公司股東利潤分紅方案

1、綿陽某裝飾工程有限公司公司股東利潤分紅方案股東一：股東二：股東三：股東四：股東五：股東六：股東七：根據(jù)綿陽某裝飾工程有限公司股東大會(huì)的一致通過， 先將 綿陽某裝飾工程有限公司營業(yè)利潤分紅事項(xiàng)作如下協(xié)定，全 體股東以茲遵守：一、名詞解釋1、營業(yè)周期：是指每個(gè)自然年度為一個(gè)經(jīng)營周期。2、周期結(jié)算：每個(gè)營業(yè)周期滿后，公司財(cái)務(wù)人員將公司的 財(cái)務(wù)情況進(jìn)行匯總。3、利潤：總營業(yè)額 -開支 -稅收后的純盈余。4、公司發(fā)展基金：利潤的 20 %為公司發(fā)展基金，不作分配， 僅用于公司投資、擴(kuò)張、融資、虧損償還。5、分紅的本金： 利潤的 60 %作為一個(gè)經(jīng)營周期分紅的本金 6、董事會(huì)管理費(fèi)用：一個(gè)營業(yè)周期結(jié)算后，

2、除股東分紅及 公司發(fā)展基金以外，將利潤的 20%用于董事會(huì)管理費(fèi)用（其 中包含：籌建工作組工資、辦公費(fèi)用、會(huì)議或聚餐開銷） 。二、分配原則1、經(jīng)全體股東一致同意，分紅按照各股東出資比例進(jìn)行分 配：股東一占 18%，股東二占 17%，股東三占 15%,股東四 占 15% ，股東五占 10%，股東六占 15%，股東七占 10% 。2、籌建工作組工資按照職位進(jìn)行設(shè)定，組長5000/月，副組長 4500/月，建店小組 4500/ 月，后勤 3000/月；如一個(gè)營業(yè) 周期結(jié)算后董事會(huì)管理費(fèi)用總額超過利潤的20%，則扣除實(shí)際開銷后，籌建工作組按照上述工資占比分配剩余金額作為 工資，如一個(gè)營業(yè)周期結(jié)算后， 20%利潤作為董事會(huì)管理費(fèi) 用后仍有結(jié)余，多出部分作為經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的額外獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)董事會(huì) 半數(shù)以上董事通過后發(fā)放給相應(yīng)的管理人員，當(dāng)年未分配完 的金額第二年將轉(zhuǎn)入公司發(fā)展基金。三、利潤分紅的其他事項(xiàng)1、每個(gè)營業(yè)周期屆滿后， 2 個(gè)月內(nèi)進(jìn)行周期結(jié)算。2、結(jié)算完畢后，將財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)公司股東會(huì)批準(zhǔn)3、根據(jù)批準(zhǔn)的財(cái)務(wù)報(bào)表制定紅利分配報(bào)告，經(jīng)股東會(huì)同意 后，實(shí)施紅利分配。4、如股東在經(jīng)營過程中退股，可在退股結(jié)算后對(duì)已產(chǎn)出的 利潤按照出資比例進(jìn)行分紅，并將剩余的公司發(fā)展基金按照 出資比例兌