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1、精品文檔XX縣人民醫(yī)院人事科干事崗位說明書崗位名稱人事科干事崗位編號X-RSK-03直接上級副主任直接下級任職資格學(xué)歷要求大專及以上專業(yè)要求人力資源管理、醫(yī)院管理、衛(wèi)生技術(shù)等相關(guān)專業(yè)職稱要求執(zhí)業(yè)資格|2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗|工作經(jīng)驗要求關(guān)鍵知識核心技能1. 熟悉國家和地方的相關(guān)政策法規(guī)、工資福利、人事制度。了解醫(yī)院自身的沿 革和慣例。2. 熟悉醫(yī)院各項人事工作,能將人力資源管理學(xué)知識運用到實際工作當(dāng)中。3. 熟練應(yīng)用office軟件處理文件、數(shù)據(jù),具有綜合統(tǒng)計分析能力。4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。關(guān)鍵職責(zé)任務(wù)描述工作職責(zé)1. 管理醫(yī)院職工個人人事檔案。2. 協(xié)助做好職工崗前培訓(xùn)和瀘州市公需科目繼
2、續(xù)教育、外出進修協(xié)議等工作。3. 嚴格按照相關(guān)政策辦事,協(xié)助做好各類人員調(diào)資、晉升晉級、退休手續(xù)等工 作。4.準(zhǔn)確無誤完成每月見習(xí)人員生活補貼發(fā)放名單。5. 協(xié)助做好人員聘用工作,完成每年編外聘用人員的合同簽訂工作。6. 編內(nèi)人員的上編下編工作。7. 熟知相關(guān)勞動法等相關(guān)的法律法規(guī)。8. 通知財務(wù)科新進人員的醫(yī)保申辦及醫(yī)??ǖ陌l(fā)放、退休人員醫(yī)保退保工作。9. 做好全院職工年度考核,建立職稱考核檔案。10. 按要求上報各類報表,做到上報及時、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。11. 自覺遵守各項規(guī)章制度,保守秘密,按時完成領(lǐng)導(dǎo)及部門交代的臨時性的任 務(wù)。12. 堅持首問負責(zé)制,熱情服務(wù),廉潔奉公,嚴格自律,嚴格人事任免
3、程序,做到公開公平公正,團結(jié)協(xié)作,遵守職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范,遵守廉政準(zhǔn)貝U及衛(wèi)計委“九不準(zhǔn)”規(guī)定。精品文檔消防安全1. 懂得本崗位的火災(zāi)危險性、懂得預(yù)防火災(zāi)的措施,懂得滅火方法,懂得逃生 方法。2. 會報警、會使用消防器材、會撲救初期火災(zāi)、會組織人員疏散逃生。精品文檔所需權(quán)限1. 全院職工考勤檢查權(quán),不合理準(zhǔn)假糾正權(quán),解釋權(quán)。2.相關(guān)工作的建議權(quán)。知律規(guī) 應(yīng)法法醫(yī)療機構(gòu)管理條例醫(yī)療機構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)全國醫(yī)院工作條例中華人民共 和國勞動法中華人民共和國勞動合同法勞動合同法實施條例醫(yī)師資格 考試暫行辦法醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法衛(wèi)生技術(shù)人員職稱及晉升條例衛(wèi) 生技術(shù)人員職務(wù)試行條例應(yīng)知人事科工作制度、會議制度、請示報告制度、衛(wèi)生工作制度、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管核心理制度、檔案管
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