獵頭-阿爾索斯突擊隊(duì).doc

獵頭：“阿爾索斯突擊隊(duì)”第二次世界大戰(zhàn)結(jié)束前夕，當(dāng)時(shí)的科技局長布什給羅斯?？偨y(tǒng)的科學(xué)技術(shù)無止境的邊疆的報(bào)告中指出，科學(xué)技術(shù)有著巨大而無窮的潛力，重視科技人才，發(fā)展這方面的潛力，是需要采取一些特殊手段才能達(dá)到的。這個(gè)特殊手段就是要組建一支特殊部隊(duì)，到戰(zhàn)敗國那里把科技精英弄到手，使他們流向并定居美國。為此，美國竟然動(dòng)用一個(gè)傘兵師、兩個(gè)裝甲師，加上整個(gè)第六集團(tuán)軍組成一支作戰(zhàn)部隊(duì)，精心部署并執(zhí)行“阿爾索斯”計(jì)劃。不久，“阿爾索斯突擊隊(duì)”的負(fù)責(zé)人，帶著美國政府開列的一長串高級(jí)人才名單，秘密地來到德國。于是，在當(dāng)時(shí)北歐廣闊的城市和田野上，出現(xiàn)了一幅絕然相反的忙碌景象：蘇聯(lián)人用火車、汽車、輪船、馬匹將成千上萬的德國及其仆從國物資和設(shè)備晝夜不停、源源不斷地拖向東方的蘇聯(lián)；美國人卻用標(biāo)志醒目、聲音刺耳的吉普車將一個(gè)個(gè)舉止高雅、步履蹣跚的中老年人準(zhǔn)確無誤地空運(yùn)到大西洋另一邊的美國。“阿爾索斯突擊隊(duì)”冒著戰(zhàn)火、不恤一切代價(jià)，堅(jiān)持不懈地在廢墟中尋找、在難民營中尋找、在地窖中尋找，在俘虜營中尋找最終，將德國1200多名著名的科技專家一一捕獲。其中包括研制V-2火箭導(dǎo)彈的負(fù)責(zé)人布勞恩等120名火箭專家。到了美國后，他們?yōu)榱死眠@些人的才能，以十分寬容的態(tài)度，不究既往，給以高薪和優(yōu)厚的工作和生活條件。正是這些人對(duì)戰(zhàn)后美國高科技發(fā)展，起到了難以估量的作用，并最終導(dǎo)致美國宇航員1969年成功登陸月球。當(dāng)然，也是人類歷史上的第一次?？梢哉f，“阿爾索斯突擊隊(duì)”是美國政府最早組建的一家“獵頭公司”。這是美國為維護(hù)國家戰(zhàn)略利益，以國家政府名義，悍然動(dòng)用軍事力量，血淋淋、赤裸裸地直接獵取其他國家高級(jí)人才的“國家獵頭”行為，帶有很強(qiáng)的破壞性、侵略性和掠奪性。世界經(jīng)濟(jì)經(jīng)過二戰(zhàn)的摧殘，百廢待興。當(dāng)歐美各國跨國公司著手復(fù)興經(jīng)濟(jì)時(shí)，靠赤裸裸的軍事力量和流血戰(zhàn)爭來搶奪人才已經(jīng)行不通。為避人耳目，獵頭多以公司機(jī)構(gòu)形式活動(dòng)，后逐漸“軍轉(zhuǎn)民”，扎根于商業(yè)領(lǐng)域。而且，美國由“戰(zhàn)爭獵頭”而形成的一種對(duì)人才主動(dòng)出擊的“獵頭”意識(shí)和文化迅速成為社會(huì)的主流，美國一些大型企業(yè)紛紛效仿，在全球范圍內(nèi)尋找和搜獵人才，“獵頭”這種方式，逐漸被許多企業(yè)接受和實(shí)踐并形成一種獨(dú)特的商業(yè)模式。他們像叢林狩獵一樣，到處派專業(yè)公司幫他們物色比較優(yōu)秀的人才。在此之后，幫助他人尋找人才也就演變、發(fā)展成為一種智力密集型的產(chǎn)業(yè)，并涌現(xiàn)一大批獵頭公司巨頭，如：科恩/費(fèi)里（光輝）國際有限公司、海德思哲國際公司、斯賓塞/斯圖亞特公司、角石國際集團(tuán)、克立斯汀國際獵頭公司、拉塞爾雷諾茲國際公司、奧杰斯國際獵頭公司等等。美國的人才獵頭組織將目光轉(zhuǎn)向全世界，并在美國高級(jí)人才資源配置和國際人才資源市場競爭中發(fā)揮十分重要的作用。美國人才獵頭業(yè)務(wù)是全世