中級會計考試 經濟法 應試技巧

1、2011年中級會計考試 經濟法 應試技巧2011年考試題型： 一、單項選擇題單項選擇題是各類題型中難度最小的一種題型。由于此類題型的備選答案中只有一個答案是符合題意的正確答案，考生在考試時可以廣泛應用“排除法”進行解題。例題單選題未經其他合伙人一致同意，合伙人以其在普通合伙企業(yè)中的財產份額出質，其法律后果是（）a.行為有效b.作退伙處理c.行為無效，由此給善意第三人造成損失的由行為人承擔賠償責任d.質權人享有優(yōu)先受償權正確答案c例題單選題某中外合資經營企業(yè)的投資總額為3558萬美元，根據中外合資經營企業(yè)法律規(guī)定，該中外合資經營企業(yè)的注冊資本不得低于（）萬美元。a.1200b.142.40c.1

2、780.50d.1186正確答案a二、多項選擇題根據考試要求，多項選擇題的備選答案中有兩個或兩個以上的答案符合題意，考生多選、少選、錯選、不選都不得分。相對單項選擇題而言，其考試的難度較大，得分不易?？忌诨卮鸫祟愵}型也可采用排除法。 【例題多選題】某上市公司董事會成員有11人，根據公司章程的規(guī)定對與其甲股東簽訂重要采購合同的事宜召開臨時董事會議，其中張董事是甲股東的公司董事長，李董事、劉董事因故沒有參加會議，表決時有三個董事不同意。下列關于該次決議的表述中，正確的有（）。a.該董事會會議由于過半數(shù)的無關聯(lián)關系董事出席，因此可以舉行b.該董事會會議決議經參加會議的無關聯(lián)關系董事半數(shù)以上通過，有

3、效c.該董事會會議決議未經無關聯(lián)關系董事過半數(shù)通過，無效d.該董事會會議決議經全體的董事過半數(shù)以上通過，有效正確答案ac例題多選題甲、乙、丙三人組成了普通合伙企業(yè)，出資比例為112。未約定損益分配和承擔比例，債權人要求甲承擔合伙企業(yè)的全部債務，甲可以（）。a.拒絕承擔全部債務，只承擔1/ 3債務b.承擔全部債務，然后向乙追償1/4c.承擔全部債務，然后向丙追償1/2d.承擔全部債務，然后向乙追償3/4，由乙再向丙追償1/2正確答案bc三、判斷題根據考試要求，每小題判斷結果正確的得1分，判斷結果錯誤的扣0.5分，不判斷的不得分也不扣分。因此，考生在做此類題型時，應慎重作答，對有把握的題目應毫不猶

4、豫地回答，而對似是而非自己又沒有十分把握的題目寧可放棄，也不要憑想像或感覺猜測，以免失分。例題判斷題在任何情況下公司都不得收購本公司的股份。（）正確答案例題判斷題 承攬合同簽訂后，定作人可以隨時解除承攬合同，但是由此給承攬人造成損失的，應當賠償損失。（）正確答案四、簡答題在中級考試中今年的簡答題可能會改變格局，第一題可能會出法條類的，第二和第三題可能會出計算。 【例題簡答題】甲公司為股份有限公司。甲公司的主要發(fā)起人乙企業(yè)以經營性資產投入甲公司，并認購了相應的發(fā)起人股份。在甲公司成立后，乙企業(yè)將已經作為出資應當交付給甲公司的部分機器設備（價值200萬元）作為自己的資產使用了3年有余，至今尚未交付

5、給甲公司。根據公司法等法律的規(guī)定，乙企業(yè)的行為屬于何種性質的違法行為？乙企業(yè)應當承擔何種法律責任？答案解析乙企業(yè)的行為屬于虛假出資行為。乙企業(yè)應承擔的法律責任為：由公司登記機關責令改正，處以虛假出資金額5%以上15%以下的罰款。構成犯罪的，依法追究刑事責任。五、綜合題綜合題的答題要求較高，其目的是考核考生運用法律規(guī)定分析判斷能力、綜合分析能力和實務操作能力，由于涉及的概念和法律規(guī)定較多，且將不同章節(jié)的內容聯(lián)系起來進行考核，是本科目考試難度最大的一種題型。對綜合題中所提的問題，可以采用邏輯上的“三段論”予以回答。即：第一步，得出正確的判斷結論（即回答某行為合法或不合法）；第二步，引述具體的法律規(guī)

6、定（不必指出具體的法律條文，只需寫明“根據法律規(guī)定”或“根據規(guī)定”即可，并講明法律規(guī)定的具體內容）；第三步，將題目相關內容對比法律規(guī)定，以此論證判斷結論。另外，在答題時應注意語言表述的規(guī)范性和準確性，并善于運用法律術語和規(guī)范語言答題。【例題綜合題】石家莊市某企業(yè)（甲方）是專門生產精密機床的重點大型（國務院確定）國有獨資企業(yè)，與北京某國有獨資公司（乙方）于2007年3月5日簽訂了一份精密機床的購銷合同。合同約定，由甲方供應乙方精密機床一臺，總價款980萬元。合同訂明2008年4月1日至20日為交貨日期，結算方式采用異地托收承付。經甲方要求。乙方以價值400萬元的房屋作抵押，但簽訂合同后未辦理抵押

7、登記。因國有資產監(jiān)督管理部門決定重新任免甲方的總經理和財務負責人，原任總經理為了結其在任職期內的合同事項，在未與乙方事先協(xié)商的情況下，于2008年3月20日向乙方發(fā)貨，并辦理托收手續(xù)。乙方于2008年3月29日收到精密機床后，以甲方提前交貨為由通知其開戶銀行拒絕向其付款，從而引起爭議。后經雙方協(xié)商，乙方同意接受機床，付款期到后，因乙方自主決定與a外資企業(yè)合并，拒絕支付貨款。 甲企業(yè)2008年全年實現(xiàn)盈利1500萬元，企業(yè)管理當局2009年上半年集體討論決定將其一部分提取各項基金，剩余利潤用于購建福利設施和支付職工福利費用。2009年8月，經國有資產監(jiān)督管理部門決定，將甲企業(yè)改制為國有獨資公司，

8、為了保證順利實施改制，企業(yè)負責人集體討論并決定了職工安置方案和細節(jié)步驟，次日即開始實施改制的各項程序。甲企業(yè)改制為甲國有獨資公司后，依然從事精密機床的生產業(yè)務，公司設立董事會，董事會成員全部由國有資產監(jiān)督管理機構派出的人員擔任，并由國有資產監(jiān)督管理機構指定董事會成員張某為董事長，某日，張某自行決定在另外一家從事零售業(yè)的公司擔任副經理，由于未涉及同業(yè)競爭，而且張某年輕且精力充沛，不會影響本公司正常的業(yè)務開展，公司董事會并沒有提出任何異議。要求：根據本例提供的事實，分別回答以下問題。（1）乙方設定的抵押權是否有效？并說明理由。正確答案乙方設定的抵押權未生效。根據物權法規(guī)定，以建筑物提供抵押的，應當

9、辦理抵押物登記，抵押權自登記之日起設立，本題中，乙方以房屋提供抵押，并未辦理抵押登記，因此抵押權并未設立。【答案】（2）國有資產監(jiān)督管理部門決定重新任免甲方的總經理和財務負責人是否合法？并說明理由。正確答案國有資產監(jiān)督管理部門決定重新任免甲方的總經理和財務負責人合法。根據規(guī)定，履行出資人職責的機構依照法律、行政法規(guī)以及企業(yè)章程的規(guī)定，有權任免國有獨資企業(yè)的經理、副經理、財務負責人和其他高級管理人員。本題中，國有資產監(jiān)督管理部門決定重新任免甲方的總經理和財務負責人，符合規(guī)定。（3）乙方如果以公司合并為由拒付貨款，該理由能否成立？付款義務應由誰承擔？并說明理由。正確答案乙方以公司合并拒付貨款的理由

10、不成立。根據規(guī)定，當事人訂立合同后合并的，由合并后的法人或者其他組織行使合同權利，履行合同義務。因此，合并前乙方的義務應由合并后的企業(yè)繼續(xù)承擔。（4）乙方自主決定與a外資企業(yè)合并是否合法？并說明理由。正確答案乙方自主決定與a外資企業(yè)合并不合法。乙企業(yè)是國有獨資公司，根據規(guī)定，國有獨資公司的合并、分立、增加或者減少注冊資本，發(fā)行債券、分配利潤，以及解散、申請破產，由履行出資人職責的機構決定。（5）甲企業(yè)管理當局2009年決定利潤分配是否合法？并說明理由。正確答案甲企業(yè)管理當局2009年決定利潤分配不合法。根據企業(yè)國有資產法的規(guī)定，國有獨資企業(yè)的合并、分立、增加或者減少注冊資本，發(fā)行債券、分配利潤

11、，以及解散、申請破產，由履行出資人職責的機構決定。（6）甲企業(yè)負責人集體討論并決定了職工安置方案的做法是否合法？并說明理由。正確答案甲企業(yè)負責人集體討論并決定了職工安置方案的做法不合法。根據規(guī)定，國有企業(yè)實施改制前，原企業(yè)應當與投資者就職工安置費用、勞動關系接續(xù)等問題明確相關責任，并制訂職工安置方案，職工安置方案必須經職工代表大會或職工大會審議通過，企業(yè)方可實施改制。本題中，甲企業(yè)的職工安置方案僅僅經過企業(yè)負責人集體討論決定，而且沒有經過職工代表大會審議，是不合法的。（7）甲公司董事會的組成和董事長的選派是否符合規(guī)定？并說明理由。正確答案甲公司董事會的組成不符合規(guī)定。根據公司法的規(guī)定，國有獨資公司董事會成員中應當有職工代表，并經公司職工代表大會選舉產生。本題中，甲公司董事會成員全部由國有資產監(jiān)督管理機構派出的人員擔任，沒有經過職工代表大會選舉職工董事，是不符合規(guī)定的。甲公司董事長選派符合規(guī)定。根據