企業(yè)安全生產管理培訓ppt課件VIP

.,ChinesecompanieswillnolongerremaininthehardstageandtheyarealsopromotingacultureChinesecompanieswillnolongerremaininthehardstageandtheyarealsopromotingaculture,安全管理,預防為主,安全生產,安全,企業(yè)生命,安全生產培訓課件,安全是企業(yè)的生命線,講師：木子圣,.,延時符,.,第一章安全是什么？,延時符,.,“無危則安，無缺則全”=安全,安全指判明的危險性不超過允許的限度使人不受傷害和危害的影響沒有危險或災難的威脅不受財產損失的威脅的狀況沒有危險，不產生傷害的一種狀態(tài),延時符,.,第二章安全為了誰？,延時符,.,安全是為了社會的穩(wěn)定。為了企業(yè)的發(fā)展,為了職工的健康，為了家庭的幸福安寧,延時符,.,沒有社會的和諧就沒有企業(yè)的發(fā)展職工群眾的生活質量就難以提高,沒有個人的安全保障、事業(yè)的發(fā)展家庭幸福就無從談起,延時符,.,2,3,1,我的安全我負責,企業(yè)的安全我盡責,他人的安全我有責,人人重視安全個個關注安全事事強調安全,延時符,.,第三章為什么要進行安全培訓,延時符,.,原因一,原因二,原因三,對員工進行安全教育是國家法律法規(guī)的要求,對員工進行安全教育是企業(yè)生存發(fā)展的需求,對員工進行安全教育是員工自我保護的需要,延時符,.,中華人民共和國勞動法1995年1月1日施行，目的保障為了保護勞動者的合法權益，調整勞動關系，建立和維護適應社會主義市場經濟的勞動制度，促進經濟發(fā)展和社會進步，明確了從業(yè)人員享有的勞動權利和應履行的勞動義務,安全生產有關法規(guī),延時符,.,中華人民共和國安全生產法2002年11月1日施行，目的是為了加強安全生產監(jiān)督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發(fā)展，明確了安全責任制并規(guī)定了從業(yè)人員的權利和義務。,安全生產有關法規(guī),延時符,.,中華人民共和國消防法1998年9月1日施行，目的為了預防火災和減少火災危害，保護公民人身、公共財產和公民財產的安全，維護公共安全，保障社會主義現(xiàn)代化建設的順利進行，明確規(guī)定了任何單位、成年公民都有參加有組織的滅火工作的義務,安全生產有關法規(guī),延時符,.,中華人民共和國安全生產法2002年11月1日施行，目的是為了加強安全生產監(jiān)督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發(fā)展，明確了安全責任制并規(guī)定了從業(yè)人員的權利和義務。,安全生產有關法規(guī),延時符,.,中華人民共和國職業(yè)病防治法2002年5月1日施行，目的為了預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關權益。,安全生產有關法規(guī),延時符,.,第四章安全管理的基本概念,延時符,.,安全生產基本方針,綜合治理,安全第一,預防為主,延時符,.,1,2,3,延緩預防在先監(jiān)督執(zhí)法在先,安全責任在先建章立制在先,安全意識在先安全投入在先,延時符,延時符,.,安全生產,是指為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設備事故及各種災害的發(fā)生，保障勞動者的安全健康和生產作業(yè)過程的正常進行而采取的各種措施和從事的一切活動,安全管理,是以國家法律、法規(guī)、規(guī)定和技術標準為依據，采取各種手段，對生產經營單位的生產經營活動的安全狀況，實施有效制約的一切手段,延時符,.,可能造成人員傷亡、疾病、財產損失、工作環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。,危險的根源，是指可能導致人員傷亡或物質損失事故的、潛在的不安全因素,危害,危險源,指人們在實現(xiàn)有目的的行動過程中，由不安全的行為、動作或不安全的狀態(tài)所引起的、突然發(fā)生的、與人的意志相反且事先未能預料到的意外事件。,事故,延時符,.,也稱職業(yè)傷害，是指勞動者（職工）在工作或者其他職業(yè)活動中因意外事故傷害和職業(yè)病造成的傷殘和死亡。,因犯罪或者違反治安管理傷亡的,醉酒導致傷亡的,自殘或者自殺的,2003年4月16日公布的工傷保險條例第十六條規(guī)定:右側情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷,延時符,.,安全生產責任制：根據安全生產法律法規(guī)和企業(yè)生產實際，將各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在安全生產方面應做的事及應負的責任加以明確規(guī)定的一種制度。,延時符,.,明確了單位的主要負責人及其他負責人，各有關部門和員工在經營活動中應負的責任,在各部門及員工之間，建立一種分工明確，運行有效，責任落實的制度，有利于把安全工作落實到實處,是安全工作層層有人負責,安全生產責任制的作用,延時符,.,自覺遵守安全生產規(guī)章制度和勞動紀律，不違章作業(yè)，并隨時制止他人違章作業(yè),遵守有關設備維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,愛護和正確使用機器設備、工具，正確佩戴防護用品,關心安全生產情況，向有關領導或部門提出合理化建議,發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素要及時向組長或有關部門匯報,1,2,3,4,5,延時符,.,01,02,03,04,員工安全生產職責的主要內容,延時符,.,1,2,3,4,5,6,建立的安全生產規(guī)章制度包括,7,8,9,安全生產責任制誰干什么,各種生產設備的技術操作規(guī)程,各工種、各崗位的安全操作規(guī)程,安全生產教育制度,安全生產檢查制度,安全生產獎懲制度,違章處罰制度,事故調查報告制度,事故處理和責任追究制度,延時符,.,第五章事故發(fā)生的主要原因,延時符,.,人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),環(huán)境不良,管理欠缺,人的原因,機（物）的原因,環(huán)境的原因,管理的原因,事故發(fā)生的原因,延時符,.,忽視和違反安全規(guī)程的行為,錯誤動作,注意力不集中,身體有缺陷等,疲勞,1,5,2,4,3,延時符,.,設備和裝置的結構不良，強度不夠，零部件磨損和老化,工作環(huán)境面積偏小或工作場所有其他缺陷,物質的堆放和整理不當,外部的、自然的不安全狀態(tài)，危險物與有害物的存在,安全防護裝置失靈,勞動保護用品（具）缺乏或有缺陷,1,2,3,4,5,6,機（物）的的比安全因素,作業(yè)方法不安全,工作環(huán)境，如照明、溫度、噪聲、振動、顏色和通風等條件不良,7,8,延時符,.,2,4,6,5,3,1,技術缺陷或工藝流程及操作程序有問題,對操作者缺乏必要的培訓教育,勞動組織不合理,對現(xiàn)場缺乏檢查和指導,沒有安全操作規(guī)程或規(guī)程不健全,隱患整改不及時，事故防范措施不落實,延時符,.,A,B,C,加強安全衛(wèi)生管理，做好安全預防工作,加強安全教育訓練，提高全員安全意識,掌握緊急應急知識，避免減少災害損失,怎樣預防事故災害發(fā)生,延時符,.,怎樣預防設備事故災害發(fā)生：,延時符,.,工作現(xiàn)場著裝要符合員工著裝管理規(guī)定的要求。,糾正違章安全保,工友之間相互查,工作安全講衣著,按規(guī)著裝很重要,延時符,.,不能亂接電線檢修用電不能少，安全使用要知道，線路插接要規(guī)范，遵章作業(yè)安全好。,延時符,.,生產現(xiàn)場吸煙,延時符,.,十不起吊記心間,起重機械先檢驗,起吊之前須看好,稍微離地再細瞧,吊物上下禁行站,看清手勢聽指揮,被吊物品捆扎牢,起降行走聽信號,延時符,.,第六章以人為本切實做好安全工作,延時符,.,以人為本的含義,延時符,.,“以人為本”，牢固樹立“安全第一”的思想,“以人為本”，強化技能培訓，提高全員素質,“以人為本”，全面落實安全生產責任制,延時符,.,安全教育是安全生產管理工作中一項十分重要的內容，它是提高全體勞動者安全生產素質的一項重要手段,企業(yè)安全教育包括：管理人員安全教育、職工安全教育,延時符,.,職工安全教育,三級教育,特種作業(yè)教育,經常性教育,延時符,.,職工安全教育,新入廠的職工(干部和工人)或調動工作的工人以及新到廠的臨時工、合同工、培訓和實習人員等在分配到車間和工作地點以前，要由廠勞資部門組織，安全部門進行初步安全教育。其內容包括國家有關安全生產方針政策和法規(guī)，本廠安全生產的一般狀況，企業(yè)內部特殊危險部位的介紹，一般的機械電氣安全知識，入廠安全須知和預防事故的基本知識。經考試合格后，再分配到車間。,延時符,.,職工安全教育,是指在新職工或調動工作的工人在分配到車間后進行的安全教育。由車間主管安全的主任負責，車間安全員進行教育。教育內容有本車間的生產概況，安全生產情況，本車間的勞動紀律和生產規(guī)則，安全注意事項，車間的危險鄰位，危險機電設施、塵毒作業(yè)情況，以及必須遵守的安全生產規(guī)章制度,延時符,.,職工安全教育,是指由工段、班組長對新到崗位工作的工人進行的上崗前安全教育。教育內容有工段、班組安全生產概況，工作性質和職責范圍，應知應會，崗位工種的工作性質、機電設備的安