農(nóng)村股份合作社檔案管理初探 _第1頁
農(nóng)村股份合作社檔案管理初探 _第2頁
農(nóng)村股份合作社檔案管理初探 _第3頁
農(nóng)村股份合作社檔案管理初探 _第4頁
農(nóng)村股份合作社檔案管理初探 _第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1/7農(nóng)村股份合作社檔案管理初探為深化農(nóng)村經(jīng)濟體制改革,逐步建立起與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的農(nóng)村集體資產(chǎn)經(jīng)營管理模式,區(qū)委提出加快推進社區(qū)股份合作制改革目標(biāo)任務(wù)。今后三年是推進農(nóng)村股份合作制改革的重要階段,隨著這項改革的深入進行,將產(chǎn)生大量的文件資料,如何及時規(guī)范這些檔案資料,是擺在各鎮(zhèn)、村社面前亟待解決的問題。一、農(nóng)村股份合作社檔案管理的重要性農(nóng)村股份合作社檔案分為文書檔案、會計檔案、照片聲像檔案和實物檔案等。其中文書檔案主要有籌備和人口調(diào)查匯總材料,清產(chǎn)核資材料,股份量化材料,股份合作社章程和股民股權(quán)簽署材料,“三會”召開會議材料、選舉材料,農(nóng)村股份合作社分紅材料,日常工作材料等。1、為各級領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考材料。各級政府部門為有效開展工作,必須大量掌握資料信息。而檔案材料作為歷史活動的記載,其中包含著許多經(jīng)驗教訓(xùn),可資借鑒。在今后很長一段時期內(nèi),村級集體經(jīng)濟股份合作制改革中產(chǎn)生的大量檔案資料,將為各級領(lǐng)導(dǎo)開展農(nóng)村工作和科學(xué)決策提供參考,通過查閱、分析相關(guān)原始資料,科學(xué)制定有關(guān)農(nóng)村工作的政策意見。2、為基層工作提供依據(jù)和材料?;鶎庸ぷ魅藛T在熟悉情況、制訂計劃、總結(jié)經(jīng)驗、處理問題時,常常需要2/7從檔案中參考先前的記載。規(guī)范化的農(nóng)村股份合作社檔案資料,有利于工作人員快捷地查閱資料,即使檔案人員更換,其他人員也能迅速找到有關(guān)文件。相反,如果檔案隨意組卷歸檔,一旦檔案人員發(fā)生更換,再要查詢資料必定費時費力,甚至影響工作的正常開展。3、為維護群眾合法權(quán)益提供原始憑證。農(nóng)村股份合作制改革中形成的人口調(diào)查、人口股和勞動貢獻股等資料是享受收益分配的憑證,群眾持區(qū)委農(nóng)工辦統(tǒng)一印制的股權(quán)證領(lǐng)取分紅。股份量化到人后,原則上不隨人口的增減而變動,實行“生不增、死不減”的靜態(tài)管理辦法,以維護現(xiàn)有持股成員的穩(wěn)定。這些資料一經(jīng)確認(rèn),將在很長時間內(nèi)保持不變。今后一旦出現(xiàn)涉及收益分配方面的糾紛,只需要查找當(dāng)時的人口股和勞動貢獻股等檔案資料就能解決問題。4、為編史修志提供基本素材。農(nóng)村股份合作制改革是農(nóng)村集體經(jīng)濟管理體制的一次創(chuàng)新,是繼鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革后的農(nóng)村又一重大改革。我們應(yīng)本著“替未來著想”的精神,給子孫后代留下這些重要的檔案資料。農(nóng)村股份合作社檔案可以為區(qū)、鎮(zhèn)、村編史修志提供基本素材,只有大量地占有第一手資料,才能編寫出準(zhǔn)確翔實的志書。二、我區(qū)農(nóng)村股份合作社檔案管理的現(xiàn)狀和存在的3/7問題2016年10月,區(qū)檔案局轉(zhuǎn)發(fā)了XX市檔案局關(guān)于印發(fā)農(nóng)村股份合作社檔案管理的意見,明確了農(nóng)村股份合作社檔案的歸檔范圍、分類方法和有關(guān)要求。今年以來,區(qū)檔案局圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作部署,多次深入基層調(diào)研農(nóng)村股份合作社檔案管理情況。3月,區(qū)檔案局組織了兩期村社檔案員培訓(xùn)班,統(tǒng)一印發(fā)材料,著重講解農(nóng)村股份合作社檔案管理業(yè)務(wù)規(guī)范和具體操作辦法。同時區(qū)檔案局相關(guān)人員多次深入基層現(xiàn)場指導(dǎo),針對實際情況提出意見建議,主動做好服務(wù)。其中東亭鎮(zhèn)柏莊、春星、竹園和春合等社區(qū)農(nóng)村股份合作社檔案管理的規(guī)范化建設(shè)卓有成效,成為全區(qū)檔案建設(shè)的典型。但目前,仍有不少村社的農(nóng)村股份合作社檔案管理亟待規(guī)范,主要存在以下問題。1、依法治檔的意識有待進一步增強。通過這幾年的大力宣傳和現(xiàn)場指導(dǎo),村社領(lǐng)導(dǎo)和專兼職檔案人員對檔案工作有了一定了解,但依法治檔的意識有待進一步增強,對照檔案法及其實施辦法的要求,在貫徹落實中還存在著一定差距。與其它工作相比,檔案工作的受重視程度不夠,許多實際問題得不到及時有效解決。2、檔案人員業(yè)務(wù)水平有待進一步提高。這次改革中產(chǎn)生的文件資料,多由各村社的會計收集整理,他們中多數(shù)人沒有參加過檔案知識的系統(tǒng)培訓(xùn),業(yè)務(wù)知識匱乏。4/7加之這次改革對全區(qū)來說是全新的、開拓性的,同樣檔案管理工作也是在實踐中摸索前進。檔案人員業(yè)務(wù)水平的高低,直接決定歸檔工作的質(zhì)量,因此提高檔案人員業(yè)務(wù)水平和實際操作能力迫在眉睫。3、保管條件有待進一步改善。目前,各村社都購置了檔案箱存放農(nóng)村股份合作社檔案,有的還購買了必要的檔案用品,并及時做好歸檔工作。但對照檔案保管的“八防”要求,還有許多方面亟待改善。比如,有的村社檔案室沒有安裝防盜門和配備滅火器,有的檔案室沒有安裝窗簾,有的檔案室沒有去濕機或空調(diào)等。4、規(guī)范化水平有待進一步提升。在歸檔過程中,檔案人員由于在學(xué)歷、能力和經(jīng)驗等方面存在著差異,因此組卷規(guī)范化水平也參差不齊。有的忽視了資料的收集工作,有多少歸多少,造成農(nóng)村股份合作社檔案收集不齊全;有的只是把資料簡單裝訂,既不編頁,也沒有卷內(nèi)目錄;有的沒有按照九大類科學(xué)分類,給今后的檢索、利用帶來一定困難。5、開發(fā)利用水平有待進一步加強。據(jù)調(diào)查,大多數(shù)村社農(nóng)村股份合作社檔案的開發(fā)利用水平偏低。少數(shù)村社領(lǐng)導(dǎo)和檔案人員認(rèn)為,收集整理好檔案,并把這些檔案資料妥善保管好就是做好檔案工作了。其實,充分利用檔案資源才是檔案工作的根本目的。要進一步開發(fā)利用檔案5/7信息資源,充分發(fā)揮檔案作用,努力為當(dāng)前各項工作提供服務(wù)。三、加強農(nóng)村股份合作社檔案管理的對策措施隨著改革的不斷深入和農(nóng)村股份合作社在全區(qū)逐步推開,檔案管理工作也應(yīng)在探索中不斷完善和規(guī)范,必須落實以下幾個方面的措施。1、領(lǐng)導(dǎo)重視到位。俗話說,工作好不好,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。只有各級領(lǐng)導(dǎo)特別是鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)重視并支持檔案工作,切實把檔案工作放入重要議事日程,農(nóng)村股份合作社檔案工作才能做好。各鎮(zhèn)、村社要明確檔案工作的分管領(lǐng)導(dǎo),并經(jīng)常給予關(guān)心支持,為檔案工作的開展提供必要支持,幫助解決人、財、物等實際問題。要以檔案法為依據(jù),加大依法治檔的工作力度,進一步規(guī)范農(nóng)村股份合作社檔案管理。2、人員落實到位。明確一名有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心,并具備一定文字水平和組織協(xié)調(diào)能力的人員,擔(dān)任專兼職檔案保管員,具體負責(zé)農(nóng)村股份合作社檔案的收集整理工作。要適時組織鎮(zhèn)村檔案人員參加檔案專業(yè)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。同時根據(jù)實際需要召開座談會和現(xiàn)場會,交流農(nóng)村股份合作社檔案管理的經(jīng)驗體會,參觀先進單位檔案室,增強檔案保管員做好檔案工作的信心和決心,為檔案事業(yè)的發(fā)展提供人才保證和智力支持。6/73、保管設(shè)施到位。檔案法規(guī)定,各級各類檔案館,機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織的檔案機構(gòu),應(yīng)當(dāng)配置必要的設(shè)施,確保檔案的安全。因此村社必須設(shè)置綜合檔案室,對檔案實行集中統(tǒng)一管理。要購置檔案箱、去濕機、溫濕度計等基本的檔案器材,并有良好的防盜、防火、防潮、防高溫、防鼠、防蟲、防霉、防光設(shè)施,以保證檔案的安全存放。有條件的村社可添置電腦,把文件資料及目錄輸入電腦,采用現(xiàn)代化手段管理檔案資料,高效、便捷地為當(dāng)?shù)卮迕裉峁└鞣N信息和服務(wù)。4、制度貫徹到位。健全制度,加強考核是搞好村社檔案工作的重要保證。要在村社檔案管理制度中明確股份合作社檔案的保管、利用、鑒定、銷毀和保密等內(nèi)容,并在工作中抓好落實,使檔案工作有章可循、有據(jù)可查。要嚴(yán)格執(zhí)行考核制度,把檔案工作的考核結(jié)果與個人的年終評比直接掛鉤,做到獎懲分明。通過對檔案員的考核和評比,樹立先進典型,調(diào)動大家爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性,促使農(nóng)村股份合作社檔案管理再上新水平。5、收集整理到位。做好農(nóng)村股份合作社文件材料的平時積累和臨時突擊歸檔工作。根據(jù)分類方案,隨時將辦理完畢的文件材料歸入有關(guān)類內(nèi),這樣既便于文件的管理和日常查用,又為年終立卷歸檔積累材料。同時要開展臨時性的突擊收集工作,將一些易于散失的文件材料隨時7/7突擊立卷歸檔。要嚴(yán)格按照農(nóng)村股份合作社檔案管理的意見的歸檔范圍、分類和整理要求,做好歸檔工作。歸檔的文件材料應(yīng)為原件,載體和字跡應(yīng)符合耐久性要求。聲像、照片、實物等非紙質(zhì)載體的檔案按載體分專題單獨整理、編目和排序。6、開發(fā)利用到位。檔案工作的標(biāo)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論