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文檔簡介
抗菌藥物管理工作組各部門職責(zé)分工按照工作組四條職責(zé),全體成員相互協(xié)作,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成分管工作任務(wù)。(一)明確抗菌藥物臨床應(yīng)用管理責(zé)任制建立抗菌藥物臨床應(yīng)用管理組織機(jī)構(gòu),層層落實(shí)責(zé)任,建立健全抗菌藥物臨床應(yīng)用管理工作制度和監(jiān)督管理機(jī)制。管理部門:醫(yī)務(wù)科負(fù) 責(zé) 人:(二)開展抗菌藥物臨床應(yīng)用基本情況調(diào)查對我院抗菌藥物臨床應(yīng)用情況開展調(diào)查:抗菌藥物品種、劑型、規(guī)格、使用量、金額、使用量排名前10位的抗菌藥物品種,住院患者抗菌藥物使用率、使用強(qiáng)度、I類切口手術(shù)抗菌藥物預(yù)防使用率、門診抗菌藥物處方比例,填寫抗菌藥物臨床應(yīng)用基本情況調(diào)查表,并按要求上報(bào)。管理部門:藥劑科負(fù) 責(zé) 人:(三)定期為醫(yī)師提供抗菌藥物臨床應(yīng)用相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),對臨床科室抗菌藥物臨床應(yīng)用進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),并參與抗菌藥物臨床應(yīng)用管理工作。管理部門:藥學(xué)部負(fù) 責(zé) 人:開展培訓(xùn)時有醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)具體工作,負(fù)責(zé)人:王 玲(四)嚴(yán)格落實(shí)抗菌藥物分級管理制度1、 醫(yī)師經(jīng)過抗菌藥物臨床應(yīng)用培訓(xùn)并考核合格后,具備醫(yī)師職稱的授予一線抗菌藥物處方權(quán),主治醫(yī)師職稱的授予二線抗菌藥物處方權(quán),副高級以上職稱的授予三線抗菌藥物處方權(quán)。培訓(xùn)及考核管理部門:醫(yī)務(wù)科、藥劑科負(fù) 責(zé) 人:處方權(quán)管理部門:醫(yī)務(wù)科、藥劑科負(fù) 責(zé) 人:2、 藥師進(jìn)行抗菌藥物相關(guān)專業(yè)知識和規(guī)范化管理培訓(xùn),經(jīng)過配訓(xùn)并考核合格后,授予相應(yīng)的抗菌藥物調(diào)劑資格。管理部門:醫(yī)務(wù)科、藥學(xué)部負(fù) 責(zé) 人:3、 明確抗菌藥物分級目錄,對不同管理級別的抗菌藥物處方權(quán)進(jìn)行嚴(yán)格限定,明確各級醫(yī)師使用抗菌藥物的處方權(quán)限,工作形式:由醫(yī)務(wù)科下發(fā)抗菌藥物分級目錄,組織各科室醫(yī)師認(rèn)真學(xué)習(xí)或集中學(xué)習(xí)。負(fù)責(zé)人:各科室主任藥劑科、醫(yī)務(wù)科對各級醫(yī)師處方權(quán)限嚴(yán)格把關(guān),并讓每位醫(yī)師明確自己的權(quán)限。負(fù)責(zé)人:4、按照抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則有明確的限制使用和特殊使用抗菌要素臨床應(yīng)用程序,并嚴(yán)格執(zhí)行。管理部門:醫(yī)務(wù)科 藥劑科負(fù) 責(zé) 人: 工作方式:限制使用和特殊使用的抗菌藥物我院有嚴(yán)格的審批程序,由各科主任嚴(yán)格把關(guān),管理部門定期對執(zhí)行情況進(jìn)行抽查,對不履行臨床應(yīng)用程序的相關(guān)人員按規(guī)定嚴(yán)厲處罰。5、抗菌藥物使用率和使用強(qiáng)度控制在合理范圍內(nèi)住院患者抗菌藥物使用率不超過60%;門診患者抗菌藥物處方比例不超過20%??咕幬锸褂脧?qiáng)度力爭控制在40DDD以下;I類切口手術(shù)患者預(yù)防使用抗菌藥物比例不超過30%;住院患者外科手術(shù)預(yù)防使用抗菌藥物時間控制在術(shù)前30分鐘至2小時;I類切口手術(shù)患者預(yù)防使用抗菌藥物時間不超過24小時。工作方式:(1)組織全體醫(yī)師學(xué)習(xí)抗菌藥物使用率和使用強(qiáng)度的合理規(guī)范,做到人人知曉認(rèn)可,并在承諾書上簽字。管理部門:醫(yī)務(wù)科、感控科負(fù) 責(zé) 人:(2)科主任嚴(yán)格把關(guān),對本科是臨床醫(yī)師醫(yī)囑、病歷、處方按標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象,立即糾正。(3)抗菌藥物臨床應(yīng)用管理組成員,由組長組織分成內(nèi)科,外科兩組,定期對抗菌藥物使用率和使用強(qiáng)度進(jìn)行檢查,處罰,公示和反饋。管理部門:抗菌藥物臨床應(yīng)用管理工作組負(fù) 責(zé) 人:(5)開展抗菌藥物臨床應(yīng)用與評估,定期開展抗菌藥物臨床應(yīng)用檢測,分析我院及臨床各科室抗菌藥物使用情況,評估抗菌藥物使用適宜性;對抗菌藥物使用趨勢進(jìn)行分析,出現(xiàn)使用量異常增長、使用量排名半年以上居于前列且頻繁適應(yīng)癥超劑量使用、企業(yè)違規(guī)銷售以及頻繁發(fā)生藥物嚴(yán)重不良反應(yīng)等情況,要及時上報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)。管理部門:藥劑科負(fù) 責(zé) 人:(6)加強(qiáng)臨床微生物檢測和細(xì)菌耐藥監(jiān)測。根據(jù)臨床微生物標(biāo)本檢測結(jié)果合理選用抗菌藥物,接受抗菌藥物治療住院患者微生物檢驗(yàn)樣本,送檢率不低于30%;開展細(xì)菌耐藥監(jiān)測工作。定期發(fā)布細(xì)菌耐藥信息,針對不同的細(xì)菌耐藥水平采取相應(yīng)應(yīng)對措施。管理部門:檢驗(yàn)科負(fù) 責(zé) 人:(7)落實(shí)抗菌藥物處方點(diǎn)評制度。組織臨床、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對抗菌藥物處方、醫(yī)囑實(shí)施專項(xiàng)點(diǎn)評。對每月組織對25%的具有抗菌藥物處方權(quán)醫(yī)師所開具的處方、醫(yī)囑進(jìn)行點(diǎn)評,每名醫(yī)師不少于10份處方、醫(yī)囑,重點(diǎn)抽查內(nèi)科、外科、骨科臨床科室以及I類切口手術(shù)病歷。根據(jù)點(diǎn)評結(jié)果,對合理使用抗菌藥物前10名的醫(yī)師,向全院公示;對不合格使用抗菌藥物前10名的醫(yī)師,在全院范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。點(diǎn)評結(jié)果作為科室和醫(yī)務(wù)人員績效考核重要依據(jù)。對出現(xiàn)抗菌藥物超常處方3次以上且無正當(dāng)理由的醫(yī)師提出警告,限制其特殊使用級和限制使用級抗菌藥物處方權(quán);限制處方權(quán)后,仍連續(xù)出現(xiàn)2次以上超常且無正當(dāng)理由的,取消其抗菌藥物處方權(quán)。管理部門:處方點(diǎn)評小組負(fù) 責(zé) 人:(8)嚴(yán)格查處抗菌藥物不合理使用情況。依據(jù)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、藥品管理法、醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例、抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、抗菌藥物臨床應(yīng)用管理辦法等法律法規(guī),加大對抗菌藥物不合理使用的查處力度。對于存在抗菌藥物臨床不合理應(yīng)用問題的醫(yī)師,衛(wèi)生行政部門或醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)式輕型依法依規(guī)予以警告、限期整改、暫停處方權(quán)、取消處方權(quán)、降級使用、吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書等處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。對于存在抗菌藥物臨床不合理應(yīng)用問題的科室,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)視情形給予警告、限期整改、通報(bào)批評處理;問題嚴(yán)重的,追究醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人責(zé)任。管理部門:抗菌藥物臨床應(yīng)用管理工作組負(fù) 責(zé) 人:工作時具體
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