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公司安全員崗位職責(zé)目的:為了維護(hù)公司正常治安秩序加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,當(dāng)好企業(yè)衛(wèi)士,保障公司財(cái)產(chǎn)和職工生命不受侵害,特制定本職責(zé):規(guī)定:1、 維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然。 2、 加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的消防、財(cái)產(chǎn)安全防范。 3、 監(jiān)督員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)程及公司行政規(guī)章制度。 4、 對(duì)違反治安條例的行為,查清事實(shí),收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告。 5、 妥善保管配發(fā)的安保器械,不得丟失和擅自使用。 6、 服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮。加強(qiáng)組織紀(jì)律性,遇事勤請(qǐng)示、報(bào)告。7、 遵守各項(xiàng)公司制度或管理規(guī)定,文明服務(wù),注意工作方法。8、 堅(jiān)持原則,機(jī)智靈活,做到反映情況快,解決問題快。9、 不得超越法律私設(shè)公堂、打罵、搜身、體罰、拘留,不能觸犯?jìng)€(gè)人隱私權(quán)。10、 嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于人、物進(jìn)出管理規(guī)定和出門證管理。11、 進(jìn)、出大門的傳達(dá)、登記、檢查、詢問等管理工作,按規(guī)定查處職工遲到、早退現(xiàn)象,預(yù)防公司財(cái)物從大門盜出,制止不法分子從大門進(jìn)入或在大門附近擾亂公司正常生產(chǎn)(工作)秩序。12、 負(fù)責(zé)對(duì)公司發(fā)生的偷盜、截留、打架等惡性事件進(jìn)行預(yù)防、排查、審理、偵破處理。13、 負(fù)責(zé)公司范圍的巡邏,并做好巡邏記錄,及時(shí)處理巡邏過程中發(fā)現(xiàn)的不法事件,職責(zé)權(quán)限外的異常事件應(yīng)及時(shí)上報(bào)行政部經(jīng)理。14、 為了節(jié)能減耗,負(fù)責(zé)對(duì)公共用水、用電的管理,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)辦公、生產(chǎn)區(qū)域用水、用電、用氣浪費(fèi)現(xiàn)象的檢查(如17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉辦公室空調(diào)總閘,巡邏車間、辦公室用電設(shè)備設(shè)施是否存有浪費(fèi)現(xiàn)象),并做好記錄,次日08:00交行政部經(jīng)理處。15、 負(fù)責(zé)對(duì)員工車輛的存放按規(guī)定進(jìn)行管理,對(duì)外來人員的車輛按規(guī)定進(jìn)行引導(dǎo)存放。16、 負(fù)責(zé)對(duì)公司衛(wèi)生區(qū)、綠化區(qū)每天的清潔、清理情況進(jìn)行督促檢查,對(duì)查出的問題按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。17、 負(fù)責(zé)對(duì)員工工作服著裝、上崗證佩戴情況按規(guī)定進(jìn)行檢查、處理。18、 負(fù)責(zé)檢查早上有無員工帶早餐進(jìn)入公司現(xiàn)象或在大門口亂扔早餐垃圾現(xiàn)象,對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行記錄并報(bào)行政部。19、 負(fù)責(zé)對(duì)公司員工在公司禁煙區(qū)域吸煙、工作時(shí)間玩電腦、吃零食、等違反工作紀(jì)律情況進(jìn)行查處。20、 保衛(wèi)人員必須著裝上崗,服裝統(tǒng)一整潔,站立姿勢(shì)正確大方,要講究文明禮貌,否則,每人每次罰款20元。21、 保衛(wèi)人員值班時(shí)間要堅(jiān)守崗位,嚴(yán)禁睡崗、串崗、空崗、下棋、打撲克、看書刊、吸煙、與他人聚談等影響值班行為。如有違者,每人每次罰款20元。22、 時(shí)刻維護(hù)和保持值班室內(nèi)、外衛(wèi)生清潔,不準(zhǔn)隨地吐痰、亂扔果皮紙屑等,違者按獎(jiǎng)懲細(xì)則中條款雙倍處罰。23、 保衛(wèi)人員如因?yàn)^職、失職、玩忽職守對(duì)公司造成損失的,當(dāng)班保衛(wèi)人員負(fù)全部責(zé)任。對(duì)于實(shí)事證明,公司物品確屬被盜,而保衛(wèi)科未抓獲,按被盜物品價(jià)值的100%對(duì)當(dāng)班保衛(wèi)人員罰款80%,其它保衛(wèi)人員罰款20%。24、 對(duì)于抓獲偷盜的案件,公司按實(shí)物價(jià)值20%對(duì)保衛(wèi)組予以獎(jiǎng)勵(lì),但必須人、物俱全;只獲物而未抓到人,只按盜竊實(shí)物價(jià)值的5%予以獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)款按抓獲者80%,其他保衛(wèi)組人員20%分配。25、 保衛(wèi)人員發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)處理或上報(bào)有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo),不準(zhǔn)為壞人、壞事開綠燈,不準(zhǔn)徇私情;如保衛(wèi)人員抓獲偷盜、窩藏、截留公司財(cái)物者,因徇私情故意放走對(duì)責(zé)任保衛(wèi)除按事物價(jià)值的10倍罰款外,予以開除處理;經(jīng)查明,保衛(wèi)人員對(duì)偷盜、窩藏、截留公司財(cái)物知情不追查的,除對(duì)保衛(wèi)組按物品價(jià)值的100%罰款外,并酌情追究處理。26、 19、如保衛(wèi)人員利用職權(quán)亂罰款,對(duì)職工進(jìn)行報(bào)復(fù)等,除賠償相應(yīng)損失外,每人每次罰款200500元。情節(jié)嚴(yán)重的予以開除。20、凡屬保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)督查處理的規(guī)定,如保衛(wèi)人員執(zhí)法犯法,自身違犯,按應(yīng)罰款額的雙倍罰款(有具體規(guī)定的從其規(guī)定)。27、 負(fù)責(zé)郵件、報(bào)刊等的收取記錄工作。1. 員工下班后,保安必須檢查辦公區(qū)和車間、倉庫等的電源及門、窗關(guān)閉情況,切實(shí)做好“四防”(防火、防盜、防破壞、防自然災(zāi)害)等工作。2. 保安夜間值班要高度戒備,做到每小時(shí)至少要在廠區(qū)巡邏1次以上。3. 保安人員須注意本身禮貌與涵養(yǎng),對(duì)來賓、來訪人員要文明問詢和主動(dòng)引導(dǎo)。4. 值勤保安不得以任何理由粗暴對(duì)待客戶,尤其時(shí)對(duì)夜間送貨到公司的客戶或司機(jī)更要熱情問候,以禮相待并負(fù)責(zé)通知相關(guān)部門人員到廠驗(yàn)收貨物。5. 來訪人員未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),一律不得進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)或倉庫參觀。6. 政府機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體或其他貴賓(外國(guó)客商),由董事長(zhǎng)陪同時(shí),不必辦理入廠手續(xù),單保安須登記進(jìn)廠人數(shù)和時(shí)間。貴賓出廠后,保安須注明貴賓離廠

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