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文檔簡介
團隊執(zhí)行力強化訓(xùn)練 景紅陽老師主講 只有專注 才有品質(zhì) 只有用心 才能卓越 景紅陽老師與您共勉 江蘇中和企業(yè)管理商學(xué)院 2015年5月8日 2020 3 7 課程大綱 第一章執(zhí)行力的重要性第二章執(zhí)行不力的原因第三章如何打造高效的執(zhí)行力第四章高效執(zhí)行力訓(xùn)練第五章視頻觀看 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 關(guān)于學(xué)習(xí)的效率 2020 3 7 學(xué)習(xí)的五個層面 講義上的知識 課堂上的知識 自己從中感悟到知識 行動 總結(jié) 自己的計劃與行動 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 您希望重點學(xué)習(xí)的內(nèi)容 希望解決的難題 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 課堂加減分標(biāo)準(zhǔn) 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 第一章執(zhí)行力的重要性 一 保證公司目標(biāo)得以實現(xiàn) 二 保證公司制度得到落實 三 保證公司各項工作按質(zhì)按量完成 四 保證公司經(jīng)濟活動有序進行 執(zhí)行力就是生產(chǎn)力 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 什么是執(zhí)行力 一 執(zhí)行力 快 準(zhǔn) 狠的完成任務(wù)的藝術(shù)二 沒有執(zhí)行力 就沒有競爭力正確的方案 徹底的執(zhí)行 企業(yè)的執(zhí)行力三 執(zhí)行力就是保質(zhì)保量的完成任務(wù) 執(zhí)行力就是每個員工在每個階段都做到一絲不茍 默克頓 2020 3 7 案例分析 亮劍的執(zhí)行力精神01 1 通過案例欣賞后您認(rèn)為什么是執(zhí)行力 2 你認(rèn)為執(zhí)行力的好壞受哪些因素影響 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 視頻感悟 執(zhí)行力就是按照公司的要求不擇不扣的把事情執(zhí)行到底 執(zhí)行力就是貫徹公司戰(zhàn)略意圖 完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力 執(zhí)行力就是積極選拔合適的人到合適的崗位上 即選好人 用好人 柳傳志 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 五 混沌環(huán)境需要執(zhí)行力的破解 六 二分策略 八分執(zhí)行 七 大多數(shù)企業(yè)失敗在缺乏執(zhí)行 八 執(zhí)行就是把領(lǐng)導(dǎo)的思想轉(zhuǎn)化為行動 九 高層的理念中層的技巧基層的習(xí)慣 贏在基層的執(zhí)行 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 一 自律 二 制定工作目標(biāo)導(dǎo)向 認(rèn)真負(fù)責(zé)1 事先設(shè)定2 事中控制3 事后總結(jié) 三 擁有良好的心態(tài)和信念 四 專注 五 提前行動 六 敬業(yè) 對自己的職業(yè)忠誠 有效執(zhí)行的基石 職業(yè)理念 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 中國勞模 李素麗 禮貌待客要熱心 照顧乘客要細心 幫助乘客要誠心 熱情服務(wù)要恒心 北京市公交公司21路公共汽車售票員 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 執(zhí)行力箴言一 贏者心態(tài)凡事正面積極 凡事巔峰狀態(tài) 凡事主動出擊 凡事全力以赴 2020 3 7 搶分時刻 作為公司的一名副店長 我們應(yīng)該以什么樣的心態(tài)去面對我們的工作 平時遇到的困難 我們是怎么解決的 要有實例 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 第二章執(zhí)行不力的原因 一 員工不知道干什么 不知道工作內(nèi)容 二 員工不知道怎么干 不知道操作流程 三 心態(tài)方面 敬業(yè)精神不佳 團隊意識不強 心態(tài)決定狀態(tài) 狀態(tài)決定成敗 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 四 工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn) 缺少目標(biāo)管理技巧及自我管理技巧 原因分析 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 1 目標(biāo)管理的五大技巧 原則 制定的目標(biāo)必須明確制定的目標(biāo)可以量化可實現(xiàn)性實現(xiàn)此目標(biāo)和其他目標(biāo)必須關(guān)聯(lián)實現(xiàn)目標(biāo)的時限性 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 原因分析 承諾了不去兌現(xiàn) 承諾是走向成功的必由之路 自我處罰法 面壁思過 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 武士道精神 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 五 溝通不暢1 和上下級溝通不暢2 和客戶溝通不暢 原因分析 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 原因分析 六 層級不清 七 多頭指揮 八 分工不明 九 職責(zé)不清 十 利益不公 十一 團隊配合技巧不高 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 搶分時刻 為什么我們的執(zhí)行力不強 有哪些方面需要提高 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 第三章如何打造高效的執(zhí)行力 一 打造有執(zhí)行力的人才 二 執(zhí)行力人才素質(zhì)的要求 三 執(zhí)行力文化的培養(yǎng) 四 時間管理和目標(biāo)管理 執(zhí)行力就是生產(chǎn)力 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 一 提升執(zhí)行力的人員流程設(shè)計技巧 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 二 提高自我的執(zhí)行心理素質(zhì) 一 不要被推著走 要主動走 二 舍我其誰的責(zé)任心 三 新敬業(yè)精神與績效思維 四 專注于目標(biāo)的定力 五 貫徹到底的堅定意志 六 高效執(zhí)行 拒絕借口 七 執(zhí)行與服從是責(zé)任和使命 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 三 打造高效執(zhí)行力 一 執(zhí)行的基礎(chǔ) 愛崗敬業(yè) 忠于職位 二 執(zhí)行力來自完善的工作計劃 三 執(zhí)行力來自有效的目標(biāo)管理 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 三 打造高效執(zhí)行力 四 執(zhí)行力來自良好的時間管理 象限法 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 故事 死神的賬單 昨天是一張已被注銷的支票 明天是一張尚未到期的本票 今天則是隨時可運用的現(xiàn)金 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 一個人一生的時間帳目表 2020 3 7 時間管理的六項基本方法 1 明確目標(biāo)2 有計劃 有組織地進行工作3 分清工作的輕重緩急4 合理地分配時間5 與別人的時間取得協(xié)作6 制定規(guī)則 遵守紀(jì)律 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 高效執(zhí)行力 五 執(zhí)行力來自有效的工作總結(jié)1 要善于抓住重點2 具有實用價值3 語言要準(zhǔn)確 簡明4 出經(jīng)驗 出規(guī)律 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 高效執(zhí)行力 六 執(zhí)行的48字方針1 決心第一 成敗第二2 速度第一 完美第二3 結(jié)果第一 理由第二4 認(rèn)真第一 聰明第二5 結(jié)果提前自我退后6 鎖定目標(biāo)專注重復(fù)在執(zhí)行的時候 要將顧客利益和公司利益放在第一位 將 自我 隱藏在程序與流程之后 圍繞目標(biāo)培養(yǎng)員工的職業(yè)化精神 由此才能保證執(zhí)行的效果 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 做得不好是因為缺乏練習(xí) 只有量的積累 才會有質(zhì)的飛躍 我永遠比第一名努力四倍以上 執(zhí)行力箴言二 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 營造 有執(zhí)行力 的企業(yè)文化 一 培養(yǎng)員工的信念 二 我們生活在一個什么樣的時代 三 培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神 四 用企業(yè)的理念影響每一個員工 五 鼓勵員工不斷學(xué)習(xí) 六 文化管理是最高境界 七 讓文化潛移默化到每一個員工 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 營造 有執(zhí)行力 的企業(yè)文化 八 構(gòu)建適合自己特點的執(zhí)行文化 九 提高員工的競爭意識 十 速度致勝 十一 注重溝通 十二 關(guān)注細節(jié) 十三 責(zé)任感 十四 堅持 十五 團隊精神 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 打造巔峰營銷團隊之05亮劍精神 看完這個故事您有什么啟發(fā) 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 啟示 1 團隊精神是集體形式體現(xiàn) 而不是個體形式 2 要想快速成長 就要真槍實戰(zhàn)地訓(xùn)練 3 不嚴(yán)格要求自己 是對自己的不負(fù)責(zé)任 不嚴(yán)格要不他人 是對他人的不負(fù)責(zé)人 4 劍鋒所指 所向披靡 5 沒有完美的公司 也沒有完美的產(chǎn)品 6 如果公司的產(chǎn)品知名度高 性價比好 那還需要我們做什么 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 執(zhí)行力文化 要有憂患意識有不怕失敗的雄心要做狼 決不做羊要為職工創(chuàng)造美好的生活環(huán)境 要勇于承擔(dān)責(zé)任良好的溝通氛圍正確的角色定位 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 一切行動聽指揮 海爾的執(zhí)行力 只有絕對服從 才能一切行動聽指揮 只有絕對服從 員工才有超強的執(zhí)行力 團隊才有卓越的執(zhí)行力 只有絕對服從 團隊的卓越執(zhí)行力才能為企業(yè)帶來長久發(fā)展的動力 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 營造執(zhí)行力文化 執(zhí)行細分 事件 執(zhí)行者 達標(biāo)要求 完成時間 是否有沖突 不達標(biāo)的措施不要有任何借口 當(dāng)眾承諾 軍令狀培訓(xùn)執(zhí)行文化 執(zhí)行前 要勇氣和決心 執(zhí)行中 要速度與激情 執(zhí)行后 要成功和激勵 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 五 如何提高團隊執(zhí)行力與凝聚力 一 為員工提供學(xué)習(xí)的機會 二 聽取員工的見解 獲取有效經(jīng)驗 三 鼓勵員工的創(chuàng)造力和想象力 四 團隊分工與合作 五 明正思想 提高領(lǐng)導(dǎo)能力 六 充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的溝通和協(xié)調(diào)作用 七 充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的激勵作用 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 執(zhí)行力箴言三 對他人不嚴(yán)格 就是對他人不負(fù)責(zé) 要業(yè)績 不要借口 要行動 不要夢想 合理的是鍛煉 不合理的是磨練 承諾是走向成功的必由之路 用承諾來逼自己成功 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 六 提高團隊成員的歸屬感 一 團隊是一個 家 二 沒有完美的個人 只有完美的團隊 三 融入團隊生活 四 團隊第一 個人第二 五 尊重關(guān)愛團隊每位成員 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 思考 1 我學(xué)到悟到什么 2 哪些知識與觀點對我而言比較有用 3 我將會采取什么行動 學(xué)習(xí)總結(jié)與行動計劃 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 高效執(zhí)行力訓(xùn)練 執(zhí)行承諾書 找講師 就上中華講師網(wǎng)中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺 2020 3 7 景紅
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