 中最重要的是顧客互動(dòng)資料庫(kù)的建立與全面顧客關(guān)系管理的 心態(tài),在建立完整的系統(tǒng)后, 便可整合所有公司資源, 開(kāi)始將 資料庫(kù)豐富化,并利用資料庫(kù)與顧客互動(dòng), 進(jìn)而透過(guò)分析工具, 得到更有價(jià)值的企業(yè)營(yíng)運(yùn)資訊, 在營(yíng)運(yùn)的過(guò)程中, 必須適度地 將資訊回饋至顧客互動(dòng)資料庫(kù),而成為一個(gè)良性的循環(huán)。5 4 提高顧客滿意度之方案第一章 顧
17、客滿意理念541 有關(guān)顧客服務(wù)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù) 開(kāi)發(fā)一個(gè)新顧客有成本是留住一個(gè)老顧客的 5-6 倍。 一個(gè)忠誠(chéng)的顧客所購(gòu)買的商品總平均額為一次性購(gòu)買平均額 外負(fù)擔(dān)的 10 倍。做到顧客滿意的公司平均每年的營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng) 6%。 開(kāi)發(fā)一位新顧客需花費(fèi) 10000元,而失去一位顧客不用 1 分 鐘!542 顧客滿意的重要性對(duì)公司是公司生存與發(fā)展的關(guān)鍵是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的驅(qū)動(dòng)力。是降低成本的特效藥。對(duì)個(gè)人心情愉快。效率提高。有成就感。事業(yè)發(fā)展。對(duì)顧客獲得安全感、信任感。獲得心理滿足。介紹其他的顧客。543 雙贏原則顧客得到滿意的產(chǎn)品、滿意的服務(wù)。 經(jīng)銷商增加盈利、得意發(fā)展。 廠家增加銷售、產(chǎn)品和時(shí)更新、流通、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)
18、力,更 有能力為顧客提供更好的產(chǎn)品滿足顧客更高的要求。 銷售人員增加收入、提高能力、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。544 顧客滿意基本理念 你工作的主要目的爭(zhēng)取和保留顧客。 工作應(yīng)圍繞什么中心以顧客為中心,考慮顧客的需求。 工作追求的目標(biāo)卓越的服務(wù)質(zhì)量,顧客滿意與高回頭率。與顧客的關(guān)系一著于長(zhǎng)期受益。 建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵服務(wù)的不同。 明確服務(wù)對(duì)象兩種顧客即外部和內(nèi)部的。 重要的信息來(lái)源顧客的反饋。第二章:確保顧客滿意最重要的因素545 真理的瞬間思考: 回憶你的一個(gè)積極和消極的真理瞬間: 在每一天你共有多 少個(gè)真理瞬間?546 服務(wù)提供者的必備素質(zhì)永遠(yuǎn)保持微笑和主動(dòng)。 與顧客能有效溝通。對(duì)公司、顧客應(yīng)抱忠誠(chéng)之
19、心。應(yīng)學(xué)會(huì)理解,具有寬容之心。 對(duì)從事的服務(wù)事業(yè)有堅(jiān)定的信念。 具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神。嚴(yán)格遵守公司、團(tuán)隊(duì)的紀(jì)律。 具備良好的職業(yè)技能,做事認(rèn)真且不斷提高辦事效率。547 確保顧客滿意的關(guān)鍵人物 你任何一位有機(jī)會(huì)同顧客打交道的人。第三章:顧客滿意技巧 顧客通過(guò)與服務(wù)者的交往產(chǎn)生判斷。顧客的判斷依據(jù)是他的真理瞬間 當(dāng)顧客需要服務(wù)者解決問(wèn)題時(shí), 或當(dāng)服務(wù)者處理顧客不滿時(shí)產(chǎn) 生的真理瞬間最可能成為判斷的依據(jù)。結(jié)論:服務(wù)者的顧客滿意技巧如何, 最突出體現(xiàn)在替顧客解決 問(wèn)題和處理顧客不滿。55 同顧客的情感打交道服務(wù)者替顧客解決問(wèn)題的第一件事永遠(yuǎn)是處理顧客的情感。 處理情感三步曲:(1)表達(dá)服務(wù)意
20、愿(2)體諒顧客情感( 3)表示承擔(dān)責(zé)任表達(dá)服務(wù)意愿(1)向顧客表明你樂(lè)于替他 /她服務(wù)。(2)顧客將根據(jù)你的服務(wù)意愿和態(tài)度來(lái)評(píng)判你所在的公司。(3)與顧客的每一次交往都成為積極的“瞬間”(4)控制你的偏見(jiàn)和舉止。(5)表達(dá)服務(wù)意愿時(shí),不但要注意口頭語(yǔ)言(如用詞、語(yǔ)調(diào)、語(yǔ) 速等),還要注意體語(yǔ)(舉止、如手勢(shì)、目光、外表等)詞 語(yǔ)、語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)速。體諒情感(1)請(qǐng)顧客發(fā)泄不滿。( 2)表示關(guān)注他人情感,表示理解和認(rèn)同。3)關(guān)心他人體現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)。(4)培養(yǎng)買賣雙方間和睦關(guān)系和情感。(5)體現(xiàn)對(duì)顧客的尊敬以和對(duì)其情感的認(rèn)同。(6)在開(kāi)始處理任何事情之前,必須處是情感。承擔(dān)責(zé)任(1)把你的姓名(名片)告訴
21、顧客。(2)向顧客明確保證你將負(fù)責(zé)替他 /她解決問(wèn)題。(3)確保該問(wèn)題得到令顧客滿意的解決。(4)使用“我”而不是 “我們”。(5)言出必行。56 處理客觀事物方面的技巧僅處理顧客情感是否就夠了?顧客的根本需要是解決問(wèn)題。在處理好顧客情感方面的問(wèn)題還要解決顧客的實(shí)際問(wèn)題。主要技巧:(1)把握溝通(2)檢驗(yàn)理解(3)提出建議把握溝通用開(kāi)放的心情,真誠(chéng)的了解顧客,設(shè)身處地從顧客角度看問(wèn)題。 處理情緒、語(yǔ)言的干擾,有效地從對(duì)方的談話中接受信息。 適時(shí)給予對(duì)方反饋,表示明白、理解、同情等。提出建議了解顧客可能的接受程度和建議。 有顧客意見(jiàn)的基礎(chǔ)上加入自己的建議。 “您提出的先提供備機(jī) 的建議很好,我還
22、有一個(gè)想法” 當(dāng)顧客的建議難以接受時(shí), 要肯定用戶意見(jiàn)中積極的部分, 并 巧妙的講出自己的看法, “我一定按您所要求同,以最快的速 度安排供貨,我馬上支辦理轉(zhuǎn)批手續(xù), 保證下周一一定交貨。 ” 確定顧客的接受程序檢驗(yàn)理解 目的是在與顧客交往的整個(gè)過(guò)程中確認(rèn)你對(duì)顧客的期望、 感受 和情況的理解程度。復(fù)述顧客的問(wèn)題以澄清你的理解, 如“我這樣理解是否正確” 。 同時(shí)還須檢驗(yàn)顧客是否理解了你提供的信息, 如“這個(gè)方案可 行嗎?”“我說(shuō)清楚了嗎?”檢驗(yàn)顧客是否接受, 如“采取這個(gè)方案可提前一周交貨, 這對(duì) 于你的日程是否方便?”第四章:不斷提高顧客滿意度 制度保障與改進(jìn)需要做的第一步便是找出現(xiàn)實(shí)狀況和
23、應(yīng)有的狀況 的差別,即我們所關(guān)心的焦慮的范圍。做錯(cuò)的事情,和時(shí)改正。不良的趨勢(shì),需要防止。有益的方法,需要采納。未盡的事宜,盡快辦理。57 不斷提高自己。專業(yè)知識(shí)為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和解決問(wèn)題的基礎(chǔ)。 相關(guān)知識(shí)是提高顧客滿意度建立良好形象的必不可少的 支持。職業(yè)素養(yǎng)不斷培養(yǎng)和提高。 用正確的態(tài)度和方法有效的處 理問(wèn)題,避免失誤,減少錯(cuò)誤。提高顧客滿意的關(guān)鍵是: 您必須按自己的實(shí)際能力, 有效地控 制你的顧客對(duì)你的服務(wù)的期望值。了解顧客是怎樣評(píng)估這種變化的,與您的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是否一致。 顧客的期望有時(shí)會(huì)被當(dāng)成猜想,您得限定這種期望的想象空 間;因?yàn)槠谕鄷?huì)隨狀況的變化面變化, 您還得與顧客經(jīng)常交 流,
24、明確顧客的期望,雙方達(dá)成共識(shí)。 如果期望與實(shí)際有距離, 您該詳細(xì)與顧客討論,以使這種期望是您可接受的。顧客滿意度秘訣: 服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量不是你投入的那些, 而是 顧客或顧客從中得到的那些。永遠(yuǎn)不要給顧客空洞的承諾, 從小處著手, 細(xì)致的關(guān)注顧客的 每一個(gè)需求,往往帶來(lái)意想不到的效果。58 顧客關(guān)系的建立與選型企業(yè)建立什么樣的顧客關(guān)系類型, 取決于其產(chǎn)品和顧客, 給顧 客讓渡價(jià)值是建立、維系和推動(dòng)高質(zhì)量顧客關(guān)系的基礎(chǔ)?;拘弯N售人員把產(chǎn)品銷售出去就不再與顧客接觸。 被動(dòng)型銷售人員把產(chǎn)品銷售出去并鼓勵(lì)顧客在遇到問(wèn)題 或者有意見(jiàn)的時(shí)候和公司聯(lián)系。負(fù)責(zé)型銷售人員在產(chǎn)品售出以后聯(lián)系顧客, 詢問(wèn)產(chǎn)品是否
25、符合顧客的要求,有何改進(jìn)建議,以和任何特殊的缺陷和不足, 以幫助公司不斷地改進(jìn)產(chǎn)品,使之更加符合顧客需求。 能動(dòng)型銷售人員不斷聯(lián)系顧客, 提供有關(guān)改進(jìn)產(chǎn)品用途的 建議以和新產(chǎn)品信息?;锇樾凸静粩嗟睾皖櫩凸餐?,幫助顧客解決問(wèn)題, 支持顧客的成功,實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。59 顧客忠誠(chéng)度之衡量顧客重復(fù)購(gòu)買的次數(shù)顧客購(gòu)買量占其對(duì)產(chǎn)品總需求的比例顧客對(duì)本企業(yè)產(chǎn)品品牌的關(guān)心程度 顧客購(gòu)買時(shí)的挑選時(shí)間 顧客對(duì)產(chǎn)品價(jià)格的敏感程度 顧客對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的態(tài)度顧客對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量事故的承受能力5. 10. CS (顧客滿意)營(yíng)銷戰(zhàn)略是現(xiàn)代企業(yè)的致勝關(guān)鍵CS戰(zhàn)略的指導(dǎo)思想是把顧客需求作為企業(yè)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的源頭,在產(chǎn)品功能、價(jià)格設(shè)定、
26、分銷促銷環(huán)節(jié)建立以完善售后服務(wù)系統(tǒng)等方 面以利于顧客的原則,最大限度地使顧客感到滿意,目的是為了提高公眾對(duì)企業(yè)的滿意程度,營(yíng)造一種適合企業(yè)生存發(fā)展的良好內(nèi)外部環(huán)境。企業(yè)要和時(shí)跟蹤研究顧客的滿意程度,并依此設(shè)立和改造目標(biāo),調(diào)整企業(yè)營(yíng)銷環(huán)節(jié),在顧客滿意中樹(shù)立良好的企業(yè) 形象,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力。5101CS 營(yíng)銷戰(zhàn)略的發(fā)展歷程市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下?tīng)I(yíng)銷環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化是 CS 營(yíng)銷戰(zhàn)略產(chǎn) 生的外部動(dòng)力。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈條件下服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)方式的變化是 CS 營(yíng)銷戰(zhàn) 略產(chǎn)生的內(nèi)部因素。5102CS 營(yíng)銷戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展壯大的催化劑外部顧客對(duì)企業(yè)的促進(jìn)作用有助于樹(shù)立企業(yè)的名牌效應(yīng), 使企業(yè)保持并發(fā)展龐大的消費(fèi)群 體。
27、減少價(jià)格波動(dòng)和不可預(yù)知風(fēng)險(xiǎn)的損失,節(jié)約銷售成本。 內(nèi)部顧客是樹(shù)立企業(yè)名牌效應(yīng)的決定因素 節(jié)省企業(yè)內(nèi)部支出。保持員工的忠誠(chéng),增強(qiáng)企業(yè)向心力。5103實(shí)施 CS 戰(zhàn)略、培養(yǎng)“一切為了顧客”的理念顧客至上, 企業(yè)要把顧客放在經(jīng)營(yíng)管理體系中的第一位, 站在 顧客立場(chǎng)上研開(kāi)發(fā)產(chǎn)品, 預(yù)先把顧客的不滿意從設(shè)計(jì)、 制造和 供應(yīng)過(guò)程中去除,使消費(fèi)者在心理上對(duì)企業(yè)產(chǎn)生認(rèn)同和歸屬 感,進(jìn)而產(chǎn)生顧客滿意的群體網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)。顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的。這是 CS 營(yíng)銷戰(zhàn)略的重要表現(xiàn),其中包括三 層意思:第一,顧客是商品的購(gòu)買者, 不是麻煩制造者; 第二, 顧客最了解自己的需求、 愛(ài)好,這恰恰是企業(yè)需要搜集的信息; 第三,由于顧客有“
28、天然一致性” ,同一個(gè)顧客爭(zhēng)吵就是同所 有顧客爭(zhēng)吵。一切為了顧客。要求一切從顧客的角度考慮,想顧客之所想, 急顧客之所急, 重視顧客意見(jiàn), 讓用戶參與決策, 不斷完善產(chǎn) 品服務(wù)體系,最大限度使顧客滿意。5. 10. 4.啟動(dòng)CRM建立一對(duì)一顧客關(guān)系準(zhǔn)確識(shí)別誰(shuí)是你的顧客。 區(qū)別你的顧客群中的顧客。 與會(huì)對(duì)企業(yè)有長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和值得去發(fā)展一對(duì)一關(guān)系的顧客進(jìn)行 互動(dòng)。提供個(gè)性化的服務(wù)、產(chǎn)品和其他特殊需要以提高顧客購(gòu)買力并 加強(qiáng)顧客關(guān)系。5. 10. 5.一對(duì)一營(yíng)銷的四步驟識(shí)別企業(yè)顧客。銷售未動(dòng)、調(diào)查先行, 深入了解比浮光掠影更重要、 長(zhǎng)期研究 比走馬觀花更有效。企業(yè)顧客差別化。 不同顧客代表不同的價(jià)值水平
29、、不同的顧客有不同的需求。(1 ) 選取幾家準(zhǔn)備明年與之有業(yè)務(wù)往來(lái)的顧客, 將他們的詳細(xì)資料添入企業(yè)的“顧客庫(kù)”(2)針對(duì)不同的顧客以不同的訪問(wèn)頻率和不同的通訊方式來(lái)片 詢目標(biāo)顧客的意見(jiàn)。(3)根據(jù)評(píng)估顧客終身購(gòu)買本企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)可使企業(yè)獲得 的經(jīng)濟(jì)收益的現(xiàn)值將企業(yè)顧客劃分為 A、B、C 三個(gè)等級(jí), 以便確定下一步雙向溝通的具體對(duì)象。(4)企業(yè)的營(yíng)銷人員、 技術(shù)人員、中層經(jīng)理乃至高層領(lǐng)導(dǎo)都必須 注重顧客關(guān)系的維護(hù)。“企業(yè)顧客”雙向溝通 成本收益的提高有賴于信息反饋的自動(dòng)化和低成本。5.11.企業(yè)的顧客管理 進(jìn)行顧客關(guān)系管理能充分利用顧客資源 ,通過(guò)顧客交流、建立 顧客檔案和與顧客合作等, 可
30、以從中獲得大量針對(duì)性強(qiáng)、 內(nèi)容 具體、有價(jià)值的市場(chǎng)信息,包括有關(guān)產(chǎn)品特性和性能、銷售渠 道、需求變動(dòng)、潛在用戶等 ,可以將其作為企業(yè)各種經(jīng)營(yíng)決策 的重要依據(jù)。從企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益出發(fā),企業(yè)應(yīng)保持并發(fā)展與顧客的長(zhǎng)期關(guān) 系。比方越是相互了解和信任,交易越是容易實(shí)現(xiàn),并可節(jié)約 交易成本和時(shí)間, 由過(guò)去逐次逐項(xiàng)的談判交易發(fā)展成為例行的 程序化交易。 顧客關(guān)系管理的內(nèi)容為贏得顧客的高度滿意, 建 立與顧客的長(zhǎng)期良好關(guān)系,在顧客管理中應(yīng)開(kāi)展多方面的工 作。顧客分析該項(xiàng)工作主要分析誰(shuí)是企業(yè)的顧客, 顧客的基本類型, 個(gè)人購(gòu) 買者、中間商和制造商顧客的不同需求特征和購(gòu)買行為, 并在 此基礎(chǔ)上分析顧客差異對(duì)企業(yè)利潤(rùn)
31、的影響等問(wèn)題。企業(yè)對(duì)顧客的承諾 承諾的目的在于明確企業(yè)提供什么樣的產(chǎn)品和服務(wù)。 在購(gòu)買任 何產(chǎn)品和服務(wù)時(shí), 顧客總會(huì)面臨各種各樣的風(fēng)險(xiǎn), 包括經(jīng)濟(jì)利 益、產(chǎn)品功能和質(zhì)量以和社會(huì)和心理方面的風(fēng)險(xiǎn)等, 因此要求 企業(yè)做出某種承諾, 以盡可能降低顧客的購(gòu)物風(fēng)險(xiǎn), 獲得最好 的購(gòu)買效果。企業(yè)對(duì)顧客承諾的宗旨是使顧客滿意。 顧客信息交流 是一種雙向的信息交流,其主要功能是實(shí)現(xiàn)雙方的互相影響。 從實(shí)質(zhì)上說(shuō), 顧客管理過(guò)程就是與顧客交流信息的過(guò)程, 實(shí)現(xiàn) 有效的信息交流是建立和保持企業(yè)與顧客良好關(guān)系的途徑。 以 良好的關(guān)系留住顧客為建立與保持顧客的長(zhǎng)期穩(wěn)定關(guān)系, 首先 需要良好的基礎(chǔ), 即取得顧客的信任;
32、同時(shí)要區(qū)別不同類型的 顧客關(guān)系和其特征, 并經(jīng)常進(jìn)行顧客關(guān)系情況分析, 評(píng)價(jià)關(guān)系 的質(zhì)量,采取有效措施,還可以通過(guò)建立顧客組織等途徑,保 持企業(yè)與顧客的長(zhǎng)期友好關(guān)系。顧客反饋管理 在衡量企業(yè)承諾目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的程度、 和時(shí)發(fā)現(xiàn)在為顧客服務(wù)過(guò)程 中的問(wèn)題等方面具有重要作用。投訴是顧客反饋的主在途徑, 如何正確處理顧客的意見(jiàn)和投訴, 對(duì)于消除顧客不滿, 維護(hù)顧 客利益贏得顧客信任都是十分重要的。 顧客電話服務(wù)中心作為 一個(gè)行為交流中心: 通過(guò)對(duì)內(nèi)和對(duì)外的電話、 電子郵件、傳真、 WEB 和通知來(lái)處理顧客的往來(lái)聯(lián)絡(luò)。這就使得工作人員不必 詢問(wèn)其他部門或人員, 自己就能做出決策。 如何實(shí)施顧客關(guān)系 管理,首
33、先,要做好顧客信息的收集,即建立顧客主文件,為 了控制資金回收, 必須考核顧客的信譽(yù), 對(duì)每個(gè)顧客建立信用 記錄,規(guī)定銷售限額。顧客主文件包含內(nèi)容1)顧客原始記錄 即有關(guān)顧客的基礎(chǔ)性資料, 它往往也是企業(yè)獲得的第一手資 料,具體包括以下內(nèi)容: 顧客代碼、 名稱、地址、郵政編碼、 稅則、付款信用記錄、銷售限額、交貨地、發(fā)票寄往地、企 業(yè)對(duì)口銷售員碼、傭金碼、顧客類型等。2)統(tǒng)計(jì)分析資料 主要是通過(guò)顧客調(diào)查分析或向信息咨詢業(yè)購(gòu)買的第二手資 料。包括顧客對(duì)企業(yè)的態(tài)度和評(píng)價(jià)、 履行合同情況與存在問(wèn) 題、磨擦、信用情況、與其他競(jìng)爭(zhēng)者交易情況、需求特征和 潛力等。3)企業(yè)投入記錄企業(yè)與顧客進(jìn)行聯(lián)系的時(shí)間、
34、 地點(diǎn)、方式(如訪問(wèn)、 打電話) 和費(fèi)用開(kāi)支、給予哪些優(yōu)惠(價(jià)格、購(gòu)物券等) 、提供產(chǎn)品 和服務(wù)的記錄、 合作與支持行動(dòng) (如共同開(kāi)發(fā)研制為顧客產(chǎn) 品配套的零配件、聯(lián)合廣告等) 、為爭(zhēng)取和保持每個(gè)顧客所 做的其它努力和費(fèi)用。企業(yè)必須了解顧客的需求通過(guò)建立一種以實(shí)時(shí)的顧客信息進(jìn)行商業(yè)活動(dòng)的方式, 將顧客 信息和服務(wù)溶入到企業(yè)的運(yùn)行中去, 從而有效可行地在企業(yè)內(nèi) 部傳遞顧客信息。根據(jù)顧客需求企業(yè)可這樣設(shè)計(jì)其后勤網(wǎng)絡(luò): 建立大型分銷中心和產(chǎn)品快速供應(yīng)中心。 WEB 技術(shù)的應(yīng)用將 對(duì)顧客的支持?jǐn)U展為可以是遠(yuǎn)程和自動(dòng)的服務(wù)。 銷售、訂單處 理和管理的集成使顧客服務(wù)和銷售結(jié)合在一起, 建立起一種提 高服務(wù)
35、又降低成本的方法。獲知顧客的喜好和需要并采取適當(dāng)行動(dòng), 建立并保持顧客的忠 誠(chéng)度。顧客關(guān)系管理:留住顧客、升級(jí)顧客 企業(yè)和顧客的關(guān)系過(guò)程簡(jiǎn)化為: 建立關(guān)系 維持關(guān)系 增進(jìn) 關(guān)系;用另一種表達(dá)方式就是:吸引顧客留住顧客升級(jí) 顧客。識(shí)別顧客:不要忽視分銷商512渠道的主要功能: 信息:收集和傳遞有關(guān)營(yíng)銷環(huán)境的參與者的市場(chǎng)調(diào)查和情報(bào)信 息。產(chǎn)品:開(kāi)發(fā)和傳播有說(shuō)服力的產(chǎn)品宣傳材料。交際:找到預(yù)期的購(gòu)買者并與他們對(duì)話。 配貨:定型和完善供應(yīng)品, 使之符合消費(fèi)者的需要, 包括制造、 分類、組裝和包裝。談判:達(dá)成有關(guān)供應(yīng)品的價(jià)格等等條款,以便轉(zhuǎn)移所有權(quán)。 另外,渠道還要承擔(dān)物流、理財(cái)?shù)鹊裙δ?。顯然,如果完全由 企業(yè)來(lái)行使這些職能, 必然會(huì)消耗企業(yè)的資源, 導(dǎo)致產(chǎn)品成本 上升,價(jià)格上漲。 另一方面, 如果把其中一部分功能轉(zhuǎn)移給中 間商來(lái)行使,可以充分利用分銷商的資源,降低成本和價(jià)格, 達(dá)到企業(yè)、分銷商
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