計量管理制度課件

安慶市泰發(fā)能源科技有限公司 安全生產(chǎn)規(guī)章制度文件編號TFABZD-015版 次第 A 版頁 碼第 11 頁 共 11頁標題計量管理制度修 改第 0 次NO.修改日期版本修改內(nèi)容修改人審批人生效日期12345678910編制審核批準日期日期日期 1、目的 1.1落實國家計量法律、法規(guī)，搞好企業(yè)計量管理，結(jié)合公司的實際情況，制定本規(guī)定。1.2計量工作是現(xiàn)代化企業(yè)管理的技術(shù)基礎(chǔ)。公司計量管理工作的任務(wù)是：貫徹執(zhí)行國家及上級主管部門有關(guān)計量方面的法律法規(guī)和規(guī)章制度，以經(jīng)濟效益為中心，為降本增效、節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)和提高產(chǎn)品質(zhì)量等提供計量保證。2、 范圍： 本制度適用于公司各單位、部門。3、機構(gòu)與職責 3.1計量管理組織機構(gòu)公司的計量管理實行公司、各部門管理。企管部是計量管理職能部門，在公司分管經(jīng)理的領(lǐng)導下開展工作，各單位的計量管理由分管領(lǐng)導負責，在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展計量工作，并設(shè)專/兼職計量管理人員。3.2計量部門職責3.2.1企管部職責3.2.1.1宣傳、貫徹、執(zhí)行國家的各項計量法律、法規(guī)和方針、政策，并對各部門、單位執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核。3.2.1.2負責制定、修訂計量管理制度，督促各單位、各部門貫徹執(zhí)行。3.2.1.3負責計量器具的全過程動態(tài)管理。3.2.1.4負責對各單位的計量工作進行監(jiān)督和考核。3.2.1.5編制計量人員培訓計劃，配合有關(guān)部門做好計劃的實施工作。3.2.1.6負責計量事故管理。3.2.1.7負責協(xié)調(diào)和處理企業(yè)對外的計量糾紛，做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作；做好企業(yè)內(nèi)部計量糾紛的仲裁和處理。3.2.1.8負責編制計量器具的檢定計劃。3.2.1.9負責進出公司計量設(shè)備的管理、維護，對計量表(器具)準確性進行確認和考核。3.2.1.10負責組織新購計量器具的驗收檢定。3.2.1.11做好新建、擴建、改建、技術(shù)改造等項目同時設(shè)計、同時施工、同時投用的計量“三同時”工作。3.2.2各部門職責3.2.2.1貫徹執(zhí)行國家計量法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定。3.2.2.2根據(jù)各部門、單位具體情況，制定相應(yīng)的計量管理實施細則、工作計劃等。3.2.2.3執(zhí)行計量器具的全過程動態(tài)管理規(guī)定，按計劃執(zhí)行計量器具的檢定、校準和送檢工作。3.2.2.4參加公司新建、改建、擴建和技改技措工作的設(shè)計審查工作，確保計量設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投用。3.2.2.5做好生產(chǎn)經(jīng)營過程計量檢測，完善計量設(shè)備，提高計量水平。按要求做好各類計量數(shù)據(jù)的采集、上報，做到計量數(shù)據(jù)準確可靠。3.2.2.6參與計量糾紛的調(diào)查，采取措施避免類似問題的發(fā)生。3.2.2.7嚴格執(zhí)行好新增計量點申報、計量器具申購和報廢等管理程序。3.2.2.8完成上級主管部門交辦的有關(guān)計量的其它任務(wù)。4、計量人員4.1各部門、單位計量人員的配備數(shù)量及素質(zhì)要滿足本單位計量管理、計量技術(shù)等工作的實際要求。企業(yè)的計量管理人員應(yīng)掌握計量管理和計量技術(shù)的基本知識，了解和掌握先進的計量方法，具有一定的管理水平，計量技術(shù)人員應(yīng)掌握基本的誤差理論和統(tǒng)計方法，熟知相關(guān)的測量技術(shù)文件，掌握測量新技術(shù)、量值溯源新方法等方面的知識。4.2從事產(chǎn)品出廠等計量操作的計量人員，必須經(jīng)考核合格后持證上崗，公正、公平地開展計量工作。4.3各部門、單位每年底提出計量人員培訓計劃，報企管部匯總。企管部統(tǒng)一審核并得到總經(jīng)理審批后，負責組織實施。4.4做好計量人員培訓的動態(tài)管理，尤其是各單位人員的外出培訓和取證。經(jīng)企管部統(tǒng)一安排，外出人員取證回公司后必須到企管部交驗證件復印件，辦理登記手續(xù)。5、計量器具5.1企管部負責制訂、完善計量器具全過程動態(tài)管理規(guī)定，各部門、單位負責在分工范圍內(nèi)，對計量器具的申請、選型、采購、入庫、發(fā)放、檢定、使用、維護、封緘、降級、報廢的全過程進行動態(tài)管理。5.2各部門、單位應(yīng)按照滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要、經(jīng)濟合理、技術(shù)先進的原則配備計量器具。計量器具的配備應(yīng)符合國家的有關(guān)規(guī)定, 各種在用計量器具必須符合我國法定計量單位制。5.3計量器具申請費用渠道有：更新報廢、技改技措、大修理、維修、科研經(jīng)費、零購、專題報告等。用于貿(mào)易結(jié)算的計量器具由企管部負責審核；其余計量器具由各單位自行把關(guān)。5.4計量器具要實行ABC分類管理，企管部負責編制公司計量器具分級管理目錄，各單位要建立本單位的計量器具分類管理目錄。對A類計量器具嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的檢定周期，對B、C類計量器具可根據(jù)使用情況自行確定檢定周期，其確定的原則是既要避免測量風險，又要保持最低的檢定費用。計量器具類別的變更和檢定周期的調(diào)整要報批準。5.5加強計量器具周期檢定管理，確保計量器具準確可靠。5.5.1每年年底前，各計量器具所屬單位編制計量器具周期檢定計劃上報企管部。5.5.2計量器具檢定日期的調(diào)整由各有關(guān)單位提出，經(jīng)企管部審批后執(zhí)行。5.5.3企管部負責外送檢定費用統(tǒng)一管理、結(jié)算和計劃編制。每年年底前，各計量器具所屬單位提出計劃，經(jīng)企管部審批后執(zhí)行。 5.5.4企管部按月對周檢計劃的落實情況進行抽查并對執(zhí)行情況進行考核。5.6非強檢類計量器具量值溯源的方式可以是檢定，也可以是校準、測試、比對。5.7因生產(chǎn)工藝原因無法按周期檢定的計量儀表，各使用部門要采取現(xiàn)場比對、測試等控制措施，避免測量風險。 5.8各部門要建立和完善計量器具的檔案，A、B類計量器具要建立臺帳，C類計量器具建明細表；對標準計量器具，用于能源、物料計量器具要有出廠合格證（檢定證書）、使用說明書、歷年檢定證書、使用維修記錄等。5.9加強對不合格計量器具的控制，出現(xiàn)不合格計量器具要采取停止使用、隔離存放、作出標識等處理措施，必要時要對其檢測數(shù)據(jù)進行追蹤處理；對無法保證原來的準確度或無修理價值的計量器具，應(yīng)按規(guī)定進行降級或報廢，辦理相應(yīng)手續(xù)，暫時不用的應(yīng)立即封存。5.10對計量器具上能影響其性能的可調(diào)部位，應(yīng)有授權(quán)部門人員進行封緘或采取其它措施，以防未經(jīng)授權(quán)人員的改動。6、計量數(shù)據(jù)管理6.1計量數(shù)據(jù)指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程中由計量器具檢測出具的數(shù)據(jù)。各部門、單位應(yīng)確保計量數(shù)據(jù)準確可靠。6.2各單位要積極采用先進、科學的計量數(shù)據(jù)管理技術(shù)和方法，加強對計量檢測數(shù)據(jù)的認證和監(jiān)督，確保計量數(shù)據(jù)的真實性、準確性，實現(xiàn)以計量數(shù)據(jù)為依據(jù)的貿(mào)易結(jié)算、生產(chǎn)統(tǒng)計、經(jīng)濟考核和成本核算。7、售后服務(wù)與計量糾紛7.1用戶如對公司產(chǎn)品計量有異議，應(yīng)在未離開前，及時向負責產(chǎn)品計量的企管部等單位提出意見，由企管部確認后解決。7.2企管部負責協(xié)調(diào)和處理公司對外的計量糾紛，客觀、公正地做好交接雙方間的調(diào)解和指導售后（計量內(nèi)容）服務(wù)工作。同時負責公司內(nèi)部計量糾紛的處理、仲裁。對重大、未決的公司對外計量糾紛，企管部負責申請第三方（一般為國家計量管理機構(gòu)）進行調(diào)解和裁決。7.3企管部負責受理公司對外計量糾紛的投訴并牽頭組織相關(guān)單位內(nèi)查、外調(diào)，做好調(diào)查、處理結(jié)果的備案。如用戶對處理結(jié)果有爭議，由售后服務(wù)小組將計量糾紛轉(zhuǎn)交企管部重新處理。8、計量事故管理8.1計量事故是指因計量器具準確度超差、使用不當、生產(chǎn)工藝違反計量規(guī)定、計量過程管理不嚴等導致企業(yè)在經(jīng)濟利益或形象等方面受到超過一定程度損失的事件。如違章作業(yè)、違章計量、操作失誤、偽造數(shù)據(jù)、違規(guī)估量、錯抄漏量、計算差錯、損壞計量設(shè)備等，導致效益流失、發(fā)生返工和停工、賠付用戶計量索賠等。8.2計量事故按事故性質(zhì)和損失程度分為一般事故、嚴重事故、重大事故和其他事故。8.2.1一般計量事故是指：直接經(jīng)濟損失在1萬元(含)以下并發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部者；已出廠產(chǎn)品出現(xiàn)計量短量且賠付金額在5千元(含)以下者；責任單位及時發(fā)現(xiàn)的對外經(jīng)營計量差錯并能及時追回損失者。8.2.2嚴重計量事故是指：直接經(jīng)濟損失在1至10萬元（含）之間并發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部者；已出廠產(chǎn)品出現(xiàn)計量短量且賠付金額5千元至2萬元(含)之間者；計量溢裝造成難以追回金額在1萬元（含）以下者。8.2.3重大計量事故是指：直接經(jīng)濟損失在10萬元以上并發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部者；已出廠產(chǎn)品出現(xiàn)計量短量且賠付金額在2萬元以上者；計量溢裝造成難以追回者金額在1萬元以上者。8.2.4其他計量事故是指：對用戶投訴處理不及時且客戶反映正確，使用超檢定周期計量設(shè)備，計量歷史數(shù)據(jù)丟失造成計量糾紛難以處理，發(fā)生計量設(shè)備事故等。8.3一般計量事故，由各事故發(fā)生單位提出處理意見，報企管部備案；嚴重、重大計量事故由事故發(fā)生單位提出處理意見上報公司。8.4企管部是計量事故的歸口管理部門。發(fā)生企業(yè)對外計量事故，應(yīng)及時向企管部報告。事故調(diào)查清楚后，事故發(fā)生單位負責填報計量事故報告。8.5各單位、部門負責在計量管理臺帳中記錄計量事故，企管部負責計量事故的匯總、統(tǒng)計工作，對各類事故的調(diào)查處理情況進行監(jiān)督。對不符合要求的事故處理，有責任要求重新核實、處理。8.6計量事故的處理應(yīng)本著“四不放過”(事故原因分析不清不放過，事故責任者和群眾沒有受到教育不放過，防范改進措施沒有落實不放過，事故責任者沒有嚴肅處理不放過)的原則進行。9、 文件與記錄 9.1計量記錄指計量管理工作記錄、統(tǒng)計報表、證書標志等，應(yīng)對其編號、標識規(guī)定不同的保存期，保證有適宜的保存環(huán)境，防止損壞、變質(zhì)或丟失。 9.2記錄應(yīng)齊全、準確、真實，記錄的格式和內(nèi)容不允許隨意修改。重要數(shù)據(jù)修改要由修改人簽名，計量數(shù)據(jù)報表要由主管人員簽字審定，對錯誤的計量數(shù)據(jù)要進行追溯更正和處理。 9.3所有原始記錄、統(tǒng)計報表等必須采用法定計量單位。10、考核與獎懲10.1企管部負責計量考核與獎懲管理。10.1.1企管部負責按月進行經(jīng)濟責任制考核，對計量儀表完好率、投用率和計量事故進行考核，對各部門、單位計量工作進行監(jiān)督和考核。10.1.2各部門可根據(jù)本單位的特點制訂相應(yīng)的考核辦法。10.2對在計量工作中做出突出成績的單位和個人，應(yīng)根據(jù)計量管理專項獎勵和考核規(guī)定，給予表彰獎勵。10.3對具有下列情形之一的單位或個人，各部門、單位可以進行批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分、直至追究刑事責任：10.3.1